敢問(wèn)路在何方——觀華爾街公司的力量財(cái)富與夢(mèng)想有感-資料下載頁(yè)
2024-11-09 05:46本頁(yè)面
【正文】 業(yè)，越來(lái)越大的公司改變著國(guó)家和個(gè)人的面貌。公司對(duì)于國(guó)家的發(fā)展，社會(huì)的進(jìn)步，人類的幸福都極為重要。公司改寫了人與人相處的秩序，國(guó)與國(guó)競(jìng)爭(zhēng)的規(guī)則。今天我們生活的這個(gè)世界，從有形到無(wú)形的種種成就，紛紛寫下公司之名。例如美國(guó)，公司創(chuàng)造出的龐大生產(chǎn)力，將美國(guó)的財(cái)富和權(quán)力托舉到了一個(gè)新的高度。1929年，美國(guó)的工業(yè)生產(chǎn)力超過(guò)了英、法、德三國(guó)的總和。胡佛總統(tǒng)宣稱，我們正處在取得對(duì)貧困戰(zhàn)爭(zhēng)決定性勝利的前夜，貧民窟即將從美國(guó)消失。1939年，美國(guó)的失業(yè)率又一次超過(guò)17℅，剛剛抬頭的經(jīng)濟(jì)又被推入谷底。從某種意義上說(shuō)，公司惹禍帶來(lái)了社會(huì)的重建。在人類迄今為止最大規(guī)模的戰(zhàn)爭(zhēng)中—第二次世界大戰(zhàn)，一些公司用特別的方式賺取了知名度。公司貢獻(xiàn)的不僅僅是看得見(jiàn)的物資，它還創(chuàng)造了一種稱為管理的新產(chǎn)品。管理就是效率，管理就是利潤(rùn)。管理是公司創(chuàng)造并自我消費(fèi)的產(chǎn)品，也是每一個(gè)成功組織的必修學(xué)問(wèn)。在工業(yè)化初始的100多年中，福禍相依，人們一次次地走遠(yuǎn)，又一次次地回頭。一個(gè)公司化的世界還在不斷向前奔跑，帶著喜悅和疼痛。利益由利益的相關(guān)者共同決定，那是公司在魯莽的青春期所得到的重要訓(xùn)示。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)當(dāng)中面臨著許多不確定性，這時(shí)候就需要有人能高瞻遠(yuǎn)矚，看清未來(lái)，具有這樣一種素質(zhì)的人就是企業(yè)家。企業(yè)家就是這種社會(huì)制度、文化變革的重要推動(dòng)力。20世紀(jì)末由公司帶來(lái)的技術(shù)突破，正在改變它自己，也改變世界。今天，無(wú)數(shù)家大大小小的公司正在世界的各個(gè)角落里創(chuàng)造著一些我們想象之外的新事物。對(duì)未知的探索永無(wú)止境，公司還將與夢(mèng)想相伴遠(yuǎn)行。創(chuàng)新公司生存的宿命，公司人類創(chuàng)新的先鋒。今天，當(dāng)我們從公司的角度來(lái)觀察世界時(shí)，全球的版圖可以有另外的線條來(lái)勾勒。國(guó)與國(guó)的競(jìng)爭(zhēng)、人與人的關(guān)系，都可以重新定義。全球逐鹿的歷史大幕已經(jīng)拉開(kāi)。正如松下幸之助所言，在當(dāng)代要以一個(gè)世界人的眼光作出判斷，作為一個(gè)經(jīng)濟(jì)的世界人必須利用本民族文化的優(yōu)長(zhǎng)才能從事世界性的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。公司歸根到底是人的組織，在制度和理性之外，要想調(diào)動(dòng)人、激勵(lì)人、凝聚人，唯有文化，那是公司管理的更高境界，也是效率和利潤(rùn)的新來(lái)源。只有那些善于汲取先進(jìn)文化，并創(chuàng)造出自己獨(dú)特新文化的公司，才可能成為時(shí)代的佼佼者。無(wú)論身處何種文化環(huán)境，唯有更好地調(diào)動(dòng)起自身文化中激發(fā)個(gè)人潛能的優(yōu)勢(shì)，更好的解讀人與組織的關(guān)系，才有可能贏得競(jìng)爭(zhēng)。一個(gè)國(guó)家在多大程度上解放了每一個(gè)國(guó)民，決定了它在人類進(jìn)步歷程中的位置和高度，而這一點(diǎn)將深深鐫刻進(jìn)本國(guó)公司的文化中，成為其最核心的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。為了國(guó)家的更好發(fā)展，我們必須正確的認(rèn)識(shí)與發(fā)展公司。正如《公司的力量》中所談到的一樣，我們現(xiàn)在之所以缺少創(chuàng)新和核心技術(shù)，是因?yàn)槲覀兊墓芾砀簧蟿?chuàng)新的步伐，無(wú)法為創(chuàng)新提供肥沃的土壤。發(fā)掘成功的管理模式，讓公司成為創(chuàng)新的主體，讓優(yōu)秀的管理模式為中國(guó)創(chuàng)造更多的核心技術(shù)，這成為中國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的必由之路。第五篇：觀《公司的力量》有感10713班劉洋 1007144002觀《公司的力量》有感剛剛在老師的推薦下看了這一集,很受震撼！從開(kāi)頭兒的預(yù)覽大致知道了本集所講的內(nèi)容，對(duì)此我總結(jié)為一句話：只有當(dāng)沒(méi)有特權(quán)的公司在自由廣闊的市場(chǎng)上利用平等的機(jī)會(huì)公平競(jìng)爭(zhēng)，才能夠最大程度地促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。所以我個(gè)人認(rèn)為，這一集是站在公司的角度向我們闡述了自由和公平的重要性。就像片中所說(shuō)的那樣，告別特權(quán)后的公司才真正成為財(cái)富的創(chuàng)造者！只有在一個(gè)自由的市場(chǎng)中，公司才能夠充分發(fā)揮富民強(qiáng)國(guó)的力量！如果沒(méi)認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)，像約翰勞那樣，試圖將公司作為國(guó)家機(jī)器，從而賦予公司以特權(quán)，那么不僅不能幫助政府解決財(cái)政問(wèn)題，反而會(huì)阻礙政府處理日常事務(wù)。正所謂，一個(gè)只會(huì)用強(qiáng)制力斂財(cái)?shù)墓咀罱K只能成為政府從政的巨大包袱，說(shuō)的也就是這個(gè)道理。市場(chǎng)，從來(lái)就應(yīng)該是自由的；而公司，自誕生之日起就該是平等的。只有充分發(fā)揮那只看不見(jiàn)的手的作用，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)才能健康穩(wěn)定地向前發(fā)展，從而借助經(jīng)濟(jì)發(fā)展之力，助推社會(huì)發(fā)展，人類進(jìn)步。當(dāng)然，除了看不見(jiàn)的手以外，我們還有另一只手，我們可以最大限度地發(fā)揮看得見(jiàn)的手的作用，甚至繼續(xù)通過(guò)保護(hù)主義，國(guó)家壟斷或其他的一些手段來(lái)影響經(jīng)濟(jì)運(yùn)行，為自己牟利。但我想說(shuō)的是，不尊重經(jīng)濟(jì)規(guī)律地濫用人權(quán)，就算能贏得暫時(shí)的利益，最終還是要受到規(guī)律的懲罰。而當(dāng)時(shí)得利越多，最終的懲罰也會(huì)越重。最終感想：無(wú)限的市場(chǎng)要有自由和平等作保障，一旦沒(méi)有了自由與平等，市場(chǎng)的無(wú)限將無(wú)從談起！
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