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2025-11-08 00:12本頁面
【正文】 ,信 息 調(diào) 查,建 立 家 庭 檔 案,重 點 人 群,慢 性 病,婦 幼 保 健,責(zé) 任 團(tuán) 隊 隨 訪,信 息 錄 入,統(tǒng)計分析,十五、下一步工作計劃,召開各隨訪組、各科室工作座談會。提出工作中存在問題及整改建議，積極做好各環(huán)節(jié)協(xié)調(diào)工作 加強(qiáng)質(zhì)量控制，提高檔案管理質(zhì)量。統(tǒng)一臺帳，統(tǒng)一檔案管理書寫標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一重點人群檔案隨訪記錄 拓展業(yè)務(wù)。婦幼保健科增加母嬰保健室，開展嬰幼兒撫觸及早教工作。健康教育科每月一期健康教育簡報?？祻?fù)科增加康復(fù)訓(xùn)練器械積極開展中醫(yī)理療 統(tǒng)一考核方案，逐級考核到每一個人與獎金掛鉤與年終考核、評優(yōu)掛鉤,十六、工作體會,單位一把手要加強(qiáng)政策和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，切實解決工作中存在的問題，只有自己思想通，職工思想才能通；只有自己的思路清晰，職工思路才能清晰；只有落后的干部沒有落后的職工 腳踏實地工作，沒有捷徑可走 想方設(shè)法協(xié)調(diào)好各方面工作 始終把職工的利益放在第
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