發(fā)揮退伍軍人作用促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展-資料下載頁(yè)
2024-10-28 18:14本頁(yè)面
【正文】 職責(zé)，充分發(fā)揮好黨和政府聯(lián)系人民群眾的橋梁紐帶作用，在推進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展中爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)人大代表。我鄉(xiāng)的人大代表陳志勤身為村里的主干，不驕不躁，撲下身子為村民辦實(shí)事，修建文化廣場(chǎng)，豐富了人民群眾的精神文化生活的同時(shí)，也加快了新農(nóng)村建設(shè)進(jìn)程，同時(shí)他的肉雞養(yǎng)殖場(chǎng)也為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入了活力。二要做聯(lián)系群眾的模范。拓展調(diào)研渠道，創(chuàng)新調(diào)查研究的方式方法，自覺(jué)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展變化，認(rèn)真傾聽(tīng)廣大群眾的意見(jiàn)和呼聲，積極參加鄉(xiāng)人大主席團(tuán)統(tǒng)一安排的各項(xiàng)視察調(diào)研活動(dòng)，也要充分利用自身的有利條件，加強(qiáng)與本選區(qū)選民的聯(lián)系。通過(guò)廣泛深入地調(diào)查研究，形成高質(zhì)量的議案、建議和調(diào)查報(bào)告，為黨委、政府科學(xué)決策提供依據(jù)?？h人大代表張玉鵬心系百姓，立足西村“藥材之鄉(xiāng)”的實(shí)際，積極探求藥材種植的方法和經(jīng)驗(yàn)，和王克勤共同編著《藥材三字經(jīng)》，指導(dǎo)老百姓的藥材種植。三要做干事創(chuàng)業(yè)的模范。人大代表一定要把貫徹落實(shí)市委重大決策與履行代表職責(zé)結(jié)合起來(lái)，自覺(jué)服從和服務(wù)于全縣發(fā)展大局，努力使自己成為貫徹黨委、政府決策，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的模范。要緊密結(jié)合本職工作實(shí)際，積極為經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展建言獻(xiàn)策，在各自工作崗位上建功立業(yè)，以實(shí)際行動(dòng)促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)的跨越式發(fā)展。縣人大代表賀曉源在村里干事創(chuàng)業(yè)，修建了村委會(huì)大樓、高標(biāo)準(zhǔn)多功能舞臺(tái)、安裝了太陽(yáng)能路燈，實(shí)現(xiàn)了北仁村政通人和的局面。2012年全縣經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議中，被縣政府授予“干事創(chuàng)業(yè)的先進(jìn)個(gè)人”；陳志勤代表在村里修建村委會(huì)、舞臺(tái)，加固加高蓄水池，使橋南村舊貌換新顏，得到老百姓的一致好評(píng)。四要做為民謀利的模范。始終把群眾利益放在第一位，堅(jiān)持權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，努力為群眾辦實(shí)事、解難事、做好事。圍繞萬(wàn)榮改革發(fā)展穩(wěn)定的重點(diǎn)問(wèn)題，人民群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，深入選民，傾聽(tīng)群眾呼聲，體察群眾疾苦，及時(shí)反映群眾的意見(jiàn)和要求。秦永寬代表為促使藥農(nóng)增收，在鄉(xiāng)黨委的牽頭下，聯(lián)系我鄉(xiāng)種植藥材的精英遠(yuǎn)赴安徽亳州中藥材市場(chǎng)考察，引入了柴胡切片機(jī)，進(jìn)行藥材深加工，延長(zhǎng)產(chǎn)業(yè)鏈，同時(shí)他還充分利用這次考察機(jī)會(huì)，把外地的藥材收購(gòu)商請(qǐng)到西村，為藥材的銷(xiāo)售拓寬了渠道，僅今年五月份就幫助藥農(nóng)銷(xiāo)售板蘭籽50噸、柴胡桿80噸，解了老百姓銷(xiāo)售難的難題。四、強(qiáng)化代表管理約束，進(jìn)一步激勵(lì)人大代表依法履職。人大代表由選民選舉產(chǎn)生，受選民監(jiān)督。強(qiáng)化代表的管理，是人大代表依法履職的重要保證。我鄉(xiāng)人大主席團(tuán)以代表小組為單位，按照工作計(jì)劃，縣、鄉(xiāng)人大代表每年年底前向選區(qū)選民述職1次，以會(huì)議期間的活動(dòng)和閉會(huì)期間開(kāi)展代表活動(dòng)、“三個(gè)一”履職活動(dòng)作為述職的主要內(nèi)容，以“五個(gè)好”標(biāo)準(zhǔn)作為選民評(píng)議的依據(jù)，對(duì)人大代表履職情況進(jìn)行滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)。通過(guò)評(píng)議，使人大代表充分認(rèn)識(shí)到選民對(duì)代表工作的期待和要求，感受到做好代表工作的壓力，激發(fā)代表履職的內(nèi)在動(dòng)力。與此同時(shí)，我們建立表彰激勵(lì)機(jī)制。大力宣傳和表彰履職實(shí)績(jī)突出、小組活動(dòng)開(kāi)展豐富、作用發(fā)揮好的人大代表、代表小組和優(yōu)秀人大代表建議，激勵(lì)人大代表以更加飽滿(mǎn)的熱情、更加優(yōu)異的履職實(shí)績(jī)，為推動(dòng)萬(wàn)榮轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)?？傊?，在實(shí)現(xiàn)萬(wàn)榮經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型跨越的進(jìn)程中，發(fā)揮人大代表的作用，既要求人大代表提高個(gè)人素質(zhì)，發(fā)揮積極作用，又要求社會(huì)各方為代表充分履職搭建平臺(tái)，只有這樣人大代表的作用才能充分發(fā)揮，才能在萬(wàn)榮經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展中做出卓越的貢獻(xiàn)。第五篇：積極發(fā)揮人才作用+推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展積極發(fā)揮人才作用 推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展國(guó)以才立，業(yè)以才興。實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化建設(shè)的宏偉事業(yè)，助推經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，離不開(kāi)人才的作用。盡管我國(guó)人才在數(shù)量和質(zhì)量上呈現(xiàn)良好態(tài)勢(shì)，然而，人才短缺仍然是制約經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的主要問(wèn)題。眼下，需從人才的培養(yǎng)和引進(jìn)入手，落實(shí)創(chuàng)新人才的管理和服務(wù)，積極發(fā)揮 人才在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的作用。人才不足、人才價(jià)值小的背后是人才教育產(chǎn)教融合不深、引進(jìn)補(bǔ)貼不足、流動(dòng)不夠、管理部門(mén)權(quán)責(zé)不清，服務(wù)缺位等種種問(wèn)題。在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中如何才能更好地發(fā)揮人才的作用？要培養(yǎng)人才，從教育入手，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展輸出人才。人才的培養(yǎng)涉及方方面面，其中技工教育是人才培養(yǎng)的重要載體，是培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)工人、技術(shù)工人的主陣地，發(fā)展技工教育是時(shí)代的呼喚。全社會(huì)需要關(guān)注和支持技工教育，大力弘揚(yáng)工匠精神，讓“新青年、新技能、新夢(mèng)想”成為時(shí)代風(fēng)尚。要引進(jìn)人才，出臺(tái)政策，打造高端平臺(tái)集聚人才，靈活引進(jìn)人才。人才引進(jìn)意味著許多人才的工作生活面臨巨大的變化，而目前很多高端人才被引進(jìn)之后從事著和自己專(zhuān)業(yè)不對(duì)口的工作，缺少創(chuàng)新創(chuàng)造的氛圍，許多人才由于戶(hù)籍、地域等限制并不能真正融入新城市。所以，一方面，政策制定導(dǎo)向上不僅要用優(yōu)厚待遇吸引人才，更應(yīng)該注重提供事業(yè)平臺(tái)，營(yíng)造寬松的學(xué)術(shù)氛圍。另一方面，堅(jiān)持“柔性引才”的原則，突破國(guó)籍、戶(hù)籍、地域、人事關(guān)系等剛性約束，堅(jiān)持以用為本。要流動(dòng)人才，合理評(píng)價(jià)人才，必須健全人才暢通流動(dòng)和人才評(píng)價(jià)機(jī)制。產(chǎn)業(yè)發(fā)展的不平衡，城鄉(xiāng)之間的二元化、地區(qū)之間的不平衡等決定了人才必須流動(dòng)。從上海建立人才流動(dòng)“旋轉(zhuǎn)門(mén)”機(jī)制，到天津“組合拳”助推京津冀人才加速流動(dòng)等做法都促進(jìn)了人才合理、有序流動(dòng)，為我們提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。此外，還應(yīng)該創(chuàng)新評(píng)價(jià)機(jī)制，在不同領(lǐng)域里，產(chǎn)出不一樣，評(píng)價(jià)方式應(yīng)該有所區(qū)別，在學(xué)術(shù)界的不同學(xué)科間，成果周期不同，學(xué)科成果的評(píng)價(jià)也應(yīng)不同。要服務(wù)人才，推進(jìn)人才工作簡(jiǎn)政放權(quán)，監(jiān)管與服務(wù)并行。當(dāng)前在人才方面存在著“管得太多”“管得太嚴(yán)”等問(wèn)題，使得人才分配調(diào)動(dòng)不足。所以人才工作需要簡(jiǎn)政放權(quán)，轉(zhuǎn)變職能，把主要精力放在人才宏觀管理，把工作重點(diǎn)轉(zhuǎn)到創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境上來(lái)，以人才支撐發(fā)展。治國(guó)經(jīng)邦，人才為急。人才作用關(guān)之民族盛衰。在不斷推進(jìn)人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略工作的時(shí)代背景下，為人才引進(jìn)提供政策支持，為人才流動(dòng)營(yíng)造良好環(huán)境，為人才創(chuàng)新提供廣闊天地，當(dāng)一大批人才積極投身經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展時(shí)，必將推動(dòng)民族復(fù)興的宏偉目標(biāo)加
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