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兩位數減兩位數(不退位減法)第四課時教學設計-資料下載頁

2024-10-28 23:13本頁面
  

【正文】 習,使教師的教適應各個層次學生的學,促使教與學互動。例如:教學求“認識人民幣”時,第一步認識一元以內的人民幣,第二步認識一元以上的人民幣,第三步如何合理付錢,這樣分層教學使學生能循序漸進,逐步提高,并且為不同層次的學生提供了學習的“中途休息驛站”。老師的課堂提問也應該根據不同層次學生的接受能力情況,先提問學困生,通過他們的思考及老師的引導來回答問題;然后,再把問題展開,由淺入深,提問中等生;在突破重點難點時,就要發(fā)揮優(yōu)等生的優(yōu)勢,啟發(fā)全體學生深刻理解,及時進行反饋。一位數學家曾經說過:“數學習題好比磨刀石,使學生的思維越磨越鋒利?!薄白鳂I(yè)練習分層次”是指教師在設計練習、布置作業(yè)時,根據不同層次學生的各種情況,設計出不同的、適合各層次學生的作業(yè)練習,從而幫助、促使不同層次的學生都能有效地完成練習,通過不同層次的練習達到良好的學習效果。確保學困生能掌握基礎知識,達到教學大綱的基本要求;中等生可以在保證基礎知識扎實的情況下有較大的進步,在靈活運用方面有所提高;而優(yōu)等生則能在鞏固基礎知識的同時不斷拓展,使自己的創(chuàng)新思維能力得到訓練。還可以把作業(yè)分為必做題和選做題。必做題,面向所有學生,側重于鞏固基礎知識練習,達到教學大綱規(guī)定的基本要求;選做題,面向學有余力的學生,重在培養(yǎng)學生的綜合運用能力和創(chuàng)新能力,達到教學大綱規(guī)定的較高層次要求。一堂好的數學課應根據學生的差異性,精心設計層次化的練習和作業(yè),供不同學習層次的學生自主選擇,讓每個學生都能體驗到成功的喜悅。如學完“兩位數減兩位數退位”時作業(yè)布置:①4327= 5538= 6549= 8429= ②哪幾題的的書小于30?在后面的()里打對勾:5029()4517()5418()6237()在作業(yè)的批改方面,也應體現層次性,對于學困生的作業(yè)經常是當面批改,這樣可以與學困生面對面的交流,進行個別輔導,讓學困生養(yǎng)成按時完成作業(yè)的習慣;而對于優(yōu)等生可以讓學生之間,相互監(jiān)督、相互交流、相互學習,達到共同進步。4.評價標準分層次美國的斯塔費爾比姆曾說:“評價最重要的意圖不是為了證明,而是為了改進?!痹u價的核心是激勵,目的是促進發(fā)展;評價不是要分出等級的“篩子”,而是激勵學生發(fā)展的“助推器”。成功的評價反饋是對學生學習情況的最好獎勵,是激勵學生積極主動學習的有力手段。對不同層次的學生應采用不同的評價標準。我們應施行“一人一評”的評價制度,就是要認同學生個體之間的差異,進而把差異當作發(fā)展的資源,因為有差異才有發(fā)展的空間。教育學、心理學都告訴我們,每個學生都是有進步需求的,都是希望別人肯定自己。因此,評價要客觀真實,要關注學生的差異,保護學生的自尊心和自信心,激勵學生的學習熱情。相同的評價對于不同的個體,不是人人適合的,對于不同層次的學生就應該采用不同的評價標準,真正做到“一把鑰匙開一把鎖”,比如,學困生只要能“摘到果子”就行,宜采用多鼓勵和表揚,尋找其閃光點,及時肯定他們的細微進步,讓他們找回自信心;中等生要能“跳一跳,才能摘到果子”,宜采用激勵性評價,既要指出不足之處同時又要提出努力方向,促使他們更加積極進?。欢鴥?yōu)等生就要能“創(chuàng)造性地摘到果子”,適合采用啟迪性和競爭性評價,適用高標準嚴要求,促使他們加倍努力,不斷超越自已,開拓創(chuàng)新,尋找不一樣的解題思路。對于學習中下游的學生,只要他們能有所進步和突破,表現也比較好,就可以評為“學習積極分子”,甚至可以評為“三好學生”,只要他們努力了,就應該得到肯定、表揚和鼓勵。其次,還要注重評價形式的多樣性,多樣化的評價方式更能體現分層教學評價的作用。傳統(tǒng)的數學教學評價只注重筆試的成績,常把期末考試的成績作為學生的學習成績,這是一種單一的評價方式。如果采用“口試(主要是口算和說理)+面試(主要是進行實踐操作)+筆試(主要是考查基本知識和解題能力)=等級評價+評語”這種評價方式可以比較全面的體現學生的綜合素質。加強口試與面試,有利于了解學生的思維過程,有利于教師及時對學生提供幫助,有利于培養(yǎng)學生的語言表達能力和動手操作能力,有利于學生綜合素質的提高,更加有利于分層教學評價的實施。教師可以綜合口試、面試和筆試的情況給不同學習層次的學生一個比較合理的等級評價,再加上中肯的鼓勵性評語,更加容易讓學生接受,更有助于學生的進一步發(fā)展。教學評價是一把雙刃劍,可以淪為應試教育的幫兇,也可能化作新課程改革的助推器,在小學數學教學評價中只要我們化被動為主動,對它進行適應性改造,在教學評價實施分層評價,就能使它為新課改所用。當然,教師應從一切事物都是不斷發(fā)展變化的唯物主義觀點出發(fā),相信學生的發(fā)展?jié)撃?,用發(fā)展的眼光看待每位學生的變化,根據學生的發(fā)展變化情況隨時調整學生的層次,并注意講究方式方法,避免發(fā)生“副作用”或者“標簽效應”。通過相應的評價,促使學生跨上不斷發(fā)展的階梯,躍入成功的行列。結果:共同發(fā)展——最終目標在基礎教育階段,教師不僅僅是伯樂,更應該是園丁,伯樂只是專門挑選千里馬的,而園丁是要用萬紫千紅的花朵來打扮世界的。其實,只要我們認真地去培育每個學生,將來,這些學生里面就會出現“千里馬”,甚至是“萬里馬”?,F在,我們是要創(chuàng)造出一種適合孩子的教育,使全體學生能夠共同發(fā)展,而不是要挑選適合教育的孩子,因為我們的社會不僅需要幾個“三好生”,還更需要全部的好學生;小學數學教學不僅僅是要培養(yǎng)幾名數學家,也不是要培養(yǎng)幾個數學精英,而是要面向全體學生,使每一個學生都能得到全面共同的發(fā)展。
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