20xx年度班子對照檢查材料-資料下載頁
2024-10-28 21:24本頁面
【正文】 的分工負(fù)責(zé)制，堅決貫徹落實集體研究作出的決定，不推諉、不拆臺，確保各項工作有人管、任務(wù)有人抓、責(zé)任大家擔(dān)，形成齊抓共管的良好氛圍。嚴(yán)格落實“三重一大”有關(guān)要求，凡局內(nèi)重大項目、重大經(jīng)費開支、重要人事安排，均必須提交局黨委會議集體研究決定后報區(qū)黨工委、管委會批準(zhǔn)后實施。運行內(nèi)部管理體系。加快制定經(jīng)發(fā)局質(zhì)量管理手冊，完成ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證，明確全體工作人員和全體黨員責(zé)任清單和行政服務(wù)流程，完善業(yè)務(wù)辦理、公文處理、財務(wù)管理、基層調(diào)研、會議接待、績效管理、督查督辦等一系列工作制度，提升全局依法、高效、特色行政服務(wù)效率效能。（三）強(qiáng)化宗旨意識，樹立務(wù)實精神，在服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展上下功夫。深入基層貼身服務(wù)。強(qiáng)化與市、區(qū)相關(guān)部門的溝通和聯(lián)系，及時了解對我局工作的需求，積極主動、形成合力推進(jìn)重點事項。常態(tài)化組織開展基層、企業(yè)走訪調(diào)研，加大對區(qū)內(nèi)企業(yè)和重點項目的服務(wù)力度，掌握解決企業(yè)和項目存在的困難和問題。打造平臺高效服務(wù)。落實“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)”信息化體制改革創(chuàng)新，推動“智慧高新”項目建設(shè)投運，推進(jìn)轉(zhuǎn)型升級創(chuàng)新發(fā)展企業(yè)服務(wù)平臺，為全區(qū)企業(yè)提供便捷、高效、共享的開放式行政服務(wù)，激勵引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。傾聽民意科學(xué)服務(wù)。深入基層聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，忙群眾之所需，堅持開門搞研究、編規(guī)劃、出政策，修編《昆山高新區(qū)關(guān)于推進(jìn)爭先進(jìn)位建設(shè)一流創(chuàng)新型特色園區(qū)的若干措施》、制定《昆山高新區(qū)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展二年行動計劃》，落實《昆山市共享經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃》，完善政策規(guī)劃實施和監(jiān)督機(jī)制，真正發(fā)揮好政策規(guī)劃對全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的引領(lǐng)推動作用。以上對照檢查，誠懇歡迎并接受同志們的批評、建議和監(jiān)督。
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