企業(yè)報通訊員管理辦法[五篇范文]-資料下載頁
2024-11-09 13:48本頁面
【正文】 部負責解釋。本辦法自印發(fā)之日起試行?！督鹛┑靡暣啊肪庉嫴?006年3月21日第五篇：企業(yè)報采編工作流程文章標題：企業(yè)報采編工作流程《**報》編輯工作流程（企業(yè)報）為規(guī)范《**報》采編工作流程，保證報紙每月按時保質保量印發(fā)，為企業(yè)文化的構建搭建良好的交流平臺，使《**報》真正成為反映**、宣傳**、提升**的窗口，根據(jù)公司領導的指示精神，現(xiàn)將《**報》的編輯工作流程辦法暫定如下：一、選定報道主題，編寫策劃提綱1）首先由編輯部根據(jù)本月公司內所發(fā)生的重大事件（包括會議、大型活動、領導參訪、調研指導等），結合時政動態(tài)，選出本期報道策劃主題草案。2）將修改后的策劃主題草案提交集團辦領導審核、修訂后，編寫本期策劃提綱，并根據(jù)策劃提綱，部署本期采編工作安排。二、組稿、約稿，編輯非新聞常規(guī)自然來稿1）組稿主要針對二版、三版內容的落實問題。二版內容暫定為公司內部新聞，主要定位于通訊員所采寫的命題和自擬題人物通訊、事件通訊，以及時效性稍弱的短訊等。由編輯將本期報道主題通知給通訊組成員，并組織通訊員采寫稿件。2）約稿集團公司及下屬各公司所發(fā)生的重大事件，而編輯未能做現(xiàn)場采訪的，獲悉后應及時安排到場通訊員采寫相關事件報道。3）集納根據(jù)本期既定提綱，搜集與主題相關的理論、行業(yè)、市場等文章。按照黨建、工會、管理、投資、人事、員工素養(yǎng)、CIS、行業(yè)動態(tài)、行業(yè)知識、市場動向等諸方面資料，結合我公司實際情況，進行摘編集納，目的是開闊員工眼界，倡導見賢思齊的進取精神。4）處理常規(guī)性自然來稿為鼓勵廣大員工踴躍投稿，凡員工投稿，編輯應認真處理。有修改刊發(fā)價值的，應該認真修改，包括修改錯別字、病句、語法、邏輯錯誤及語言加工、潤色、制作標題，大篇幅主題文章應加配導語、編者按語、前言等。三、選配照片1）自行拍攝的照片要求優(yōu)中選優(yōu)。拍攝角度、構圖要講求技巧，突出主題。2）集納和常規(guī)性自然來稿配圖，圖片質量和大小應符合刊發(fā)標準，切合主題。3）圖片處理要求清晰，亮度適中，裁切合理、得當，避免草率。四、版面統(tǒng)籌，拼版、畫版1）稿件全部到齊后，按照策劃提綱，進行版面的統(tǒng)籌策劃安排，根據(jù)具體情況對現(xiàn)有文稿進行增刪，必要時可配新聞短評，預留版面不足者，對相應的文章擠掉水分。文稿全部敲定后，開始進行欄目設置。2）畫版要按照稿件的重要程度，主次安排得體。照片搭配合理，總體版面輕重協(xié)調，整齊劃一，清新疏朗，錯落有致，切忌版面呆板，缺乏生機。五、排版、出樣、校對、送審1）拼版、畫版結束后，應及時拿發(fā)排公司排版。排版期間，編輯應在場專守，以便傳達編輯本人版面安排思路，避免信息不對稱造成的返工和重復勞動，為按時出刊爭得時間。2）排版全部結束后，及時出樣。出大樣、小樣各一份。小樣及時送呈本報主編、總編審查；同時，責任編輯也應抓緊時間進行第一次校對，包括版式修訂。六、修訂、清樣、定稿、印刷按照本報總編、主編的審查意見和編輯的一校結果進行修訂。在飛騰上面修訂完畢，出清樣兩份。一份提交本報主編最終定稿，另一份由編輯做二校之用。主編在清樣上簽字后，由編輯送印刷廠出片，印刷。《**報》編輯部2005年10月1日《企業(yè)報采編工作流程》，歡迎閱讀企業(yè)報采編工作流程。
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