【正文】 學校經(jīng)費更好地為全體師生服務。加強與學校其他部門的聯(lián)系，注意做好資源整合工作，充分發(fā)揮我校的資源優(yōu)勢，形成教育合力，推動學校持續(xù)、健康發(fā)展。認真組織好教職工大會的籌備工作，充分發(fā)揮其職能作用，讓學校規(guī)章制度在工作中得到落實。認真做好上級工會及學校有關部門布置的各項工作，不講客觀，不推諉責任，立足崗位，踏實工作，盡力完成好本職工作。今后工會工作的展望一、加大師德建設力度，造就高素質的師資隊伍。積極配合黨總支、行政的工作，組織教職工政治學習，推進校園文化建設，營造良好的育人環(huán)境和工作環(huán)境，用文化來凝聚人，塑造良好的教師品格。通過不斷的學習，讓教師樹立正確的人生觀、職業(yè)觀。良好的品德、正確的價值觀不是靠空泛的說教形成的，它緣于人對人生、對理想、對社會的正確認識，只有在提高教師政治理論水平的基礎上，才能將師德工作落在實處。工會要在學校黨組織的領導下，帶領全體會員深入學習、開闊眼界、與時俱進，提高全體會員的整體素質。二、以校務公開為龍頭，加大民主建設力度。教職工是學校的主人，是學校物質文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設者。學校工會要重視職工關注的熱點問題，堅持教代會制度，充分發(fā)揮教代會的職能作用，增強教師的主人翁精神，參與學校的民主管理。以校務公開促使教職工對學校發(fā)展規(guī)劃、改革的目標、管理的方法、工作的程序進行全面的、深入的了解，從而調(diào)動廣大教職員工的積極性，進一步增強廣大教職工參與學校管理的意識,加強學校的民主建設和廉政建設。近幾年來學?；窘⒘?“管理制度” 的框架體系，并準備將學校的發(fā)展規(guī)劃和管理制度匯編成冊，印發(fā)給每位教職工。有了政治的透明和財務的透明，學校領導班子一定能把全校教職工緊緊地團結在一起，在各項工作中勇創(chuàng)第一。三、加強凝聚力工程建設，保持學校平穩(wěn)、健康發(fā)展。開展凝聚力工程建設，仍是今后我校工會工作的重點之一。抓好“職工之家”的建設工作。要發(fā)揮教師的主觀能動性，不僅要在工作上壓擔子，更要在生活上關心教師，切實幫助教師解決實際困難。以真摯的關懷讓廣大教職工全身心地投入到教育教學活動中，把學校事當作自己事，積極地以主人翁的姿態(tài)投入到學校管理和建設中，為學校發(fā)展作貢獻。隨著學校條件的改善，要加快“職工之家”的建設步伐，使之成為全體教職工溫馨的“家”。積極爭取行政的支持，努力創(chuàng)造條件，開展豐富多彩的文體活動，陶冶會員的身心，豐富會員的業(yè)余生活。健全服務機制，更好地落實會員的各種待遇，認真落實《離退休教職工服務工作條例》，關心離退休教職工生活，讓他（她）們愉快地安度晚年。認真維護女職工的權益，進一步提高女職工的綜合素質。以真誠的服務讓學校滿意，讓全體會員滿意。四、加強工會自身建設，促進學校和諧發(fā)展。在平時工作中，工會委員們應統(tǒng)一思想認識，按照區(qū)教育局、教育工會的文件要求，堅持以人為本，協(xié)助落實學校黨政工作計劃。保持政令暢通，充分發(fā)揮工會的橋梁紐帶作用，促進學校和諧發(fā)展。一切工作要有計劃，有總結，做到有章可循，不斷總結經(jīng)驗和教訓。遇事要有商量，允許爭論，尊重意見或建議，最終達成共識。工會是群眾組織，所做的是群眾工作，這決定了從事工會工作的同志要有為民的意識和心態(tài)，一方面要維護學校的利益，另一方面要顧及廣大教職工的利益，及時將廣大教職工的意見和建議反映給學校行政部門，便于行政部門更好地工作，又要維護教職工的權益。要組織全體會員認真學習《工會法》《工會章程》等相關法律法規(guī)，加強對工會干部的培訓工作，提高工會干部的業(yè)務素質，適應形勢發(fā)展的需要，適應教職工的需要。各位代表！團結、進取、求實、創(chuàng)新是我們奮斗的目標。相信只要我們依靠全體會員，不斷完善學校的規(guī)章制度，使之更具時代特征、更具人文精神，在“理解”的氛圍中，凝聚全校合力，同心同德，朝著我們共同的目標奮斗，我們的學校必定會更加和諧，更加強大。以上報告，如有不當之處，敬請同志們批評指正。2008浦口電大工會委員會年8月第五篇：學校工會工作報告學校工會工作報告（2012）鞏義市魯莊鎮(zhèn)第三初級中學學校工會工作報告一年來，在市教育工會和黨委的正確領導下，我們以鄧小平理論、“科學發(fā)展觀和黨的十八大精神”為理論指導，以“建設小康社會和和諧社會”為中心，以全面推進教育現(xiàn)代化為主題，以教育改革與發(fā)展為動力，大力推進學校民主建設，依靠廣大教職工的積極參與，調(diào)動和發(fā)揮教職工的積極性，加強師資隊伍建設和工會自身建設，推進學校教育事業(yè)的發(fā)展。一、緊緊瞄準學?！敖虝恕钡闹行墓ぷ?，不斷激發(fā)全體教職工的主動性和積極性。教書育人是學校的中心工作，是全體教職工的肩頭重擔，我們工會一年來，不斷激發(fā)教職工責任心，增強使命感，加劇危機感，振奮精神，統(tǒng)一認識，使廣大教師在各自崗位上不斷講業(yè)務、比貢獻，牢固樹立校榮我興、校衰我恥的觀念，扎扎實實在平凡的工作上為學校的發(fā)展積聚力量。二、努力營造為人師表的氛圍，提高教職工思想道德建設水平。學校的職責在教育，教育的生命在質量，質量的關鍵在教師。學校要發(fā)展，沒有一支師德修養(yǎng)好的教師隊伍是不行的。因此，一年來，我們從加強教師思想政治工作入手，強化師德師風建設，進一步貫徹《公民道德建設實施綱要》和《全國中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，不斷提高教師的政治思想和職業(yè)道德，努力做到“志存高遠、愛國敬業(yè)、為人師表、教書育人、嚴謹篤學、與時俱進”。按照“發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，工作要有新舉措”的“四新”要求，繼續(xù)開展十佳青年教師評比活動，鼓勵全體青年教師，自加壓力，敢于爭先，進一步激發(fā)青年教師奮發(fā)進取的時代緊迫感，順應教育事業(yè)發(fā)展的新潮流，真正成為先進生產(chǎn)力和先進文化的弘揚者和推動者。三、堅定不移地推進黨的全心全意依靠教職工辦學指導方針，加強學校民主管理、民主參與、民主監(jiān)督。面對教育改革和發(fā)展的新形勢，學校工會積極主動地參與學校民主管理和民主監(jiān)督，堅定不移地推進黨的“依靠”方針的貫徹落實，本著“真實為本，重在監(jiān)督”的原則，規(guī)范校務公開的內(nèi)容、依據(jù)、程序、辦事紀律等，進一步完善學校公開辦事制度，辦好校務公開欄，使廣大教職工通過參與校務公開工作，充分行使自己的知情權、參與權、決策權和監(jiān)督權，依法保證校務公開的真實性、時效性和實效性。四、充分發(fā)揮黨政聯(lián)系教職工的橋梁紐帶作用，為教職工排憂解難。學校工會是黨領導下的群眾組織。學校工會制度組織不斷完善，隊伍素質不斷優(yōu)化，政治意識、責任意識和代表意識進一步增強，切實轉變工作作風，使工會始終置于群眾之中。及時把握教職工的思想脈搏，了解教職工的思想動態(tài)，努力做教職工的有心人、知心人、貼心人，少說空話，注重實效。進一步推進送溫暖活動，千方百計為教職工排憂解難，教職工住院治療，主動去醫(yī)院探望慰問，把黨的關懷和溫暖送到教職工之中。積極做好學校退休教師工作，建立關心下一代工作委員會，支持退休教師組織開展工作，充分調(diào)動他們的工作熱情，為學校教育繼續(xù)發(fā)揮余熱。關心教職工的精神文化生活，積極開展教職工精神文化需要的各類文體活動，開展教職工趣味體育比賽、文藝活動，促進教職工的身心健康，不斷增強工會組織的活力，使工會組織真正建設成為黨政信任，教職工信賴的組織，凝聚全校教職工的力量，充分發(fā)揮工會的橋梁紐帶作用?？傊?，在各級黨委政府和教育主管部門的領導下，在校長的支持下，在全體教職工的努力下，我們的聲譽會越來越高，這不僅要凝聚我們?nèi)w教職工的聰明智慧，更要見證全體教職工的今后工作的艱辛。雖說我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?，但我們也清醒地認識到與上級要求還有一定差距，我們將在今后的工作中再接再厲，努力做好工作，為學校教育教學工作服務。2012年12月28日