20xx年乙二醇分廠大檢修hse工作總結(jié)-資料下載頁(yè)
2024-11-15 23:29本頁(yè)面
【正文】 修分廠和每一名職工簽訂了《安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)》。第二，以反習(xí)慣性違章為切入點(diǎn)，進(jìn)一步增強(qiáng)職工的安全意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)。在工作中，必須貫徹安全規(guī)程，嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”，做好事故預(yù)想和危險(xiǎn)點(diǎn)分析，并不斷完善安全監(jiān)督約束機(jī)制，嚴(yán)格落實(shí)安全責(zé)任制，加大安全執(zhí)法力度，把“安全第一”始終貫穿于安全生產(chǎn)的全過(guò)程。第三，加大安全教育宣傳力度，大力開(kāi)展安全教育活動(dòng)，做到警鐘常鳴，提高防范意識(shí)。抓好設(shè)備管理，努力提高設(shè)備運(yùn)行水平。設(shè)備的檢修狀況，對(duì)設(shè)備運(yùn)行的安全可靠性更是有著直接的影響。今年的設(shè)備管理中，我們主要是抓了消缺率和檢修工藝兩項(xiàng)工作。檢修分廠對(duì)所屬設(shè)備進(jìn)行劃分，進(jìn)行專人負(fù)責(zé)制，專責(zé)人每天深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)對(duì)其所屬設(shè)備運(yùn)行狀況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)并處理，要求每位檢修人員做到大缺陷不過(guò)夜，小缺陷不過(guò)班，在檢修中嚴(yán)把檢修工藝關(guān)，明確驗(yàn)收質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，保證主設(shè)備消缺率100%，輔助設(shè)備消缺率99%以上。根據(jù)現(xiàn)今電廠集控化，自動(dòng)化程度的日益提高，機(jī)組設(shè)備所需監(jiān)控的溫度，壓力，流量參數(shù)，各閥門的反饋狀態(tài)等大量的信息通過(guò)DCS系統(tǒng)來(lái)采集，控制，檢修分廠要求熱工班組員工24小時(shí)值班，必須實(shí)時(shí)處理應(yīng)急缺陷，滿足運(yùn)行人員監(jiān)視要求，保證設(shè)備的安全穩(wěn)定運(yùn)行。根據(jù)2011年來(lái)統(tǒng)計(jì)的缺陷單，每月熱工，電氣，機(jī)務(wù)檢修專業(yè)收到的缺陷單數(shù)量只有2,30份，但是無(wú)缺陷單的缺陷數(shù)量達(dá)到1,200項(xiàng)，充分說(shuō)明檢修分廠的消缺及時(shí)率，做到運(yùn)行人員通知就到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)，修必修好。加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，提高政治思想水平。結(jié)合北元企業(yè)文化建設(shè)要求，樹(shù)立全員價(jià)值思維理念。定期舉行政治學(xué)習(xí)和舉辦系列集體活動(dòng)，并積極參加北元集團(tuán)和熱電分公司組織的各類活動(dòng)，豐富員工的業(yè)余文化生活，陶冶職工的情操；在宣傳上，利用板報(bào)，電腦發(fā)布信息等各種形式宣傳黨的方針、政策，增強(qiáng)員工對(duì)時(shí)事的了解，提高員工的政治素質(zhì)；通過(guò)企業(yè)文化建設(shè)，使職工的文明意識(shí)明顯增強(qiáng)，思想觀念明顯改變。加強(qiáng)年輕職工的業(yè)務(wù)技術(shù)培養(yǎng)。落實(shí)師徒傳幫帶，在部門內(nèi)開(kāi)展專業(yè)學(xué)習(xí)的趕比超活動(dòng)，迅速培養(yǎng)一支招之即來(lái)，來(lái)之能干，干能干好的年輕職工隊(duì)伍。四、2011年全年的工作計(jì)劃與目標(biāo)目標(biāo)：努力完成熱電分公司下達(dá)的各項(xiàng)安全生產(chǎn)指標(biāo)。不發(fā)生有分廠管理責(zé)任的以下事故：不發(fā)生輕傷及以上人身傷亡事故和一般性及以上設(shè)備事故，一般性及以上火災(zāi)事故；不發(fā)生直接經(jīng)濟(jì)損失10萬(wàn)元以上的設(shè)備損壞或非人身事故；不發(fā)生因個(gè)人在工作中造成異常、障礙事故，不發(fā)生分廠內(nèi)部工作以外的一般性交通事故，杜絕習(xí)慣性違章，力爭(zhēng)全年無(wú)考核性障礙。工作計(jì)劃：a)在檢修管理上全面推行精細(xì)化管理，向管理要效益；b)繼續(xù)完善設(shè)備臺(tái)賬和消缺管理，抓好大小修；c)重視技術(shù)培訓(xùn)，從年輕職工中每個(gè)專業(yè)培養(yǎng)出23名技術(shù)骨干，完善部門人員結(jié)構(gòu)?，F(xiàn)在，檢修分廠雖然在安全生產(chǎn)、設(shè)備檢修維護(hù)管理等方面做了一些工作，也取得了一定成績(jī)，但我們絲毫不敢松懈，以后的任務(wù)還相當(dāng)艱巨。我們要在北元化工集團(tuán)和熱電分公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，克服困難,開(kāi)拓創(chuàng)新,用更加扎實(shí)的工作去迎接新的挑戰(zhàn)，在今后工作中取得更大的成績(jī)。北元熱電分公司檢修分廠2011年6月30日第五篇：檢修維護(hù)分廠反違章工作總結(jié)檢修維護(hù)分廠反違章工作總結(jié)2011年，檢修維護(hù)分廠按照公司總體安全工作部署，結(jié)合自身實(shí)際情況，開(kāi)展了一系列安全及反違章工作，將“兩抓一建”工作落實(shí)推進(jìn)，有力的保障了檢修工作的順利開(kāi)展?，F(xiàn)將本階段安全及反違章工作總結(jié)如下：1．分廠按照公司要求，開(kāi)展了2011安全責(zé)任狀分層簽訂工作，依次進(jìn)行了公司分廠、分廠車間、車間班組、班組成員4級(jí)責(zé)任狀簽訂，對(duì)安全責(zé)任逐級(jí)落實(shí)到人，明確各級(jí)人員的安全責(zé)任目標(biāo)。2．認(rèn)真落實(shí)公司要求的“三級(jí)安全檢查”制度，分廠各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)每月帶隊(duì)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)檢查。同時(shí)要求分廠各車間、班組每周開(kāi)展安全自查和各種專項(xiàng)檢查，安全監(jiān)管員、安全員隨時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)抽查，從而形成多層次的安全檢查網(wǎng)，加大了檢修現(xiàn)場(chǎng)反違章監(jiān)管力度，有效的控制了各種違章現(xiàn)象的出現(xiàn)。3．分廠要求所屬各車間結(jié)合自己特點(diǎn)制定相應(yīng)安全措施。重點(diǎn)以各種違章治理、工作票執(zhí)行管理、檢修現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)安全保障等方面為基礎(chǔ)，結(jié)合本車間實(shí)際情況制定安全措施。分廠進(jìn)行審核，并監(jiān)督、考核執(zhí)行情況。《安全活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)》并下發(fā)分廠各車間及檢修單位組織學(xué)習(xí)。簡(jiǎn)報(bào)開(kāi)設(shè)安全提醒、事故分析、本質(zhì)安全化建設(shè)專欄等欄目進(jìn)行安全教育、培訓(xùn)，正面引導(dǎo)全體員工的安全意識(shí)，在工作中自覺(jué)遵規(guī)守紀(jì)；簡(jiǎn)報(bào)同時(shí)設(shè)有曝光欄，對(duì)每周發(fā)現(xiàn)的違規(guī)、違章現(xiàn)象進(jìn)行全廠通報(bào)及考核，起到警示作用。建立分廠、車間兩級(jí)檢查制度，定期對(duì)班組檢修工作票執(zhí)行情況，進(jìn)行全面檢查，對(duì)檢查結(jié)果進(jìn)行及時(shí)通報(bào)，對(duì)問(wèn)題項(xiàng)限期整改，并執(zhí)行相應(yīng)考核。另外，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)檢修工作票檢查工作，重點(diǎn)針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)安全措施執(zhí)行、監(jiān)護(hù)人員到位、工作負(fù)責(zé)人到崗檢查、監(jiān)督工作等重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行檢查，確保工作票制度有效執(zhí)行。6．結(jié)合檢修工作實(shí)際，對(duì)大、小修及系列檢修現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行全面監(jiān)護(hù)、監(jiān)督。針對(duì)大、小修及系列檢修這種工作任務(wù)集中、工作人員多、工期長(zhǎng)的特點(diǎn)，分廠建立相應(yīng)的反違章機(jī)制。采取監(jiān)管人員早介入、開(kāi)工前安全交底、安全管理人員全程監(jiān)督等辦法，加強(qiáng)安全及反違章管理。，從嚴(yán)進(jìn)行考核。檢修分廠充分重視對(duì)違章現(xiàn)象的治理效果。2011年，對(duì)所屬檢修單位違章進(jìn)行嚴(yán)格考核，目前已經(jīng)考核豐匯、九冶、萬(wàn)佳、順發(fā)等幾家檢修單位人民幣共計(jì)20000余元，對(duì)分廠下屬監(jiān)督、管理不力的車間當(dāng)月執(zhí)行績(jī)效考核。從而保障反違章管理工作的有力推行。以上是2011年以來(lái)檢修維護(hù)分廠開(kāi)展反違章活動(dòng)的重點(diǎn)工作內(nèi)容。接下來(lái)檢修維護(hù)分廠將繼續(xù)有力推進(jìn)反違章工作，努力確保全年安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
職業(yè)教育相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1