鎮(zhèn)黨委會議事決策規(guī)則-資料下載頁
2024-11-09 23:23本頁面
【正文】 個人重大事項采用書面形式，由干部本人填寫《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告表》。在報告事項內(nèi)容欄，須認(rèn)真填寫事項發(fā)生時間、地點、簡要過程、涉及的主要人員、財物情況及本人態(tài)度等內(nèi)容。須報告審批的事項除填寫《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告表》外，還需填報相關(guān)事項的申報審批表。㈣報告時限凡屬可以預(yù)見的報告內(nèi)容，報告人應(yīng)在事前10天報告；不可預(yù)見的，須在事后一周內(nèi)履行補報手續(xù)。㈤、要實行公示。為對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告行為提前介入監(jiān)管，做到事先防范，報告人報告的內(nèi)容應(yīng)予全部公示（婚喪喜慶事宜的辦理情況可事后公示），自覺接受廣大干部、群眾的監(jiān)督。公示表要張貼于本單位的醒目位置，公示時間一般不得少于5天。第四篇：決策議事制度決策議事制度為進一步完善街道黨工委領(lǐng)導(dǎo)班子的工作制度，使領(lǐng)導(dǎo)班子議事決策更加科學(xué)化、制度化、規(guī)范化，提高決策水平和工作效率，特制定本制度。一、黨工委決策議事范圍：（一）黨的路線、方針、政策和國家的法律、法規(guī)以及上級指示的傳達學(xué)習(xí)，研究貫徹執(zhí)行意見；（二）研究制定街道黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和思想政治工作的計劃和措施；（三）研究制定本街道經(jīng)濟、社會發(fā)展、社區(qū)建設(shè)、精神文明建設(shè)的方針、原則和規(guī)則；（四）按照干部管理權(quán)限研究決定干部的培養(yǎng)、考察、任免、獎懲和辦事處工作人員的調(diào)整，研究提出對區(qū)有關(guān)職能部門在街道派出機構(gòu)的負(fù)責(zé)人考核、獎懲、任免、調(diào)動的意見和建議；（五）研究工、青、婦等群眾組織提出的重要事項；（六）黨員發(fā)展對象的確定、黨員發(fā)展的審批和預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正；（七）研究決定對所管理黨員和干部、職工的違紀(jì)處理；（八）向區(qū)委、區(qū)政府提出重要問題的請示報告、工作計劃和總結(jié)；（九）街道辦事處經(jīng)濟活動；（十）聽取并審議黨工委、辦事處的工作報告、匯報，檢查黨工委決議、決定的執(zhí)行情況；（十一）其它需要黨工委全體會議研究決定的事項。二、決策議事的原則（一）堅持依法決策，認(rèn)真貫徹落實黨的路線、方針、政策，嚴(yán)格執(zhí)行國家法律、法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行區(qū)委、區(qū)政府及上級部門的決定、決議，確保依法照章辦事，自覺接受區(qū)人大及其常委會的監(jiān)督；（二）堅持民主科學(xué)決策的原則。領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部，班子成員人人平等，街道黨工委書記在集體領(lǐng)導(dǎo)中負(fù)主要責(zé)任。班子議事決策要實行在民主基礎(chǔ)上的集中和集中指導(dǎo)下的民主相結(jié)合，不搞個人說了算，也不搞極端民主化。對經(jīng)常性工作中的重要問題及其他全局性的重大問題要堅持民主討論，集體作出決定。班子成員之間要互相信任、互相支持、加強團結(jié)協(xié)作。班子成員對分管的工作和屬職權(quán)范圍內(nèi)的事情要切實履行職責(zé)，敢于負(fù)責(zé)，不推諉、不扯皮；要關(guān)心全局工作，主動提出意見和建議。三、決策方式及參加人員班子決策議事的方式主要以黨委會的形式進行，參加人員主要有街道黨工委書記、主任、副書記、副主任，必要時請相關(guān)同志列席。四、決策議事程序（一）班子召開決策議事會議一般每月不少于一次，如遇重要情況則隨時召開，班子會議必須有半數(shù)以上的班子成員到會方能舉行，對重大問題作出決定，應(yīng)有三分之二以上到會方能舉行；（二）決策議事會議由街道黨工委書記召集主持，黨工委書記不在單位時可委托黨工委副書記召集并主持；（三）主持會議的街道黨工委書記提出會議議題，班子成員就議題充分發(fā)表意見，再按照少數(shù)服從多數(shù)的原則進行表決；（四）每次決策議事會議均應(yīng)作好記錄，會議通過的決定、決議和文件或形成的紀(jì)要；（五）決策議事會議作出的決策和決定事項應(yīng)按照集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)的原則貫徹執(zhí)行；五、議事決策紀(jì)律（一）對決策議事會議作出的決定，班子成員必須堅持執(zhí)行，自覺維護集體領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威，不允許個人擅自改變。如有不同意見，或在工作中因出現(xiàn)新情況需要改變原決定的，可以向街道黨工委書記建議提請下次班子會議討論。但在集體沒有作出新的決定之前，應(yīng)堅決執(zhí)行集體決定，在言論上和行動上不得有任何公開反對的表示。（二）對應(yīng)保密的決策議事會議內(nèi)容及討論的事項，必須嚴(yán)守秘密，不得向外泄露。六、本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。第五篇：議事決策機制邛崍市新農(nóng)開發(fā)建設(shè)有限公司黨支部議事決策制度一、黨支部會議一般每月召開一次，如遇重要情況可隨時召開，支部會議由書記召集主持。二、黨支部會議的議題由書記確定，會議召開的時間、議題，一般應(yīng)在會議召開兩天前通知到各委員，會議有關(guān)材料一般應(yīng)同時送達，凡未列入會議議題的不研究討論，不搞臨時性動議。三、黨支部會議事范圍：貫徹執(zhí)行中央和上級黨委、政府的指示，解決實施中的重大問題，保證上級政府指示的貫徹實施；對單位改革和中心任務(wù)的發(fā)展、黨的建設(shè)、社會主義精神文明建設(shè)等方面的重要問題作出決策；研究分析班子成員的思想作風(fēng)建設(shè)情況和黨的建設(shè)、思想政治工作狀況，決定黨的組織、宣傳、紀(jì)律檢查、統(tǒng)一戰(zhàn)線以及群團工作中的重要問題；討論決定考核、獎懲、調(diào)動等工作。四、黨支部會議必須有半數(shù)以上委員到會方能舉行。委員因故不能參加會議，應(yīng)在會前請假，其意見可用書面形式表達。根據(jù)工作需要，支部會議主持人可確定有關(guān)人員列席。五、黨支部會議進行表決時，贊成票超過應(yīng)到會委員人數(shù)的半數(shù)為通過，未到會委員的書面意見不能計入票數(shù)。會議決定每個事項的，應(yīng)逐項表決，表決可根據(jù)討論事項的不同內(nèi)容，分別采取口頭、舉手、無記名投票或記名投票方式。六、黨支部會議應(yīng)有專人記錄，并將記錄存檔作為依據(jù)。七、對重大突發(fā)事件和緊急情況，來不及召開黨支部會的，書記、委員可臨機處置，事后應(yīng)及時向黨支部會報告。八、黨支部會對重大問題的決策必須實行民主、科學(xué)的決策。九、黨支部會作出的決策，由黨支部成員分工負(fù)責(zé)組織實施。決策實施中，應(yīng)加強督促檢查和信息反饋。對決策進行重大調(diào)整或變更，由黨支部會決定。
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