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財(cái)務(wù)科長工作總結(jié)-資料下載頁

2024-11-05 03:11本頁面
  

【正文】 子,在較高層次上發(fā)揮好財(cái)會的核算、監(jiān)督和服務(wù)保障作用,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實(shí)的數(shù)據(jù)基礎(chǔ),為員工起好模范帶頭作用,做好表率。其次,利用各種有效的方法,調(diào)動下屬的工作積極性,提高他們的綜合素質(zhì),培養(yǎng)他們的主動服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作精神,使其更好地服務(wù)于公司的生產(chǎn)經(jīng)營。第三,辦事堅(jiān)持原則,樹立廉潔自律的優(yōu)秀品質(zhì)。廉潔自律是財(cái)務(wù)工作的生命線,財(cái)務(wù)工作者只有廉潔自律,才能在工作中堅(jiān)持原則。我是這樣說的,也是這樣做的,在工作中凡事講原則、按制度辦事,制度法規(guī)大于人情世故,正是因?yàn)檫@樣做了,才保證了各項(xiàng)工作的正常有序進(jìn)行。第四,具有高度的責(zé)任心。凡是要求下屬作到的,我自己首先作到。高度的責(zé)任心是我做好工作的寶貴經(jīng)驗(yàn)。財(cái)務(wù)工作繁雜、瑣碎,整天與數(shù)字打交道,容不得半點(diǎn)馬虎,細(xì)心是對每個同志最基本的要 求,高度的責(zé)任感和事業(yè)心,一絲不茍的作風(fēng)是做好這項(xiàng)工作的前提。只有認(rèn)真履行職責(zé),才能在工作中發(fā)現(xiàn)問題,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)、準(zhǔn)確的依據(jù)。三、具體工作情況。(一)、根據(jù)集團(tuán)公司要求,認(rèn)真編制2011全面預(yù)算。在綜合搜集公司各方面信息的基礎(chǔ)上,全面分解落實(shí)集團(tuán)公司的成本、利潤、管理費(fèi)用等建議指標(biāo)。認(rèn)真分析市場形勢,合理預(yù)計(jì)原煤售價(jià)指標(biāo),確定全年的資金收入盤子,預(yù)計(jì)人工成本、材料采購、稅金繳納等方面的資金需求,按照投資計(jì)劃預(yù)計(jì)各項(xiàng)投資資金需求,使公司全年資金收支控制在安全合理的范圍之內(nèi)。在實(shí)際工作中,積極籌措合理使用資金,保證公司生產(chǎn)經(jīng)營的正常進(jìn)行。(二)、按照集團(tuán)公司安排,積極做好2010財(cái)務(wù)決算工作。財(cái)務(wù)決算是對全年經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)狀況及格項(xiàng)工作的全面分析、評價(jià)和總結(jié)。在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下,我?guī)ьI(lǐng)科室員工克服人員少、任務(wù)重、時(shí)間緊的困難,全面做好資產(chǎn)清查存貨盤點(diǎn)工作,嚴(yán)格界定核算范圍,正確列支成本費(fèi)用,認(rèn)真核實(shí)經(jīng)營成果,詳細(xì)編寫財(cái)務(wù)情況說明書、會計(jì)報(bào)表附注和財(cái)務(wù)決算專項(xiàng)說明書,較好的完成了財(cái)務(wù)決算工作。(三)、在公司董事會正確領(lǐng)導(dǎo)下,積極準(zhǔn)備董事會年會資料。全面編寫投資計(jì)劃和投資說明,認(rèn)真編寫2010財(cái)務(wù)決算報(bào)告、利潤分配報(bào)告和2011財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,對2010財(cái)務(wù)工作進(jìn)行全面的總結(jié),對2011財(cái)務(wù)預(yù)算做了詳盡的說明并獲得董事 會通過。(四)、在公司領(lǐng)導(dǎo)支持下進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理,不斷探索新的管理形式和手段,完善補(bǔ)充修訂了《會計(jì)檔案管理辦法》、《備用金管理辦法》、《貨幣資金管理辦法》、《內(nèi)部票據(jù)管理辦法》等一系列管理制度,為公司經(jīng)營管理打下堅(jiān)實(shí)的制度基礎(chǔ)。(五)、積極應(yīng)對社會各層面特別是稅務(wù)方面的檢查,有理、有據(jù)、有節(jié)的交涉、溝通、協(xié)調(diào),使稅務(wù)部門增進(jìn)對企業(yè)的了解、減少誤解,最大限度的降低涉稅風(fēng)險(xiǎn),保護(hù)企業(yè)財(cái)產(chǎn)減少損失。(六)、在日常工作中,我能本著客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則,做到實(shí)事求是、細(xì)心審核、加強(qiáng)監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,對不真實(shí)、不合規(guī)、不合法的票據(jù)堅(jiān)決予以退回,保證了會計(jì)憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,確保了會計(jì)信息的真實(shí)、合法、準(zhǔn)確、完整,切實(shí)發(fā)揮了財(cái)務(wù)核算和監(jiān)督的作用。(七)、不斷加強(qiáng)會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化,組織領(lǐng)導(dǎo)會計(jì)人員繼續(xù)教育和培訓(xùn)工作。財(cái)務(wù)管理是政策性極強(qiáng)的工作,各項(xiàng)制度、各種財(cái)經(jīng)法規(guī)不斷更新和完善,只要不斷的學(xué)習(xí)才能跟上環(huán)境的要求。因此在做好本職工作的同時(shí),我能積極引導(dǎo)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行系統(tǒng)的學(xué)習(xí),積極參加各部門組織的政策培訓(xùn),使公司財(cái)務(wù)人員的知識不斷更新不斷進(jìn)步。(八)、積極幫助其他職能科室加強(qiáng)和改進(jìn)工作。公司成立以來,工資部門的職工開支造表一直是以手工書寫形式進(jìn)行,費(fèi)時(shí)、費(fèi)工、費(fèi)料且效率低下,特別是個稅計(jì)算不準(zhǔn)確。我在做好本職工作的同時(shí),積極應(yīng)用計(jì)算機(jī)office操作程序自主開發(fā)了工資造表小程序,將公司員工的人員信息、工資表編制、匯總、個稅計(jì)算扣繳等有機(jī)結(jié)合,同時(shí)有利于郵政代開工資數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換,把原來需要將近一周時(shí)間的工作縮短到只需一天完成,極大的提高了工作效率。四、存在的問題和今后努力方向回顧檢查自身存在的問題,我認(rèn)為主要是工作開拓精神欠缺、創(chuàng)新意識不夠,對外協(xié)調(diào)能力需進(jìn)一步加強(qiáng)。在今后的工作中,我絕不能辜負(fù)各級領(lǐng)導(dǎo)的重托和期望,一定要努力做到以下三點(diǎn):1、開拓思想銳意進(jìn)取,放開手腳積極工作,力爭做一名優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部。2、努力學(xué)習(xí),提高素質(zhì),提高工作能力,為企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提高多做貢獻(xiàn)。3、嚴(yán)格要求,廉潔自律,塑造良好的干部形象,做好反腐倡廉工作。2012年7月3日第五篇:財(cái)務(wù)科長工作總結(jié)xx公司xx 年財(cái)務(wù)工作總結(jié)xxxx年,我們一如既往地按“科學(xué)、嚴(yán)格、規(guī)范、透明、效益”的原則,加強(qiáng)了對會計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范力度,提高會計(jì)信息質(zhì)量,保證會計(jì)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整;加強(qiáng)對重大資金的管理,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有效的、及時(shí)的數(shù)據(jù)信息,為冶金爐料公司各項(xiàng)工作的順利規(guī)劃和進(jìn)行提供了有利的財(cái)務(wù)支持和保證。一、做好xxxx年財(cái)務(wù)預(yù)算工作自去年10月份至今,受內(nèi)外經(jīng)營環(huán)境影響,我公司生產(chǎn)經(jīng)營出現(xiàn)幾次重大改變,為應(yīng)對多變的經(jīng)濟(jì)形勢,財(cái)務(wù)部及時(shí)了解生產(chǎn)信息,適時(shí)跟進(jìn),搞好預(yù)算。一是細(xì)化預(yù)算內(nèi)容。根據(jù)xxxx年各部門的實(shí)際情況和預(yù)算目標(biāo)完成情況,將xxxx年的各個考核指標(biāo)細(xì)分落實(shí)到相關(guān)單位和部門中,把成本和利潤指標(biāo)層層分解,落實(shí)到班組,考核到每一個職工;二是提高預(yù)算透明度,預(yù)算方案根據(jù)各單位部門反饋回來的意見適當(dāng)調(diào)整后,經(jīng)總經(jīng)理審議通過后形成正式文件下發(fā)至各單位和部門中,使各單位對本公司的預(yù)算有一個全面的了解,增強(qiáng)了預(yù)算的透明度。二、加強(qiáng)資金管理,合理安排資金支付時(shí)間,保證資金鏈條安全,確保生產(chǎn)建設(shè)順利進(jìn)行進(jìn)入xx年以來,集團(tuán)公司資金形勢仍舊嚴(yán)峻,為了保證生產(chǎn)經(jīng)營和工程建設(shè)的順利推進(jìn),確保有限的資金科學(xué)合理地使用,財(cái)務(wù)部結(jié)合物資管理,庫存管理,確保重點(diǎn)物資、急需物資的采購、保證生產(chǎn)正常周轉(zhuǎn);并對供貨方進(jìn)行全面細(xì)致的分析,結(jié)合供應(yīng)情況、資金周轉(zhuǎn),欠款額度與供方充分溝通,在保證供貨質(zhì)量、數(shù)量的前提下,爭取供方的理解與支持,確定資金支付時(shí)間及額度,做到有保有限,既保證生產(chǎn)需要,又最大限度發(fā)揮資金作用。三、搞好日常財(cái)務(wù)核算,做好財(cái)務(wù)分析,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)據(jù)支撐認(rèn)真詳細(xì)分析每月的生產(chǎn)經(jīng)營情況、利潤增減原因、影響成本升降的主要因素,并站在財(cái)務(wù)角度,針對生產(chǎn)經(jīng)營中存在的問題提出部門建議。同時(shí),為應(yīng)對各種形式的調(diào)研、走訪,財(cái)務(wù)部還進(jìn)行了一定的財(cái)務(wù)測算,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)據(jù)支撐。四、協(xié)調(diào)、配合好各部門的工作,做好服務(wù)工作財(cái)務(wù)對一個公司來講,是一個核心部門,日常工作比較繁瑣,涉及部門比較廣,在收支款項(xiàng)、查詢信息等方面必然要接觸很多人,我作為財(cái)務(wù)部長:從我做起,嚴(yán)格要求財(cái)務(wù)人員按照公司的規(guī)章制度辦事,微笑服務(wù),對不符合手續(xù)的業(yè)務(wù)一定做好解釋,這是我們一貫要求的工作作風(fēng)和服務(wù)宗旨,在月末報(bào)表過程中,需要對各部門的上報(bào)信息進(jìn)行核對,這就更要求我做好配合、協(xié)調(diào)工作,這也是我的重要工作內(nèi)容之一。五、結(jié)合內(nèi)部審計(jì),規(guī)范業(yè)務(wù)流程,加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督職能。今年10月份集團(tuán)公司審計(jì)部對我公司進(jìn)行了經(jīng)營審計(jì),并對存在問題提出了整改意見。財(cái)務(wù)部以此為契機(jī),結(jié)合稅務(wù)代理提出的一些問題,對相關(guān)財(cái)務(wù)核算問題進(jìn)行了完善、整改,進(jìn)一步規(guī)范了業(yè)務(wù)流程,完善財(cái)務(wù)核算,加強(qiáng)內(nèi)部控制,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督職能。六、加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的會計(jì)繼續(xù)教育多年來,會計(jì)職業(yè)時(shí)刻提醒我,一定要恪守會計(jì)人員的職業(yè)道德,按照《會計(jì)法》和《稅法》的有關(guān)規(guī)定,并結(jié)合本公司的實(shí)際情況,積極參加并做好財(cái)務(wù)人員的繼續(xù)教育工作,共同提高財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平,做好公司的財(cái)務(wù)管理工作,以最優(yōu)的方案為領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營決策提供及時(shí)、準(zhǔn)確的經(jīng)濟(jì)信息,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。xxxx年,我們財(cái)務(wù)部克服了因財(cái)務(wù)人員調(diào)整導(dǎo)致的工作生疏問題和由于人手緊缺使得月末結(jié)轉(zhuǎn)賬務(wù)人員繁忙的困難,順利的完成公司交給財(cái)務(wù)部門的各項(xiàng)工作。但是回首這一年中,也存在一定問題。一年中,財(cái)務(wù)部尚有許多應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作。在各項(xiàng)管理費(fèi)用的控制上,在規(guī)范財(cái)務(wù)核算程序、統(tǒng)一財(cái)務(wù)管理表格方面,在財(cái)務(wù)工作中我們也發(fā)現(xiàn)公司的一些基礎(chǔ)管理工作比較薄弱;日常成本費(fèi)用支出比較隨意;財(cái)會人員的整體業(yè)務(wù)水平仍有待提高。內(nèi)部審計(jì)工作不到位,不能有效及時(shí)的發(fā)現(xiàn)問題,問題的發(fā)現(xiàn)和解決總是滯后,這些應(yīng)是今后財(cái)務(wù)管理要著重思考和解決的問題。新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲、更上一層樓,xxx年我將進(jìn)一步強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理職能,積極參與生產(chǎn)采購質(zhì)量的過程管理,由單純核算職能繼續(xù)向過程控制管理滲透,充分利用財(cái)務(wù)管理對其他管理的聯(lián)動效應(yīng),提升財(cái)務(wù)管理水平。財(cái)務(wù)部:xxxx xxxx年11月3日
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