【正文】 是充分利用大廳、走廊、候診區(qū)、診室等區(qū)域，懸掛古代醫(yī)家的畫像，懸掛中國(guó)書法和裝裱的古醫(yī)訓(xùn)、古醫(yī)德的字畫、鏡匾等；二是在藥房改建時(shí)，引入傳統(tǒng)藥鋪裝飾風(fēng)格，體現(xiàn)傳統(tǒng)寧?kù)o，爭(zhēng)取把藥房建設(shè)成展示中醫(yī)藥文化的一道亮麗窗口；三是充分利用醫(yī)院的宣傳欄、墻報(bào)、視頻系統(tǒng)、指示標(biāo)牌等各種設(shè)施，從中醫(yī)藥的起源、基本知識(shí)、特色療法、養(yǎng)生保健方法、名醫(yī)名家介紹、就診指南等方面，廣泛宣傳中醫(yī)藥文化；四是在建設(shè)路拓寬改造時(shí)，對(duì)醫(yī)院大門和圍墻進(jìn)行重新建設(shè)，注重引用中國(guó)傳統(tǒng)的建筑裝修風(fēng)格來(lái)體現(xiàn)古樸典雅，并充分利用圍墻來(lái)打造中醫(yī)文化長(zhǎng)廊；五是積極爭(zhēng)取民間資金捐助，在醒目位置豎立華佗等古代名醫(yī)雕像，修建適宜管理、寓觀賞、教育為一體的中草藥植物園。通過(guò)中醫(yī)藥環(huán)境文化的建設(shè)，廣泛宣傳中醫(yī)藥經(jīng)絡(luò)文化、診療文化、本草文化、養(yǎng)生文化等中醫(yī)藥文化，在全院形成濃郁的中醫(yī)藥文化氛圍，把醫(yī)院建設(shè)成為一所高雅、優(yōu)美、和諧、舒適的現(xiàn)代化中醫(yī)院。（六）中醫(yī)藥文化創(chuàng)新與發(fā)展制定中醫(yī)藥科研獎(jiǎng)勵(lì)措施，鼓勵(lì)中醫(yī)藥工作者以 “天人合一”、“辨證論治”的基本中醫(yī)理論為指導(dǎo)，開展中醫(yī)藥的創(chuàng)新和發(fā)展，深入研究中醫(yī)藥在治療常見病、多發(fā)病、疑難病的作用和療效，開發(fā)科研成果，不斷提高中醫(yī)藥科研水平，賦予中醫(yī)藥新的生機(jī)和活力。加強(qiáng)中醫(yī)藥研究所的建設(shè)，抓好客家地區(qū)民間中醫(yī)絕技和中草藥單方、驗(yàn)方的搜集、整理、提高和推廣應(yīng)用研究，整理老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)。五、組織保障提高思想認(rèn)識(shí)。中醫(yī)藥文化建設(shè)是促進(jìn)醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)，提升醫(yī)療服務(wù)水平，樹立良好社會(huì)形象的迫切需要，是醫(yī)院貫徹落實(shí)“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀，落實(shí)構(gòu)建和諧社會(huì)的一次實(shí)際行動(dòng)，必須教育全院干部職工充分認(rèn)識(shí)建設(shè)工作的重要性和必要性，增強(qiáng)建設(shè)工作的責(zé)任感和緊迫感，把中醫(yī)藥文化建設(shè)作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作，保證建設(shè)工作順利開展。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立以院長(zhǎng)為組長(zhǎng)、以相關(guān)職能科室負(fù)責(zé)人為成員的中醫(yī)藥文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組(名單另發(fā))，抓好組織協(xié)調(diào)，細(xì)化落實(shí)措施，抓好工作落實(shí)。完善保障機(jī)制。一是要建立中醫(yī)藥文化建設(shè)工作機(jī)制，形成領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、部門協(xié)同、科室落實(shí)的運(yùn)行機(jī)制。二是要建立考評(píng)機(jī)制，把中醫(yī)藥文化建設(shè)工作納入到考核進(jìn)行考核。三是要建立中醫(yī)藥文化建設(shè)激勵(lì)機(jī)制，把文化建設(shè)與人事管理、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)和醫(yī)院行風(fēng)建設(shè)結(jié)合起來(lái)，對(duì)在建設(shè)工作中成績(jī)突出的科室和個(gè)人予以表彰、獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)工作不積極、完不成任務(wù)和考評(píng)不達(dá)標(biāo)的科室和個(gè)人給予通報(bào)批評(píng)。四是要建立建設(shè)經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，設(shè)立中醫(yī)藥文化建設(shè)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，列入醫(yī)院經(jīng)費(fèi)預(yù)算，并確保中醫(yī)藥文化建設(shè)必需的場(chǎng)地、設(shè)備等資源。通過(guò)有目的、有意識(shí)的教育培訓(xùn)，有制度、有約束的監(jiān)督導(dǎo)向，有激勵(lì)、有獎(jiǎng)懲的管理手段，培植和樹立中醫(yī)醫(yī)院精神，努力提升中醫(yī)醫(yī)院文化建設(shè)品位。醫(yī)院中醫(yī)藥文化建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)，需要在實(shí)踐中不斷積累和發(fā)展。我們要繼承與創(chuàng)新并重，專業(yè)與科普并重，硬件與軟件并重，認(rèn)真做好醫(yī)院文化建設(shè)工作，樹立正確的價(jià)值取向和服務(wù)理念，增強(qiáng)醫(yī)院的凝聚力和向心力，營(yíng)造良好的人文環(huán)境和公眾形象，努力提高中醫(yī)醫(yī)院文化建設(shè)的成效，打造“名醫(yī)、名科、名院”工程，全面提升醫(yī)院形象和核心競(jìng)爭(zhēng)力，以適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展和醫(yī)療市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)。阜平縣中醫(yī)醫(yī)院年月日第五篇：醫(yī)院中醫(yī)藥文化建設(shè)三年實(shí)施方案海豐中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)藥文化建設(shè)三年實(shí)施方案中醫(yī)藥文化是中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的重要組成部分，中醫(yī)醫(yī)院作為中醫(yī)藥文化繼承和創(chuàng)新、展示和傳播的重要場(chǎng)所，加強(qiáng)中醫(yī)藥文化建設(shè)，有利于體現(xiàn)中醫(yī)醫(yī)院的基本特征，有利于鞏固中醫(yī)為主的發(fā)展方向、更好地保持發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)、滿足廣大人民群眾對(duì)中醫(yī)藥服務(wù)的需求，為進(jìn)一步推動(dòng)醫(yī)院中醫(yī)藥文化建設(shè)，特制訂《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)藥文化建設(shè)實(shí)施方案》，具體如下：一、指導(dǎo)思想深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以人為本，弘揚(yáng)中華文化，以大力培育和倡導(dǎo)中醫(yī)藥文化的價(jià)值觀念為核心，以營(yíng)造特色鮮明、內(nèi)涵豐富的中醫(yī)藥文化氛圍為重點(diǎn)，以為廣大百姓提供優(yōu)質(zhì)的中醫(yī)藥服務(wù)作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，不斷推進(jìn)中醫(yī)藥文化創(chuàng)新，增強(qiáng)其發(fā)展活力，更好地為人民健康服務(wù)。力求做到中醫(yī)藥文化建設(shè)與醫(yī)院總體發(fā)展規(guī)劃相銜接，與醫(yī)院文化建設(shè)相結(jié)合，價(jià)值觀念、行為規(guī)范、環(huán)境形象達(dá)成有機(jī)統(tǒng)一。二、基本原則堅(jiān)持“以人為本”的原則。以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)醫(yī)院文化建設(shè)的全局，樹立“大醫(yī)精誠(chéng)”的思想，強(qiáng)化員工職業(yè)素養(yǎng)，發(fā)揚(yáng)“仁、和、精、誠(chéng)”的中醫(yī)文化精髓，為中醫(yī)醫(yī)院的改革與發(fā)展奠定基礎(chǔ)。堅(jiān)持“突出特色”的原則。中醫(yī)藥文化建設(shè)與醫(yī)院總體發(fā)展規(guī)劃相銜接，與醫(yī)院文化建設(shè)相結(jié)合，做到價(jià)值觀念、行為規(guī)范、環(huán)境形象的有機(jī)統(tǒng)一，使醫(yī)院中醫(yī)文化建設(shè)充分體現(xiàn)醫(yī)院個(gè)性特征和文化特征。圍繞醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃，以中醫(yī)藥文化建設(shè)促進(jìn)科室建設(shè)、人才培養(yǎng)以及科學(xué)管理等各項(xiàng)內(nèi)涵建設(shè)工作水平的不斷提高。三、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)建設(shè)責(zé)任成立醫(yī)院中醫(yī)藥文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組四、建設(shè)內(nèi)容醫(yī)院核心價(jià)值體系建設(shè)醫(yī)院的核心價(jià)值體系是醫(yī)院精神理念、價(jià)值取向、道德觀念的總和，是醫(yī)院全體員工信奉和遵守的共同觀念。中醫(yī)藥文化的核心價(jià)值是中醫(yī)藥文化的靈魂，在醫(yī)院核心價(jià)值體系建設(shè)中充分體現(xiàn)中醫(yī)藥文化，是堅(jiān)持以中醫(yī)為主的辦院方向，保持中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)的靈魂，是改進(jìn)醫(yī)院各方面工作，增強(qiáng)員工凝聚力的有效途徑，是提高醫(yī)院創(chuàng)造力和核心競(jìng)爭(zhēng)力的源泉，是中醫(yī)藥事業(yè)生存和發(fā)展的基本保證。結(jié)合醫(yī)院自身特點(diǎn)，通過(guò)將中醫(yī)藥文化的核心價(jià)值融入醫(yī)院宗旨、發(fā)展戰(zhàn)略、院訓(xùn)、院歌以及行為規(guī)范、環(huán)境形象等方面加以體現(xiàn)核心價(jià)值體系建設(shè)。醫(yī)院行為規(guī)范體系建設(shè)行為規(guī)范是中醫(yī)藥文化在醫(yī)院的執(zhí)行方式，是保障醫(yī)院及其職工的行為遵循和體現(xiàn)中醫(yī)藥文化的主要手段。在完善醫(yī)院行為規(guī)范體系中充分體現(xiàn)中醫(yī)藥文化，是醫(yī)院加強(qiáng)文化建設(shè)的基本內(nèi)容，有利于堅(jiān)持中醫(yī)為主的醫(yī)院發(fā)展方向，有利于在醫(yī)療服務(wù)中發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)，有利于提高醫(yī)院全體員工的綜合素養(yǎng)。要求職工在診療服務(wù)中充分體現(xiàn)中醫(yī)藥理論和技術(shù)方法的運(yùn)用，注重中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)的發(fā)揮；在提供醫(yī)療服務(wù)過(guò)程中，言語(yǔ)、舉止、衣著服飾、服務(wù)態(tài)度等方面的行為準(zhǔn)則充分體現(xiàn)中醫(yī)藥文化的核心價(jià)值；在中醫(yī)教學(xué)傳承中，弘揚(yáng)中醫(yī)尊師重教、教學(xué)相長(zhǎng)的優(yōu)良傳統(tǒng)。醫(yī)院環(huán)境形象體系建設(shè)醫(yī)院環(huán)境形象是中醫(yī)藥文化的物質(zhì)載體，是展示與傳播中醫(yī)藥文化的重要方面。醫(yī)院在環(huán)境形象體系建設(shè)中，充分體現(xiàn)醫(yī)院宗旨、突出中醫(yī)藥文化特色前提下，不斷優(yōu)化醫(yī)院環(huán)境形象建設(shè)，通過(guò)醫(yī)院的建筑外觀、內(nèi)部裝飾以及醫(yī)院標(biāo)識(shí)等，使醫(yī)院的核心價(jià)值以溫馨的視覺形式得以體現(xiàn)。五、組織實(shí)施階段（一）第一年：核心價(jià)值建設(shè)通過(guò)由下而上的形式在全院職工中征集院訓(xùn)（醫(yī)院精神）及院歌歌詞。職工價(jià)值觀念培訓(xùn)（1）、結(jié)合中層干部競(jìng)聘，舉辦中層干部培訓(xùn)班，不斷提升醫(yī)院科學(xué)管理水平。（2）、開展職工的行為禮儀培訓(xùn)、醫(yī)療質(zhì)量培訓(xùn)，落實(shí)中醫(yī)理論培訓(xùn)，開展中醫(yī)“三基”考核，結(jié)合中醫(yī)文化建設(shè)，引入“名醫(yī)講堂”等，注重培訓(xùn)形式的多樣性、趣味性，提高培訓(xùn)效果。職工行為規(guī)范建設(shè)（1）、建章立制。修訂醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度，如“獎(jiǎng)懲條例”等，并在修訂完善基礎(chǔ)上編制《員工手冊(cè)》，將《員工手冊(cè)》作為重要內(nèi)容納入全員培訓(xùn)中。（2）、樹立典型。在全體員工中開展醫(yī)院“五最佳”的先進(jìn)典型評(píng)選表彰活動(dòng)，立身邊標(biāo)桿，樹身邊典型，發(fā)揮先進(jìn)的模范帶動(dòng)作用。職工文化建設(shè)開展豐富多彩的文體活動(dòng)，如游泳、羽毛球比賽。開展中醫(yī)主題活動(dòng)（1）、在廣泛征求職工意見的基礎(chǔ)上，開辟職工文化園地，同時(shí)開展富有中醫(yī)特色的中醫(yī)文化主題活動(dòng)，如在職工中開展中藥識(shí)別競(jìng)賽等，在豐富職工生活同時(shí)凸顯醫(yī)院中醫(yī)文化理念。（2）、探索、深入將“中醫(yī)治未病”理念與服務(wù)融入健康管理工作。（3）、借助多種平臺(tái)和手段，開展形式多樣的中醫(yī)健康宣教工作。（4）、開展系列中醫(yī)進(jìn)社區(qū)的醫(yī)療咨詢與健康講座，發(fā)揮中醫(yī)醫(yī)院在公共衛(wèi)生體系和醫(yī)療保健服務(wù)中的作用。環(huán)境形象建設(shè)根據(jù)《國(guó)家中醫(yī)藥管理局關(guān)于規(guī)范中醫(yī)醫(yī)院與臨床科室名稱的通知》等有關(guān)文件的規(guī)定，圍繞醫(yī)院主色系，不斷完善、規(guī)范醫(yī)院標(biāo)識(shí)。（二）第二年：進(jìn)一步開展各類形式的職工培訓(xùn)，不斷提高員工綜合素養(yǎng)，完善行為規(guī)范體系。借助協(xié)同辦公系統(tǒng)（OA系統(tǒng)）平臺(tái)，在職工中開展中醫(yī)文化討論。加大中醫(yī)文化宣傳。通過(guò)櫥窗、版面等形式進(jìn)一步宣傳中醫(yī)藥的基礎(chǔ)知識(shí)、養(yǎng)生保健方法，展示醫(yī)院中醫(yī)優(yōu)勢(shì)、科室特色和專家特長(zhǎng)等。（三）第三年：將職工行為規(guī)范的執(zhí)行情況納入目標(biāo)管理，制定考核指標(biāo)，獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)懲辦法，落實(shí)考核結(jié)果。初步形成富含中醫(yī)藥文化特色的服務(wù)文化和管理文化。完善醫(yī)院環(huán)境形象體系建設(shè)，堅(jiān)持大眾化原則、實(shí)用性原則、個(gè)性化原則和審美性原則，充分體現(xiàn)醫(yī)院宗旨、突出中醫(yī)藥文化特色。六、建設(shè)要求醫(yī)院高度重視中醫(yī)藥文化建設(shè)工作，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，納入工作目標(biāo)，確保經(jīng)費(fèi)落實(shí)。明確加強(qiáng)中醫(yī)藥文化建設(shè)是醫(yī)院必須長(zhǎng)抓不懈的戰(zhàn)略任務(wù)。堅(jiān)持以中醫(yī)藥文化指導(dǎo)醫(yī)院文化在精神文化、行為文化、形象文化等方面的建設(shè)和完善，使醫(yī)院文化充分融合中醫(yī)藥文化精髓，充分體現(xiàn)個(gè)性特色和醫(yī)院文化特征。