【正文】 扶資金籌集使用等，既便于基層組織操作上報，又利于幫扶中心統(tǒng)計(jì)分析，適時研究解決難點(diǎn)問題，更利于困難職工幫扶中心的長效機(jī)制建設(shè)，從而不斷提高幫扶工作的實(shí)際效果和社會認(rèn)可度，打造新時期工會幫扶工作的新天地。建立幫扶資金保障體系，擴(kuò)大送溫暖基金的使用范圍，從中列支一定比例的資金來彌補(bǔ)幫扶中心救助費(fèi)用；明確工會經(jīng)費(fèi)中可支比例來彌補(bǔ)幫扶中心工作經(jīng)費(fèi)；爭取政府聯(lián)席會議通過我市幫扶中心實(shí)行事業(yè)單位差額補(bǔ)貼，解決幫扶中心人員基本工資問題。（三）暢通幫扶工作渠道，加大幫扶工作力度。我市幫扶工作的現(xiàn)狀迫切要求加大組建工會工作力度，加大街道社區(qū)工會組建力度，拓展救助生活困難的下崗失業(yè)人員聯(lián)系途徑和深化幫扶措施；加大同政府相關(guān)部門的聯(lián)系和配合，建立日常溝通和協(xié)調(diào)制度，整合資源形成合力，營造社會救助、法律援助的幫扶環(huán)境；加大職工維權(quán)法律志愿者、信訪干部隊(duì)伍的建設(shè)，依法維權(quán)，依法幫困，切實(shí)為困難群體解決實(shí)際問題；加大幫扶中心工作人員素質(zhì)的提高，加強(qiáng)法律、職 業(yè)技能、文明窗口形象等業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，嚴(yán)格要求，制度化運(yùn)作，科學(xué)化管理，誠心誠意地、盡心竭力地為困難職工群眾提供集中、快捷、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，使我市幫扶工作得到健康的發(fā)展。第五篇：困難職工幫扶制度困難職工幫扶制度工會組織開展的困難職工幫扶工作是工會協(xié)助各級黨政解決困難職工群眾的生產(chǎn)生活問題，為困難職工提供救助、維權(quán)和服務(wù)，促進(jìn)社會公平正義，平抑社會矛盾，促進(jìn)改革發(fā)展，為黨和政府分憂的一項(xiàng)重要工作。為進(jìn)一步將幫扶工作做大、做強(qiáng)、做實(shí)，使幫扶工作覆蓋到每一名困難職工，現(xiàn)就區(qū)總工會幫扶工作有關(guān)內(nèi)容、制度和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行說明。一、特困和困難職工標(biāo)準(zhǔn)2007年北京市和北京市總工會分別調(diào)整了特困和困難職工標(biāo)準(zhǔn)，特困職工：家庭月人均收入低于最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)（2007年為330元）的職工。困難職工：家庭月人均收入略高于最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)，且由于重病或殘疾等原因造成家庭生活困難的職工（2007年家庭月人均收入400元以下）。二、特困和困難職工調(diào)查每年9至10月區(qū)總工會統(tǒng)一對區(qū)直屬企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)單位和各街道轄區(qū)企業(yè)的特困和困難職工進(jìn)行調(diào)查摸底。要求各基層工會切實(shí)履行 “第一責(zé)任人”的職責(zé)，摸清特困和困難職工的變化情況。對符合特困和困難標(biāo)準(zhǔn)的職工要在實(shí)施“三查一訪”后，納入困難職工檔案。其他時段特困和困難職工情況有變化的，基層工會要隨時向區(qū)總工會報告變化情況，修改困難職工檔案。三、區(qū)總工會幫扶辦公室職責(zé)（一）法律援助。發(fā)揮與區(qū)司法局聯(lián)合建立的崇文區(qū)總工會法律援助站的作用，為職工提供法律咨詢，接受來信來訪，參與勞動爭議調(diào)解，代為書寫法律文書，代理參加勞動爭議訴訟等項(xiàng)服務(wù)。對低保家庭給予減、免服務(wù)費(fèi)等優(yōu)惠。（二）技能培訓(xùn)。依托區(qū)總工會再就業(yè)定點(diǎn)培訓(xùn)學(xué)校，為有培訓(xùn)意愿的困難職工及其家屬提供包括電工、家政、物業(yè)管理、制冷等多個工種的專業(yè)技能培訓(xùn)，提升困難職工的再就業(yè)能力。對有其他培訓(xùn)意愿的困難職工及其家屬，幫扶中心可以幫助其聯(lián)系其他再就業(yè)定點(diǎn)培訓(xùn)學(xué)校。（三）職業(yè)介紹。幫扶中心將充分發(fā)揮工會職介所中介組織作用，通過與北京市職工幫扶中心以及其他職介機(jī)構(gòu)進(jìn)行聯(lián)網(wǎng)，進(jìn)一步拓寬用工信息渠道，全力滿足用工和就業(yè)雙方的需求，幫助困難職工實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。（四）家政服務(wù)。通過區(qū)總工會家政服務(wù)，為困難職工提供就業(yè)機(jī)會，尤其是針對4050人員，實(shí)行減免管理費(fèi)、介紹費(fèi)的方式，吸收更多的困難職工從事家政服務(wù)行業(yè)，并由此逐步改善家庭生活狀況，實(shí)現(xiàn)最終的脫貧。四、幫扶工作制度（一）每年“兩節(jié)”期間向特困和困難職工發(fā)放米、面、油等過節(jié)物品和慰問金。（二）各級工會深入困難職工家庭進(jìn)行走訪慰問，組織貼心人服務(wù)隊(duì)開展為困難職工服務(wù)活動。（三）每年在8月底開展金秋助學(xué)活動，為考上大學(xué)和高中的特困和困難職工子女發(fā)放助學(xué)金。（四）組織在讀受助大學(xué)生開展暑期教育活動，并發(fā)放助學(xué)金。（五）每月的第一個星期三發(fā)放幫扶物品。（六）不定期開展轉(zhuǎn)贈活動，將籌集到的幫扶物品贈與有需求的困難職工。（七）每年為新增在職困難女職工一次性辦理一份女工?四病?保險。（八）每年按照市總要求，在全區(qū)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位開展募捐活動，集社會力量幫扶困難職工。（一）職工解困基金。根據(jù)職工及所供養(yǎng)直系親屬的基本生活狀況，對家庭人均收入低于當(dāng)?shù)刈畹蜕畋Ｕ暇€的職工及家庭進(jìn)行資助。人均月收入為家庭月總收入除以供養(yǎng)親屬總?cè)藬?shù)的平均值。下列情況不予解困資助：（1）不服從調(diào)配、工作安排或在外從事第二職業(yè)的。（2）違反黨紀(jì)國法或因個人原因給國家和企業(yè)造成重大損失的。（3）不繼續(xù)承擔(dān)撫恤責(zé)任的死者家庭，包括已失去供養(yǎng)條件的死者直系親屬。（1）由職工本人或配偶提出書面申請，并同時出具有關(guān)證明，寄送所屬的幫扶責(zé)任部門。（2）幫扶責(zé)任部門負(fù)責(zé)對困難職工真實(shí)情況進(jìn)行調(diào)查了解，并填寫《特別困難職工申請救助表》，簽署意見報幫扶中心辦公室。如屬一般性生活困難，則填寫《職工生活困難補(bǔ)助申請表》，按職工生活困難補(bǔ)助辦理。（3）申請人或代申請單位、部門負(fù)責(zé)提供相關(guān)資料。包括：供養(yǎng)直系親屬人數(shù)、姓名、年齡、職業(yè)；家庭收入狀況；天災(zāi)人禍、突發(fā)事件造成的損失程度；鄉(xiāng)、鎮(zhèn)以上地方政府出具的證明。（1）凡因自然災(zāi)害、突發(fā)事件等原因造成重大損失的，一次性給予500至5000元救助。損失極為嚴(yán)重的，資助金額不受此限制。（2）處于最低生活保障線以下的，根據(jù)當(dāng)?shù)刈畹蜕畋Ｕ暇€標(biāo)準(zhǔn)，以補(bǔ)差額的形式，每季度視情給予300至900元的定期救助金。（二）特困職工子女高等教育助學(xué)基金、希望工程助學(xué)基金。（1）特困職工子女高等教育助學(xué)基金。船岸職工和離退休人員子女考取大專以上普通高等院校，其家庭經(jīng)濟(jì)特別困難，無法支付子女上學(xué)所需費(fèi)用開支者，可以申請?zhí)乩毠ぷ优叩冉逃鷮W(xué)基金資助。（2）希望工程助學(xué)基金。船岸職工和離退休人員因家庭生活特別困難，其子女難以完成國家規(guī)定的義務(wù)教育學(xué)業(yè)，可以申請希望工程基金資助。助學(xué)金以學(xué)年計(jì)逐個學(xué)期發(fā)放。（1）特困職工子女高等教育助學(xué)基金。助學(xué)金額每學(xué)年為3000至6000元人民幣，具體數(shù)額將根據(jù)申請人家庭經(jīng)濟(jì)狀況、學(xué)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等因素研究確定。每年資助名額原則上不超過20名。（2）希望工程助學(xué)基金。小學(xué)教育每學(xué)年最高金額不超過1000元人民幣，初中教育每學(xué)年最高金額不超過2000元人民幣。助學(xué)金額視學(xué)生家庭所在地區(qū)書雜費(fèi)高低而定。由申請人將有關(guān)申請材料寄交職工所在的幫扶責(zé)任部門，幫扶責(zé)任部門造冊初審后送幫扶中心辦公室匯總，最后提交幫扶中心領(lǐng)導(dǎo)小組研究審批。申請截止時間為每年9月15日（郵寄以郵戳日期為準(zhǔn)）。助學(xué)申請必須提供以下資料：（1）特困職工子女高等教育助學(xué)基金申請資料：《特困職工子女高等教育助學(xué)金申請表》；入學(xué)或成績證明資料，即新入學(xué)學(xué)生出具普通高校錄取通知書（復(fù)印件），已在校就讀學(xué)生出具上學(xué)年的成績表（帶有本人相片）和院?？荚u鑒定（加蓋公章）；鄉(xiāng)、鎮(zhèn)以上地方政府出具的特別困難證明；學(xué)生本人身份證復(fù)印件和大一寸彩色相片兩張；學(xué)生本人和家長的聯(lián)名申請書。（2）希望工程助學(xué)基金申請資料：《特困職工子女希望工程助學(xué)金申請表》；學(xué)生本人和家長的聯(lián)名申請書；職工家庭所在地鄉(xiāng)、鎮(zhèn)以上人民政府出具特別困難的證明（加蓋公章）；學(xué)生本人所在學(xué)校出具的學(xué)生操行鑒定（加蓋公章），小學(xué)一年級學(xué)生則出具入學(xué)通知；學(xué)生個人資料（包括姓名、性別、出生年月、就讀學(xué)校及年級）；學(xué)生本人近期大一寸相片兩張。（1）受助的特困職工家庭，應(yīng)將全部助學(xué)金用于子女上學(xué)的開支，不得挪作他用；（2）助學(xué)基金是廣遠(yuǎn)廣大職工辛勤勞動成果的一部分，受助學(xué)生應(yīng)加倍珍惜上學(xué)的機(jī)會，其家長應(yīng)教育子女，努力學(xué)習(xí)，勤儉節(jié)約，把子女培養(yǎng)成品學(xué)兼優(yōu)的好學(xué)生。（1）受助學(xué)生將助學(xué)基金挪作他用者、申領(lǐng)助學(xué)金弄虛作假者、違反校規(guī)或觸犯刑律被勒令退學(xué)或開除者，除終止發(fā)放助學(xué)金外，已發(fā)放的部分應(yīng)計(jì)算本息全部退還；（2）受助學(xué)生如因生病等非責(zé)任性原因停學(xué)、退學(xué)，或因?qū)W科不及格而留級的，助學(xué)金即終止發(fā)放。（3）受資助學(xué)生已完成所享受資助的，停止發(fā)放助學(xué)金。（三）“三項(xiàng)基金”管理使用的檢查與監(jiān)督“三項(xiàng)基金”的資金來源于行政撥款，工會注資，個人或單位定向資助，職工募捐。、監(jiān)督部/審計(jì)部的監(jiān)督和審核，并由幫扶中心領(lǐng)導(dǎo)小組向職工代表大會報告，接受廣大職工的監(jiān)督。、使用等情況書面向幫扶中心領(lǐng)導(dǎo)小組報告。