xx年黨務(wù)工作述職報告-資料下載頁
2024-10-28 21:16本頁面
【正文】 。黨支部統(tǒng)籌局內(nèi)黨務(wù)工作的謀劃、分管黨務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo)為開展黨務(wù)工作的責(zé)任人和組織者，局黨支部成員和黨員都是直接開展好黨務(wù)工作的參入者，做到了責(zé)權(quán)利的有機結(jié)合。二、抓組織建設(shè)，構(gòu)筑堅強堡壘。局黨支部在今年開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，堅持抓好組織建設(shè)，抓好黨務(wù)工作的基礎(chǔ)，按照黨務(wù)工作開展的需要，為黨務(wù)工作配備了分管領(lǐng)導(dǎo)，確定了專門的黨務(wù)工作辦公室，為黨務(wù)工作的開展安排專項經(jīng)費支出，做到了黨務(wù)工作開展有陣地、有人專管、有專項經(jīng)費支出的好局面，有力地保證了黨務(wù)工作的開展。注重抓好黨員的表率帶頭作用，在局里開展的各項重要業(yè)務(wù)中，首先都是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭，黨員沖鋒陷陣，其次才是一般干部群眾的參入，共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用得到了充分顯示。黨的組織工作的壯大發(fā)展是黨務(wù)工作的一個很大方面，在發(fā)展組織工作這方面，注重對新黨員的發(fā)展工作，精心組織。走群眾路線，堅持搞好同黨外群眾談心說教工作。目前局內(nèi)已有多位同志向黨支部遞交了入黨申請書，積極地向黨組織靠攏。三、共創(chuàng)共建，協(xié)同發(fā)展。在大力做好局內(nèi)黨務(wù)工作的同時，我局也做了大量的牽手共建黨建同創(chuàng)和幫助非公經(jīng)濟體建立黨組織的工作。今年我局同長竹園鄉(xiāng)大埠河村為牽手共同的黨支部，按上級組織部門的要求，我局派出專抓黨務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo)進駐該村，幫助該村加強對村黨支部的建設(shè)工作，并在我局一些有利方面給予支持，結(jié)合我們雙方的情況，制定了三年共建達到好的黨支部隊列的目標(biāo)。在幫助蘇州景盟針織公司信陽分公司建立黨組織工作上，我局分管黨務(wù)工作的副局長擔(dān)任該公司的政治指導(dǎo)員，在組建中結(jié)合該公司人員多，沒有共產(chǎn)黨員這一特殊情況，首先從幫助培養(yǎng)吸收新黨員入手，并向工業(yè)聚散區(qū)黨委提出建議，該公司可以同其他企業(yè)聯(lián)合建立非公經(jīng)濟黨支部，使黨的活動盡快在非公經(jīng)濟企業(yè)中開展起來。一年中，我們局在黨務(wù)工作做了一些工作，也取得了一些成績，但由于受一些客觀條件影響，也還存在很多不足和差距。一是一些黨務(wù)方面的制度還不夠健全。二是創(chuàng)先爭優(yōu)活動中建立的爭先長效機制還有待時間的檢驗。三是黨員的自律能力還有待加強。在新的一年中，我局將更加注重黨務(wù)工作的開展，著重在制度完善、長效機制、黨員的監(jiān)督方面下力氣，力爭把局黨支部各項工作都做好，從而邁入好的黨支部隊列中去。第五篇：黨務(wù)工作自檢報告黨務(wù)工作自檢報告修理廠黨支部黨務(wù)工作自檢報告根據(jù)《關(guān)于對2012年下半年基層黨務(wù)工作檢查評價的通知》文件精神，修理廠黨支部認(rèn)真按照黨務(wù)工作評價項目和標(biāo)準(zhǔn)開展各項黨務(wù)工作，黨建工作進一步加強，充分發(fā)揮出新時期黨務(wù)工作的作用和優(yōu)勢?，F(xiàn)將我支部黨務(wù)工作自檢情況匯報如下：宣傳思想方面支部宣傳工作思路清晰，目標(biāo)明確，機制健全，形勢任務(wù)教育、會議文件精神貫徹到位。職工政治理論學(xué)習(xí)有序開展，思想政治工作方法靈活，效果顯著，職工隊伍思想穩(wěn)定。完善了通訊員考核制度，及時全面的完成了宣傳報道工作。組織建設(shè)方面廠班子職數(shù)配備合理、分工明確，作風(fēng)過硬、團結(jié)協(xié)作、戰(zhàn)斗力強；支部工作機制健全完善，能積極探索基層黨建工作新模式，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。在“四五五五”創(chuàng)建活動中，能不斷完善工作機制，創(chuàng)新活動載體，豐富創(chuàng)建內(nèi)容，形成創(chuàng)建特色。黨風(fēng)廉政方面廠領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)民主，廉潔勤政，干群關(guān)系融洽。黨風(fēng)廉政工作機制健全完善，能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行，班子成員無違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。支部經(jīng)常對黨員干部開展理想信念、法律法規(guī)等多種形式廉政教育，在經(jīng)濟分配、人事變動、制度制定等重大問題上，能堅持做到集體研究，民主決策，杜絕一言堂，民主管理氛圍濃厚。文化建設(shè)方面能夠積極參加礦組織開展的各類文化活動，文化建設(shè)氛圍濃厚，職工群眾積極參與，效果顯著。民主管理方面按時召開職代會、班組民主生活會，會議程序規(guī)范，材料齊全，符合要求。積極組織開展合理化建議、節(jié)能降耗等群眾性活動。堅持廠務(wù)公開制度，對涉及職工切身利益的問題能夠及時、全面公開。隊伍素質(zhì)方面廠班子成員政治素質(zhì)高，創(chuàng)新能力強，能有系統(tǒng)的制定學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃和完善的培訓(xùn)機制，整體業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)高。綜合治理方面治安消防、計劃生育、信訪穩(wěn)定等工作，能夠做到目標(biāo)責(zé)任明確，工作機制健全，方式方法靈活有效。工作效績方面較好地完成礦下達的安全生產(chǎn)、經(jīng)營等各項考核指標(biāo)，全面完成了上級下達給我們的各項經(jīng)濟指標(biāo)?？偨Y(jié)今年以來黨務(wù)工作開展情況，從總體上看，修理廠支部能夠嚴(yán)格按照整體推進、持續(xù)創(chuàng)新的原則開展工作，但也存在著各種不足，主要有以下幾個方面：政治思想學(xué)習(xí)氣氛不夠濃厚，有時以生產(chǎn)任務(wù)繁重為借口而影響政治學(xué)習(xí)，造成工作的相對滯后，沒有真正領(lǐng)會到科學(xué)發(fā)展觀以人為本的精髓，跟不上形勢發(fā)展的需要。制度的執(zhí)行力不夠。雖然制度逐漸健全，但是執(zhí)行的力度較差，影響了支部工作的全面正常的開展。工作作風(fēng)不夠扎實。支部成員深入基層時間少，沒有及時全面的了解黨員群眾的思想，因此思想工作做的不夠徹底、全面，支部的向心力和凝聚力較差。修理廠黨支部
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