【正文】 工作是硬任務(wù)，因此有先把業(yè)務(wù)工作做好再開展黨務(wù)工作的思想，導致在業(yè)務(wù)工作上花費的精力多，黨務(wù)工作上花費的精力少。二是遵守黨組中心組學習制度不夠嚴格。組織黨組成員開展學習的方式比較枯燥，讀讀報紙，念念文件，致使一些黨組成員對理論學習興趣不濃厚，參與熱情不高。三是對黨員的教育、管理、監(jiān)督不夠。工作中個別黨員放松了思想改造，黨的理想信念與為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡漠，整天樂得清閑，不思進取，工作上只求過得去，不求過得硬。三、下一步工作的思路和主要措施一是強化第一責任人意識，形成齊抓共管的黨建工作格局。切實擔負起黨建第一責任人的職責，切實轉(zhuǎn)變觀念，變黨建工作“要我抓”為“我要抓”，主動給黨務(wù)干部交任務(wù)、指方向、壓擔子。充分發(fā)揮黨組成員的作用，充分調(diào)動他們工作的積極性，關(guān)心他們的學習、工作和生活，經(jīng)常向黨務(wù)干部了解情況，檢查問題。二是抓制度、強管理，確保黨建工作規(guī)范化。堅持建立健全管理機制，對黨建工作進行規(guī)范化管理，突出落實黨建工作責任制。抓好黨務(wù)、業(yè)務(wù)兩個結(jié)合，實行“雙目標管理”，把黨建工作與發(fā)改業(yè)務(wù)工作目標同定，任務(wù)同下，工作同步，考核同行，納入統(tǒng)一管理，從根本上解決“兩張皮”的問題。三是抓主體、帶全局，增強基層黨組織的戰(zhàn)斗力。根據(jù)局黨員隊伍具有政治立場堅定、思想品質(zhì)端正、知識層面較高、創(chuàng)新思維敏銳等特點，充分發(fā)揮好機關(guān)黨員的主體作用，通過召開黨員民主生活會，開展“講黨性、重品行、作表率”等主題教育，使全體黨員的主體意識進一步增強，使發(fā)改系統(tǒng)服務(wù)水平和工作質(zhì)量明顯提高。第五篇：10個套路教你如何寫抓基層黨建工作和履行主體責任述職報告10個套路教你如何寫抓基層黨建工作和履行主體責任述職報告 書記抓基層黨建工作和履行主體責任述職報告一、履職工作的特色和亮點一是強化主業(yè)意識，層層傳導壓力 二是深化專題教育，持續(xù)改進作風 三是強化基層基礎(chǔ)，提升服務(wù)水平四是落實兩個責任，從嚴管黨治黨二、存在的主要問題及原因一是抓基層黨建工作用力不均 二是基層帶頭人隊伍仍需加強三是干部教育管理失之于寬、失之于軟 四是“兩個責任”落實層層衰減三、下一步工作思路和措施一是嚴格落實黨建責任 二是不斷夯實基層基礎(chǔ) 三是切實加強隊伍建設(shè) 四是持之以恒改進作風 2 班子基層黨建工作和履行主體責任報告一、工作的特色和亮點一是扎實推進“兩學一做”專題教育 二是認真整改反饋問題 三是切實加強基層組織建設(shè) 四是著力深化黨風廉政建設(shè)二、存在的主要問題及原因一是傳導黨建工作壓力還不到位 二是研究黨建工作難點問題還不深 三是基層黨建工作創(chuàng)新還不夠三、下一步工作思路和措施一是以“嚴”的精神落實黨建工作主體責任二是以“實”的作風狠抓基層黨組織和黨員干部隊伍建設(shè) 三是以“新”的思維破解黨建難題 3 書記抓基層黨建工作和履行主體責任述職報告一、履職工作的特色和亮點一是抓書記夯責任 二是抓班子帶隊伍 三是抓黨員提素質(zhì) 四是抓紀律轉(zhuǎn)作風 五是抓整改促落實二、存在的主要問題及原因一是推進力度還不夠二是部分軟弱黨組織在制度執(zhí)行上嚴得不夠 三是關(guān)心教育干部不夠 四是服務(wù)群眾不夠三、下一步工作思路和措施一是不斷提高認識 二是打牢基層基礎(chǔ) 三是大力改革創(chuàng)新 四是持續(xù)改進作風 4 抓基層黨建工作和履行主體責任述職報告一、履職工作的特色和亮點一是夯責任、抓落實，樹立“主業(yè)”意識 二是抓基層、強基礎(chǔ)，強化投入保障 三是抓大事、破難點，全力夯實基礎(chǔ) 四是高起點、嚴標準，推進專題教育 五是嚴規(guī)矩、肅風紀，履行廉政主責二、存在的主要問題及原因一是思想認識還不到位 二是落實問效還不給力 三是基層基礎(chǔ)還不扎實三、下一步工作思路和措施一是強化責任落實，切實履行“第一責任人”職責 二是突出工作創(chuàng)新，破解黨建工作難題 三是重視長效機制，鞏固專題教育成果 四是落實“兩個責任”，營造風清氣正的政治生態(tài) 5 抓基層黨建工作和履行主體責任述職報告一、履職工作的特色和亮點一是夯實責任，傳壓力增動力 二是創(chuàng)新思路，設(shè)載體添活力 三是加強管理，定制度優(yōu)服務(wù) 四是嚴字當頭，抓黨風正作風二、存在的主要問題及原因一是抓黨建標準不高 二是黨建工作開展不均衡 三是黨建制度創(chuàng)新不夠 四是黨風廉政建設(shè)查處不嚴三、下一步工作思路和措施一是在夯實黨建責任上下功夫 二是在深化黨建創(chuàng)新上做文章 三是在優(yōu)化黨建保障上出實招 四是在強化廉政建設(shè)上求實效 6 抓基層黨建工作和履行主體責任述職報告一、履職工作的特色和亮點一是示范引領(lǐng)，履行黨建第一職責 二是綜合施策，夯實基層黨建基礎(chǔ) 三是創(chuàng)新載體，加強干部教育管理 四是嚴肅問責，強化正風肅紀威懾二、存在的主要問題及原因一是落實黨建責任有層級衰減現(xiàn)象二是與基層服務(wù)型黨組織建設(shè)要求還有一定差距 三是黨建工作推進不均衡 四是抓黨風廉政建設(shè)還不夠嚴三、下一步工作思路和措施一是不斷夯實黨建責任 二是狠抓基層隊伍建設(shè) 三是強化基層投入保障 四是堅決落實“兩個責任” 7 抓基層黨建工作和履行主體責任述職報告一、履職工作的特色和亮點一是以身作則，落實黨建責任 二是分類指導，提升黨建水平三是創(chuàng)新載體，打造黨建品牌 四是從嚴治黨，落實主體責任二、存在的主要問題及原因一是工作落實不力 二是作用發(fā)揮不好 三是辦法措施不活三、下一步工作思路和措施一是強化問題導向 二是強化目標管理 三是強化示范引領(lǐng) 四是強化作風建設(shè) 8 抓基層黨建工作和履行主體責任述職報告一、履職工作的特色和亮點一是以上率下，履行主體責任 二是從嚴從實，抓好專題教育 三是突出重點，筑強基層堡壘 四是履職盡責，推進黨風廉政建設(shè)二、存在的主要問題及原因一是抓黨建與抓發(fā)展用力不均衡 二是落實“兩個責任”還不嚴 三是黨建認識的高度不夠 四是調(diào)研創(chuàng)新的深度不夠三、下一步工作思路和措施一是嚴格落實黨建責任 二是切實加強隊伍建設(shè) 三是從優(yōu)保障基層基礎(chǔ) 四是抓實黨風廉政建設(shè) 9 抓基層黨建工作和履行主體責任述職報告一、履職工作的特色和亮點一是落實責任抓黨建 二是多措并舉提水平三是強化廉政轉(zhuǎn)作風二、存在的主要問題及原因一是跟蹤問效不及時 二是基層黨建工作不均衡 三是黨組織和黨員作用發(fā)揮不充分三、下一步工作思路和措施一是在履職盡責上下功夫 二是在基層組織建設(shè)上求實效 三是在黨員教育管理上抓落實 四是在干部作風轉(zhuǎn)變上抓深化 10 抓基層黨建工作和履行主體責任述職報告一、履職工作的特色和亮點一是層層夯實書記抓黨建第一責任 二是從我做起形成抓黨建第一效應(yīng) 三是創(chuàng)新方法強化抓黨建第一效能 四是廉潔自律筑牢抓黨建第一紅線二、存在的主要問題及原因 一是在思路層面，抓黨建與抓經(jīng)濟定位不夠均衡 二是在操作層面，抓黨建與抓發(fā)展結(jié)合不夠緊密 三是在微觀層面，抓黨建意識不強、措施不硬三、下一步工作思路和措施一是把黨建工作與項目建設(shè)放在同等重要位置，構(gòu)建“四位一體”基層黨建格局二是二是以扎實落實“五包一聯(lián)”工作責任為突破，提升各領(lǐng)域黨建工作水平三是嚴化細化村干部教育管理和績效考核，狠抓村級帶頭人隊伍建設(shè)