【正文】 微機化管理。⑤為流動人口開展多種形式的計劃生育宣傳教育。⑥為流動人口提供計劃生育優(yōu)質服務，落實流動人口計劃生育獎勵優(yōu)惠政策，幫助解決其生產、生活、生育方面的實際困難。⑦對違反計劃生育的流動人員依法進行社會撫養(yǎng)費征收。通過加強對流動人口的管理，全面啟動計劃生育城鎮(zhèn)化管理，達到流出入時間清、辦證時間清、簽訂合同清、婚育狀況清、節(jié)育情況清、檔案資料清、聯系方法清、從事職業(yè)清。三采取積極有效措施，開展好“關愛女孩”行動創(chuàng)新宣傳形式，豐富宣傳內容，提高宣傳效果，打造新的亮點，把“關愛女孩行動”做大叫響。要動員全社會的力量大力開展救助貧困女孩活動，設立“關愛女孩人口基金”，確保貧困女孩不失學，受照顧。建立健全有利于女孩健康成長和有利于女孩家庭發(fā)展的社會經濟政策和保障制度，教育部門對實行計劃生育相當困難家庭的女孩免收義務教育學雜費，民政部門在同等條件下對特困條件的女孩戶的待遇再提高15%的救助，勞動保障部門優(yōu)先對實行計劃生育的女孩家庭給予扶貧開發(fā)、勞務輸出、進企務工等。在計劃生育協(xié)會中開展“一幫一”幫扶救助活動。鎮(zhèn)有關部門和單位實行對口管理，重點掛鉤。發(fā)動先富裕起來的計劃生育協(xié)會會員，同女孩戶結成幫扶對子，建立一幫一的掛鉤關系。成立“城關鎮(zhèn)鎮(zhèn)出生人口性別比專項治理領導小組”。對利用超聲技術和其他技術手段人為進行非醫(yī)學需要的胎兒性別鑒定或者選擇性人工終止妊娠的，非法為他人實施計劃生育手術實施假節(jié)育手術，進行假醫(yī)學鑒定，出具假計劃生育證明的，進行專項治理。四推行農村部分計生家庭獎勵扶助制度以擴大農村部分計劃生育家庭獎勵扶助為契機，全面落實獎勵扶助制度，深入開展計劃生育家庭小康工程，完善計生利益導向機制，做好獎、優(yōu)、幫、扶。嚴格落實法定政策，加大獎勵力度。嚴格落實獨生子女父母獎勵費及晚婚晚育的獎勵等，采取多渠道籌集資金足額發(fā)放，大力表彰獎勵符合二胎生育自愿放棄終生只要一個孩子的夫婦，結合實際實施“重獎”，倡導婚育新風，引導他們自覺實行晚婚晚育，并提供優(yōu)生優(yōu)育的計劃生育技術服務，堅持以人為本，搞好上門服務。引導群眾自覺實行計劃生育，實行《家庭優(yōu)惠服務證》制度，積極為獨生子女戶開“綠燈”，真正使他們經濟上得實惠、養(yǎng)老上有保障。落實“三結合”與扶貧救助，把“三結合”幫扶與計劃生育“三生”服務融為一體，進一步拓寬服務領域，采取多種形式和方法，為群眾提供生產、生育、生活，全方位的服務。積極推進以社會供養(yǎng)為主的發(fā)展路子，做到老有所養(yǎng)。七項工作：一深化人口和計劃生育綜合改革，進一步完善計生工作新機制立足長效機制建設，把工作重點放在領導決策，依法管理、優(yōu)質服務、利益導向、隊伍建設、經費投入、流動人口管理、行風建設、政府和社會團隊合作等機制建設上，推動思想創(chuàng)新、體制創(chuàng)新和方法創(chuàng)新，改進和完善人口和計劃生育目標管理，推進各項改革措施的落實。二利用多種形式，深化婚育新風進萬家活動要進一步加大環(huán)境宣傳力度，在主要街道、交通要道、鬧市區(qū)等主要地點設立固定宣傳標語和公益廣告。各行政村都要設立閱報欄，戶戶都要有宣傳品。采取群眾喜聞樂見的形式搞好文藝宣傳，多出精品，努力提升宣傳品味。要進一步完善文化大院建設，注入新內容，增添新活力，發(fā)揮示范村帶動作用。三加快人口與計生電子信息化管理應用水平，提高人口計生工作的質量和效率堅持走以信息化推動人口和計劃生育事業(yè)發(fā)展的道路，加快信息化電子政務建設，充分利用加大計劃生育信訪案件的查處力度，按照法律程序及時立案，快查、快辦、嚴處、及時足額征收社會撫養(yǎng)費，拒不交納社會撫養(yǎng)費的，堅決依法申請法院強制執(zhí)行。繼續(xù)狠抓出生嬰兒性別比偏高問題的治理，計生、衛(wèi)生、藥監(jiān)等部門聯合對擁有B超的單位進行監(jiān)控，對非法進行性別鑒定、非法接生及引流產的個人和單位，依法進行嚴肅處理。計生、公安、工商、市場發(fā)展中心等部門聯合對大型市場沿街門店和家屬小區(qū)的流入人口進行綜合治理，提高辦證率和管理率。六搞好單月健康檢查，做好經常性工作切實加強對單月健康檢查的組織領導，落實各項康檢制度，通過康檢責任制，嚴格把關，采取漏檢責任追究制，做好補檢工作，深入清理四術遺留，堅決堵塞漏洞，保證不走過場，防止流于形式，切實解決好漏檢、漏管、漏檔問題，抓住薄弱環(huán)節(jié)，認真落實生育、節(jié)育政策，堅決制止以罰代管，徹底整頓二胎生育秩序，全面禁止多胎生育。七加強隊伍建設，提高干部素質，切實轉變工作作風繼續(xù)深化基層人事制度改革，優(yōu)化隊伍結構，在村級計生隊伍建設上采取舉措，完善管理機制，加強教育培訓，重視作用發(fā)揮，抓好待遇落實。計生辦要加強內部管理，嚴格要求，加快節(jié)奏，建立一套科學的制度和機制，強化計生干部全心全意干工作的觀念，培養(yǎng)吃苦精神和發(fā)揚雷厲風行的工作作風，努力營造蓬勃向上，富有朝氣的工作氛圍，為做好人口與計劃生育工作提供有力的保證。2009年，我們要在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的統(tǒng)一領導下，堅持以黨的十六大精神為指導，進一步振奮精神，戒驕戒躁，以飽滿的熱情，百倍的干勁，切實抓好各項工作的落實，努力開創(chuàng)全鎮(zhèn)人口與計劃生育工作新局面，為全鎮(zhèn)建設小康社會，經濟快速發(fā)展做出新的更大的貢獻。二00五年四月十八日鎮(zhèn)政府關于2009年人口與計劃生育工作的實施意見【】