武漢市青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建計-資料下載頁
2024-10-29 05:15本頁面
【正文】 管工作的順利開展。一、抓機制，保證創(chuàng)建活動規(guī)范運行活動開展之初，大隊依托和發(fā)揮共青團組織的優(yōu)勢，積極與各級黨政領(lǐng)導(dǎo)部門溝通，完善了創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動的機制建設(shè)。一是建立了領(lǐng)導(dǎo)機制，創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動形成了系統(tǒng)化的工作格局。由團總支書記牽頭，大隊規(guī)定領(lǐng)導(dǎo)小組對創(chuàng)建活動定期進行檢查，定期召開協(xié)調(diào)會，對青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建活動統(tǒng)一部署、統(tǒng)一考核、統(tǒng)一表彰。各單位也成立了相應(yīng)的活動領(lǐng)導(dǎo)小組，對活動進行不定期的檢查考核，切實加強了活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。二是納入了大隊管理行為，創(chuàng)建活動逐步成為大隊績效考核工作的一部分。各單位對創(chuàng)建活動給予了高度重視。大隊將青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建活動納入到了大隊績效考核工作中，并設(shè)立專項資金用于活動的表彰獎勵。各單位也將創(chuàng)建活動作為青年質(zhì)量安全管理的一項重要內(nèi)容，普遍做到了“三個納入”，即將創(chuàng)建活動納入到單位的總體工作中；將創(chuàng)建重點納入到單位的階段性工作安排；將青年安全生產(chǎn)示范崗表彰獎勵納入到單位獎勵政策規(guī)程。三是建立聯(lián)動機制，創(chuàng)建活動逐漸形成協(xié)調(diào)運作、整體推進的工作態(tài)勢。積極宣傳創(chuàng)建活動，營造了良好的活動氛圍。 二、抓管理，確保青年安全生產(chǎn)示范崗的先進性 青年安全生產(chǎn)示范崗重點在建設(shè)，關(guān)鍵在管理。大隊組織按照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，通過隨機檢查、抽查、單位考核對青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建活動進行考核評比，發(fā)現(xiàn)好的典型和經(jīng)驗，及時宣傳表揚，發(fā)現(xiàn)有不合格或不符實的，大隊給予警告，限期整改，季度分數(shù)仍不達標(biāo)的，取消其稱號和待遇，流動到其他崗位。這些激勵政策的制定和落實在廣大青年職工中產(chǎn)生了很大影響，使青工對創(chuàng)建活動更加重視，進一步深化了青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建活動?！ ∪?、抓活動，擴大創(chuàng)建活動在大隊中的影響力 創(chuàng)建活動中，大隊將青年安全生產(chǎn)示范崗作為共青團組織在大隊交管工作中發(fā)揮作用的一項重點工程，牢牢抓在手上，不斷拓寬活動層面，擴大在大隊中的影響力，以形式多樣、內(nèi)容活潑的青年活動帶動創(chuàng)建工作的有序開展：一是開展好青工質(zhì)量安全教育活動。活動中，大隊要求參加創(chuàng)建活動的單位每月至少利用一天時間舉辦一次質(zhì)量安全教育活動，參加崗位要有不定期對崗位上的青工質(zhì)量安全教育紀(jì)錄和檢查排除安全隱患紀(jì)錄。并要求各崗位制定本崗位的安全理念和安全注意事項，將其上墻，并設(shè)置專門板報用于通報本崗位的安全情況。二是開展“安全生產(chǎn)”評比活動。每周各單位組織全體員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和政策文件結(jié)合企業(yè)實際情況。理解和掌握“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針和安全生產(chǎn)工作的要旨，樹立“安全生產(chǎn)、愛護環(huán)境、美化家園”的新理念。開展活動以來，各單位一直堅持每天利用工余時間講安全，每周開展一次安全生產(chǎn)活動，每半月組織一次“安全半月談”，真正將安全生產(chǎn)貫穿于大隊工作的全過程。三是開展“安全生產(chǎn)”崗位競賽。團總支每月底舉行一次青年員工崗位競賽。以崗位競賽技術(shù)練兵，達到應(yīng)知應(yīng)會掌握安全生產(chǎn)的本領(lǐng)，使全體員工更好地適應(yīng)現(xiàn)代安全生產(chǎn)的新要求、新理念。并逐步實現(xiàn)由“要我安全”向“我要安全”的觀念轉(zhuǎn)變。活動評選出崗位先進標(biāo)兵，鼓勵全體青工以標(biāo)兵為榜樣“從我做起”。四是開展青工質(zhì)量安全百分達標(biāo)活動?；顒又?，大隊針對安全生產(chǎn)考核內(nèi)容，采取青工全員參與，每季排名評比，把青年職工的安全生產(chǎn)工作情況與績效考核掛鉤，有效促進了青工整體質(zhì)量安全意識的提高。通過各種獎罰制度，極大調(diào)動了青工參與活動比超先進的積極性，也促進了青年安全工作的進一步深入開展，樹立了共青團組織的良好形象。不斷拓展活動內(nèi)容，擴大活動規(guī)模，加強監(jiān)督管理，更好地發(fā)揮青年安全生產(chǎn)示范崗在大隊建設(shè)發(fā)展中的積極作用。
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