【正文】 了職工的業(yè)余生活，促進(jìn)了精神文明建設(shè)。安全方面，支部要求干部逢會(huì)講安全，講法律和規(guī)章制度，常抓不懈，確保無(wú)違反計(jì)劃生育政策，沒(méi)出現(xiàn)黃、賭、毒現(xiàn)象，沒(méi)出現(xiàn)刑事案件、紀(jì)律處分及發(fā)生安全責(zé)任事故造成的重大經(jīng)濟(jì)損失和人員傷亡事件。齊抓共管出效益，在實(shí)際工作中做到規(guī)范有序，服務(wù)意識(shí)超前，讓綠化出精品，環(huán)衛(wèi)出效益，保證校園潔、綠、亮、美。三、以實(shí)際行動(dòng)充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用園林中心黨員的奉獻(xiàn)精神后勤以服務(wù)為本，讓師生員工滿意，為人民服務(wù)是黨支部的工作宗旨，我們把社會(huì)效益看作生存之本，發(fā)展之源，這是我全中心的干部和全體職工的共識(shí)，樹(shù)立全心全意為全校師生員工服務(wù)的理念，追求建設(shè)一流的校園環(huán)境，是我們的工作目標(biāo)。黨支部以實(shí)際行動(dòng)充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，號(hào)召黨員多做奉獻(xiàn)。圍繞創(chuàng)建優(yōu)美環(huán)境，樹(shù)良好行業(yè)形象這個(gè)主題，多辦實(shí)事，為了美化校園，組織大量師生到校內(nèi)外開(kāi)展植樹(shù)活動(dòng)如武大科技園義務(wù)植樹(shù)；積極準(zhǔn)備建校110周年的校園綠化工作；代表武漢大學(xué)參加武漢市“城在林中”知識(shí)競(jìng)賽明信片發(fā)行；參加武漢市城區(qū)街頭菊展活動(dòng)，每年近5000盆優(yōu)質(zhì)的菊花參加比賽多次獲得大獎(jiǎng)。哪里有難題，哪里就有園林職工忙碌的身影：每年暑假期間，我校部分校舍維修，建筑垃圾傾倒混亂，為保校園潔凈放棄了暑假休息，忘我工作，起到了校園“美容師”的作用，實(shí)際工作中不斷涌現(xiàn)新人新事，主要表現(xiàn)在黨員干部，帶頭吃苦，無(wú)畏難情緒，工作處處到位，黨支部有一個(gè)不成文的規(guī)定：學(xué)校只要是重要活動(dòng)及會(huì)議安排，中心干部必須到現(xiàn)場(chǎng)，與職工同舟共濟(jì)，共甘苦。許多干部和黨員經(jīng)常放棄休假，加班加點(diǎn)默默地工作，從不計(jì)較個(gè)人得失。園林中心的黨員，個(gè)個(gè)工作中吃苦在先，享受在后，早起晚歸放棄了許多假日，武漢大學(xué)校園內(nèi)每個(gè)角落都留下了他們的足跡，每個(gè)綠化工程場(chǎng)地都有他們的身影。在身邊的黨員影響下，大家積極地為建設(shè)武漢大學(xué)后勤建設(shè)添磚加瓦，爭(zhēng)當(dāng)默默無(wú)聞的樂(lè)于奉獻(xiàn)的后勤人。園林黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用黨支部發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員永葆先進(jìn)性，其主要原因依賴群眾的監(jiān)督。每年黨支部召開(kāi)兩次群眾民主生活會(huì)，廣泛地征求黨員意見(jiàn)，以民主的形式對(duì)黨支部負(fù)責(zé)人及行政領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行評(píng)議，集思廣益，讓職工獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，黨支部對(duì)提出的意見(jiàn)，認(rèn)真記錄，一一答復(fù)。支部書(shū)記定期同每位干部和黨員交心談心，掌握職工的思想動(dòng)態(tài)。黨支部運(yùn)用實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，衡量支部的每項(xiàng)工作是否符合“三個(gè)代表”的要求，督促每個(gè)黨員，始終保持清醒的頭腦，飽滿的工作熱情，站穩(wěn)立場(chǎng)，堅(jiān)持黨性，無(wú)私忘我的工作，不管是在任何崗位上，都發(fā)熱、發(fā)光。成績(jī)面前保持清醒的頭腦，園林直屬黨支部堅(jiān)持抓兩個(gè)精神文明建設(shè)，黨組織與行政領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，不管是在任何困難面前要求黨員臨危不懼，不辱使命，在上級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)園林環(huán)衛(wèi)職工圓滿地完成了上級(jí)下達(dá)各項(xiàng)工作任務(wù)，曾多次評(píng)為先進(jìn)黨支部和先進(jìn)單位，得到了師生的好評(píng)。第五篇：充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用基層黨支部是企業(yè)和社會(huì)的細(xì)胞，是黨在基層單位的政治核心，是黨的基層組織，是黨聯(lián)系群眾的橋梁與紐帶，是黨的戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨和群眾進(jìn)行改革和兩個(gè)文明建設(shè)的戰(zhàn)斗堡壘，是企業(yè)順利開(kāi)展各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)。如何發(fā)揮好基層黨支部的作用？如何加強(qiáng)和改進(jìn)黨的思想工作？如何發(fā)揮黨支部的政治核心作用？是基層黨支部研究的重要課題。筆者認(rèn)為：以人為本、轉(zhuǎn)變觀念、多措并舉、切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，是在當(dāng)今新形勢(shì)下基層黨支部加強(qiáng)和改進(jìn)政治工作的有效途徑。一、以人為本，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用企業(yè)管理要以人為本，不僅要靠制度規(guī)范人的行為，而且要靠思想政治工作來(lái)調(diào)控人的行為。黨組織的政治核心作用能否得到充分發(fā)揮，很重要的一條就在于必須把黨的自身建設(shè)好?；鶎狱h支部要堅(jiān)持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的指導(dǎo)思想，把員工的冷暖掛在心上，從員工最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題入手，創(chuàng)新服務(wù)方式、拓寬服務(wù)領(lǐng)域、強(qiáng)化服務(wù)功能、構(gòu)建聯(lián)系和服務(wù)員工的工作體系，探索建立適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度要求的黨的工作新機(jī)制，培養(yǎng)造就一支高素質(zhì)的黨員干部隊(duì)伍，形成一支具有高度責(zé)任感、使命感的員工隊(duì)伍，充分發(fā)揮黨支部的政治核心作用。二、轉(zhuǎn)變觀念，充分調(diào)動(dòng)員工參與改革的意識(shí)企業(yè)要做大做強(qiáng)，必須進(jìn)行改革創(chuàng)新?；鶎狱h組織面對(duì)的是基層員工，而基層員工是改革的主體，在改革的過(guò)程中不會(huì)一帆風(fēng)順，也不會(huì)一蹴而就，會(huì)遇到這樣那樣的困難和問(wèn)題，基層黨組織要正確引導(dǎo)員工，從員工的思想入手，堅(jiān)持員工思想情緒的分析和矛盾排查，及早發(fā)現(xiàn)可能發(fā)生的各種矛盾和不穩(wěn)定因素，及時(shí)妥善地采取措施，努力把問(wèn)題解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)。利用各種宣傳陣地和宣傳形式，如生產(chǎn)例會(huì)、班前會(huì)、職工大會(huì)、黨的各種會(huì)議對(duì)員工進(jìn)行教育，幫助和引導(dǎo)他們正確對(duì)待改革，積極投身改革，形成一股支持和參與改革的最可靠力量，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，保持企業(yè)的和諧穩(wěn)定，促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。1三、多措并舉，努力提高員工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)隨著科技的發(fā)展，企業(yè)的技術(shù)水平成為企業(yè)能否取勝的關(guān)鍵。因此，基層黨支部必須創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，堅(jiān)持以“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”來(lái)教育干部和員工，在員工當(dāng)中努力營(yíng)造一種人人關(guān)心和重視科技進(jìn)步、科技開(kāi)發(fā)的良好氛圍，促進(jìn)員工形成“學(xué)科學(xué)、比技術(shù)、促發(fā)展”的學(xué)習(xí)熱潮，努力打造一支高素質(zhì)的員工隊(duì)伍。同時(shí)，黨支部也積極給每名員工創(chuàng)造條件，讓他們?cè)谧约旱膷徫簧掀饚ь^作用，鼓勵(lì)他們“專(zhuān)一門(mén)、會(huì)兩門(mén)、學(xué)三門(mén)”，自覺(jué)發(fā)展成一職多能的多面手，幫助他們熟悉、掌握新技術(shù)、新設(shè)備，提高實(shí)際操作能力和應(yīng)付現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際問(wèn)題的能力。同時(shí)，還要加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)工種的崗位技能考察，組織定期考試，開(kāi)展知識(shí)競(jìng)賽。以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn)工作，讓廣大干部員工適應(yīng)競(jìng)爭(zhēng)的需要，繼續(xù)推進(jìn)改革發(fā)展，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。四、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，增強(qiáng)員工隊(duì)伍的向心力俗話說(shuō)得好：“火車(chē)跑得快，全憑車(chē)頭帶”。要完成好各項(xiàng)工作，黨員、干部的表率作用十分重要，特別是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作遇到困難的時(shí)候，黨員、干部的表率作用尤其重要。要通過(guò)教育、管理和考核，促進(jìn)黨員、干部表率作用的發(fā)揮，使黨員、干部在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中打頭陣、當(dāng)先鋒，用自己的模范行為影響和帶動(dòng)員工完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，保證企業(yè)發(fā)展目標(biāo)的是實(shí)現(xiàn)。通過(guò)黨員和干部隊(duì)伍建設(shè)，不斷增強(qiáng)黨員和干部的廉潔自律意識(shí)，提高黨員和干部的工作能力和水平，增強(qiáng)黨組織在員工群眾中的威望，讓廣大干部群眾凝聚在黨組織周?chē)?，形成一支具有凝聚力、向心力的員工隊(duì)伍。