【正文】 會保障局XX年XX月XX日第三題：材料：近些年來，基層工作負(fù)擔(dān)日益加重已是不爭的事實。以城市社區(qū)為例，中等規(guī)模的社區(qū)居委會一般配備有工作人員10至12名，但居委會所承擔(dān)的具體職能在細(xì)分后少則幾十項、甚至多達(dá)一百多項，涵蓋黨建、民政、勞動、社保、司法、調(diào)解、治安、衛(wèi)生、優(yōu)撫、救濟(jì)等幾乎所有政府行政職能。我們在調(diào)研中經(jīng)常聽到“上面千根線，下面一根針”“誰都往社區(qū)插一桿子”“一個人分成兩個人已經(jīng)完不成工作了”之類的反饋。更有甚者，在繁重的工作任務(wù)之外，各種考核、檢查、評比應(yīng)接不暇，為了應(yīng)付此類“考檢評”而制作各類臺賬也占據(jù)了基層干部大量的時間和精力。問題：分析基層負(fù)擔(dān)過重的原因并提出解決對策。（25分）基層負(fù)擔(dān)過重的原因有：(考評)下級單位工作完成情況方式過于單一，多部門重復(fù)考核普遍存在?！肮俦疚弧彼枷肴匀粐?yán)重。應(yīng)對基層負(fù)擔(dān)過重的對策有：、督導(dǎo)機(jī)制，科學(xué)設(shè)計過程考評方式。，加大“四風(fēng)”掃除力度。，廣泛應(yīng)用視頻、網(wǎng)絡(luò)會議，減少會議及文件，降低行政成本，提高行政效率。第四題：針對社區(qū)治理問題寫一個調(diào)研報告提綱，供領(lǐng)導(dǎo)參閱。（1000字左右，45分）關(guān)于社區(qū)治理的調(diào)研報告在十九屆四中全會即將召開之際，為推動國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化，調(diào)研組特針對社區(qū)管理進(jìn)行了調(diào)研。一、基本情況當(dāng)前社區(qū)管理穩(wěn)中向好發(fā)展，但也存在一些矛盾突出性問題，以海南省海口為例，據(jù)該市12345市民熱線統(tǒng)計，2017年、2018年熱線投訴中物業(yè)糾紛高居榜首，政府部門為處理這些糾紛，耗費了大量行政資源。二、主要問題一是費用收支不合理。物業(yè)費、車位費等費用上漲未充分發(fā)揚民主，部分業(yè)主不知情，相關(guān)賬目未經(jīng)第三方審核。廣告收益等業(yè)主共有資產(chǎn)支出不公開。二是管理方式不合理。物業(yè)通過停止辦理水電費的形式迫使業(yè)主繳費，將業(yè)主繳納的水電費用于給員工發(fā)工資，停水?dāng)嚯妼?dǎo)致業(yè)主們不得不住酒店。三是人身財產(chǎn)不安全。高空墜物未有效制止。小區(qū)借向老人提供健康教育講課的機(jī)會推銷保健品，騙取養(yǎng)老金。四是業(yè)主素質(zhì)不夠高。不文明遛狗、不間斷裝修、破壞公共設(shè)施、破壞公共環(huán)境、占用公共資源等現(xiàn)象還不同程度存在。三、建議措施一是管理方式溫情化。要體現(xiàn)管理溫度，通過開展豐富多樣的活動，搭建不同形式的參與平臺，在潛移默化中提升居民幸福感和獲得感，切實推進(jìn)幸福社區(qū)的創(chuàng)建。關(guān)愛弱勢群體，為弱勢群體提供工作、生活、理療等相關(guān)場所。二是部門聯(lián)動協(xié)同化。學(xué)習(xí)借鑒北京市”部門吹哨、街鄉(xiāng)報道“的工作機(jī)制，做到權(quán)力下放、人員下行、資源下沉，協(xié)同物業(yè)、社區(qū)、相關(guān)基層服務(wù)部門多元化解矛盾。三是規(guī)章制度具體化。完善物業(yè)財務(wù)管理制度，做到有賬目、有公開、有考評，嚴(yán)禁坐收坐支。完善民主集中制度，拓寬社情民意反映渠道，著力提高其自治參與意識和協(xié)商共治能力。四是共建共享常態(tài)化。加大宣傳力度，發(fā)動居民廣泛參與到文明社區(qū)的創(chuàng)建過程，著力提升居民整體素質(zhì)。成立公益組織，發(fā)動志愿者加強對亂扔垃圾、亂涂亂畫等不文明行為的宣傳教育和監(jiān)督引導(dǎo)。打造個性化社區(qū)，推進(jìn)“一社一品”建設(shè)，搭建不同形式的參與平臺，激發(fā)居民共建美好家園的內(nèi)生動力。五是從嚴(yán)管理法治化。嚴(yán)厲打擊趁機(jī)向老年人推銷保健品騙取養(yǎng)老金等欺詐行為。對高空墜物等危害公共安全的行為要及時制止，造成嚴(yán)重后果的要依法追究責(zé)任。第五篇：寧夏自治區(qū)遴選公務(wù)員筆試真題及解析2019年9月7日寧夏自治區(qū)遴選公務(wù)員筆試真題及解析第一題：案例分析題問題1:請結(jié)合材料，談?wù)剬Α皬哪壳懊绹纭皻饧睌摹钡谋憩F(xiàn)來看，中國的綜合實力應(yīng)該略勝一籌。”這句話的認(rèn)識和理解。(10分)材料中，美國政界“氣急敗壞”，正是對中國經(jīng)濟(jì)實力增強的“羨慕嫉妒恨”，更是一種“怨婦心態(tài)”。中國經(jīng)濟(jì)當(dāng)前有實力、今后有后勁。認(rèn)識5G，一股強大持久科技創(chuàng)新的力量。5G是發(fā)展生產(chǎn)力、改變生產(chǎn)關(guān)系的變革性、顛覆性科技創(chuàng)新力量，是加快實施供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的關(guān)鍵生產(chǎn)要素。5G成為新的國家間“太空競賽”，為兵家必爭。當(dāng)前，美國、日本、韓國等國先后明確了5G“時間表”，意欲爭奪5G控制權(quán)，一場“5G爭奪戰(zhàn)”已在全球范圍內(nèi)悄然打響。使命5G，一次推動社會文明發(fā)展的進(jìn)步。對中國而言，5G具有更大的意義。它象征著，中國科技創(chuàng)新實現(xiàn)了真正意義上的厚積薄發(fā)，見證著中國科學(xué)技術(shù)的蝶變。我國發(fā)展5G要把握好世界科技創(chuàng)新歷史階段新特點，以確保實現(xiàn)5G科技創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)發(fā)展國際領(lǐng)跑為目標(biāo)，采取著眼全局、面向世界、超前謀劃、聚焦關(guān)鍵、帶動整體的總體工作思路，找準(zhǔn)問題放大優(yōu)勢實施整體性、體系化策略推進(jìn)5G實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。發(fā)展5G，一場開放包容共贏共生的競爭。中美在5G:未來的競爭中，若是公開透明的，那無疑是對雙方有益的促進(jìn)，可形成交替領(lǐng)跑式的“螺旋式簇?fù)怼鄙仙脱葸M(jìn)。但若競爭演變?yōu)榱藧阂鈬禄蛘呤菍Ω鲊髽I(yè)的封鎖，那很可能是對整個產(chǎn)業(yè)的破壞和打擊。只有堅持開放包容，才能走上5G發(fā)展的良性軌道。問題2:華為堅持較真創(chuàng)新，海思從備胎變?yōu)楹诵募夹g(shù)，在關(guān)鍵時刻發(fā)揮作用，力挽狂瀾。結(jié)合實際，談?wù)劇叭A為一直在自主創(chuàng)新上不斷堅持，才有今天扭轉(zhuǎn)乾坤的局面”對我們的啟示。(10分)習(xí)近平總書記多次強調(diào)，“發(fā)展是第一要務(wù)，人才是第一資源，創(chuàng)新是第一動力”。正如材料中，華為在關(guān)鍵時刻能夠力挽狂瀾，正是因為一直在堅持自主創(chuàng)新。新形勢下，自主創(chuàng)新能力成為參與國際競爭的關(guān)鍵。堅持走自主創(chuàng)新之路，必須以突破基礎(chǔ)核心技術(shù)為關(guān)鍵。沒有核心技術(shù)，科技創(chuàng)新難言自立，關(guān)鍵時候也容易受制于人。緊緊圍繞國家重大戰(zhàn)略需求，堅持目標(biāo)導(dǎo)向和問題導(dǎo)向基本原則，強化基礎(chǔ)科學(xué)研究，奮力發(fā)展重大原。創(chuàng)科技理論，切實提高我國核心技術(shù)的原始創(chuàng)新能力,形成關(guān)鍵核心技術(shù)科學(xué)攻堅體制機(jī)制。唯有如此，才能真正實現(xiàn)基礎(chǔ)核心技術(shù)從無到有、由弱變強，真正把發(fā)展的命運牢牢把握在我們自己手里。堅持走自主創(chuàng)新之路，必須以發(fā)揮企業(yè)主體作用為基點。要制定和落實鼓勵企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新各項政策，加強對中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新支持力度。以提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力為目標(biāo)，以實施重大科技創(chuàng)新工程為抓手，以創(chuàng)建技術(shù)創(chuàng)新平臺為重點，以制定和落實科技創(chuàng)新政策為保障，大力推進(jìn)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新，不斷增強企業(yè)創(chuàng)新活力,進(jìn)步鞏固企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新主體地位。堅持走自主創(chuàng)新之路,必須以激發(fā)人才資源優(yōu)勢為重點。創(chuàng)新是第一動力，人才是第一資源，我們要建設(shè)一支規(guī)模宏大、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的創(chuàng)新人才隊伍，激發(fā)各類人才創(chuàng)新活力和潛力。我國現(xiàn)有8億勞動人口，有8000萬科技工作者，作為世界第一制造大國，我們還有一大批熟練的產(chǎn)業(yè)技術(shù)工人，人力資源非常豐富。通過深化科技體制改革，為人才提供成長成才的舞臺，才能讓一切創(chuàng)造的活力充分涌流，把人才大國變成人才強國。第二題:材料發(fā)呢西問題1:結(jié)合材料，談?wù)剬Α靶畔⒍诜e”的看法。(10分)信息積累是現(xiàn)代社會的一門必修課,而信息積累不應(yīng)只是簡單“囤積”。對“信息囤積”我的看法是:信息囤積不應(yīng)只是簡單搬運，而應(yīng)是對知識的第一步收集。互聯(lián)網(wǎng)時代讓囤積信息變得方便快捷,在方便快捷的同時我們要做好信息收集分類，而不是胡子眉毛一把抓。信息囤積不應(yīng)只是一鍵收藏，而應(yīng)是對知識的第一道加工?，F(xiàn)在信息紛繁復(fù)雜，一份信息材料中可以有精華也有糟粕，唯有去粗取精，方能更好為我所用。信息囤積不應(yīng)只是一囤了之，而應(yīng)是對知識的第一次感悟。信息不是冷冰冰的符號，每個信息有承載著自己的大千世界，在收集信息時的第一次感悟?qū)π畔⒌倪m用、作用的發(fā)揮有著重要的影響。“信息囤積”后，我們要堅持多讀、多學(xué)、多用、多思，才能讓囤積的他人的信息變?yōu)樽约旱闹R和力量。要堅持多讀，領(lǐng)略信息意涵。要堅持多學(xué)，掌握信息要領(lǐng)。要堅持多用，做到為我所用。要堅持多思，不斷總結(jié)提升。問題2:結(jié)合材料材料3和工作實際，談?wù)勅绾魏霌P工匠精神。(10分)“社會主義是干出來的，新時代也是干出來的?！痹谛碌臍v史方位，人民對美好生活的向往呼喚工匠精神。弘揚工匠精神，需以匠心為本。工匠精神的根本在于職業(yè)的堅守，是愛崗敬業(yè)的表達(dá)，是追求極致的體現(xiàn)。只有執(zhí)著專注，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，摒棄浮躁，才能在本職崗位上坐得住、做得好，有一顆心無旁騖、精益求精的匠心。弘揚工匠精神，需以品質(zhì)為重。工匠精神要求對自己的產(chǎn)品會精雕細(xì)琢，力求完美，從而不斷超越自我。弘揚工匠精神，就是要將產(chǎn)品當(dāng)成藝術(shù)，把質(zhì)量視為生命。只有打造更多的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，中國制造才能不斷做大做強,“中國品牌”才能真正享譽世界，中國經(jīng)濟(jì)增長的質(zhì)量和效益才能持續(xù)提升。弘揚工匠精神，需以創(chuàng)新為要。創(chuàng)新是戰(zhàn)略之舉、強國之路。只有不斷增強創(chuàng)新驅(qū)動力，才能在高起點上實現(xiàn)更高質(zhì)量、更可持續(xù)的發(fā)展?！捌埲招?，日日新，又日新?！焙霌P工匠精神，就是要守正創(chuàng)新，既要繼承優(yōu)良傳統(tǒng),又要緊跟時代步伐，不斷推陳出新。第三題問題:某廳計劃開一個學(xué)習(xí)會議精神，推動高質(zhì)量發(fā)展的研討會，8月15日開了一個廳長辦公會，通過了研討會方案，作為辦公室秘書，寫出會議紀(jì)要。(500字，10分)XXX廳廳長辦公會議紀(jì)要2019年8月15日，XX廳黨組書記、廳長主持召開廳長辦公會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)自治區(qū)黨委十二屆七次全會精神，研究審議舉辦學(xué)習(xí)貫徹全會精神、推動高質(zhì)量發(fā)展研討會《方案》。現(xiàn)紀(jì)要如下:會議原則同意舉辦“學(xué)習(xí)貫徹自治區(qū)黨委十二屆七次全會精神、推動高質(zhì)量發(fā)展”研討會《方案》。廳機(jī)關(guān)有關(guān)處室要按照《方案》要求，密切協(xié)作配合，認(rèn)真抓好落實。會議指出，在全區(qū)深入開展主題教育之際，自治區(qū)黨委召開十二屆七次全會,研究部署推動我區(qū)高質(zhì)量發(fā)展各項工作，對于統(tǒng)一思想、凝聚共識,推動寧夏走好高質(zhì)量發(fā)展之路,具有十分重要的意義。會議強調(diào)，對于寧夏這樣的欠發(fā)達(dá)地區(qū)來說，各項發(fā)展都必須是高質(zhì)量的發(fā)展,都必須是體現(xiàn)新發(fā)展理念的發(fā)展，都必須是創(chuàng)新成為第一動力、協(xié)調(diào)成為內(nèi)生特點、綠色成為普遍形態(tài)、開放成為必由之路、共享成為根本目的的發(fā)展。會議要求,廳直機(jī)關(guān)各部門和廳屬各單位全體黨員干部，要以舉辦研討會為契機(jī),按照自治區(qū)黨委十二屆七次全會部署，進(jìn)一步深化思想認(rèn)識，提高政治站位，找準(zhǔn)發(fā)展路徑，明確重點舉措，結(jié)合部亡]實際推動高質(zhì)量發(fā)展取得新進(jìn)展新成效，以優(yōu)異成績迎接新中國成立70周年。出席人:XXX、XXX、XXX列席人:XXX、XXX、XXX請假:XXX第四題:大作文問題:以求真務(wù)實，真抓實干為主題寫一篇議論文，不少于1000字。以實干擔(dān)當(dāng)加快建設(shè)美麗新寧夏空談?wù)`國,實干興邦。無論是實現(xiàn)“建設(shè)美麗新寧夏、共圓偉大中國夢”的美好藍(lán)圖，還是縮短與全國同步建成全面小康社會的差距，或是不斷滿足人民日益增長的美好生活需要，都需要在實干擔(dān)當(dāng)中日就月將?！安黄茦翘m終不還”的信念是實干興寧的豪氣。“信念是燈，照亮前行之路。信念是路，指引我們走向復(fù)興。”寧夏發(fā)展面臨復(fù)雜的形勢、艱巨的任務(wù)，膛“地雷陣”、啃“硬骨頭”成為常態(tài)，堅定理想信念才能為發(fā)展注入“源。頭活水”。寧夏作為“一帶一路”塞外明珠、中部崛起后起之秀，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存、壓力與動力同在，能不能壓實:政治責(zé)任、堅定理想信念、永葆政治本色，直接決定著藍(lán)圖能否變成現(xiàn)實。個別干部困難面前當(dāng)逃兵、攻堅前沿掉鏈子，不能夠?qū)?zhǔn)目標(biāo)一竿子插到底，歸根結(jié)底還是理想信念“總閘門”出現(xiàn)了跑冒滴漏。要堅定理想信念，不松緊、不散光、不變焦，矛盾面前不繞道、困難面前不畏懼，堅定滴水石穿的信念?！皵]起袖子加油干”的干勁是實干興寧的銳氣?！爸袊厣鐣髁x是干出來的，不干，半點馬克思主義都沒有”。從抓環(huán)?！安粍訐u、不松勁、不開口子”，到謀脫貧“不獲全勝、決不收兵”，再到做實業(yè)“實實在在、心無旁騖”，這些要求都是實干的寫照。60年經(jīng)濟(jì)增長1129倍、累計減貧330萬人、森林覆蓋率近15%.....曾經(jīng)的老少邊窮一躍成為塞上江南，離不開一代代寧夏人的苦干實干，尤其經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展關(guān)鍵期、精準(zhǔn)脫貧攻堅期、全面小康決勝期，更需要以人一之我十之、人十之我百之的干勁來逢山開路、遇水架橋。要不馳于空想、不騖于虛聲，堅持硬碰硬、實打?qū)嵉母墒聞?chuàng)業(yè)，堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、環(huán)保治理攻堅戰(zhàn)、優(yōu)質(zhì)發(fā)展攻堅戰(zhàn)?！疤┥接许斘覟榉濉钡膿?dān)當(dāng)是實干興寧的底氣。習(xí)近平總書記指出:“要有擔(dān)當(dāng)，有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)，盡多大責(zé)任才能有多大成就?！睂幭哪懿荒荜J出發(fā)展新路、沖破轉(zhuǎn)型關(guān)口、翻閱脫貧大山，就在于黨員干部能不能保持敢擔(dān)當(dāng)、肯擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任感，在困難面前迎難而上、在矛盾面前直面問題。在全國發(fā)展隊列中，寧夏處于后進(jìn)位置，穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險任務(wù)艱巨，黨員干部把該擔(dān)的責(zé)任擔(dān)起來，把該抓的工作抓到位，不空喊口號、不急功近利、不亂搞虛績，才能在經(jīng)濟(jì)發(fā)展、民族團(tuán)結(jié)、生態(tài)環(huán)境方面做出成績。要正視“最壞處”、解決“最難處”、爭取“最好處”，拿出逢山開路、遇水架橋的拼勁，為發(fā)展攢勁、為群眾謀利。初心如磐、使命在肩。習(xí)近平總書記說:“大道至簡，實干為要”。在爬坡過坎的緊要關(guān)頭、滾石上山的關(guān)鍵階段,我們更需要一往無前的奮斗精神和充沛頑強的斗爭意志。只要全區(qū)黨員干部**，振奮精神、實干擔(dān)當(dāng)，就一定能加快建設(shè)美麗新寧夏，以優(yōu)異成績慶祝新中國成立70周年！