工作室規(guī)章制度5篇材料-資料下載頁
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【正文】 序和工作秩序，提高勞動9 生產(chǎn)效率，搞好團隊管理的一項重要工作。全體員工要提高認(rèn)識，自覺、認(rèn)真地執(zhí)行考勤制度。第三條的考勤管理由工作室董事會及紀(jì)律委員會負(fù)責(zé)實施和管理。由紀(jì)律委員會逐日認(rèn)真記載考勤。第四條工作室紀(jì)律委員會職責(zé)按規(guī)定認(rèn)真、及時、準(zhǔn)確地記載考勤。如實反映考勤中的問題。妥善保管各種休假憑證。及時匯總部門考勤結(jié)果上報。第五條考勤記錄作為每月個人工作考核的參考依據(jù)。第二章具體規(guī)定 第六條遲到、早退集體會議、集合，應(yīng)前5分鐘到達(dá)指定地點并點名，按歸定時間前5分鐘以后到達(dá)視為遲到，活動以及會議前離開，視為早退。遇到惡劣天氣、交通事故等特殊情況，屬實的，由各部門負(fù)責(zé)人報經(jīng)紀(jì)律委員會批準(zhǔn)，經(jīng)紀(jì)律委員會與董事會協(xié)商批準(zhǔn)可不按遲到早退處理。第七條請銷假任何類別的假期都需部門經(jīng)理事前批準(zhǔn)，并到紀(jì)律委員會登記。如有緊急情況，不能事先請假，應(yīng)在兩小時以內(nèi)電話通知本部門經(jīng)理和紀(jì)律委員會并在會議或活動當(dāng)日起兩日內(nèi)補辦手續(xù)，否則以曠工計。所有請假人員都須填寫請假條（遇特殊情況可后補）后由本級批準(zhǔn)人簽字交工作室紀(jì)律委員會備案。第八條病假患病員工請假須由本人于當(dāng)天會議或活動前半小時內(nèi)向所在部門經(jīng)理以及紀(jì)律委員會請假，經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假。員工必須在病愈恢復(fù)參加活動兩日內(nèi)將病假條主動找準(zhǔn)假人簽字后交給工作室紀(jì)律委員會部核查存檔。第九條事假員工因合理原因須要本人請假處理，并按規(guī)定時間申請，經(jīng)部門經(jīng)理批準(zhǔn)的休假，稱為事假。請事假的員工必須提前一天書面申請（如遇不可預(yù)測的緊急情況，必須由本人在當(dāng)班上班半小時內(nèi)請示部門經(jīng)理），如實說明原因，經(jīng)部門經(jīng)理同意后，方可休假，否則按曠工處理。員工在工作時間遇有緊急情況需要本人離開崗位處理的，也按上述有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十條曠工未向部門經(jīng)理和紀(jì)律委員會書面申請并經(jīng)批準(zhǔn)者，或未按規(guī)定時間請假，或違反病、事假規(guī)定，或違反工作室制度中其它有關(guān)規(guī)定等行為，均視為曠工。第十一條假期普通假每人每月最多為2天，如遇考試或疾病可酌情向部門經(jīng)理以及紀(jì)律委員會申請休假。第三章附則第十二條本制度未盡事宜按上級有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十三條本制度解釋權(quán)歸工作室董事會部。第五篇：工作室規(guī)章制度炙天工作室規(guī)章制度為加強工作室的規(guī)范化管理,促進工作室的發(fā)展壯大,提高經(jīng)濟效益,改善工作環(huán)境,特制訂本工作室管理制度如下:第一條:工作時間:由于我們也不是專門的游戲工作室,所以希望自己合理安排工作時間, 本工作室人員大家都是朋友,所以應(yīng)該認(rèn)真工作,愛惜公物,減少損耗,發(fā)揮個人所長, 工作室內(nèi)的衛(wèi)生輪流清掃(包括衛(wèi)生間,廚房,個人衛(wèi)生由寢室人員自行清掃).第四條 工作室秉著自愿團結(jié)的原則一起開展，若是中間有人家因為金錢的原因鬧矛盾，工作室一律開除處理，不管那個人的能力有多強，功勞有多大，拿著屬于自己的錢走人，大家有著共同的理想和夢想，有著共同的一腔熱血，不希望大家因為一些事情而鬧翻。目前由于工作室還未開始正式運作,!炙天工作室2014年4月20日
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