【正文】 眾工作、密切黨群干群關(guān)系的有效途徑，是加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)、樹立良好對外形象的客觀需要，是強化責(zé)任意識、提高辦事效率的重要舉措是。多年來，我局根據(jù)上級主管部門和地方政府的要求和部署，全面推行首問負責(zé)制和服務(wù)承諾制，取得明顯成效。隨著氣象部門職能的充實調(diào)整，地方社會經(jīng)濟發(fā)展對氣象工作有了新的要求，我局根據(jù)新形勢、新要求對《沭陽縣氣象局首問負責(zé)制》和《沭陽縣氣象服務(wù)承諾》進行了修訂，印發(fā)給各科室，使這些制度得到有效的落實。為切實加強氣象部門政行風(fēng)建設(shè)，我們按照市局的統(tǒng)一部署，于2008年建立了行風(fēng)監(jiān)督員隊伍。在縣行政服務(wù)中心氣象局窗口及氣象臺和防雷中心均建立統(tǒng)一的突發(fā)事件應(yīng)急處理機制。在縣行政服務(wù)中心，對我局服務(wù)項目、辦事流程、收費標(biāo)準均向社會公開公示，接受社會監(jiān)督。四、加強氣象文化建設(shè)，豐富氣象文化內(nèi)涵，氣象文化特色鮮明。建設(shè)先進的氣象文化，是氣象部門實踐“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)，也是社會主義文化在氣象部門的具體體現(xiàn)，建設(shè)先進的氣象文化，是黨的先進性的要求，是時代的要求，也是加快氣象事業(yè)發(fā)展的要求。實踐“三個代表”重要思想，必須牢牢把握先進文化的前進方向，建設(shè)健康向上、豐富多采的，具有時代特征、沭陽風(fēng)格、氣象特色的氣象文化，滿足氣象職工日益增長的精神文化需求；必須大力培育和弘揚民族精神，進一步發(fā)揚氣象部門艱苦奮斗、敬業(yè)愛崗、嚴謹求實、團結(jié)協(xié)作、無私奉獻的優(yōu)良傳統(tǒng)，不斷豐富氣象人的精神世界，增強氣象隊伍的精神力量。工作中，我們用以下措施推進氣象文化建設(shè)。（一）深入學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想。增強學(xué)習(xí)的針對性和實效性，把學(xué)習(xí)理論與解決實際問題結(jié)合起來，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推進工作的動力和解決疑難問題 5 的鑰匙。（二）深入開展思想道德教育，弘揚和培育民族精神。堅持“道德教育重點月”活動，深入貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》，積極倡導(dǎo)“二十字”基本道德規(guī)范，廣泛開展愛國主義、集體主義、社會主義教育，全面推進以職業(yè)道德、社會公德、家庭美德為重點的道德教育和道德實踐活動，不斷提高職工隊伍的思想道德素質(zhì)。（三）加強思想政治工作，為氣象事業(yè)的改革和發(fā)展創(chuàng)造穩(wěn)定的政治局面。牢牢把握團結(jié)、穩(wěn)定、發(fā)展的正確輿論導(dǎo)向，以科學(xué)的理論武裝人，以正確的輿論引導(dǎo)人，以高尚的精神塑造人，以優(yōu)秀的作品鼓舞人，形成氣象人共同的理想和精神支柱。（四）繼續(xù)深入開展創(chuàng)建文明行業(yè)活動。氣象部門的精神文明建設(shè)和氣象文化建設(shè)的指導(dǎo)思想、科學(xué)內(nèi)涵、根本目標(biāo)是一致的。按照主題不變、常抓不懈、充實內(nèi)容、豐富載體、務(wù)求實效，深入研究和開展好新形勢、新階段的精神文明創(chuàng)建活動，建立和完善有利于創(chuàng)建工作的獎懲機制。（五）開展群眾性的文化體育活動。充分利用本部門的信息網(wǎng)絡(luò)、影視、報刊等傳媒，發(fā)表貼近職工生活、貼近基層實際的氣象文化作品。（六）加強宣傳，普及氣象科普知識。加強對氣象宣傳的領(lǐng)導(dǎo)，制定好氣象宣傳的規(guī)劃和計劃。利用“”世界氣象日、《氣象法》頒布日等有紀念意義的日子，充分 利用《宿遷氣象》、《氣象公報》、《信息專報》、氣象影視、121自動答詢電話、手機短信氣象網(wǎng)站等傳媒，廣泛開展宣傳活動，普及氣象科學(xué)知識，使更多的人乃至全社會了解現(xiàn)代化的氣象科學(xué)技術(shù)、優(yōu)質(zhì)的氣象科技服務(wù)產(chǎn)品、氣象行政等。五、全員參與，條塊結(jié)合，上下聯(lián)動，創(chuàng)建活動深入開展。多年來，我局始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，樹立“公共氣象、安全氣象、資源氣象”新理念，把發(fā)展作為第一要務(wù)，以提高氣象行業(yè)文明程度和干部職工整體素質(zhì)為目標(biāo)，以“觀云測天為人民，優(yōu)質(zhì)服務(wù)創(chuàng)一流”、“服務(wù)人民，奉獻社會”為宗旨，以加強職業(yè)道德建設(shè)為基礎(chǔ)，以狠抓研究型業(yè)務(wù)為重點，大力提高行業(yè)服務(wù)質(zhì)量，廣泛開展創(chuàng)文明行業(yè)、建文明單位、做文明職工活動，努力推動精神文明創(chuàng)建工作向廣度和深度發(fā)展。（一）切實加強對創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)。主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥，班子其他成員積極配合，共同抓好創(chuàng)建工作。各職能部門做好組織協(xié)調(diào)工作，創(chuàng)建活動機構(gòu)成員單位各負其責(zé)，形成合力。（二）制定好切實可行的創(chuàng)建規(guī)劃。從單位整體發(fā)展的實際出發(fā)，制定工作目標(biāo)和活動計劃，經(jīng)單位全體職工 討論通過后，層層分解，落實到人。（三）建立健全創(chuàng)建工作機制。落實省氣象局深化創(chuàng)建活動的實施方案，完善創(chuàng)建活動投入機制，加大對創(chuàng)建工作的投入，進一步加快臺站綜合改善達標(biāo)、達優(yōu)步伐。（四）健全完善規(guī)范化服務(wù)體系。完善創(chuàng)建“窗口”規(guī)范化建設(shè)。窗口單位稱謂標(biāo)識醒目；示范點懸掛示范單位匾牌；單位醒目位臵制作創(chuàng)建主題標(biāo)識；服務(wù)場所公布“規(guī)范化服務(wù)標(biāo)準、服務(wù)承諾、辦事程序、收費標(biāo)準、監(jiān)督電話等”；定期召開行風(fēng)監(jiān)督員座談會，聽取他們對本部門、本單位創(chuàng)建工作的意見或建議。（五）組織干部職工廣泛參與創(chuàng)建活動。進一步提高干部職工的創(chuàng)建意識，鼓勵全員參與創(chuàng)建活動，為實現(xiàn)共同目標(biāo)而奮斗。（六）加強創(chuàng)建活動檔案建設(shè)。（七）著力提高全員素質(zhì)。營造濃烈的學(xué)習(xí)氛圍，不斷提高全體干部職工的政治素質(zhì)、文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力。（八）開展“文明科室”、“文明單位”、“文明家庭”評比活動。六、加強領(lǐng)導(dǎo)，齊抓共管，領(lǐng)導(dǎo)班子堅強有力。局領(lǐng)導(dǎo)高度重視精神文明建設(shè)工作，始終堅持把精神文明建設(shè)工作放在重要議事日程上，按照“深化、完善、鞏固、提高”的八字方針，堅持高標(biāo)準，全方位，重質(zhì)量的原則，采取綜合措施，進行綜合治理，努力健全局領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓的精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制，不斷創(chuàng)新工作機制，為創(chuàng)建文明工作提供有力保障。一是抓機制，夯實組織基礎(chǔ)。成立了由局長任組長的精神文明工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由副局長主管精神文明工作，配備了精神文明建設(shè)專干。做到人員、經(jīng)費、責(zé)任三落實。二是抓體制，夯實管理基礎(chǔ)。為確保精神文明工作落到實處，將精神文明建設(shè)工作納入各科室重要議事日程中；將精神文明建設(shè)工作與黨建、經(jīng)濟等工作同安排、同檢查、同考核。制定精神文明建設(shè)目標(biāo)管理考核方案，使軟任務(wù)變成硬指標(biāo)。三是抓獎懲，夯實激勵機制。在全面考核的基礎(chǔ)上，對優(yōu)秀的科室進行獎勵。對于精神文明建設(shè)考核不合格且出現(xiàn)嚴重問題的科室，取消評選各類先進的資格，從而調(diào)動各科室開展精神文明建設(shè)工作的積極性。七、貫徹落實省文明委和省文明辦的工作部署，積極組織開展城鄉(xiāng)結(jié)對幫扶和志愿服務(wù)。（一）開展“城鄉(xiāng)結(jié)對、文明共建”活動是積極響應(yīng)黨中央、國務(wù)院關(guān)于建設(shè)社會主義新農(nóng)村的一項重要內(nèi)容，也是不斷豐富精神文明創(chuàng)建載體，更好地發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢，實現(xiàn)科技興農(nóng)的有效措施。目的是通過“以城帶鄉(xiāng)、城鄉(xiāng)聯(lián)動”的文明共建活動，全面提高農(nóng)村精神文明建設(shè)和物質(zhì)文明建設(shè)水平，鍛煉本行業(yè)干部職工永葆“兩個務(wù)必” 精神，實現(xiàn)共建雙方共同發(fā)展、共同進步的目標(biāo)。因此，我局黨、政負責(zé)人先后多次赴本單位扶貧點――十字街道王澗村進行調(diào)研，與該村干部群眾進行座談，共商結(jié)對共建措施。兩年來，我局主要領(lǐng)導(dǎo)多次帶領(lǐng)辦公室及相關(guān)部門負責(zé)人登門，了解共建村的實際困難，盡最大努力為他們做實事助發(fā)展。每年春節(jié)前或“三夏”時節(jié)，我局主動前往該村，一是探望慰問生活困難農(nóng)戶，為他們送去慰問金；二是組織黨員干部和職工為缺少勞力農(nóng)戶干農(nóng)活；三是利用自身掌握的科技知識指導(dǎo)農(nóng)戶科學(xué)種田，增加收入。（二）為了深入開展文明創(chuàng)建活動，提升文明創(chuàng)建質(zhì)量，我局于2009年成立了由10名具有一定專業(yè)技能，熱心于社會服務(wù)和社會公益事業(yè)的黨員、青年自愿參加的“沭陽文明使者”志愿者服務(wù)隊。他們開展以“崗位文明服務(wù)，參與文明禮儀普及、保護城鄉(xiāng)環(huán)境、維護公共秩序、扶老愛幼助殘、宣傳氣象科普、防雷防災(zāi)知識和便民利民”等為主要內(nèi)容的志愿服務(wù)活動。（三）近年來，我局多次組織全局黨員干部、入黨積子深入企業(yè)、學(xué)校和鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展志愿服務(wù)?？h防雷中心志愿者利用自身掌握的防雷知識主動為中小學(xué)生講解防雷科普知識，讓他們了解雷雨天氣如何防雷避險，受到廣大師生的稱贊。氣象臺科技人員編印氣象防災(zāi)傳單免費發(fā)放給市民，并在“三夏”時節(jié)，深入田間地頭送氣象科技下鄉(xiāng)。文明單位創(chuàng)建活動是一項長期性的、永久性的創(chuàng)建工作，我們要在已取得的成績基礎(chǔ)上，再接再厲，開拓創(chuàng)新，努力促進我局的創(chuàng)建工作再上新臺階，為我縣經(jīng)濟社會發(fā)展做出新的貢獻。2010年7月10日