【正文】 理劃分黨小組。堅持黨組織及工作機構同步設置、黨組織負責人及黨務工作人員同步配備、黨建工作同步開展。優(yōu)化設置，采取單獨組建、區(qū)域化組建、行業(yè)化組建等多種方式，探索在重大建設項目工地、教學科研攻關團隊、管理服務窗口建立黨組織。理順黨組織隸屬關系，健全工委抓主管部門、主管部門抓所屬單位黨建工作的管理體制。強化黨建工作責任制，落實基層黨建工作“三個清單”，建立定期督導、定期通報、定期約談制度，推動各項工作落實。強化黨員聯(lián)系群眾制度，完善黨員領導干部聯(lián)系點、在職黨員進社區(qū)等制度。強化黨內政治生活制度，認真執(zhí)行民主集中制，嚴格落實“三會一課”等組織生活制度，結合實際開展主題黨日、警示教育等活動。規(guī)范黨組織活動場所建設使用和管理，確保黨組織日?；顒诱ｉ_展。選優(yōu)配強黨務工作者隊伍，進一步充實機關、事業(yè)單位專職黨務工作者，優(yōu)化兼職黨務干部的配備。注重加強激勵關懷，定期組織開展“優(yōu)秀黨務工作者”等評選表彰活動，對工作業(yè)績突出、作用發(fā)揮明顯的黨務工作者，在評優(yōu)評先、提拔重用時積極推薦。認真執(zhí)行發(fā)展黨員計劃，優(yōu)化結構，提高質量，嚴把“人選關”“程序關”和“考察關”。加強黨員教育培訓，嚴格執(zhí)行黨員教育培訓工作五年規(guī)劃，抓好培訓任務的落實，以增強黨性、提高素質為重點，開展各類主題教育培訓。強化黨員日常管理，嚴格規(guī)范黨費收繳、黨員組織關系管理等工作。開展黨員黨性定期分析和民主評議制度，穩(wěn)妥慎重地處置不合格黨員，保持黨員隊伍的先進性和純潔性。細化考核指標，把黨支部抓基層黨建主體責任與領導班子成員“一崗雙責”落實情況作為考核內容。推進黨組織書記抓基層黨建工作聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考，對黨組織書記落實責任、開展活動、發(fā)揮作用等情況進行考核評價，并強化結果運用。推進黨員干部日?？己嗽u價，在評先評優(yōu)、干部提拔時充分聽取黨支部意見，將黨支部意見納入干部考核評價當中，充分發(fā)揮黨支部教育管理黨員的主體作用。五、方法步驟基層黨組織標準化建設按照上級要求，有力有序有效推進，經過努力，使基層黨組織達到標準化建設要求。要結合自身實際，深入開展調研，制定黨支部標準化建設實施方案，進一步細化標準化建設的具體標準、完成任務和推進措施，深入動員部署，廣泛宣傳發(fā)動。要把基層黨組織標準化建設作為黨務干部培訓的重要內容，深化認識、明確任務、掌握方法。要對照相應標準，廣泛開展自查，切實摸清底數(shù)，逐級建立臺賬，并認真分析原因，找準差距，提出針對性改進措施。7月底前，全面完成摸底自查工作，建立基層黨組織標準化建設管理臺賬，并將管理臺賬上報區(qū)直機關工委。要針對問題，制定整改落實措施，積極開展創(chuàng)爭達標活動；自我評估達到標準后，及時向上級黨組織申報。達標的基層黨組織要對照標準，結合開展“爭創(chuàng)先進黨支部、爭當優(yōu)秀共產黨員”活動，繼續(xù)鞏固成果，不斷深化提升，爭當先進優(yōu)秀。黨支部要高度重視考核驗收工作，根據黨組織隸屬關系，實行分級負責制，按照基層黨組織自評、黨員群眾測評、上級黨組織考評的步驟開展考核檢收工作。黨支部對標爭創(chuàng)情況進行自評，積極邀請區(qū)直機關工委進行考評，對經考核驗收未達標的，列出問題清單，采取堅決措施進行整改落實，力促盡快達標。六、組織保障。黨支部書記要切實履行抓黨建第一責任人職責，切實加強對黨支部標準化建設工作的指導，搞好統(tǒng)籌謀劃，定期研究調度，細化工作措施，精心組織實施。要把黨支部標準化建設納入黨組織書記抓基層黨建述職評議考核、目標考核的重要內容，進一步壓實工作責任。接受區(qū)直機關工委的督查指導，配合上級黨委了解情況、發(fā)現(xiàn)問題、及時改進。充分利用、微信等多種信息平臺，大力宣傳基層黨組織標準化建設的重要意義，積極營造濃厚氛圍。對工作中涌現(xiàn)出的先進典型及時進行宣傳和上報，充分發(fā)揮先進典型的標桿引領作用。要緊密聯(lián)系工作實際，把開展基層黨組織標準化建設與積極推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化、制度化結合起來，與日常工作結合起來，堅持統(tǒng)籌安排，確保取得實效。注重建立長效機制，以制度形式將成熟做法固化下來、推廣開來，推進基層黨組織建設全面進步、全面過硬。第五篇：基層黨組織建設的標準化基層黨組織建設的標準化在建設學習型政黨中，各行各業(yè)的基層黨組織運用自己所熟悉的工作方式，探索黨建的新途徑新做法，是最為生動實際、卓有成效的創(chuàng)新思路。這不僅有助于激發(fā)廣大黨員的積極性和創(chuàng)造力，使黨的建設的普遍要求在各種基層組織中得到體現(xiàn)和落實，而且有利于黨組織提高總攬全局、協(xié)調各方的能力，在經濟社會發(fā)展的各個方面發(fā)揮領導核心作用。這對于科學地建設馬克思主義政黨，提高黨的先進性和執(zhí)政能力來說十分重要?；鶎狱h組織工作的標準化是一個實踐多年的做法，特別是在制度建設中，取得過許多成功經驗。但是，認真研究和認識“標準化”問題，對于充實基層黨組織工作標準化的內容，將這一做法科學、深入、持久地開展下去仍然具有特別重要的意義。標準化本是一項技術法制建設工作。人類在長期的科學技術研究與社會生產實踐中，認識了標準化的規(guī)律，并通過標準化，促進了社會生產力的發(fā)展和人類社會文明的進步?？偨Y科技成果轉化瓦為社會生產力的實踐經驗，更大地推動經濟社會的發(fā)展，并不斷充實、完善、改進、提高，始終成為技術進步的推動力，這就是標準化的作用。標準的制（修）訂與宣傳貫徹是標準化的核心，兩者融為一體，構成循環(huán)式的標準發(fā)展歷程。標準的制（修）訂是將科學研究與實際應用相結合的過程，標準不同于其它科學研究成果，它必須具有實用性；標準也不同于其它實踐經驗總結，它必須具有先進性；標準的制（修）訂是協(xié)調統(tǒng)一的過程，其結果是使標準具有時空的適用性和動態(tài)的完善性。標準的水平隨著其適用空間的擴大而降低，要求隨著其適用空間的縮小而具體，內容隨著技術的進步而不斷完善更新，以保持先進和實用。標準的宣傳貫徹是法制、透明、持久的基礎性建設過程，服務于建立和維護人類社會生產與生活的基本秩序，服務于滿足人類社會生產與生活的多樣性需求。標準化的這些特點，對于搞好黨的基層組織建設有著很好的啟發(fā)和借鑒作用。要更好地發(fā)揮標準化在基層黨組織建設中的作用，應當注重加強以下幾個方面：一、黨的建設要求具體化。對于基層黨組織來說，將黨的建設要求具體化是需要經過艱苦開發(fā)又十分必要的牽頭性工作。有如標準的要求與其適用時空相適應一樣，上級黨組織提出的要求要適用于其管轄的所有黨組織，往往是作為基本要求反映需要解決的共性問題，而不是每個具體基層組織的個性問題，而要堅持高標準、嚴要求，立足解決個性問題只有依靠基層組織的自我要求、自我識別，指望上級黨組織明確適合下級黨組織自身特點的建設要求是不切實際的。重視并下大力氣做好黨的建設要求的具體化，有利于基層組織的建設工作有血有肉、生動活潑、扎實有效；做不好這項工作，就容易流于形式走過場。搞好黨的建設要求的具體化，首先要深入學習，全面了解和真正懂得黨的建設的普遍要求和各項規(guī)定；其次，要運用多種貼近工作、貼近群眾的方式深入調查研究，切實掌握本部門本單位黨員和黨組織的情況，了解群眾關心的突出問題和要求；第三，深入研究，廣泛類比，做出反映自身特點的具體化規(guī)定；第四，向群眾公開，讓群眾真正了解，并認真聽取群眾意見；第五，堅持不懈地在實踐中驗證、提煉和完善。二、堅持貫徹，嚴格考核，務求實效。堅持貫徹落實基層黨組織的建設要求是不容易的，往往會受到業(yè)務工作的沖擊而弱化，這與標準化工作容易受到追求短期效益的影響而被忽視甚至放棄有很大的相似性。黨的工作注重布置，輕于檢查和考評也是普遍存在的現(xiàn)象，這種現(xiàn)象的產生與工作要求不夠具體、考核結果影響不大有關系，這種現(xiàn)象容易使人產生無非即是、無過即功的思想，甚至簡單地將基層黨組織的建設成效與單位的經營發(fā)展績效相提并論，忽視了群眾滿意是檢驗黨的工作成效的唯一標準。這與標準化工作重標準發(fā)布、輕效益統(tǒng)計也很相似。解決這個問題的關鍵在于提高加強基層黨組織建設重要性的認識，認清黨的建設與業(yè)務發(fā)展的相互關系；建立保證黨組織圍繞經濟建設的中心扎實開展活動的工作機制，創(chuàng)新方式，建樹佳績，解決實際問題，贏得群眾認可；科學制定切實可測的考核標準，認真培訓檢查人員，嚴格開展檢查考核，并以制度的形式將考核結果與績效評定掛鉤；堅持群眾評議黨員和黨組織，堅持將評議結果向群眾公開，努力改正缺點錯誤，切實解決群眾關心的突出問題，并將工作情況和結果如實向群眾做出交代。這樣，黨組織才能真正看到工作的成效，群眾才能感到黨組織的存在和作用，真心依靠和關心黨組織，黨群關系才能得到改善，黨與群眾的血肉聯(lián)系才能得以保持。三、保持基層黨組織建設要求的先進性與實用性。基層黨組織建設的工作要求不能一成不變，而應當與時俱進，不斷改進，始終成為提高黨員的政治素質和業(yè)務能力，增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，團結帶領廣大群眾爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績的推動力。不能自覺地保持基層黨組織建設要求的先進性與實用性，容易使黨組織的活動陳舊化、事務化、形式化，即便是在實現(xiàn)黨提出的新的工作要求時，也缺少創(chuàng)新力和號召力，促成黨組織活動一般化和黨員表現(xiàn)一般化的結果。保持基層黨組織建設要求的先進性與實用性，需要引入閉環(huán)求效、循環(huán)改進的機制。在這個機制中，必須建立明確的目標和確定的績效指標，獲得全面真實的檢查考核結果，在此基礎上，運用科學的差距分析取得改進對比的基準，再通過針對性的對策實施，推動績效改進。堅持不懈地運用這種做法，就可以不斷建立新的目標，取得有比較的改進動力，有目的地將基層黨組織建設持續(xù)推向更高的水平。在對比分析中，對于確實取得預期效果的做法應總結成績，深化認識，在分析新的形勢、新的問題的基礎上，提出新的要求，再接再厲，鞏固和擴大成果，防止淺嘗輒止。對于那些需要長期堅持的傳統(tǒng)性工作，要不斷賦予新的內容，創(chuàng)新形式和手段，開辟新的提高空間，創(chuàng)造新的學習機會，使黨的建設工作不斷成為黨員積極參加、群眾熱心關注的引人入勝的新天地。四、加大基層黨組織建設的投入。在黨處于長期執(zhí)政的地位的今天，基層組織的建設應當從科學的角度予以重視。科學發(fā)展觀的落實，自主創(chuàng)新型國家的建立，和諧的社會主義小康社會的實現(xiàn)，復雜多變的各種利益關系的正確應對與處理，黨的先進性建設和執(zhí)政能力建設都要求黨的基層組織、廣大黨員、特別是黨員領導干部不僅要有科學的理論武裝和始終與黨保持高度一致的思想意識，更要具備識大體、顧大局、獨立解決問題、實現(xiàn)發(fā)展目標的能力和手段。今天的黨組織建設需要科學的途徑與方法，黨組織也應當培養(yǎng)和造就有覺悟有才干的一流建設人才和一流管理人才，這些都需要加大對基層黨組織建設的投入。與專用技術研究的投入不能代替技術基礎研究的投入一樣，業(yè)務發(fā)展的投入也不能代替黨組織建設的投入?；鶎狱h組織需要足夠的資源改善組織結構，增強機體活力，創(chuàng)新活動方式，實行科學管理?；鶎狱h組織建設的投入重點應放在提高創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力上，放在服務群眾、促進工作上，放在提高黨員素質，增強黨性上，放在研究解決自身存在的主要問題上。要研究開發(fā)黨組織建設投入產出效果的評價方式，科學地考察黨組織建設的成效。在這方面，還有很多重大的問題有待研究解決，也有很多艱巨的工作要做。黨的基層組織建設是一個內容十分豐富的研究與實踐的領域，搞好基層組織建設就能夠形成和諧向上、生動活潑的政治局面，激發(fā)廣大群眾團結奮進、爭創(chuàng)一流業(yè)績的勇氣和活力。黨的建設需要吸收一切人類文明的成果，而要真正把這些文明成果用于黨的建設之中，還需要求真務實的科學態(tài)度