【正文】 以解放思想、聚神凝力、促進工作為立足點和落腳點，著力解決影響我院發(fā)展的思想理念、發(fā)展思路、措施方法和體制機制等方面存在的突出問題，最大限度地調(diào)動全院黨員干部敬業(yè)、務實、勤政的積極性，實現(xiàn)我院經(jīng)濟又好又快發(fā)展?；驹瓌t。堅持理論學習，立足自我教育，努力把所學理論轉化為促進科學發(fā)展的自覺行動；堅持實事求是，認真查擺思想上存在陳舊觀念；堅持重點突出，分類指導，帶動廣大黨員干部進一步更新觀念；堅持循序漸進，把解放思想落實到解決影響我院發(fā)展的突出問題上；堅持群眾路線，廣泛征求意見，拓展大討論活動的廣度和深度。目標要求。著力推動“四個創(chuàng)新”，實現(xiàn)“五個率先”?！八膫€創(chuàng)新”：即創(chuàng)新發(fā)展理念，創(chuàng)新發(fā)展思路，創(chuàng)新發(fā)展舉措，創(chuàng)新發(fā)展體制機制?！拔鍌€率先”：即率先解放思想，率先探索科學發(fā)展途徑、模式和體制機制，率先實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，率先促進企業(yè)和諧，率先提高廣大職工的幸福指數(shù)。通過推動“四個創(chuàng)新”，實現(xiàn)“五個率先”，努力做到在解放思想上有新進步，在科學發(fā)展上有新突破，在節(jié)約增效上有新作為，在實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值中有新業(yè)績。二、主要任務解放思想是一項長期的歷史任務，永無止境，不可能一蹴而就。當前，解放思想大討論活動，要立足于我院發(fā)展實際，做到“四個結合”：即與學習貫徹十七大精神相結合。進一步增強深入貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性；與推進改革，創(chuàng)新體制機制相結合，在轉變觀念，探索新的經(jīng)營模式上取得新突破；與教育、引導廣大干部職工相結合，樹立信心，增強執(zhí)行力，為我院經(jīng)濟發(fā)展、構建和諧企業(yè)增添新動力。通過大討論活動，引導黨員干部緊密聯(lián)系思想和工作實際，努力破除各種思想障礙，進一步統(tǒng)一思想，凝聚力量，努力推進我院各項工作改革創(chuàng)新。解放思想大討論要圍繞解決制約我院發(fā)展的突出問題展開討論，著重解決十個方面的問題：如何解決憂患意識不強的問題，克服盲目自滿和自我感覺良好的思想，牢固樹立不進則死、小進即退的憂患意識，不斷開創(chuàng)各項工作的新局面。如何解決進取意識不強的問題，仔細研究本單位發(fā)展規(guī)劃，認真思考我院發(fā)展速度落后于總院的真正原因以及如何提高我院對總院2010年實現(xiàn)200億收入目標的貢獻率。如何解決創(chuàng)新意識不強的問題，克服因循守舊、固步自封的思維模式，創(chuàng)新發(fā)展理念、創(chuàng)新工作思路、創(chuàng)新體制機制、創(chuàng)新制度措施，積極探索、勇于變革，允許失誤、寬容失敗，創(chuàng)造性地開展各項工作。如何解決大局意識、責任意識不強的問題，堅持糾正過分強調(diào)部門和局部利益的思想偏差，牢固樹立全院“一盤棋”的思想，從全局角度出發(fā)，謀劃本單位的發(fā)展。不斷增強事業(yè)心、緊迫感，努力提高我院管理質量和效率。如何圍繞企業(yè)做強做大進一步深化改革，推進進行內(nèi)部資源整合。強化激勵約束機制，推進企業(yè)的勞動、人事、分配制度改革，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構，探索適合我院改革發(fā)展的生產(chǎn)、經(jīng)營、科技創(chuàng)新、后勤保障新模式，促進企業(yè)科學發(fā)展。如何圍繞產(chǎn)業(yè)建設抓好技術、產(chǎn)品的創(chuàng)新和開發(fā)，提高持續(xù)創(chuàng)新能力，增強核心競爭力。如何調(diào)整產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路，在我院選煤裝備制造業(yè)受客觀條件限制的情況下，抓大放小，做強做大主導產(chǎn)品，特別是高端產(chǎn)品，提升產(chǎn)能空間。如何完善風險管理體系，強化財務監(jiān)督和風險控制。如何更好地發(fā)揮黨組織的政治核心作用，參與重大決策，促進和保障企業(yè)經(jīng)營管理的順利進行。如何落實黨風廉政建設責任制，解決勤政廉政意識不強的問題，切實轉變辦事效率低、推諉扯皮、不作為甚至亂作為的工作作風，營造廉潔高效的工作環(huán)境，加強黨風廉政建設和機關效能建設，自覺做勤政廉政的模范。各單位要圍繞以上十個重點討論題目，緊密聯(lián)系本單位和本人思想工作實際展開討論，最終形成共識，破除舊觀念，確立新觀念，找對新對策，并采取有效措施不斷加以解決。三、大討論活動的方法步驟這次大討論活動，從2008年3月25日開始至2008年5月底結束。集中安排2個月的時間，分三個階段進行。第一階段：深入學習征求意見（3月25日4月15日）。各單位要制定具體的大討論活動實施方案，搞好宣傳動員；要廣泛開展學習輔導活動，組織廣大黨員干部深入學習黨的十七大精神，要有計劃、分層次、分專題、多形式的進行學習，確保學習效果；要緊密結合我院工作安排，廣泛征求意見，認真開展自查、自糾。在這一階段，每名黨員干部都要撰寫一篇學習體會。第二階段，對照檢查專題討論（4月16日5月10日）。各單位要組織廣大黨員干部，針對征集的意見和思想觀念中存在的問題深入開展形式多樣的專題討論活動。要以黨支部為單位圍繞十個重點開展專題討論活動。在專題討論的基礎上，要組織召開一次民主生活會，緊密聯(lián)系本單位和自身工作實際查找不足，明確目標，制定整改措施。整改措施要突出針對性，切實找準產(chǎn)生問題的思想根源；要突出實效性，提出解決問題的辦法和措施；要突出前瞻性，科學規(guī)劃、超前決策。各單位制定的整改措施要向群眾公開，接受職工監(jiān)督。第三階段，考核評議、總結交流（5月11日5月底）。院里將組織匯報會、成果展示、經(jīng)驗交流會和總結會，對各單位活動開展情況進行評議，交流典型經(jīng)驗和作法，表彰先進單位和優(yōu)秀成果，將把這次考核評議結果作為“四好”領導班子考核的重要參考依據(jù)。活動結束后，各黨支部要向院黨委提交總結報告，大討論活動結束后，各黨支部要積極探索建立運用大討論成果、深入推進解放思想的長效工作機制，切實把解放思想大討論活動的成果轉化為制度機制、工作思路、工作部署、工作措施、實際行動，推動我院經(jīng)濟的健康發(fā)展。四、有關要求成立工作機構，分解落實責任。成立解放思想大討論活動領導小組，組長***、副組長***，成員****，領導小組辦公室設在黨群工作部，***任辦公室主任，***任副主任。各黨支部都要建立相應的工作機構，一把手負總責，明確分管領導，并將聯(lián)絡員名單報黨群工作部。加強組織宣傳，營造良好氛圍。各單位要把開展解放思想大討論活動作為推動當前和今后一個時期工作的一項重要舉措，嚴格按照確定的方法步驟開展活動，精心安排，周密部署。要充分利用《煤研月報》、局域網(wǎng)、宣傳欄、各類宣傳陣地，宣傳好活動的目的、意義和要求，展示活動帶來的新思路、新舉措、新進展、新成效，營造良好的輿論氛圍。強化督導檢查，確保收到實效?；顒悠陂g，各單位要及時將各階段活動進展情況、各項工作的落實情況以文字形式上報黨群工作部?；顒宇I導小組辦公室將適時組織有關人員深入各支部進行督導檢查，確保大討論活動在解放思想、統(tǒng)一認識、推動工作中取得實實在在的效果。