軟件學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會學(xué)期總結(jié)-資料下載頁
2025-10-19 20:59本頁面
【正文】 將《2010新生指南》送到10級新生手中。這次新生指南是有新聞網(wǎng)絡(luò)部所有成員于暑假完成編輯，排版。由宣傳媒體部分管新生指南的封面、內(nèi)部彩頁、廣告頁的設(shè)計工作，由外聯(lián)部籌措贊助資金，聯(lián)系贊助廠商，為刊物的發(fā)行準(zhǔn)備好了充足的資金，同時各部之間積極配合，由社聯(lián)幾近全體成員一起行動，派發(fā)到各個新生寢室，最終，按時且高質(zhì)量的完成了這項工作，并得到老師和同學(xué)的一致好評，為新生提供了切實有效的幫助。緊接著便是社團(tuán)換屆，在社聯(lián)的統(tǒng)一安排下，由各個社團(tuán)自行組織，形式多樣，搞笑順利的完成了換屆工作。同時，進(jìn)行了新社團(tuán)注冊事宜，經(jīng)過新社團(tuán)答辯，由校團(tuán)委老師指導(dǎo)，主席團(tuán)及各個部長的商討，最終有五個社團(tuán)通過答辯，注冊成功。然后就是社聯(lián)的品牌活動——“傳統(tǒng)文化節(jié)”的舉辦。這次是“第二屆傳統(tǒng)文化節(jié)暨第五屆社團(tuán)文化節(jié)開幕式”，由辦公室主辦，其他部協(xié)助，最終晚會取得巨大成功！此次活動一大成功之處便是調(diào)動了全體社聯(lián)成員，由外聯(lián)部籌措資金，宣傳部分管了海報、噴繪、幕布、條幅等的設(shè)計制作工作，其中包括制作傳統(tǒng)文化節(jié)幕布，傳統(tǒng)文化節(jié)學(xué)苑前巨幅噴繪，樂道廣告的傳統(tǒng)文化節(jié)展板噴繪，38火鍋店廣告的傳統(tǒng)文化節(jié)宣傳海報，駿壽司廣告的展板噴繪等，有效保證了傳統(tǒng)文化節(jié)的宣傳效果。辦公室則聯(lián)合其他部門，完成了從征集節(jié)目，到上報，篩選，彩排，布置會場，購買道具，租借服裝，聯(lián)系主持人等各個準(zhǔn)備環(huán)節(jié)，經(jīng)過全社聯(lián)成員的共同努力，第二屆傳統(tǒng)文化節(jié)暨第五屆社團(tuán)文化節(jié)開幕式取得圓滿成功，得到全場觀眾的一致好評！最終由新聞網(wǎng)絡(luò)部將新聞上傳學(xué)校主頁。在針對社團(tuán)方面，我們首先進(jìn)行的是社團(tuán)項目化申請，主要由監(jiān)察部負(fù)責(zé)，對項目化材料進(jìn)行收集及整理，并進(jìn)行初級分配，并配合老師組織項目化答辯，最終確定了這學(xué)期項目化資金的分配。這學(xué)期另一個大項目就是社團(tuán)十佳評比。已于上周進(jìn)行了初賽環(huán)節(jié)。通過上學(xué)期，對社團(tuán)負(fù)責(zé)人的調(diào)查，總結(jié)了往屆十佳評比規(guī)則及過程中的問題及不足，現(xiàn)將本次十佳社團(tuán)的基礎(chǔ)分設(shè)定為平時活動平均分的50%，注重社團(tuán)內(nèi)部活動及平時交流平臺的建設(shè)，并對其進(jìn)行相應(yīng)加分。在發(fā)展分項目里，設(shè)了八項加分項，五項減分項。發(fā)展分的加分項包括了，社團(tuán)活動次數(shù)，新聞上傳，社團(tuán)及負(fù)責(zé)人獲獎情況，社團(tuán)宣傳，參與學(xué)校聯(lián)歡晚會以及與其他社團(tuán)協(xié)作共同舉辦活動情況，多方面展示社團(tuán)除活動外的其他方面工作及成果。減分項則主要注重平時對學(xué)校及社聯(lián)的工作配合，反映了社團(tuán)平日的工作態(tài)度及作風(fēng)。另外，本次十佳評比的初賽首創(chuàng)單項獎，加入了“最佳內(nèi)部會員受益獎”，“ 最佳校園共建獎”，“ 最具發(fā)展?jié)摿Κ劇比齻€單項獎，為社團(tuán)評優(yōu)增添機(jī)會，同時鼓勵社團(tuán)有針對性的發(fā)展，以期社團(tuán)走出做活動規(guī)模大、宣傳多、意義小的現(xiàn)狀，引領(lǐng)社團(tuán)將重點放在內(nèi)部建設(shè)同時又顧及社團(tuán)中相互聯(lián)系。為了加強(qiáng)細(xì)化對社團(tuán)的管理，這學(xué)期我們有配合校團(tuán)委老師進(jìn)行了社團(tuán)工作手冊的修改工作。各個部根據(jù)自身職責(zé)及存在的問題，均提出了一些有建設(shè)性意義的修改方案。現(xiàn)最新版本的社團(tuán)工作手冊已初步完成。同時為了幫助新上任的社團(tuán)負(fù)責(zé)人更快的熟悉接手工作，使社團(tuán)內(nèi)部更加流暢的運(yùn)行。我們分別針對新老負(fù)責(zé)人交替，項目化答辯召開了兩次社團(tuán)負(fù)責(zé)人代表大會。并邀請校報隗海燕老師對各社團(tuán)、社聯(lián)成員及校報記者進(jìn)行新聞寫作培訓(xùn)，參與人數(shù)達(dá)100余人，培訓(xùn)中講授了新聞寫作方法，規(guī)范了提交新聞的寫作格式，提升了整體的新聞寫作水平。這學(xué)期更是各個社團(tuán)大放光彩的一學(xué)期。秋季學(xué)期是社團(tuán)文化節(jié)，各個社團(tuán)抓住新生到來之機(jī)，又值社團(tuán)新負(fù)責(zé)人上任之時，想盡辦法，調(diào)動全體社員，用心籌辦項目化活動。如：主持人俱樂部的與山大聯(lián)合的“主持人大賽’，演講與口才協(xié)會的“夢想騰飛未來演講比賽”，未來管理者協(xié)會的“管理之星大賽”，蛋蛋劇團(tuán)的“大學(xué)生舞臺劇表演”，音樂愛好者協(xié)會的“超級新生”等等均取得了很好的效果，是整個校園在這個寒冷的秋天洋溢著的是青春的炫彩與激情。另外，值得一提的是，這學(xué)期電氣協(xié)會與數(shù)學(xué)建模協(xié)會，獲得了山東省優(yōu)秀社團(tuán)獎項。這也給了其他社團(tuán)信心與鼓勵，我們相信，在我們的努力和引導(dǎo)下，一定會有更多的優(yōu)秀社團(tuán)脫穎而出，向省級優(yōu)秀社團(tuán)不斷邁進(jìn)。當(dāng)然，畢竟社團(tuán)聯(lián)合會還是一個發(fā)展中的組織，難免工作中還會存在這樣那樣的問題。而這些問題在實踐過程中就凸現(xiàn)了出來。首先就是我們一直在努力解決的一個問題。加強(qiáng)社聯(lián)與社團(tuán)之間的聯(lián)系。這學(xué)期在我們的努力之下得到了很大的改觀，但仍需繼續(xù)努力，作為社聯(lián)的我們，要努力做好社團(tuán)與學(xué)校，社團(tuán)與社團(tuán)之間的橋梁作用，切實做到引導(dǎo)與服務(wù)社團(tuán)。另外社聯(lián)內(nèi)部分工不夠明確，管理比較混亂，社聯(lián)內(nèi)部人員對各個部門工作熟悉度不強(qiáng)。今后我們要加強(qiáng)制度化管理，各個部門分工明晰，責(zé)任到個人。加強(qiáng)社聯(lián)成員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，必要時采取考核制度，達(dá)到社聯(lián)內(nèi)部業(yè)務(wù)全熟練，對社團(tuán)進(jìn)行一站式指導(dǎo)。另外，我們面對社團(tuán)，要觀點鮮明，態(tài)度堅定，目標(biāo)一致，制度化管理社團(tuán)，減少冗雜的形式化規(guī)定，在社團(tuán)，在全校師生面前要樹立起社聯(lián)的旗幟！社聯(lián)還在成長，我們要總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，不斷完善不斷提高，加強(qiáng)與社團(tuán)溝通 與校團(tuán)委溝通，切實履行“弘揚(yáng)工大文化，打造精品社團(tuán)”的精神。在哈工大這所學(xué)術(shù)嚴(yán)謹(jǐn)，工科氛圍濃厚的學(xué)府，努力營造文化氛圍，傳遞哈大精神。找準(zhǔn)定位，體現(xiàn)自身價值。我們相信在一代代社聯(lián)人的努力下，社聯(lián)一定會一步步走向穩(wěn)健走向成熟。我們會繼續(xù)全力以赴的投入到社聯(lián)的發(fā)展建設(shè)中去！我們堅信，社聯(lián)一定會是哈工大星空中不可或缺的璀璨那一顆！社團(tuán)聯(lián)合會20101126
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