富士施樂(lè)面試流程-資料下載頁(yè)
2024-11-09 17:47本頁(yè)面
【正文】 面試官應(yīng)對(duì)面試者：1尊重、親和2提問(wèn)人年齡大于應(yīng)聘者；3面試全程中只說(shuō)“您”；4面試開(kāi)始和結(jié)束要對(duì)應(yīng)聘者表示感謝5正式結(jié)果出來(lái)之前不做任何暗示二、初試流程1通知候選人入場(chǎng)2“感謝您來(lái)參加面試，請(qǐng)坐?！?“請(qǐng)問(wèn)您是在哪里看到我們的招聘信息的？”4“接下來(lái)就開(kāi)始正式的面試提問(wèn)，您準(zhǔn)備好了嗎？” 5提問(wèn)……6“正式的面試提問(wèn)到這就結(jié)束了，我們會(huì)在48小時(shí)內(nèi)通知您結(jié)果?！?7“您有什么問(wèn)題要問(wèn)我嗎？”初試問(wèn)題及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)自我介紹：請(qǐng)做個(gè)簡(jiǎn)短的自我介紹，考察點(diǎn)1傾聽(tīng)能力2思維邏輯性3自我意識(shí)傾向家庭介紹：考量社會(huì)人脈群可替代問(wèn)題：校園生活介紹、在原公司的工作經(jīng)歷、離職原因 求職動(dòng)機(jī)：為什么應(yīng)聘我們公司？?jī)?nèi)在動(dòng)機(jī)：工作興趣、職業(yè)發(fā)展、文化認(rèn)同外在動(dòng)機(jī)：金錢(qián)、社會(huì)地位、工作環(huán)境您還有什么問(wèn)題要問(wèn)我嗎向面試者引導(dǎo)工資、福利、培訓(xùn)、發(fā)展機(jī)會(huì)第五篇：面試流程文檔人事發(fā)【2014】010號(hào)招聘會(huì)面試流程面試人員簽到；會(huì)議時(shí)間流程：?公司代表發(fā)言?筆試（10分鐘）?筆試試卷提交至簽到處（2分鐘）?試講（自我介紹+課堂試講 8分鐘左右）?主持人宣布招聘會(huì)結(jié)束?收集整理會(huì)議資料，重要人事信息及時(shí)備檔面試結(jié)束后，公司將會(huì)在未來(lái)兩個(gè)工作日內(nèi)通知面試合格人員，后期務(wù)必參加公司實(shí)習(xí)培訓(xùn)、簽約事宜。備注：各工作單位可根據(jù)招聘實(shí)際情況合理分配面試時(shí)間
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