【正文】 牌并保持整潔，不允許丟失或損壞；同時必須配備合格有效的滅火器，公司專用衣帽柜和據臺等，現場嚴禁有明火，禁止電路取暖或做飯；10．施工現場各種材料，設備須分類擺放整齊，水泥、沙子等用袋盛裝，放在規(guī)定的區(qū)域，碼放高度不得超過80厘米；油漆類要單獨堆放，通風良好；飾面版的面層朝下，進場須清漆封釉一遍；11．要求施工人員必須對現場的成品及半成品在第一是內進行有效保護； 12．木質成品的表面、棱角需用柔軟物品進行保護，嚴禁磕傷、碰傷、劃傷，發(fā)現有磕、碰、劃傷應立即更換；對于墻、地磚，木地板施工完成后必須清掃并用軟物加以覆蓋，嚴禁穿帶釘的鞋，或將其他物品在墻、地磚、地板上拖拉，仍需施工的應穿拖鞋作業(yè)；13．衛(wèi)生潔具安裝試水完成后禁止施工人員使用，對于不銹鋼等金屬制品應加以遮蓋，謹防磕傷、碰傷、劃傷； 崗位權限 業(yè)務權限：1．對工地上發(fā)生的一切事情有直接處理的權利； 2．對施工圖紙、工程預算、施工材料、施工工藝、施工流程有提出合理化建議的權利； 3．對改善本職共有建議權； 人事權限：對直接隸屬的員工有聘用的建議權； 任職條件 教育水平：高中及以上學歷，企業(yè)管理類相關專業(yè)。工作經驗：規(guī)范家裝企業(yè)6年以上工作經驗； 專業(yè)技能：1．建筑、家裝知識、管理知識； 2．較強的施工能力； 3．熟練應用計算機； 其他能力：1．較強的組織協調溝通能力； 2．較強的人際溝通能力和表達能力； 3．較強的解決沖突能力；4．較強的重大突發(fā)事故的應對及處理能力；5．誠實正直、思維嚴謹、心態(tài)平和、高效、主動性、創(chuàng)造性、責任感。薪酬標準 崗位工資： 考核工資： 工作環(huán)境工作地點：辦公室、工地； 工作時間：行政班，有時加班。崗位名稱 工程監(jiān)理 所屬部門 工程部 直接下屬 無崗位目的對施工工地進行監(jiān)管，確保工地現場形象，工程施工質量、工程進度控制等工程的均好。職責范圍1．工程監(jiān)理應參與工程的內部交底，開工交底，完工技術交底，瓦工技術交底，木工技術交底，應詳細了解工程結構及施工方案；2．工程監(jiān)理應對工程的水電材料，瓦工材料，木工材料，油漆工材料進行驗收并簽字；3．工程監(jiān)理應對工程水電基礎施工、瓦工隱蔽工程，土木隱蔽工程中期工程竣工進行驗收，并對工程竣工進行預驗收和正式驗收；4．項目經理的標準工程現場布置完畢后，工程監(jiān)理應對其進行檢查驗收并簽字5．工程監(jiān)理應對每一次施工現場進行拍照，并將照片提交至工程部經理；6．水電基礎施工結束后工程監(jiān)理應對水電全部施工部位進行拍照，并交至工程部；7．工程監(jiān)理應對工程施工現場的工地衛(wèi)生，形象，施工質量進行嚴格監(jiān)控，如有問題應及時處理；8．工程監(jiān)理應對工程施工的實際工程量進行確認； 9．工程監(jiān)理應及時與財務進行溝通，了解工程款交納情況；10．工程監(jiān)理應督促和協助項目經理進行工程款的催繳工作；11．工程監(jiān)理應對工程現場的增該項目進行確認； 12．工程施工現場不符合要求的工程監(jiān)理應對項目經理開局《罰款通知單》；13．工程施工質量不符合要求的工程監(jiān)理應責令整改，并開具《整改通知單》；14．工程監(jiān)理每一次去工地現場應主動與客戶聯系并匯報現場情況；15．完成領到交辦的其他工作。崗位權限 業(yè)務權限：1．工程質量管理制度的建議權； 2．圖紙、預算可行性復審； 3．施工過程中的監(jiān)督、管理權； 4．工程監(jiān)理制度與規(guī)范的建議權； 5．項目經理獎懲的建議權；6．材料驗收流程與標準建立的建議權； 7．對改善本職工作有建議權； 人事權限：工程監(jiān)理巡檢考核建議權； 任職條件 教育水平：高中及以上學歷，建筑類、工程類、管理類相關專業(yè)。工作經驗：三年以上工作經驗，一年以上同等崗位工作經驗 專業(yè)技能：1．具有一定的家裝行業(yè)基本知識、工程施工知識、管理知識；2．具有較強的試圖能力和價格評估能力； 3．具有較強的計算機應用能力。其他能力：1．具有流利的語言表達能力； 2．具有較強的現場溝通能力； 3．具有高度的責任心和原則性；4．具有較強的協調能力和解決沖突的能力；5．剛正不阿、是非分明、主動性、創(chuàng)造性、有責任感。薪酬標準 崗位工資： 考核工資： 工作環(huán)境工作地點：辦公室、工地； 工作時間：行政班，有時加班。第五篇：裝修公司工程部崗位職責經理工作職責工作職責包含兩個部分：一、對部門內部日常工作的管理；、工作計劃，制定本部門的、季度、月度工作計劃，并（組織）對計劃進行分解，監(jiān)控計劃的實施；，對直接下屬崗位的人員進行日常工作的指導、監(jiān)督，對其進行考核、培養(yǎng)、選拔；，組織制定（制訂）部門內部的制度、規(guī)定、規(guī)范、標準，并組織相關制度、規(guī)定、規(guī)范、標準的執(zhí)行；、管理部內費用支出；、監(jiān)督部內的薪酬分配工作；。；、監(jiān)督、檢查、指導；二、對本部門業(yè)務工作的管理或者直接操作業(yè)務：、預算表、工程施工項目組織、增減項目單、臨時增加現場材料計劃表、決算單、驗收資料；，審核計劃開工日期、計劃總工期和計劃竣工日期，提出項目各階段的開竣工日期的建議；；，每個工地分項驗收，提出整改方案；（工程進度中存在的問題解決，合理安排下月工作）；；；，分析預算執(zhí)行過程中的問題；：(1)(2)行政管理相關制度的擬定； 行政管理制度的執(zhí)行與監(jiān)督管理；(3)(4)(5)組織實施對公司及項目部的績效考核； 處理員工考核糾紛； 對員工績效考核結果進行評估分析。備注：一個工地工程部經理至少參與三次驗收（隱蔽工程、木工工程、竣工后）。副經理工作職責（2013年以前，出具細則）；、售后總體安排（郭麗紅、鄭水龍）；、收賬 ；，工程竣工結算后，將全部合同文件整理歸檔；；。監(jiān)理工作職責，組織工長、監(jiān)理理員準備開工；，對地方性零星材料下單；，把控工期，檢查工長施工任務的落實情況；，對施工中出現的包括工程質量缺陷、工程質量通病、工程質量事故在內的工程質量問題進行分析，并提出處理意見；，安裝檢查；（監(jiān)理員配和）；（施工日志、施工材料管理、工地衛(wèi)生管理等）；；：1）不定期的檢查施工安全情況；2）分析安全事故原因，處理安全事故；3)進行施工安全驗收；監(jiān)理員工作職責；，郭麗紅配合；；、分部施工結束后的清場工作（余料退回）；；；：（1）根據施工現場平面圖，規(guī)劃和建設材料堆放場所；（2）定期維護材料計量工具；（3）根據進料計劃、送料憑證、質量保證書或材質證明、產品合格證復驗材料的取樣送檢報告等文件驗收進場材料，記錄驗收情況；（4）根據檢驗情況，辦理驗收、退貨手續(xù)，或提出更換、退步接收等要求；（5）對驗收入庫的材料按型號、品種分區(qū)堆放，并編號，設立標示，建立臺賬；（6）采取防火、防雨、防潮、防盜、防風、防變質、防損壞的措施保管現場材料。；；?？头藛T工作職責。：1)開工后回訪客戶；2)隱蔽工程完工后回訪客戶；3)中期工程完工后回訪客戶；4)成品定購安裝完工后回訪客戶；5)竣工驗收前后回訪客戶；6)交工后每隔一個月回訪一次客戶，三個月后，每隔半年回訪一次客戶。、驗收表格、巡檢表格、施工記錄表、現場交底單、工程施工標準材料品牌指定單等；；（協調配合公司車隊送料）；設計師工作工作職責（一套標準規(guī)范的圖紙）；、施工組織設計、施工進度計劃、工程預算表、工程材料需求量計劃、增減項目單、決算單；，并在合同規(guī)定的期限內完成履約保函、預付款保函、有關保險等保證手續(xù)（監(jiān)理配合）；，檢查合同執(zhí)行情況，對出現合同執(zhí)行不到位的情況向部門經理提解決建議；，參加對合同進行簽訂情況評價、執(zhí)行情況評價、管理工作評價和條款分析；（發(fā)工程通知單）；，定期編制預算執(zhí)行情況報告并向部門經理提交；、木工工程、油工工程等峻工前期驗收；；；11．檢查施工計劃的執(zhí)行情況。材料會計工作職責，對工程部轉賬單據直接報賬；、附件、工程洽商資料、補充協議、變更記錄及與業(yè)主及其委托的監(jiān)理方之間的往來信函等文件；、各工地材料、費用成本表；；，整理編寫會議紀要，催辦會議決定事項并隨時向部門經理報告執(zhí)行會議決定的情況；、編號、傳送、催辦、歸檔；，保存、管理項目資料；、衛(wèi)生；，協助經理進行考勤管理工作；；11．工程部庫房監(jiān)管：1）賬目管理；2）庫存材料管理（現有材料清庫，后續(xù)退回材料管控）。