【正文】 、推動創(chuàng)新強活力，建立完善了省市縣機關(guān)黨建三級聯(lián)動機制。特別是針對各縣（市、區(qū)）機關(guān)黨建不同的發(fā)展起點和現(xiàn)實條件，堅持把典型引路、逐步推進作為重要方法，形成了以點帶面、互促共進、聯(lián)動發(fā)展的良好局面。第三，真抓實干、破解難題是基本要求。對省直機關(guān)建設(shè)行之有效的載體和做法，以及各縣（市、區(qū)）的好經(jīng)驗好辦法，加強交流，互補互學(xué)，引導(dǎo)縣級工委結(jié)合實際真抓實干，推進工作。主動與縣（市、區(qū)）黨委、政府溝通協(xié)調(diào)，積極幫助基層解決困難和問題，努力為加強縣級機關(guān)黨建創(chuàng)造良好的條件。第四，解放思想、敢于創(chuàng)新是不竭動力。許多縣（市、區(qū)）積極參與，大膽創(chuàng)新，使縣級機關(guān)黨建煥發(fā)出蓬勃生機和活力，涌現(xiàn)了“機關(guān)黨員組團式服務(wù)”、“黨員義工服務(wù)社區(qū)”、“機關(guān)黨建項目化管理”、“機關(guān)黨建在線考核”等創(chuàng)新成果，極大地豐富了機關(guān)黨建的活動方式，有效地增強了黨建工作的活力。第五，健全制度、完善機制是根本保障。注重及時總結(jié)提煉經(jīng)驗，適時上升為規(guī)范性要求，努力把有效做法和成功經(jīng)驗固定下來、堅持下去；通過抓好督促檢查、交流互動、評比激勵等途徑，努力形成推動制度落實的工作機制，切實提高了縣級機關(guān)黨建科學(xué)化、制度化、規(guī)范化水平。（作者為中共浙江省直機關(guān)工委書記）第五篇：提高黨建工作科學(xué)化水平新興鑄管集團四項措施提高黨建工作科學(xué)化水平為充分發(fā)揮好黨組織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員負責(zé)人的示范表率作用和廣大黨員的先鋒模范作用，為新興鑄管集團科學(xué)發(fā)展提供堅強的思想保證、政治保證和組織保證，新興鑄管集團在近日召開的2010年工作會議上明確將“提高黨建工作科學(xué)化水平”作為2010年加強和改進黨建工作的目標，并強調(diào)了四項重點措施。一、切實加強黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)。要按照“健全黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門齊抓共管、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局”的要求，迅速建立起新興鑄管集團三級黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，按要求定期開展工作；要進一步明確三級黨委班子成員黨內(nèi)職責(zé)分工，自上而下層層落實黨建工作責(zé)任制。各級黨組織都要牢固樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的理念，自覺履行“黨要管黨、從嚴治黨”的責(zé)任。二、堅持以科學(xué)理論指導(dǎo)黨的建設(shè)。今年要重點學(xué)習(xí)黨的十七屆四中全會精神和全國國有企業(yè)黨建工作會議精神，要繼續(xù)抓好各個層次的黨組織負責(zé)人和黨員的系統(tǒng)培訓(xùn)（集團公司、二級公司、三級企業(yè)要突出各自的重點），結(jié)合學(xué)習(xí)培訓(xùn)開展各種形式的黨建調(diào)研和黨建研討活動。上半年要組建集團黨建工作研究會，堅持“走出去”、“請進來”和定期開展黨建研討、黨建論壇等多種形式，不斷創(chuàng)新各個層面的黨建工作。三、落實以科學(xué)制度保障黨的建設(shè)。堅持和落實被實踐證明是行之有效的傳統(tǒng)制度（如黨委中心組理論學(xué)習(xí)制度、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會制度、領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活制度、黨支部“三會一課”等），堅持和完善先進性教育以來與時俱進的制度（如領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度、重大事項報告制度、領(lǐng)導(dǎo)干部定期述職述廉述學(xué)制度、黨員定期培訓(xùn)制度等）。要認真落實新興鑄管集團三級黨委定期向上級黨委報告工作制度，探索建立黨委發(fā)言人制度，建立健全黨建工作例會制度、信息制度、評價制度和激勵制度。四、探索以科學(xué)方法推進黨的建設(shè)。要積極探索運用信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，進一步強化新興鑄管集團黨建工作信息化建設(shè)，不斷完善和提升新興鑄管集團三個層面企業(yè)網(wǎng)站的黨建內(nèi)容，進一步辦好企業(yè)報紙、企業(yè)內(nèi)刊和黨建簡報，不斷擴大黨建信息的覆蓋面。要積極引進現(xiàn)代管理學(xué)、組織學(xué)、心理學(xué)等現(xiàn)代科學(xué)方法和質(zhì)量管理、預(yù)算管理、風(fēng)險管理、PDCA閉環(huán)管理等現(xiàn)代管理方法，主動改進企業(yè)黨的工作，不斷提高黨建工作科學(xué)化水平。不斷提高企業(yè)黨建工作科學(xué)化水平中國中鐵電氣化局集團有限公司黨委深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，努力加強學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，堅持開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，積極探索實踐“思想政治領(lǐng)導(dǎo)型、決策和參與決策型、協(xié)調(diào)服務(wù)型”黨委建設(shè)，不斷提高企業(yè)黨建工作科學(xué)化水平，企業(yè)黨組織的政治核心作用得到充分發(fā)揮，促進了企業(yè)又好又快發(fā)展。努力把黨組織的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)科學(xué)發(fā)展的堅定信念。公司黨委把加強思想政治領(lǐng)導(dǎo)作為首要職能，著力把黨組織的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為總攬全局、協(xié)調(diào)各方、集中智慧、正確決策，推動企業(yè)科學(xué)發(fā)展的堅定信念，保證黨組織參與決策、帶頭執(zhí)行、有效監(jiān)督，充分發(fā)揮政治核心作用。公司黨委組織修訂企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，規(guī)劃未來20年發(fā)展藍圖，提出“縱向延伸上中下游產(chǎn)業(yè)鏈,橫向完善結(jié)構(gòu)拓展布局”的發(fā)展建議,引導(dǎo)企業(yè)進一步優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu)和市場布局，促進了工程項目管理全面上臺階。為抓住國家“擴內(nèi)需、保增長、調(diào)結(jié)構(gòu)”，加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的新機遇，公司黨委頒布了《關(guān)于抓住新機遇，迎接新挑戰(zhàn)，加快集團發(fā)展，增強集團實力的指導(dǎo)意見》，提出“科學(xué)發(fā)展上水平，中鐵電化永遠當(dāng)先鋒”的奮斗目標，進一步明確了轉(zhuǎn)變企業(yè)經(jīng)濟增長方式的戰(zhàn)略措施。努力把黨組織的組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)科學(xué)發(fā)展的強大動力。一個支部是一個堡壘，一名黨員是一面旗幟。公司黨委以“紅旗黨支部”、“紅旗項目部”創(chuàng)建活動為抓手，廣泛開展“以黨員先鋒崗帶動職工示范崗、農(nóng)民工標準崗和青年文明崗”活動，構(gòu)建以黨員先進性為主題的教育實踐活動體系，實現(xiàn)了施工戰(zhàn)線延伸到哪里，黨的組織就建到哪里，黨支部和黨員的作用就發(fā)揮到哪里。在青藏鐵路建設(shè)中,黨組織帶領(lǐng)職工發(fā)揚“艱苦不怕吃苦、缺氧不缺精神、風(fēng)暴強意志更強、海拔高追求更高”的拼搏精神，確保青藏線提前一年建成通車。在京津城際鐵路、武廣高速鐵路等電氣化工程建設(shè)中，公司黨委以“高揚黨旗樹豐碑”為主題，把建設(shè)世界一流的高速鐵路與培育“職業(yè)素養(yǎng)好、道德品行好、誠實信用好、合作共事好”的員工隊伍，打造“信念堅定思想過硬，心系職工組織過硬，百折不撓作風(fēng)過硬，行業(yè)領(lǐng)先本領(lǐng)過硬”的企業(yè)作風(fēng)形象緊密結(jié)合，團結(jié)帶領(lǐng)全體員工苦干實干科學(xué)干，確保了工程項目建設(shè)目標的順利實現(xiàn)。努力把黨組織的群眾工作優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)科學(xué)發(fā)展的良好環(huán)境?？茖W(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本。公司黨委堅持“依靠職工辦企業(yè)，辦好企業(yè)為職工”的宗旨，尊重人、理解人、關(guān)心人，構(gòu)建“人企合一”的和諧企業(yè)。為解決職工生活困難，公司廣泛開展“三幫三不讓”活動，即幫助困難職工解決生活難、看病難、子女上學(xué)難等問題,努力不讓一名職工子女上不起學(xué),不讓一名職工家庭生活在貧困線以下,不讓一名職工看不起病。為實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，公司黨委提出《關(guān)于促進職工全面發(fā)展的指導(dǎo)意見》，推進爭做知識型、敬業(yè)型、創(chuàng)新型、主人型、文明型“五型職工”隊伍建設(shè)。近3年來，公司實現(xiàn)了跨越式發(fā)展，企業(yè)營業(yè)額年平均增長50多億元，實現(xiàn)利稅穩(wěn)步提升，全員人均收入平均每年遞增15%以上。公司兩次榮獲“全國五一勞動獎狀”，公司黨委被國務(wù)院國資委黨委命名為“中央企業(yè)先進基層黨組織”。