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安全科20xx年道路旅客運(yùn)輸安全工作總結(jié)-資料下載頁

2024-11-09 17:38本頁面
  

【正文】 車輛的安全性能檢測負(fù)總責(zé),各工作人員對自己所檢測項(xiàng)目負(fù)全責(zé),實(shí)行安全管理與生產(chǎn)層層掛鉤。機(jī)動車性能檢測站在對春運(yùn)車輛的檢測過程中,嚴(yán)格按照檢測程序進(jìn)行,先進(jìn)行車輛的入站登錄與目檢工作,然后由專業(yè)引車員進(jìn)行車輛的各項(xiàng)綜合性能檢測,最后由檢測站站長在檢測合格的報(bào)告單上簽字并加蓋合格檢驗(yàn)章。在首班必檢工作中,我們于春運(yùn)來臨前由安檢站站長組織,公司后勤、修理口配合,對檢測設(shè)施設(shè)備進(jìn)行徹底的保養(yǎng)與維護(hù),使所有檢測設(shè)備均處于良好的運(yùn)行狀態(tài),保證首班安檢工作的順利進(jìn)行。在檢測過程中,我們從服務(wù)質(zhì)量和檢測規(guī)范兩個(gè)方面入手,根據(jù)春運(yùn)工作的特點(diǎn),為更好地服務(wù)于各經(jīng)營者,我們盡量把上下班時(shí)間提前和延長。在檢測流程中實(shí)行定人、定崗、定位檢測,把責(zé)任明確分解到個(gè)人,實(shí)行嚴(yán)格的責(zé)任追究制,嚴(yán)格執(zhí)行誰檢測誰簽字、誰簽字誰負(fù)責(zé),堅(jiān)決杜絕車輛漏檢、杜絕人情單發(fā)放,使車輛的首班安檢工作真正落實(shí)到位,不流于形式。五、提高安全、服務(wù)意識在春運(yùn)工作中,我們堅(jiān)持“以人為本、安全第一、以客為主、優(yōu)質(zhì)便捷”的春運(yùn)總目標(biāo),努力提高安全服務(wù)意識,在春運(yùn)工作會上,我們嚴(yán)格強(qiáng)調(diào)不倒客、賣客、甩客、宰客、不超員、超速、不酒后駕駛、不疲勞駕駛、不找人代駕。同時(shí),我們還要求各司乘人員積極配合好車站部門的安檢工作,嚴(yán)禁“三品”上車,車輛證件、司乘人員證件全部隨車攜帶,自覺接受交警、運(yùn)管部門的監(jiān)督檢查。保證車容車貌整潔,視旅客如親人,讓乘客真正感受到“沒有旅途的勞累、只有回家的感覺”.六、加強(qiáng)防范、保證信息暢通現(xiàn)在災(zāi)害性天氣頻繁發(fā)生。今年的春運(yùn)工作也同樣受到這種災(zāi)害性天氣的影響,面對這種不利局面,我們不但加強(qiáng)了值班制度的值守,同時(shí)加強(qiáng)對極端天氣的預(yù)警預(yù)防工作,及時(shí)通過媒體等信息收集災(zāi)害天氣情況,然后再及時(shí)向各經(jīng)營者提出預(yù)告,提醒其做好安全防范。為了保持信息的暢通,我們要求所有工作人員及全體司乘人員手機(jī)必須處于24小時(shí)開通狀態(tài),保持隨時(shí)聯(lián)系得上,值班人員每天做好值班情況的記錄工作,通過這些工作制度的實(shí)施,確保了春運(yùn)工作的安全、有序、平穩(wěn)開展。在為期40天的緊張與忙碌中,通過我們?nèi)w干部職工的共同努力,雖然較為順利、平穩(wěn)地完成了今年的春運(yùn)工作,但是,在今年春運(yùn)工作中,我們也還存在不足之處:在客運(yùn)高峰疊加的幾個(gè)時(shí)間段,個(gè)別車輛出現(xiàn)超員、超速現(xiàn)象依然存在。我們通過短信的方式也及時(shí)給予經(jīng)營者及司乘人員以警醒,督促各經(jīng)營者安全行車、規(guī)范經(jīng)營。在今后的安全生產(chǎn)工作中,我們?nèi)詫?yán)格執(zhí)行各級職能部門的規(guī)定,一如既往地抓好公司的各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作,為社會的和諧穩(wěn)定做出企業(yè)應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)。**市恒昌汽車修理公司201*年3月6日第五篇:道路旅客運(yùn)輸安全承諾書道路旅客運(yùn)輸安全承諾書根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《中華人民共和國道路運(yùn)輸條例》以及交通運(yùn)輸部《道路旅客運(yùn)輸及客運(yùn)站管理規(guī)定》、《道路旅客運(yùn)輸企業(yè)安全管理規(guī)范》等法律法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),總公司將不斷持續(xù)改進(jìn)提高安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),實(shí)現(xiàn)崗位達(dá)標(biāo)、專業(yè)達(dá)標(biāo)和企業(yè)達(dá)標(biāo),切實(shí)落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,強(qiáng)化總公司安全生產(chǎn)基礎(chǔ)長效制度,有效防范事故的發(fā)生,保證企業(yè)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),本人謹(jǐn)代表總公司全體職工鄭重承諾:一、認(rèn)真加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)的組織領(lǐng)導(dǎo)、規(guī)章的規(guī)定,堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,將安全生產(chǎn)作為企業(yè)頭等大事,加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)的組織領(lǐng)導(dǎo),企業(yè)法人代表、行政負(fù)責(zé)人(主要負(fù)責(zé)人)是企業(yè)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對企業(yè)安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé);分管安全的領(lǐng)導(dǎo)負(fù)專責(zé);其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照分工,實(shí)行“一崗雙責(zé)”。,堅(jiān)持每月召開一次安全工作例會,每季度召開一次安全生產(chǎn)例會,每年召開一次全年安全生產(chǎn)總結(jié)會,并且做到:時(shí)間、人員、內(nèi)容、效果“四落實(shí)”,會議記錄齊全。、各生產(chǎn)(操作)崗位安全生產(chǎn)責(zé)任明確,制度健全,做到:有檢查、有考核、有記錄。二、健全企業(yè)安全管理機(jī)構(gòu)企業(yè)設(shè)立安全管理職能機(jī)構(gòu)和專職安全負(fù)責(zé)人及安全員,基層各單位設(shè)立專職安全經(jīng)理和專職安全員。三、健全企業(yè)各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度建立健全并嚴(yán)格遵守安全管理規(guī)章制度,本企業(yè)安全生產(chǎn)制度主要包括:安全生產(chǎn)責(zé)任制;安全例會制度;文件和檔案管理制度;安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理制度;設(shè)備、設(shè)施安全管理制度;安全生產(chǎn)培訓(xùn)和教育學(xué)習(xí)制度;安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度;事故統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度;安全生產(chǎn)獎懲制度;安全生產(chǎn)操作規(guī)程;事故應(yīng)急處理預(yù)案;突發(fā)事件應(yīng)急處理預(yù)案等。四、保證安全生產(chǎn)投入,按規(guī)定提取和使用安全生產(chǎn)費(fèi)企業(yè)保證安全生產(chǎn)的必要投入,保證持續(xù)具備安全生產(chǎn)條件,嚴(yán)格按照規(guī)定逐月足額提取安全生產(chǎn)費(fèi)用,擬定安全生產(chǎn)費(fèi)用預(yù)算計(jì)劃,嚴(yán)格監(jiān)督、跟蹤費(fèi)用的開支情況。五、制定企業(yè)的安全管理方針、目標(biāo),層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn),結(jié)合企業(yè)當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢,制定了中長期安全生產(chǎn)規(guī)劃,制定了安全生產(chǎn)目標(biāo)和安全工作計(jì)劃,明確各級安全生產(chǎn)責(zé)任,層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。六、加強(qiáng)道路旅客運(yùn)輸車輛安全管理,按照國家相關(guān)規(guī)定,定期對車輛進(jìn)行維護(hù),確保車輛技術(shù)狀況良好。、擅自改裝的、拼裝的、檢測不合格的和其他不符合國家規(guī)定的車輛從事道路旅客運(yùn)輸經(jīng)營。七、加強(qiáng)安全科技投入,改善安全監(jiān)管能力。建立車輛動態(tài)安全監(jiān)控和客運(yùn)站場周邊安防監(jiān)控系統(tǒng),安排專職監(jiān)控人員實(shí)現(xiàn)24小時(shí)值班值守制度,對運(yùn)營車輛進(jìn)行動態(tài)監(jiān)控,及時(shí)提醒糾正運(yùn)營車輛違章行為,強(qiáng)化客運(yùn)站周邊安保監(jiān)控,實(shí)現(xiàn)客運(yùn)站場人員密集場所監(jiān)控全覆蓋。八、加強(qiáng)從業(yè)人員資質(zhì)管理和安全教育,上崗前進(jìn)行理論培訓(xùn)和實(shí)際駕駛操作培訓(xùn),經(jīng)考核合格后核發(fā)企業(yè)《準(zhǔn)駕證》,持證上崗;、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)知識、操作規(guī)程培訓(xùn),落實(shí)從業(yè)人員培訓(xùn)和教育學(xué)習(xí)制度。九、建立事故責(zé)任追究制度“四不放過”的原則,認(rèn)真查找事故原因、吸取事故教訓(xùn)、制定整改措施,并依據(jù)相關(guān)規(guī)定追究有關(guān)人員責(zé)任;。發(fā)生責(zé)任事故,不僅查找相關(guān)人員責(zé)任,同時(shí)認(rèn)真查找管理原因,追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對已發(fā)生的事故要及時(shí)向有關(guān)部門報(bào)告,并認(rèn)真做好企業(yè)質(zhì)量信譽(yù)考核、駕駛員誠信考核和企業(yè)內(nèi)部安全考核記錄。本企業(yè)牢固樹立安全生產(chǎn)意識,恪守以上承諾。若未按承諾的責(zé)任目標(biāo)落實(shí),依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定,自愿接受相應(yīng)處罰。承諾單位:承諾人:法人代表2018年1月24日
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