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正文內(nèi)容

住院醫(yī)師規(guī)范化培訓管理相關(guān)制度-資料下載頁

2025-10-26 00:23本頁面
  

【正文】 研能力在上級醫(yī)師指導下培養(yǎng)一定的科研能力,第一階段應(yīng)完成至少一篇文獻、綜述或個案分析報告。第二階段的學術(shù)論文要求達到學位授予要求,若申請臨床學位,參照臨床學位授予標準積極參加科研課題的申報。三、住院醫(yī)師規(guī)范化醫(yī)療管理制度(一)醫(yī)療質(zhì)量管理制度、查房制度、病歷討論制度、會診制度、危重病人搶救制度、查對制度,嚴格規(guī)范病歷等文書書寫。住院醫(yī)師查房每日不少于2次,每天上午普通查房一次,全面了解患者病情變化、思想及生活情況,每天下午、節(jié)假日、手術(shù)日應(yīng)重點巡視。對危重病人應(yīng)根據(jù)病情需要隨時巡視,仔細觀察病情變化。對所管病人要逐個檢查,重點巡視重危疑難病人及待診斷、新入院、手術(shù)后病人,根據(jù)病情變化更改醫(yī)囑,對診斷不明、療效不佳病人要重點研究,提請上級醫(yī)師診查或會診,對檢驗、X線報告和其他檢查結(jié)果,要仔細分析,提出進一步檢查與治療意見,檢查當日醫(yī)囑執(zhí)行情況,給予必要的臨時醫(yī)囑,開具次日特殊檢查醫(yī)囑認真做好病程記錄。住院醫(yī)師對危重病人不得以任何借口推遲搶救,必須全力以赴、爭分奪秒、分秒必爭并做到嚴肅、認真、細致、準確,各種記錄及時全面。涉及到法律糾紛的要報告上級醫(yī)生和有關(guān)部門。開醫(yī)囑、處方或進行治療時必須查對病人姓名、性別、床號、住院號門診號。病歷書寫嚴格按照衛(wèi)生部頒發(fā)的《病歷書寫基本規(guī)范》執(zhí)行。醫(yī)囑的下達按照衛(wèi)生部頒發(fā)的《病歷書寫基本規(guī)范》第二十九條有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。(二)住院醫(yī)師值班和交接班制度《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》,經(jīng)醫(yī)院批準具有我院“處方權(quán)”的醫(yī)師。,接受各級醫(yī)師交班的醫(yī)療工作,交班前應(yīng)巡視病房,做到對所有在科病人情況心中有數(shù),危重病人實行床前交班。,值班醫(yī)師應(yīng)將值班期間的病情變化、處理情況記于病程記錄并同時重點扼要記入交班簿。,如需急救處理或急診手術(shù)來不及書寫病歷時,應(yīng)記首次病程記錄,然后根據(jù)時間情況補寫病歷。,遇有難題時應(yīng)及時請上級醫(yī)師處理。:00與護士共同查房,包括對陪伴人員、病房衛(wèi)生及安全全面檢查一次。、接班記錄并在每日晨交班時將當班期間病人的病情及處理進行詳細匯報.(三)醫(yī)患溝通制度患者入院后醫(yī)護人員應(yīng)及時向患者或家屬介紹患者的疾病診斷情況,主要治療措施以及下一步治療方案等,同時回答患者提出的有關(guān)問題?;颊卟∏樽兓?,有創(chuàng)檢查及有風險操作前、變更治療方案時、貴重藥品使用前、發(fā)生欠費且影響患者治療時、術(shù)前、書中改變術(shù)式麻醉前、輸血前以及使用醫(yī)保以外的診療項目或藥品前應(yīng)及時與患者或家屬溝通?;颊叱鲈簳r向患者或家屬說明患者在院時的診療情況、出院醫(yī)囑及出院后注意事項以及是否定期復查等內(nèi)容。與患者或家屬溝通時應(yīng)本著誠信的原則,尊重并耐心傾聽對方的傾訴,耐心解答對方提出的問題。患者如對醫(yī)療或服務(wù)質(zhì)量提出意見應(yīng)耐心解釋、疏導,不可隨意解釋醫(yī)療問題造成醫(yī)療糾紛。(四)醫(yī)德醫(yī)風要求、防病治病為己任,實行人文關(guān)懷,熱愛本職,認真工作,認真執(zhí)行各項規(guī)章制度,千方百計為病人解除病痛,獻身人民的衛(wèi)生事業(yè)。,對待病人不分民族、性別、職業(yè)、地位、財產(chǎn)狀況等都應(yīng)一視同仁。,同級醫(yī)師要相互尊重、互相學習、相互支持、尊重上級醫(yī)師,虛心學習服從指導。,自覺抵制和糾正不正之風,不開人情方、假診斷證明,不謊報數(shù)據(jù),不剽竊他人的成果,不弄虛作假,出現(xiàn)差錯事故及時向上級匯報積極采取補救措施。,采取最佳術(shù)式、術(shù)前周密準備、術(shù)中精心施術(shù)、術(shù)后細心觀察。,檢查室應(yīng)設(shè)置與外界隔離,男醫(yī)生做婦科檢查必須有第三者在場。、細心照料,注意患兒身心影響,理解家長心情,取得家長合作。第五篇:醫(yī)院住院醫(yī)師規(guī)范化培訓管理制度福貢縣人民醫(yī)院住院醫(yī)師規(guī)范化培訓管理制度為加強我院臨床住院醫(yī)師規(guī)范化培訓的管理,培養(yǎng)合格的臨床醫(yī)學人才,根據(jù)衛(wèi)生部《臨床住院醫(yī)師規(guī)范化培訓試行辦法》、《云南省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓管理辦法(試行)》的要求,結(jié)合我院近年來開展住院醫(yī)師規(guī)范化培訓工作的實踐,特制定本制度。一、培訓對象新入院的臨床醫(yī)學專業(yè)本、??飘厴I(yè)生,從事臨床類醫(yī)療工作的人員。外單位調(diào)入的未完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓的住院醫(yī)師。二 培訓方法選派優(yōu)秀住院醫(yī)師到住院醫(yī)師規(guī)范化培訓基地(三甲醫(yī)院)進行培訓;院內(nèi)輪崗學習的方式,加強住院醫(yī)師規(guī)范化培訓工作。三、培訓組織福貢縣人民醫(yī)院住院醫(yī)師規(guī)范化培訓工作在醫(yī)院繼續(xù)教育委員會領(lǐng)導下開展工作,具體工作由醫(yī)務(wù)科負責實施。四、培訓規(guī)劃(一)培訓年限 一般情況下為三年所有新進醫(yī)院的住院醫(yī)師進院時不定科;進院第一年實行全院臨床科室大輪轉(zhuǎn);進院第二年,根據(jù)第一年輪轉(zhuǎn)時住院醫(yī)師的工作表現(xiàn)、科室主任和帶教老師的意見、醫(yī)院學科人才梯隊建設(shè)的實際需要以及本人的興趣特長,實行大內(nèi)科和大外科小輪轉(zhuǎn),旨在區(qū)別培養(yǎng)大內(nèi)科和大外科醫(yī)師;第三年,根據(jù)前兩年的規(guī)范化培訓結(jié)果和醫(yī)院工作的需要,對住院醫(yī)師實行初步定科并開始專業(yè)化培訓。(二)培訓內(nèi)容住院醫(yī)師崗前培訓(1)醫(yī)院概況介紹(2)醫(yī)院核心制度(3)人際交流醫(yī)患溝通(4)病案書寫(5)醫(yī)院感染管理(6)醫(yī)院文化(7)法律法規(guī)(8)消防安全(9)應(yīng)急演練住院醫(yī)師醫(yī)學基本理論知識培訓(1)自學(2)專業(yè)授課住院醫(yī)師醫(yī)學臨床技能培訓(1)體格檢查(2)病歷書寫.(3)臨床基本技術(shù)操作(4)讀片(5)病例分析(6)診斷與鑒別診斷五、培訓要求(一)、綜合素質(zhì)要求嚴謹、求實的工作作風,對醫(yī)療技術(shù)精益求精的科學態(tài)度以“病人為中心”的思想和優(yōu)良的醫(yī)德醫(yī)風良好的醫(yī)患溝通能力遵守國家各項法律法規(guī),依法行醫(yī)較強的團隊協(xié)作精神(二)基本理論及臨床技能要求第一階段培訓按照《醫(yī)學臨床三基訓練》、《云南省省住院醫(yī)生基本技能考核標準》要求執(zhí)行。由所輪轉(zhuǎn)的科室負責加強理論知識學習,至少每月組織講座一次。第二階段由所在專科負責加強??浦R和急救知識培訓,突出實踐技能。(三)、科研能力在上級醫(yī)師指導下,結(jié)合臨床工作實踐,培養(yǎng)一定的科研能力,各階段每年應(yīng)完成至少一篇文獻綜述或個案分析報告。六、考核要求(一)、輪轉(zhuǎn)考核當住院醫(yī)師每輪轉(zhuǎn)完一個科室時,由該科室副主任及以上人員主持,按照要求,對住院醫(yī)師進行考核,并在培訓檔案上做好記錄。(二)考核住院醫(yī)師規(guī)范化培訓期間的考核每年由醫(yī)務(wù)科組織專家進行理論及技能考核,并將考核結(jié)果逐年計入住院醫(yī)師規(guī)范化培訓檔案。(三)考核合格并按照醫(yī)院要求完成各項培訓任務(wù)后,準予發(fā)放《懷寧縣人民醫(yī)院住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書》。
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