【正文】 化大革命”期間被毀，今坊建于2009年8月。石坊正面匾書“龍門連躍”四個(gè)大字，背面橫額書“鳳誥重頒”，都表示他兩次考中了進(jìn)士，兩次當(dāng)了朝廷命官。永濟(jì)橋。位于南門外，跨小清河上，俗稱南大橋，今為縣級文物保護(hù)單位。明洪武二十八年（公元1395年），州人邢整奏請創(chuàng)建，計(jì)18孔；明萬歷四年（公元1576年）,知州邱如蒿于橋兩側(cè)添砌橋欄。清順治十五年（公元1658年）,州人王元臣募款重修，時(shí)長度為全境之冠，橋長98米，寬7米，孔跨徑4米，石基磚拱結(jié)構(gòu)，現(xiàn)存13孔。元至元二十年（公元1283年），中斷了100多年的運(yùn)河通航，東平“商賈云集，白日帆檣林立，夜間桅燈高掛”，當(dāng)時(shí)州城被意大利人馬克波羅在其《游記》中稱為“這是一座雄偉壯麗的大都市，商品與制造品十分豐盛?！泵鞔闹脰|平州，南北大道成為南京遷都北京的“九省通衢”，繁忙的交通需要在城南小清河上修建一座大橋，這就有了“永濟(jì)橋”。永濟(jì)橋在東平悠久歷史長河中，有著輝煌的過去，橋上車水馬龍，人來人往；橋下碧波蕩漾，蘆葦叢叢，荷葉團(tuán)團(tuán)，一幅自然點(diǎn)綴的美妙圖畫，也就成了東平古八景之一的“城堤秋水”。解放前，南門外建有風(fēng)云雷雨山川壇和藥王廟，并設(shè)廟會，址在永濟(jì)橋附近，稱南橋會。每年農(nóng)歷三月十五，方圓百里商賈云集南橋，會期五天，是魯西南著名的物資交流大會，每逢農(nóng)歷一、四、六、九為集日。建國后，集市和春會均移至城內(nèi)?，F(xiàn)在隨著旅游業(yè)的發(fā)展，州城又建起了許多仿古建筑，但是，它們雖有型但無氣，希望這些古代建筑能夠永遠(yuǎn)保存下來，作為世世代代的遺產(chǎn)流傳下去。第五篇：財(cái)務(wù)管理類大一假期實(shí)踐報(bào)告實(shí)踐報(bào)告剛進(jìn)入大學(xué)校門時(shí)青澀懵懂，對所有事物都充滿好奇，慢慢才開始習(xí)慣這種全新的生活學(xué)習(xí)氛圍，轉(zhuǎn)眼間一年的大學(xué)生活就這樣過去了，總以為時(shí)間還有很多，其實(shí)它已不知不覺的悄然離去。一到放假，看到路上形形色色為工作而勞累奔波的人們，就不禁擔(dān)憂起自己今后的就業(yè)問題來。中國是一個(gè)人口大國，這就勢必使得“就業(yè)”這一問題變得十分困難，競爭如此激烈，形式如此嚴(yán)峻??許多招聘廣告上都會寫著“有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮”，可還在校園里的我們又能有多少的機(jī)會去參加實(shí)際的工作為自己今后積累足夠的經(jīng)驗(yàn)?zāi)?？為了能夠提高個(gè)人能力素質(zhì)，適應(yīng)國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形式的變化，能夠使得自己在生活與工作中更好的處理各方面的問題，我走進(jìn)了一家民營企業(yè)，開始了我這個(gè)暑假的社會實(shí)踐。實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，正所謂實(shí)踐才能出真知，很多平時(shí)學(xué)的東西必須經(jīng)過實(shí)踐才能真正地明白和理解。實(shí)踐，就是把我們所學(xué)的東西放到實(shí)際生活中去，并加以運(yùn)用，使得自己所學(xué)的東西“活”起來，如果只學(xué)習(xí)而不懂得去實(shí)踐，那學(xué)到的東西就是“死”的。再者實(shí)踐可以為今后找工作打基礎(chǔ)，只有通過不斷的反復(fù)，然后熟能生巧為自己積累經(jīng)驗(yàn)，這樣才能提高自我的總體實(shí)力。我實(shí)習(xí)的單位是一家民營企業(yè)，工作的地方在高新區(qū)一棟寫字樓。我所在單位有好幾個(gè)部門，如綜合辦公室（含財(cái)務(wù)）、研發(fā)部、生產(chǎn)部、銷售部等。我任職部門是綜合辦公室，因?yàn)槲沂切氯?，主要做些簡單的工作如?fù)印資料、打印文件、來客人沏茶等，會計(jì)電腦輸憑證時(shí)，我會協(xié)助財(cái)務(wù)粘貼票據(jù)做些輔助工作。整體來說，這兩個(gè)多禮拜我們之間相處還是比較融洽的，單位人對我很好，這段時(shí)間我一直嚴(yán)格要求自己，感受著周圍的氛圍，這些都是我在學(xué)校里不曾感受過的。有些時(shí)候，我也需要做一些清潔類的工做，在單位，不會有人提醒你該怎么做，完全是在靠自己，你必須自己去做，而且必須努力做好。因?yàn)榇蠹叶荚谀目粗氵@個(gè)新人，也許有時(shí)會得到嘉許，有時(shí)候背地里會有人說你的壞話，因?yàn)檫@就是職場。在學(xué)校，彌漫著的是學(xué)習(xí)的氣氛，你只要不停的學(xué)習(xí)、努力的學(xué)習(xí)，然后做好自己的本職份內(nèi)之事就夠了。可是在單位就不一樣，因?yàn)閱挝挥袊?yán)格的考核制度。公司月初有工作計(jì)劃，如銷售任務(wù)、回款計(jì)劃等，各部門有部門工作計(jì)劃，每個(gè)人有工作計(jì)劃，單位按每個(gè)人工作完成情況考核得分，每個(gè)人都會圍繞公司完成本月計(jì)劃做好本職工作，為給客戶提供最好質(zhì)量產(chǎn)品而努力工作。只有你的產(chǎn)品質(zhì)量好，能在一波又一波的競爭之中處于不敗地位你才會得到大家的認(rèn)可。而這競爭帶來的最大的好處就是可以使得有志青年不斷的汲取別人的優(yōu)點(diǎn)，回顧自己的不足，然后不斷完善，不斷進(jìn)步。因?yàn)橛懈偁幉艜斜容^嘛！同時(shí)單位員工有績效成績考核，如果工作做得好會有嘉獎，做的不好就會適當(dāng)?shù)目垡徊糠止べY以作為處罰。而且往往不只是個(gè)人的業(yè)績考核，還有團(tuán)隊(duì)的。在學(xué)校里上課都是老師在教我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)，數(shù)據(jù)要準(zhǔn)確，學(xué)生就會粗心，但是在企業(yè)里卻不同，在公司里必須時(shí)刻嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶Υ恳环輸?shù)據(jù)，就像“失之毫厘，差以繆里”的道理，是絕不允許一丁點(diǎn)錯(cuò)誤的出現(xiàn)。質(zhì)量是企業(yè)的第一生命，質(zhì)量不行，什么都白搭，尤其效率更是會大打折扣。企業(yè)就會在競爭的浪潮中處于劣勢地位，正所謂“逆水行舟，不進(jìn)則退”，企業(yè)只有一直保持良好的競爭狀態(tài)，才能在市場中處于不敗地位。也因?yàn)槿绱?，企業(yè)會很嚴(yán)格考核員工，最起碼要做好本職工作，自覺遵守公司的各種管理制度，就比如說上班是要指紋打卡的，規(guī)定的八點(diǎn)半以前必須到，一旦你遲到了，無論是普通的員工亦或是部門經(jīng)理都要相應(yīng)的處罰，無規(guī)矩難以成方圓，對每個(gè)人的要求都是極為嚴(yán)苛的，不能有例外。其次，公司經(jīng)營目標(biāo)需要公司大家齊心協(xié)力做好公司各方面工作才能實(shí)現(xiàn)。因?yàn)槲覍W(xué)的專業(yè)是財(cái)務(wù)管理，這次對管理有了理解。紙上得來終覺淺，我們的專業(yè)不能只是紙上談兵，必須理論聯(lián)系實(shí)際，書本上的東西遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，而且實(shí)際工作中往往很需要我們的隨機(jī)應(yīng)變能力，只有在實(shí)踐中見到的多了，才能不懼怕任何問題，對所有情況的處理都游刃有余。俗話說“千里之行始于足下”，這兩個(gè)多禮拜的實(shí)習(xí)經(jīng)歷讓我受益匪淺，讓我明白今后無論是學(xué)習(xí)還是工作中一定要虛心向別人請教，更懂得了對于組織的規(guī)定和紀(jì)律都要嚴(yán)格的遵守，與人文明交往等一些做人處事的基本原則都要在實(shí)際生活中認(rèn)真從小事做起，養(yǎng)成良好的習(xí)慣；好的管理制度對企業(yè)很重要，能實(shí)現(xiàn)單位預(yù)期經(jīng)營效益；在單位大部分員工有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，互相協(xié)作，齊心協(xié)力作好工作；??對我今后的工作和生活真的是起到了較大的作用，我在以后還要虛心向我的師傅學(xué)習(xí)。