20xx人力資源工作計劃范文-資料下載頁
2025-11-08 22:40本頁面
【正文】 范和行為規(guī)范等規(guī)章制度的嚴肅執(zhí)行。
員工職業(yè)安康加強員工勞動保護工作，及時跟蹤勞動保護用品的落實情況，了解樓面、出品員工的連續(xù)作業(yè)時間以及勞動強度，規(guī)范用工管理。(1)實施企業(yè)安全主體責任制活動，二月份完成安全生產(chǎn)責任簽約。(2)加強檢查監(jiān)督，預(yù)防為主，減少環(huán)境不安全和行為不安全。①三月份、九月份對安全設(shè)施大檢查，保證基礎(chǔ)設(shè)施本質(zhì)安全。②班組級每周檢查一次，車間級每二周檢查一次，廠組織每月不少于一次大檢查，并各級檢查書面保持記錄在案。(3)安全意識教育和安全技能教育，事故檢討分析及如何避免同類事故發(fā)生。公司級教育每月不少于一次。(4)監(jiān)督6s標準要求的落實和改進。(5)實施企業(yè)安全生產(chǎn)自查自糾活動，每周不少于整改兩項不安全因素造成的隱患。
質(zhì)量體系(1)正式組織內(nèi)部審核一次，不定期監(jiān)督審核體系運行情況。(2)組織公司內(nèi)審員參與iso2017版學(xué)習(xí)，為2017年換版工作，全面體系要求做準備。(3)應(yīng)第三方需求(顧客)對體系的更高要求的補充。
不定期檢測保安工作能力，確保按要求執(zhí)行工作任務(wù)。
妥善處理流動人口管理、環(huán)保管理、安全管理、消防、工會、勞動管理等事務(wù)，維護企業(yè)的公共形象。
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