【正文】 1）成立女工委員會，積極爭創(chuàng)“巾幗示范文明崗”活動。（2）“三八”婦女節(jié)慶?；顒?。（3）關心大齡青年的婚姻問題。（4）開展適合女教職工的、富有吸引力的文娛活動。（5）做好評選先進、宣傳先進的工作。（6）經(jīng)常聽取女教職工的意見，及時向有關單位反映她們的心聲。第五篇：職責范圍辦公室職責范圍在分管領導的領導下，負責督辦全校性的日常行政管理工作，其主要職責是：(一)負責督辦校行政的工作計劃、總結、規(guī)劃、報告等文件的起草、印發(fā)工作。(二)負責學校的公文收發(fā)、傳閱、督辦及歸檔工作。(三)負責學校印章的使用管理工作。(四)負責校行政的會議籌備、記錄工作，并做好對會議決議貫徹執(zhí)行情況收集上報。(五)負責全校性的文件、資料的打印工作。(六)負責學校通訊和小汽車管理工作。(七)負責接待來客及領導交辦的其它臨時性工作。教導處職責范圍教導處是學校教育、教學、治安工作的辦事機構，在分管校長的領導下，負責對學生的教育、教學、社會治安等管理工作。(一)負責編制學期、學年教育教學計劃，總結。(二)負責學校教學改革與創(chuàng)新工作。(三)負責學校教研工作。(四)負責校內(nèi)綜合治理和戶籍管理工作。(五)負責學生管理、學籍管理工作。(六)領導圖書室、閱覽室、實驗室和微機搴的管理工作。(七)負責教材的征訂、講議和教材的編寫工作。(八)負責學生公寓的管理工作。(九)負責編班、分班和班主任的配備和管理工作。(十)完成領導交辦的其他工作。招生辦工作職責在分管校長領導下負責全校的招生工作。一、負責學校招生、招生計劃的申報。二、負責招生工作的組織與實施。三、負責招生工作的策劃、組織宣傳報名、登記、報批、注冊等日常管理。四、負責學校調(diào)整、發(fā)展的調(diào)研、聯(lián)合辦學的聯(lián)絡工作。五、完成領導交辦的其它工作。財務科職責(一）財務科在主管校長的領導下，負責全校的經(jīng)費收支、核算和管理工作。(二)負責編制學校制度經(jīng)費和擬訂校內(nèi)各單位經(jīng)費分配方案。(三)負責編制經(jīng)費預決算和擬定校內(nèi)各單位經(jīng)費分配方案。(四)根據(jù)財會制度、負責記帳、算帳、報帳、做到手續(xù)完備、內(nèi)容真實，數(shù)字準確、帳目清楚。(五)管理各項現(xiàn)金，保護國家財產(chǎn)，維護財經(jīng)紀律。(六)嚴格執(zhí)行黨的各項經(jīng)濟政策和財政部門的規(guī)章制度，并結合學校的具體情況制定各種實施細則。(七)定期向校領導匯報財務執(zhí)行情況，按時正確編制各類的財務報表。(八)會同學校其它部門，組織全校財產(chǎn)物資的清查和盤點工作及時組織核算，提出盤點報告．查清丟失、損壞原因，搞清責任，提出處理意見?？倓湛坡氊?一)負責學校食堂、基建和校產(chǎn)校舍的維修、使用、調(diào)整、分配的管理工作。(二)負責學校的行政、教學、生活等部門所需物品的購置、供應與管理工作。(三)負責學校的清潔衛(wèi)生工作。(四)負責學校水、電供應與管理工作。(五)負責鍋爐房、澡堂等生活服務與管理工作。(六)負責校園綠化、美化工作。(七)做好學生食、住宿等后勤保證工作。(八)負責學校三產(chǎn)的工作。(九)完成領導交辦的其它工作。教研室職責全面貫徹黨的教育方針，把“教書育人”落到實處。執(zhí)行和落實教學計劃、教學大綱和課程教學實施計劃。組織編寫修訂教學必備的課程教學目標、學期計劃、教案等。協(xié)同教導處搞好本教研室教師隊伍建設，發(fā)揮中老年教師傳、幫、帶的作用，提高青年教師業(yè)務素質。按計劃組織教學內(nèi)容、教學方法、教學改革等的研究與探討，組織教育理論的學習。定期組織集體備課、說課和互相聽課等教學活動。作好本教研室教研活動的計劃、實施、記載和活動小結。做好本教研室學期工作總結。作好本教研室資料管理工作，教研室資料包括教研室活動記錄、每學期任課教師名單、教研室工作計劃與總結、教學進度表、試卷分析等。培訓部職責（1）根據(jù)學校發(fā)展規(guī)劃，密切教育與社會經(jīng)濟發(fā)展的關系，面向校內(nèi)外，開設市場緊缺、社會急需的各類培訓班。（2）依托學校一流的教育資源，利用一切社會資源，制定切實可行的培訓計劃，努力開拓培訓市場。（3）與各中層職能部門密切合作，充分利用專業(yè)部的專業(yè)優(yōu)勢、師資優(yōu)勢和生源優(yōu)勢，開設受學生歡迎，有利于學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展的課外選修項目。（4）發(fā)揮培訓科與社會經(jīng)濟發(fā)展聯(lián)系密切的優(yōu)勢和自身的職能功能，開設各類上崗前的短訓班，在學校與企業(yè)之間架設一座橋梁。（5）主動與企事業(yè)單位合作，為社會培養(yǎng)種類緊缺人才。（6）主動與各院校合作，提高培訓質量和培訓層次。（7）建立一支隊伍相對穩(wěn)定，質量較高、人數(shù)適當?shù)募媛毥處熽犖?。?）制定科學的學校培訓工作發(fā)展規(guī)劃，使培訓工作成為學校工作的重要組成部分。就業(yè)科工作職責在分管校長領導下，負責學校學生的實習、就業(yè)工作。負責學校學生生產(chǎn)實習計劃與安排。負責學校學生生產(chǎn)實習組織與落實。負責學校畢業(yè)生的就業(yè)指導與培訓。負責學校學生就業(yè)的具體安排。負責組織學校學生參加有關就業(yè)招聘。負責學校學生就業(yè)后的跟蹤服務工作及用人單位反饋信息的收集。負責就業(yè)學生的異動情況的收集與記錄。醫(yī)務室職責(一)積極宣傳保健常識、定期出衛(wèi)生墻報．認真貫徹以預防為主的醫(yī)療方針，做好疾病預防工作。(二)嚴格遵守醫(yī)療衛(wèi)生制度。提高服務質量，防止醫(yī)療事故的發(fā)生。(三)對全體師生員工一般性的疾病進行門診治療，并根據(jù)病情開具3天以內(nèi)的病假證明。對本室不能治療的疾病，負責開具證明和辦理轉院手續(xù)。(四)積極參加和支持愛衛(wèi)會的工作，參加檢查全校衛(wèi)生。按食品衛(wèi)生法對食品衛(wèi)生工作每周負責檢查一次，如有違例，有權加以制止并及時向食堂管理員和總務科長提出改進或處理意見，對炊事人員進行定期體檢。(五)協(xié)同工會和行政做好計劃生育的宣傳指導工作。(六)對醫(yī)療器具進行及時嚴格地消毒處理，防止交叉感染。(七)負責編制醫(yī)療費用預算和醫(yī)療器具、設備、藥品的購置計劃，并到正規(guī)醫(yī)藥單位采購，保管和使用，定期進行盤點。(八)負責建立全校職工及學生的健康檔案。(九)定期向總務科長請示和匯報本室工作。職業(yè)技能鑒定所職責負責制定職業(yè)技能鑒定所的工作計劃和總結，并組織實施。負責學校各專業(yè)學生職業(yè)資格的審核、申報工作。負責開展學校各專業(yè)學生相應職業(yè)技能鑒定和職業(yè)資格證書的辦理和發(fā)放工作。負責開展社會職業(yè)技能培訓和職業(yè)技能鑒定工作。負責《職業(yè)技能鑒定許可證》、《收費許可證》評估和年檢、年審工作。負責學校職工的職業(yè)資格審核和登記工作。負責完成學校下達的各項工作。負責完成學校在各類評估工作的相關工作內(nèi)容。