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企業(yè)文化學(xué)習(xí)感受-資料下載頁

2024-11-04 17:15本頁面
  

【正文】 員工,我們作為剛成立的公司,初期企業(yè)文化還不多,還要慢慢積累,慢慢形成系統(tǒng),形成屬于恒科的文化,恒科的精神,充分發(fā)掘員工的潛力,提高員工的積極性,然后推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。企業(yè)文化與企業(yè)的核心價(jià)值觀是分不開的,要建設(shè)企業(yè)文化就要建設(shè)企業(yè)價(jià)值觀,加強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,建議公司采取合理的方式建設(shè)屬于恒科的企業(yè)文化,形式可為文化墻,業(yè)務(wù)窗口,經(jīng)典感言等,采用照片照片,語言以及電子屏等科技手段展現(xiàn)恒科的文化,還要做好網(wǎng)站的一個(gè)宣傳,發(fā)揮網(wǎng)站的作用,提高網(wǎng)站瀏覽量。第五篇:企業(yè)文化感受安徽網(wǎng)新文化感受作為網(wǎng)新科技有限公司的的一名專業(yè)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷顧問,特別能感受到公司的企業(yè)文化所帶給個(gè)人的改變!我是一名走出校門一年的大學(xué)畢業(yè)生,記得剛出校門那會(huì),對(duì)各行業(yè)都比較感興趣,而同時(shí)對(duì)各種行業(yè)都比較茫然,不知自己能做什么。那時(shí)聽從輔導(dǎo)員和學(xué)長(zhǎng)的建議,先就業(yè)再擇業(yè)。因?yàn)楫?dāng)時(shí)學(xué)的也是技術(shù),所以就找個(gè)技術(shù)性工作,進(jìn)入了蘇寧電器蕪湖分公司。2010年夏天烈日當(dāng)頭,跟著師傅學(xué)習(xí)空調(diào)維修技術(shù)。三個(gè)月下來,鍛煉了自己的意志和強(qiáng)壯了身體。雖說對(duì)于剛出來大學(xué)生來說,賺錢也不少,可總感覺讀了十幾年的書,難道只為了這個(gè)嗎。不知道。后來暑假實(shí)習(xí)結(jié)束,也就沒打算留在蘇寧。對(duì)未來很茫然……。伴隨著年齡的增長(zhǎng)和個(gè)人原因,后去了外地,主要負(fù)責(zé)山區(qū)信號(hào)塔和小區(qū)內(nèi)信號(hào)覆蓋的測(cè)試及圖紙的設(shè)計(jì),工程的督導(dǎo)。那是一份及其鍛煉身體和動(dòng)手能力的工作,在野外工作,獨(dú)立性很強(qiáng),我們每天要解決各種疑難問題,生活和工作也不分,不定時(shí)工作制,每天忙到夜里一、二點(diǎn)鐘都很正常。但對(duì)于我來說卻很珍惜。但總感覺缺少什么,生活中少點(diǎn)什么,少點(diǎn)什么。后由于工作地點(diǎn)的變更,工作也就繼續(xù)做下去。非常有幸在2011年8月24日進(jìn)入了網(wǎng)新科技宿州分公司,并成為一名網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷顧問。來到公司第一天,最大的感受就是公司年輕,陽光的氣息,輕松地工作氛圍。一下子就把我的心給拉近了。在公司不知不覺中工作了半年多了,感受最深的就是公司為每個(gè)人提供的發(fā)展道路,充分發(fā)揮個(gè)人的潛能,不拘于一格。每個(gè)人工作起來都充滿朝氣,熱情洋溢。公司對(duì)每個(gè)人激勵(lì)作用也充分體現(xiàn)出來。人在無激勵(lì)狀態(tài)下,只能發(fā)揮自身能力的10%30%;在物質(zhì)激勵(lì)下,能將自身能力發(fā)揮30%60%;再加上適當(dāng)?shù)奈幕?lì),就能將自身的能力發(fā)揮到60%100%。所以一種優(yōu)秀的企業(yè)文化能充分激勵(lì)員工,使其全身心投入到工作中去。在2011年Q4季度,公司每個(gè)人都發(fā)揮出最大的潛能,個(gè)人和公司利益到達(dá)最大的統(tǒng)一。公司文化強(qiáng)調(diào)思想統(tǒng)一,形成合力,量力而用,追求團(tuán)隊(duì)成功。任何一個(gè)企業(yè)家都希望把自己的企業(yè)建設(shè)成一個(gè)內(nèi)外協(xié)調(diào)、上下同心的團(tuán)隊(duì),但單靠物質(zhì)激勵(lì)和管理制度很難做到,而企業(yè)文化是一種“強(qiáng)力黏合劑”,它可以把企業(yè)各個(gè)方面,各個(gè)層次的人團(tuán)結(jié)在企業(yè)周圍,從而產(chǎn)生一種凝聚力。在公司大家齊心合力,個(gè)人的事,就是大家的事,一起把事情做好。在公司里,感受到大家互幫互助,這種良好的企業(yè)文化,既提高了工作效率,又增強(qiáng)了企業(yè)內(nèi)部的向心力。從而提高工作效率。未來,在新年尹始,我們要好好學(xué)習(xí)企業(yè)文化,把公司文化貫穿到實(shí)際工作中,不斷提高自己的工作效率和職業(yè)技能。
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