20xx“擔當、成長、責任、感恩”主題演講比賽通知-資料下載頁
2024-11-09 12:38本頁面
【正文】 一會兒，忽然聽到有人敲門。原來是隔壁鄰居的小孩子，只見他緊張地問：「阿姨，請問你家有蠟燭嗎？」女子心想：「他們家竟窮到連蠟燭都沒有嗎？千萬別借他們，免得被他們依賴了！」 於是，對孩子吼了一聲說：「沒有！」正當她準備關上門時，那窮小孩展開關愛的笑容說：「我就知道你家一定沒有！」 說完，竟從懷里拿出兩根蠟燭，說：「媽媽和我怕你一個人住又沒有蠟燭，所以我?guī)筛鶃硭湍恪！?此刻女子自責、感動得熱淚盈眶，將那小孩子緊緊地擁在懷里。主持人：的確，在我們的成長道路上，要感謝的人太多太多，因為他們讓我們過上幸福的生活，因為他們讓我們沒有憂慮地成長，我們在大愛的陽光里沐浴歡笑，我們在人間的真情滋潤下茁壯，常懷感恩之心的人是最幸福的，常懷感激之情的生活是最甜美的。學會感激——感激我的父母，因為他們給了我寶貴的生命 學會感激——感激我的老師，因為他們給了我無窮的知識 學會感激——感激我的朋友，因為他們給了我克服困難的力量 學會感激——感激我周圍的一切，因為他們給了我和諧健康的成長空間 下面有請班主任對這次班會做一次總結。班主任：感恩，是結草銜環(huán)，是滴水之恩涌泉相報。感恩，是一種美德，是一種境界。感恩，是值得你用一生去等待的一次寶貴機遇。感恩，是值得你用一生去完成的一次世紀壯舉。感恩，是值得你用一生去珍視的一次愛的教育。感恩，不是為求得心理平衡的喧鬧的片刻答謝，而是發(fā)自內(nèi)心的無言的永恒回報。感恩，讓生活充滿陽光，讓世界充滿溫馨??同學們，希望你們學會感恩，學會感激，用感恩之心去生活，去對待身邊每一個人。主持人：謝謝班主任的總結。今天的“感恩、責任、成長”主題班會差不多快結束，讓我們用一首《愛的奉獻》來結束今天的班會。全班同學再一次齊聲合唱《愛的奉獻》：這是心的呼喚 這是愛的奉獻 這是人間的春風 幸福之花處處開遍 這是生命的源泉 在沒有心的沙漠 在沒有愛的荒原 死神也望而卻步 幸福之花處處開遍 啊只要人人都獻出一點愛 世界將變成美好的人間第五篇：“”主題演講比賽活動方案“感恩責任”主題演講比賽活動方案一、活動目的為了增強員工的企業(yè)歸屬感及主人翁意識，激發(fā)員工立足本職、積極向上的工作作風，傳承“團結、進取、奉獻、擔當”的企業(yè)精神，提高員工團隊合作意識，展示星隆人朝氣蓬勃、奮發(fā)進取的精神風貌，特舉辦此演講活動。二、活動主題本次演講以“感恩責任”為主題，結合個人經(jīng)歷和工作實踐，演講題目自擬，題材不限（詩歌除外），要求緊扣主題、內(nèi)容積極、健康向上，字數(shù)在800字以上，限時5分鐘。三、活動時間、地點、人員時間：2016年6月23日下午14：0017：30地點：十樓會議室參賽人員1）各部門負責人必須參加；2）行政人事部(4人)，要求參賽人數(shù)至少為2人； 財務部(13人), 要求參賽人數(shù)至少為4人； 企劃部(6人)，要求參賽人數(shù)至少為3人； 招商營運部(18人),要求參賽人數(shù)至少為8人； 工程管理部（28人），要求參賽人數(shù)至少為10人； 物業(yè)管理部(23人)，要求參賽人數(shù)至少為8人； 各部門合計至少35名人員參賽。四、活動流程第一階段：宣傳報名階段（6月7日6月15日）6月78日，本方案發(fā)布，并向公司全員宣貫； 6月12日6月15日，各部門將參賽選手名單及演講稿電子版上報行政人事部，如有背景音樂，音樂須與內(nèi)容協(xié)調，可自帶光碟或U盤；第二階段：比賽階段（6月23日）/ 3 13:3013:45 主持人、全體員工入場（播放蕪湖星隆宣傳片、星隆戰(zhàn)歌）； 13:4513:55 參賽選手抽取參賽序號； 13:5514:00 公司領導、評委入場； 14:0014:10 主持人介紹本次活動評委及評分規(guī)則； 14:1016:50 按序號進行演講，評委打分； 16:5016:55 評委點評； 16:5517:10 主持人公布獲獎者名單； 17:1017:20 領導頒獎； 17:2017:30 領導對本次活動致結束辭。五、規(guī)則和紀律參賽選手必須提前入場，按抽簽順序上臺演講，抽簽時不在場，則視做棄權處理；參賽選手統(tǒng)一著星隆文化衫、佩戴工作銘牌，演講時原則上要求脫稿；禁止現(xiàn)場大聲喧嘩、不起哄、不喝倒彩，手機鈴音調成振動或靜音。六、評分標準本次比賽由現(xiàn)場的評委小組評分，實行百分制，對參賽選手成績進行客觀公正的評判并現(xiàn)場公布分數(shù)，具體標準如下：演講內(nèi)容（30%）：緊扣主題，內(nèi)容真實，結構完整清晰；語言表達（30%）：要求語言規(guī)范，口齒清晰，表達流暢；儀態(tài)表情（20%）：要求表情自然，舉止得體，感染力強；綜合印象（20%）：包括時間控制、是否脫稿、出入場、演講效果、創(chuàng)意等。第三位選手演講完畢后，主持人公布第一個選手的得分，以此類推；去掉一個最高分及一個最低分，取其余的平均分為選手最后得分（保留到小數(shù)點后兩位），現(xiàn)場確定所有參賽選手的得分及排名。七、人員分工評委：地礦領導、張云、薛文全、劉學軍、楊舒主持人：楊俊組織協(xié)調、獎品準備：行政人事部/ 3場地布置、攝影拍照：企劃部記分員：尤曉萍、范馬蘭八、獎項設置本次比賽分團體獎和個人獎，其中團體獎1名，個人獎中設一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名、特別獎（最佳文案獎、最佳表演獎）2名。安徽蕪湖星隆商業(yè)管理有限公司2016年6月6日/ 3
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