【正文】 求，我們嚴(yán)格執(zhí)行國家和省、市《流動人口計(jì)劃生育管理辦法》，參與綜合治理，緊密配合公安、工商，對城區(qū)的流動人口開展清理清查，并參與聯(lián)合辦公，為流入城區(qū)的務(wù)工人員審驗(yàn)計(jì)劃生育證明。就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)將育齡婦女《流動人口婚育證明》納入外來勞動力檢查內(nèi)容，對當(dāng)?shù)貏趧恿ν獬鰟?wù)工和外來勞動力來我市務(wù)工，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定加強(qiáng)管理，認(rèn)真督促辦理、查驗(yàn)育齡婦女《流動人口婚育證明》，積極配合做好流動人口的計(jì)劃生育管理工作。為把我市的流動人口計(jì)劃生育工作落到實(shí)處，我們成立了“流動人口計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組”，將流動人員計(jì)劃生育工作目標(biāo)層層分解到了所轄的各區(qū)、縣，形成了層層銜接、環(huán)環(huán)相扣的目標(biāo)管理體系。召開了流動人員計(jì)劃生育專題會議，抽調(diào)專人按照領(lǐng)導(dǎo)小組的工作安排，對所轄四區(qū)三縣的流動人口計(jì)劃生育工作調(diào)查摸底，并對從中發(fā)現(xiàn)的問題，及時(shí)做到了糾正解決。截至目前，,流動人口30萬人, , ，,，已婚育齡婦女。計(jì)劃生育驗(yàn)證率100%。在組織勞務(wù)輸出時(shí)，優(yōu)先照顧獨(dú)生子女戶和雙女戶家庭，并登記造冊。對外出務(wù)工人員培訓(xùn)時(shí)，將計(jì)劃生育科普知識納入培訓(xùn)內(nèi)容。我市根據(jù)就業(yè)形勢的變化和需要，對城鄉(xiāng)各類人員提供了免費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn)，在培訓(xùn)人員中優(yōu)先照顧獨(dú)生子女戶及雙女戶。同時(shí)，根據(jù)《某市人口計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位職責(zé)分工的意見》，我局要求各民辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對外出務(wù)工人員進(jìn)行培訓(xùn)時(shí)，須在每期教學(xué)計(jì)劃中將計(jì)劃生育生產(chǎn)資料知識納入培訓(xùn)內(nèi)容，課時(shí)不少于2課時(shí)。在落實(shí)就業(yè)優(yōu)惠政策的工作中，充分體現(xiàn)“三個(gè)優(yōu)先”，即“優(yōu)先登記、優(yōu)先介紹、優(yōu)先就業(yè)”，為計(jì)劃生育困難戶提供有效幫助。通過開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)和促進(jìn)“零就業(yè)家庭”就業(yè)等活動，積極加強(qiáng)與本轄區(qū)內(nèi)的用工單位聯(lián)系，挖掘崗位，有重點(diǎn)地介紹一些計(jì)劃生育特困戶的勞動力在這些單位就業(yè)。在平時(shí)的職業(yè)介紹及勞動力供需洽談會上，均對純女戶和獨(dú)生子女戶提供免費(fèi)服務(wù)。由于我市流動人口的流動性較大且比較散。針對這些薄弱環(huán)節(jié)，各區(qū)縣就業(yè)部門配合計(jì)生部門通過多種渠道、多種方式，積極向流動人口開展計(jì)生政策、生殖保健和艾滋病防冶等知識的宣傳咨詢活動。定期召開流動人口計(jì)劃生育工作會議，并將有關(guān)文件下發(fā)各區(qū)縣。組織專兼職計(jì)生管理人員學(xué)習(xí)計(jì)劃生育有關(guān)政策。并且，利用勞務(wù)輸出、“陽光工程”和農(nóng)民工培訓(xùn)等多種有利時(shí)機(jī)，增加有關(guān)人口計(jì)劃生育的授課內(nèi)容，增強(qiáng)流動人口的自我保護(hù)和防治意識。以上匯報(bào)，不妥之處，請批評指正。第五篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記如何履行職責(zé)之我見(終審)5如何當(dāng)好鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記之我見德江縣堰塘鄉(xiāng)紀(jì)委田 江本人調(diào)任鄉(xiāng)紀(jì)委書記僅年半，任職雖短，但體會頗多，在此不揣淺陋就如何當(dāng)好鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記談幾點(diǎn)自己的體會與思考,意在拋磚引玉。自06年地方黨委領(lǐng)導(dǎo)班子配備改革以后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委普遍只設(shè)一名專職副書記并兼任紀(jì)委書記。因此，較以往鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)3名以上副書記而言，工作更多、責(zé)任更大，受編制所限，一肩雙職的紀(jì)委書記往往要直接面對大量的工作，可說既是指揮員，更是戰(zhàn)斗員，角色扮演得好與壞，直接關(guān)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的成效，關(guān)系地方經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展。面對新形勢，如何找準(zhǔn)新坐標(biāo)、適應(yīng)新形勢、把握新要求、勝任新崗位，做好本職工作，我認(rèn)為只有念好“學(xué)、干、管”三字經(jīng)，才能唱響鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察“和諧曲”。一、要以“學(xué)”為本，解決“本領(lǐng)恐慌”的問題。記得《新長征路上的搖滾》中唱有“不是我不明白，這世界變化快”這么一句，看似一句簡單的歌詞，反映的卻是我們正身處在深刻變化而又快速發(fā)展的時(shí)代。在這個(gè)時(shí)代，一年不學(xué)習(xí)，你所擁有的全部知識會折舊80%，甚至更多。因此，在學(xué)習(xí)上只有“畢生”，沒有畢業(yè)，學(xué)要以勤為本，在勤學(xué)中出智慧、出方法。只有牢固確立工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化的理念，才能牢牢把握時(shí)代脈搏，只有對大腦進(jìn)行不間斷、持續(xù)的充電，大腦才能成為一塊高效蓄電池，吐舊納新，進(jìn)而不間斷地釋放能量，才能給基層紀(jì)檢工作帶來新思路、新舉措、新氣象。二、要以“干”為先，解決“人浮于事”的問題。近年來，作為黔東北鐵路交通樞紐、區(qū)域性中心城市定位的德江，未來的幾年，將擁有區(qū)位、物流、文化、交通等突出優(yōu)勢，坐擁天時(shí)、地利、人和之便。誠然，在建設(shè)區(qū)域性中心城市重要戰(zhàn)略支點(diǎn)的進(jìn)程中，盡管目前保持了平穩(wěn)較快的發(fā)展態(tài)勢，但放在全市、全省乃至全國的大格局下來審視，發(fā)展的速度與質(zhì)量都不容樂觀。區(qū)位優(yōu)勢尚未轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢，服務(wù)業(yè)多而不優(yōu)、工業(yè)少而不精，城區(qū)開發(fā)啟動早、進(jìn)展慢，項(xiàng)目引進(jìn)檔次不高、落地不快，城市管理精細(xì)化程度不高等矛盾和問題依舊突出。這種局面的產(chǎn)生，有客觀因素，但我認(rèn)為更重要的是主觀原因，尤其表現(xiàn)在干部的行為方式上。以堰塘鄉(xiāng)為例，有的習(xí)慣于縱向比、向后看，思想觀念跟不上形勢變化，對一些制約和影響發(fā)展的問題不能夠主動思考、創(chuàng)新解決，缺少憂患意識、危機(jī)意識；有的責(zé)任心不強(qiáng)，遇到困難就躲、見了矛盾就繞、碰到阻力就退，工作疲沓、消極應(yīng)付；有的無所事事，坐而論道，謀人不謀事，缺少昂揚(yáng)之氣和務(wù)實(shí)進(jìn)取精神…… 要破除這些陳舊觀念，唯有苦干實(shí)干。對于“干”，一是要有拼勁。當(dāng)前，正處在“十二五”發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期。這就要求我們黨員和各級政府部門要有敢于迎接挑戰(zhàn)，一干到底的拼勁。目前各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都遇到很多這樣那樣的困難，在這種情況下惟有“大干、實(shí)干”，才有可能使問題和矛盾迎刃而解。俗話說：大干小困難，小干大困難，不干最困難。因此，作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的紀(jì)委書記更要帶頭干，要通過自身的示范帶動，讓全體干部職工上下一條心，擰成一股繩，切實(shí)做到視地方發(fā)展為己任，不為風(fēng)險(xiǎn)所懼，不被干擾所惑，攻堅(jiān)克難，真正把各項(xiàng)工作計(jì)劃落到實(shí)處。二是要有韌勁。誰都知道 “心弱則志衰，志衰則不達(dá)”的道理。一個(gè)人的精神狀態(tài)良好，就會有一種追求，有一股力量，有一顆恒心，就能干成一件事情，就能成就一番事業(yè)。同樣的道理，只要我們每個(gè)人，都具有立足崗位、忠于職守、甘于奉獻(xiàn)的實(shí)干精神；認(rèn)真負(fù)責(zé)、一干到底的務(wù)實(shí)精神；勇于突破、頑強(qiáng)拼搏的創(chuàng)新精神；顧全大局、精誠合作的團(tuán)隊(duì)精神；昂揚(yáng)向上、爭創(chuàng)一流的進(jìn)取精神。有不甘落后的志氣，奮起直追的勇氣，后來居上的豪氣，就沒有什么工作干不了的、干不好的。三、要以“管”為重，解決“獎(jiǎng)勤罰懶”的問題。紀(jì)檢工作就是維護(hù)黨章、執(zhí)行黨律。就是“問責(zé)問效”，如何“問”？怎么“管”？我認(rèn)為在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，就是做好兩件事：一是將內(nèi)部慣例變成成文規(guī)定；二是將彈性問責(zé)變成剛性問責(zé)。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記，要做好這兩件事，不但要有堅(jiān)強(qiáng)的黨性原則和愛憎分明的政治立場，還要有敢于履職的勇氣，這是原則。不敢履職就不配當(dāng)紀(jì)委書記，不會履職就當(dāng)不好紀(jì)委書記。真正的紀(jì)檢工作者，就是要敢于說“不”，凡是不符合政策規(guī)定的必須要旗幟鮮明地反對，同時(shí)又要會說“是”，明確提出怎樣做才符合政策規(guī)定。只會說“不”的紀(jì)委書記是不受歡迎的紀(jì)委書記，長期下去恐怕歷時(shí)不長；只會說“是”的紀(jì)委書記就是不講原則的紀(jì)委書記；什么都不說的紀(jì)委書記是形同虛設(shè)的紀(jì)委書記；在說出“不”的同時(shí)又能指出一條“是”的路子的紀(jì)委書記才是受歡迎的紀(jì)委書記，是敢于履職又會履職的紀(jì)委書記。“貪生怕死莫入此門，升官發(fā)財(cái)另尋其道”，不干是得罪人，干也是得罪人，還不如干來得罪人，既然選擇了紀(jì)檢監(jiān)察這個(gè)職業(yè)就不要怕得罪人；再就是只要將內(nèi)部慣例變成一項(xiàng)制度，就可對事不對人，執(zhí)行時(shí)只要公平、公正，最大層面杜絕“自由裁量權(quán)”，哪怕是剛性問責(zé)，干部也會理解、支持。針對“管”：一要會借威。紀(jì)檢機(jī)關(guān)的性質(zhì)是黨章賦予的紀(jì)律檢查職能，是黨內(nèi)的執(zhí)紀(jì)機(jī)關(guān)、監(jiān)督機(jī)關(guān)，這些權(quán)威就是紀(jì)檢工作的基礎(chǔ)。作為紀(jì)委書記必須帶頭學(xué)習(xí)黨章，貫徹黨章，遵守黨章，維護(hù)黨章，并能熟悉、掌握和運(yùn)用黨內(nèi)監(jiān)督條例，紀(jì)律處分條例這些條規(guī)，在貫徹執(zhí)行中借助條規(guī)，樹立紀(jì)檢機(jī)關(guān)權(quán)威。二要趁勢。工作要抓住時(shí)機(jī)，捕捉契機(jī)，趁勢而上，發(fā)揮作用。要主動將紀(jì)檢監(jiān)察工作融入中心工作當(dāng)中，圍繞黨委中心工作，提出紀(jì)律要求，確保中心工作的順利完成；要結(jié)合干部作風(fēng)方面存在的突出問題，在整改上下工夫，促進(jìn)干部作風(fēng)的好轉(zhuǎn)，以此鞏固成績，解決問題，擴(kuò)大成果。三要?jiǎng)?chuàng)新。在工作實(shí)踐中，要勤于思考，不斷總結(jié)，找出黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)律性，要總結(jié)和堅(jiān)持過去行之有效的好經(jīng)驗(yàn)、好辦法，又根據(jù)新形勢、新任務(wù)的要求，找準(zhǔn)解決問題的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，創(chuàng)造性開展工作，從而提出新思路，推出新措施，拿出新辦法，做到制度建設(shè)同步設(shè)計(jì)，政策措施同步實(shí)施，突出問題同步治理，努力開創(chuàng)紀(jì)檢工作新局面。