【正文】 should qualify me for this particular am sure I will be successful.(我在研究所的訓(xùn)練，加上實(shí)習(xí)工作，使我適合這份工作。我相信我能成功。)Q：Are you a multitasked individual？(你是一位可以同時(shí)承擔(dān)數(shù)項(xiàng)工作的人嗎？)orDo you work well under stress or pressure？(你能承受工作上的壓力嗎?)A：Yes, I think ：The trait is needed in my current(or previous)position and I know I can handle it well.(這種特點(diǎn)就是我目前(先前)工作所需要的，我知道我能應(yīng)付自如。)Q：What is your strongest trait(s)？(你個(gè)性上最大的特點(diǎn)是什么？)A：Helpfulness and caring.(樂(lè)于助人和關(guān)心他人。)A：Adaptability and sense of humor.(適應(yīng)能力和幽默感。)A：Cheerfulness and friendliness.(樂(lè)觀和友愛(ài)。)同事和朋友怎樣形容你Q： How would your friends or colleagues describe you？(你的朋友或同事怎樣形容你？)A：(pause a few seconds)(稍等幾秒鐘再答，表示慎重考慮。)They say is an honest, hardworking and responsible man who deeply cares for his family and friends.(他們說(shuō)陳先生是位誠(chéng)實(shí)、工作努力，負(fù)責(zé)任的人，他對(duì)家庭和朋友都很關(guān)心。)A：They say is a friendly, sensitive, caring and determined person.(他們說(shuō)陳先生是位很友好、敏感、關(guān)心他人和有決心的人。)Q：What personality traits do you admire？(你欣賞哪種性格的人？)A：(I admire a person who is)honest, flexible and easygoing.(誠(chéng)實(shí)、不死板而且容易相處的人。)A：(I like)people who possess the “can do” spirit.(有“實(shí)際行動(dòng)”的人。)Q：What leadership qualities did you develop as an administrative personnel？(作為行政人員，你有什么樣的領(lǐng)導(dǎo)才能？)第四篇：英語(yǔ)口語(yǔ)面試技巧英語(yǔ)口語(yǔ)面試技巧 面試技巧面試技巧 面試前的準(zhǔn)備:面試前要先預(yù)想主考官會(huì)問(wèn)的問(wèn)題，并準(zhǔn)備謹(jǐn)慎而有條理地回答。事先有準(zhǔn)備的人，表情和肢體語(yǔ)言比較篤定從容，且具備較好的回應(yīng)能力。大學(xué)畢業(yè)生由于缺乏面試經(jīng)驗(yàn)，可事先找朋友練習(xí)面試技巧。面試時(shí)最好提前10分鐘到達(dá)地點(diǎn)，先去洗手間放松一下，整理一下思路，還可最后檢查一下自己的儀容，整理因擠公車而弄亂的發(fā)型，女士還可趁機(jī)補(bǔ)補(bǔ)妝。面試時(shí)的禮儀:面試務(wù)必要準(zhǔn)時(shí)，一進(jìn)公司就是面試的開(kāi)始，對(duì)人要客氣有禮，秘書或接待人員都可能影響到你是否能得到這份工作。面試前應(yīng)關(guān)掉手機(jī)和傳呼機(jī)，若當(dāng)著主考官的面關(guān)掉，更可顯出你的誠(chéng)懇。注意自己坐姿，節(jié)制不該有的小動(dòng)作。與主考官保持視線的接觸，但不要緊盯著對(duì)方的眼睛，眼神切勿亂瞟亂看。面試時(shí)的應(yīng)對(duì):仔細(xì)聆聽(tīng)對(duì)方的問(wèn)題，審慎回答，不要太簡(jiǎn)略，切忌只回答“是的”、“好”、“對(duì)的”、“沒(méi)問(wèn)題”等無(wú)法使內(nèi)容更生動(dòng)的字句，要完整并舉實(shí)例說(shuō)明，但要避免冗長(zhǎng)。若對(duì)應(yīng)征公司不了解，不妨坦誠(chéng)相告，以免說(shuō)錯(cuò)而得不償失。當(dāng)對(duì)方問(wèn)你“你能為公司做什么時(shí)”，若無(wú)法馬上回答，可先請(qǐng)問(wèn)對(duì)方這份工作上最重要的內(nèi)容是什么，你好就這些部分來(lái)回答。當(dāng)對(duì)方問(wèn)及你的專長(zhǎng)時(shí)，別忘了針對(duì)專業(yè)特性來(lái)回答。對(duì)自己的能力和專長(zhǎng)不需刻意強(qiáng)調(diào)，但也不必大過(guò)謙讓。主考提及你是否有問(wèn)題時(shí)，一定要把握機(jī)會(huì)發(fā)問(wèn)，以表現(xiàn)自己對(duì)這份工作的強(qiáng)烈興趣，但要就工作內(nèi)容、人事規(guī)章等范圍發(fā)問(wèn)，不要離題太遠(yuǎn)。面試結(jié)束后:無(wú)論告辭時(shí)說(shuō)些什么，要表現(xiàn)出信心堅(jiān)定，給主試者一個(gè)深刻的印象。離開(kāi)前應(yīng)謝謝主試者給你面談的機(jī)會(huì)。若面試時(shí)間較長(zhǎng)，在面試結(jié)束時(shí)，可以贊揚(yáng)主試者在面試過(guò)程中使你獲益的特殊觀點(diǎn)，還可寄封謝卡，以加深對(duì)你的印象。若你認(rèn)為這份工作不適合你，可打電話或?qū)懸环獯朕o客氣、親切的信，告訴對(duì)方原因，切忌從此人間蒸發(fā)。面試技巧：謙虛切忌“過(guò)”第五篇：酒店英語(yǔ)口語(yǔ)面試酒店英語(yǔ)口語(yǔ)面試時(shí)怎樣給面試官留下好印象 導(dǎo)語(yǔ)：就像漢語(yǔ)在全世界越來(lái)越盛行的情況一樣，英語(yǔ)在全世界范圍內(nèi)有更加廣泛的使用群眾基礎(chǔ)，所以，即使是在酒店求職，酒店英語(yǔ)口語(yǔ)面試也已經(jīng)成為了一個(gè)必不可少的環(huán)節(jié)。酒店英語(yǔ)口語(yǔ)面試主要是面試官想考察求職者用英語(yǔ)時(shí)的溝通交流的能力，因?yàn)樵S多酒店，特別是大型酒店，來(lái)自世界各國(guó)的消費(fèi)者越來(lái)越多，然而在世界范圍內(nèi)英語(yǔ)的適用范圍最廣，英語(yǔ)口語(yǔ)理所當(dāng)然地就是與其他各國(guó)消費(fèi)者交流的工具了。我們都知道，在面試的時(shí)候，給面試官留下一個(gè)好的第一印象十分重要，當(dāng)然，在酒店英語(yǔ)口語(yǔ)面試的時(shí)候也同樣重要，甚至更加重要，因?yàn)樵诰频旯ぷ髦饕褪桥c人打交道，能給人好的第一印象就是成功的一大步了。那么，怎樣在面試的時(shí)候給面試官留下一個(gè)好印象呢？首先，在著裝方面，最好正式得體，對(duì)于女性面試者，大方是最為重要的，在服務(wù)行業(yè)，給人留下端莊大方的印象很重要。其次是一些禮儀方面的問(wèn)題，注意得體，切勿妄自菲薄。再者就是自我介紹和口語(yǔ)問(wèn)答，這兩個(gè)方面大家都可以提前準(zhǔn)備，將自己最優(yōu)秀的一面表現(xiàn)在面試官面前，自我介紹要簡(jiǎn)短且有自信，在發(fā)音的時(shí)候注意抑揚(yáng)頓挫，但也可以稍顯得口語(yǔ)化一點(diǎn)?？谡Z(yǔ)問(wèn)答環(huán)節(jié)要確保自己聽(tīng)清了面試官的提問(wèn)再回答，若有疑問(wèn)可以詢問(wèn)清楚，切勿自作聰明。酒店英語(yǔ)口語(yǔ)面試其實(shí)說(shuō)簡(jiǎn)單也并不是很難，但是若是說(shuō)很容易又有許多人跌倒在了面試這個(gè)環(huán)節(jié)。大家在面試之前一定要做好準(zhǔn)備，并且一定要對(duì)自己有自信，要表現(xiàn)地自信卻不自傲，妥善回答所有提問(wèn)，并且讓面試官相信你在以后的工作道路上能有所作為。