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正文內(nèi)容

創(chuàng)建青年文明號(hào)標(biāo)兵工作-資料下載頁(yè)

2024-11-09 17:05本頁(yè)面
  

【正文】 識(shí),因此我們始終把建設(shè)“安全型”青年文明號(hào)、培育“安全型”青年職工作為本次創(chuàng)建活動(dòng)的重要內(nèi)容。員工的根本利益是健康和安全,用科學(xué)的管理方法,先進(jìn)的安全理念,從安全生產(chǎn)的各種細(xì)節(jié)入手,做到宣傳、約束、落實(shí)、監(jiān)控同步進(jìn)行,使每個(gè)員工樹(shù)立起安全理念,履行安全職責(zé),提高安全技能,實(shí)現(xiàn)從制度到行為、從行為到習(xí)慣、從習(xí)慣到意識(shí)的提升,全面落實(shí)公司的“五條鐵律”和“二十條行為規(guī)范”,實(shí)現(xiàn)“要我安全到我要安全”的轉(zhuǎn)變。隊(duì)辦針對(duì)XXXX建設(shè)的特殊性,加強(qiáng)XXXX建設(shè)安全管理工作,確保建設(shè)人員人身財(cái)產(chǎn)安全。一是安全教育培訓(xùn)活動(dòng)形式多樣。XXXX認(rèn)真組織參加公司和XXXX的各種安全培訓(xùn)和考核;請(qǐng)安全管理人員到隊(duì)內(nèi)進(jìn)行專(zhuān)題講座,到現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)風(fēng)險(xiǎn)排查、防無(wú)怨無(wú)悔付出 勤勤懇懇學(xué)習(xí)兢兢業(yè)業(yè)工作 爭(zhēng)先恐后創(chuàng)優(yōu) 激發(fā)青春斗志 耕耘XXXX沃土XXXX 范預(yù)案演練;定期對(duì)員工進(jìn)行安全知識(shí)教育,消除麻痹大意思想;對(duì)員工和單位外來(lái)的廠家代表、施工班組人員進(jìn)行深入細(xì)致的宣傳教育,與員工個(gè)人簽訂防火安全責(zé)任書(shū),確保防火工作萬(wàn)無(wú)一失。二是堅(jiān)持每周安全例會(huì),強(qiáng)化安全排查、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別,討論分析一周來(lái)的安全風(fēng)險(xiǎn)和隱患;三是營(yíng)造員工自覺(jué)、自愿參與安全管理的氛圍,使大家從思想上充分認(rèn)識(shí)到安全責(zé)任涉及社會(huì)、企業(yè)、家庭的和諧,安全意識(shí)的增強(qiáng)、安全技能的提高對(duì)保障安全生產(chǎn)的重要性。四是每個(gè)班次由帶班班長(zhǎng)和安全員班前會(huì)講安全、問(wèn)安全,開(kāi)工前查安全,班中提醒、監(jiān)控安全,班后會(huì)總結(jié)分享安全;做到一講、一問(wèn)、一查、一總結(jié)、一分享。愛(ài)崗敬業(yè),弘揚(yáng)新風(fēng),建設(shè)“奉獻(xiàn)型”青年文明號(hào)“奉獻(xiàn)型”青年文明號(hào)是以倡導(dǎo)愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)為宗旨,以道德教育和誠(chéng)信教育為手段,通過(guò)貫徹執(zhí)行《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》《XXXX建設(shè)有限公司員工守則》,樹(shù)立“愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)私奉獻(xiàn)”的職業(yè)精神,培養(yǎng)青年員工講敬業(yè)、講奉獻(xiàn),使員工自覺(jué)自愿立足本職,精心校驗(yàn)。倡導(dǎo)愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的道德風(fēng)尚是創(chuàng)建“青年文明號(hào)”活動(dòng)的主要宗旨。我們以強(qiáng)化青年職工道德教育為抓手,大力建設(shè)“奉獻(xiàn)型”青年文明號(hào)。我們把深入貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》作為建設(shè)“奉獻(xiàn)型”青年文明號(hào)的行動(dòng)指南。通過(guò)推行“四個(gè)一”工作法:即每季一書(shū)(讀一本書(shū))、每月一歌(學(xué)唱一首革命歌曲)、每周一卡(制作發(fā)放一張信用寄語(yǔ)卡)、每日一題(背會(huì)一道公民道德建設(shè)問(wèn)答題),時(shí)刻提醒青年職工做講道德、講文明、講敬業(yè)、講奉獻(xiàn)的“青年文明號(hào)”成員。集體通過(guò)征集崗位格言,教育和引導(dǎo)青年職工“愛(ài)國(guó)守法、明禮成信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”,培養(yǎng)了青年職工無(wú)形的奉獻(xiàn)意識(shí),真正使“青年文明號(hào)”成為展現(xiàn)集體青年踐行《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》的亮麗風(fēng)景線。無(wú)怨無(wú)悔付出 勤勤懇懇學(xué)習(xí)兢兢業(yè)業(yè)工作 爭(zhēng)先恐后創(chuàng)優(yōu) 10 激發(fā)青春斗志 耕耘XXXX沃土XXXX XXXX建設(shè)建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境艱苦,問(wèn)題復(fù)雜,可謂是對(duì)校驗(yàn)人員身體素質(zhì)、技術(shù)能力、應(yīng)變能力、溝通能力的綜合考驗(yàn)。很多時(shí)候都沒(méi)有禮拜天,沒(méi)有休息日,一天又一天的就是在工作,一個(gè)又一個(gè)的掛掉老婆電話,大家沒(méi)人顧及這些,吃完飯就是回到現(xiàn)場(chǎng),想還有哪些事情沒(méi)做,哪些事情又怎樣做才更好,探討問(wèn)題、交流看法、匯報(bào)工作,大部分的郵件都是很晚發(fā)出的。堅(jiān)定的信念深深扎根在每一個(gè)XXXX員工的心里——那就是“高效優(yōu)質(zhì)完成任務(wù),我們沒(méi)有任何借口!”,XXXX用實(shí)際行動(dòng)落實(shí)著“奉獻(xiàn)型”青年文明號(hào)的建設(shè)。他們每一個(gè)人身上都有著一股子豁出去的勁兒,他們不怕艱難、不計(jì)報(bào)酬、無(wú)私奉獻(xiàn),建設(shè)的業(yè)績(jī)是廢寢忘食干出來(lái),顧客的贊揚(yáng)啊是他們起早貪黑拼出來(lái)的,他們?yōu)閄XXX、為XXXX建設(shè)公司增了光、添了彩!XXXX就是這樣一個(gè) “知識(shí)至上、無(wú)私奉獻(xiàn)、真誠(chéng)合作、團(tuán)結(jié)一心”的青年團(tuán)隊(duì),我們就像一個(gè)大家庭一樣,大家思想上共同進(jìn)步、共同提高。XXXX成立以來(lái),建設(shè)建設(shè)的中心工作雖然取得了較好的成績(jī),但是,還有很多地方需要提高,需要全體青年員工的共同努力。我們?cè)趧?chuàng)建“青年文明號(hào)”活動(dòng)中做了一些探索,取得了一點(diǎn)成績(jī),但與兄弟單位相比,還有不少差距。今后,我們將以本次爭(zhēng)創(chuàng)青年文明號(hào)活動(dòng)為契機(jī),在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的支持和努力下,一如繼往、抓住機(jī)遇、開(kāi)拓創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn),用自己的實(shí)際行動(dòng),把創(chuàng)建“青年文明號(hào)”活動(dòng)落到實(shí)處,以良好的形象、優(yōu)良的作風(fēng)和過(guò)硬的素質(zhì)以及飽滿的工作熱情投身到工作中去,為XXXXXXXX建設(shè)建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),努力在國(guó)際領(lǐng)先XXXX公司跨越式的發(fā)展中書(shū)寫(xiě)青年文明號(hào)的華章!。無(wú)怨無(wú)悔付出 勤勤懇懇學(xué)習(xí)兢兢業(yè)業(yè)工作 爭(zhēng)先恐后創(chuàng)優(yōu) 11第五篇:如何創(chuàng)建青年文明號(hào)如何創(chuàng)建青年文明號(hào)一、青年文明號(hào)是什么?青年文明號(hào)是指在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理和服務(wù)中創(chuàng)建并經(jīng)過(guò)活動(dòng)組織管理部門(mén)認(rèn)定的,體現(xiàn)高度職業(yè)文明、創(chuàng)造一流工作業(yè)績(jī)的一線青年集體。二、創(chuàng)建青年文明號(hào)的目標(biāo)以促進(jìn)青年成長(zhǎng)和所在單位發(fā)展進(jìn)步為目標(biāo),以倡導(dǎo)職業(yè)文明為核心,以行業(yè)規(guī)范和崗位職責(zé)為基本標(biāo)準(zhǔn)。三、創(chuàng)建青年文明號(hào)達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)一流、管理一流、業(yè)績(jī)一流、人才一流四、青年文明號(hào)的內(nèi)涵敬業(yè)、協(xié)作、創(chuàng)優(yōu)、奉獻(xiàn)五、創(chuàng)建青年文明號(hào)的基本條件創(chuàng)建單位人數(shù)10人以上200人以下 35周歲以下青年人數(shù)占60%以上,至少有一位年齡不超過(guò)35周歲的負(fù)責(zé)人。六、創(chuàng)建流程成立創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組、撰寫(xiě)計(jì)劃書(shū)、創(chuàng)建申報(bào)、召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)、創(chuàng)建中(創(chuàng)建活動(dòng)、建立創(chuàng)建臺(tái)賬)(一)抓好創(chuàng)建活動(dòng)的組織啟動(dòng)環(huán)節(jié)。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),為創(chuàng)建工作提供有力保障。作為引導(dǎo)青年弘揚(yáng)職業(yè)文明、創(chuàng)造一流成績(jī)的有效載體,活動(dòng)一開(kāi)始就得到了廠領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。首先我們建立健全了活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)體系,使創(chuàng)建活動(dòng)組織健全、領(lǐng)導(dǎo)有力,創(chuàng)建工作有計(jì)劃、有步驟地順利進(jìn)行。加強(qiáng)輿論宣傳,為創(chuàng)建活動(dòng)營(yíng)造良好氛圍。充分調(diào)動(dòng)創(chuàng)建集體成員的積極性,加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識(shí)。利用宣傳欄等途徑,大力宣傳創(chuàng)建活動(dòng)的意義和目的。使廣大團(tuán)員青年了解、支持并積極參與創(chuàng)建活動(dòng)。使大家明確創(chuàng)建活動(dòng)的指導(dǎo)思想、創(chuàng)建目標(biāo)、工作重點(diǎn)和具體要求。以領(lǐng)導(dǎo)小組名義召開(kāi)創(chuàng)建 “青年文明號(hào)”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),提出 “展熱力青年風(fēng)采,樹(shù)企業(yè)文明新風(fēng)”的創(chuàng)建口號(hào),從而形成爭(zhēng)創(chuàng)“青年文明號(hào)”的良好氛圍和積極導(dǎo)向。(二)要緊緊圍繞中心工作開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng)。共青團(tuán)工作的核心是要服務(wù)青年、服務(wù)社會(huì)。創(chuàng)建活動(dòng)要立足于引導(dǎo)廣大青年建設(shè)高度的職業(yè)文明、創(chuàng)造一流的工作業(yè)績(jī)。因此,不能脫離實(shí)際,必須緊緊圍繞中心工作,如何圍繞中心工作開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng),工作中應(yīng)做好以下幾個(gè)結(jié)合。(1)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開(kāi)展崗位練兵活動(dòng)(2)鞏固學(xué)習(xí)成果,舉辦師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)。(3)鼓勵(lì)創(chuàng)新,培養(yǎng)青年科技人才。為青年提供學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機(jī)會(huì),激勵(lì)青年刻苦鉆研業(yè)務(wù),銳意進(jìn)取,培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí)。(1)開(kāi)展多種形式的灌輸教育。(2)開(kāi)展宣傳、樹(shù)立典型人物活動(dòng)。(1)開(kāi)展系列主題活動(dòng)。激勵(lì)廣大青年愛(ài)崗敬業(yè),樹(shù)立全心全意為用戶服務(wù)的觀念。(2)參與社會(huì)公益志愿者活動(dòng)。參加社區(qū)服務(wù),開(kāi)展為民服務(wù)活動(dòng),體現(xiàn) “青年文明號(hào)” 的先進(jìn)性,發(fā)揮創(chuàng)建集體在精神文明建設(shè)中的表率作用。(三)要抓好創(chuàng)建活動(dòng)的管理和監(jiān)督環(huán)節(jié)。加強(qiáng)管理,確保質(zhì)量是創(chuàng)建 “青年文明號(hào)”活動(dòng)的生命所在。主要應(yīng)從以下幾個(gè)方面抓好創(chuàng)建活動(dòng)的管理和監(jiān)督。嚴(yán)格組織紀(jì)律,堅(jiān)決執(zhí)行已制定的規(guī)章、條例,嚴(yán)格按制度辦事,對(duì)工作要有布置有檢查。定期召開(kāi)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,把檢查監(jiān)督情況和前一時(shí)期工作進(jìn)行總結(jié)反饋,指導(dǎo)下一階段具體創(chuàng)建活動(dòng)規(guī)范運(yùn)行。不定期邀請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)團(tuán)委對(duì)創(chuàng)建工作進(jìn)行檢查指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)查處糾正。兩新組織:“新經(jīng)濟(jì)組織”和“新社會(huì)組織”一助一:青年文明號(hào)與下崗青工開(kāi)展一助一活動(dòng),對(duì)1名以上下崗失業(yè)青年進(jìn)行了資助和扶持,幫助其實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)。
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