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技術(shù)員崗位目標(biāo)責(zé)任狀-資料下載頁(yè)

2024-10-29 01:56本頁(yè)面
  

【正文】 經(jīng)驗(yàn)。經(jīng)常深入井下了解和掌握實(shí)際生產(chǎn)狀況,及時(shí)幫助區(qū)隊(duì)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的棘手問(wèn)題。三、技術(shù)科管理機(jī)構(gòu):全員管理,下設(shè)技術(shù)員、辦公室干事等有關(guān)人員。四、安全考核:所轄范圍內(nèi)每發(fā)生一起輕傷以上(包括輕傷)工傷事故和在級(jí)以上非傷亡事故,扣處月工資的20%。所轄范圍內(nèi),不得出現(xiàn)工傷,視情節(jié)輕重對(duì)科長(zhǎng)及下屬隊(duì)組予以處罰,死亡1人/次罰全年工資的30%。對(duì)重大隱患處理排查治理不及時(shí),發(fā)現(xiàn)一條罰款1000到3000元。每月下井次數(shù)不得小于22次,否則少于規(guī)定一次罰100元。不按時(shí)參加每旬一次的全礦安全大檢查,和對(duì)查出的的問(wèn)題不進(jìn)行落實(shí)整改和復(fù)查,每發(fā)現(xiàn)一次,罰100~300元。上級(jí)交給的其他任務(wù)按時(shí)完成,并及時(shí)匯報(bào),若匯報(bào)不及時(shí)或未能按要求完成時(shí),屬自己人為因素者罰款100元/次。及時(shí)消滅不安全隱患及不正規(guī)操作等“三違”行為,如因“三違”制止不力造成事故,一次處罰科長(zhǎng)1000元。兌現(xiàn)時(shí)間,輕重傷指標(biāo)當(dāng)月兌現(xiàn)。五、責(zé)任處罰:凡在節(jié)假日期間發(fā)生輕、重傷事故,由安監(jiān)科調(diào)查處理,追究隊(duì)組,包片科室和相關(guān)責(zé)任人員責(zé)任并加倍處罰。凡發(fā)生兩起死亡事故(1人/次)或一起兩人死亡事故,分責(zé)任扣除所轄責(zé)任范圍內(nèi)相關(guān)責(zé)任人年薪的30%。兌現(xiàn)時(shí)間: 2014年12 月30 日兌現(xiàn)。第五篇:目標(biāo)責(zé)任狀江蘇***新能源有限公司目標(biāo)責(zé)任狀2012年,是實(shí)施“十二五”規(guī)劃承上啟下的重要一年,也是推動(dòng)企業(yè)跨越發(fā)展的關(guān)鍵之年。為了確保新一年的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)如期完成,特簽訂此責(zé)任狀。一、責(zé)任期限2012年1月—2012年12月二、責(zé)任目標(biāo)(一)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)根據(jù)申請(qǐng)用汽企業(yè)用汽負(fù)荷,合理組織生產(chǎn),即時(shí)實(shí)施調(diào)度,千方百計(jì)確保用汽企業(yè)用汽需求。努力挖掘潛力,保證供汽質(zhì)量、數(shù)量,認(rèn)真做好客戶服務(wù)工作,保證全年不出現(xiàn)客戶因供汽糾紛產(chǎn)生的向企業(yè)索賠投訴事件。做好節(jié)能降耗工作,%。在保證供汽的前提下,努力降低消耗,確保2012年利稅500萬(wàn)元。(二)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)全年杜絕安全事故,環(huán)境污染事故。杜絕重大設(shè)備、電器和人為責(zé)任事故。(三)設(shè)備管理確保設(shè)備安全運(yùn)行,杜絕重大設(shè)備事故發(fā)生。設(shè)備完好率:≥96%特種設(shè)備完好率:≥98%特種設(shè)備檢測(cè)率:100%靜密封點(diǎn)泄漏率:≤%動(dòng)密封點(diǎn)泄漏率:≤%(四)新建設(shè)項(xiàng)目1月底完成新建35t/h鍋爐及主管網(wǎng)擴(kuò)容改造建設(shè)工程。年內(nèi)爭(zhēng)取完成向東線(連接翔盛管網(wǎng))φ530mm供汽管網(wǎng)建設(shè)工程。逐步完成鑫電能、瑞優(yōu)賽福二期、南翔科技等用戶的管網(wǎng)建設(shè)。合理調(diào)度產(chǎn)供銷(xiāo),為滿足客戶需求,隨時(shí)做好擴(kuò)建和安裝工作。合理調(diào)度資金使用,努力提高資金使用效率。三、獎(jiǎng)罰措施全面完成責(zé)任目標(biāo),公司分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)酬將按年薪制執(zhí)行。完不成責(zé)任目標(biāo),公司將根據(jù)各項(xiàng)目標(biāo)完成情況,按不同比例從年薪中予以扣除。四、本責(zé)任狀一式貳份,雙方各執(zhí)一份。集團(tuán)董事長(zhǎng)(簽字):總經(jīng)理(簽字):年月日
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