【總結(jié)】河南油田人力資源開發(fā)中心河南油田人力資源開發(fā)中心?2023版權(quán)所有河南油田人力資源開發(fā)中心河南油田人力資源開發(fā)中心?2023版權(quán)所有一、燃燒、爆炸及其特性二、防火防爆技術(shù)河南油田人力資源開發(fā)中心河南油田人力資源開發(fā)中心?2023版權(quán)所有
2025-03-09 21:22
【總結(jié)】第六章季節(jié)變動(dòng)預(yù)測法,平均數(shù)趨勢整理法趨勢比率法環(huán)比法,,,季節(jié)變動(dòng):,由于自然條件和社會(huì)條件的影響,經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象在一年內(nèi)隨季節(jié)的轉(zhuǎn)變而引起的周期性變動(dòng),進(jìn)行季節(jié)變動(dòng)的分析和預(yù)測,應(yīng)判斷該時(shí)間序列是否呈周...
2024-11-19 22:13
【總結(jié)】服務(wù)禮儀培訓(xùn)主講人:趙艷萍外表衡量人的觀念是多么的膚淺、愚蠢,但社會(huì)上一切人都每時(shí)每刻根據(jù)你的服飾、發(fā)型、手勢、聲調(diào)、語言判斷你。調(diào)查發(fā)現(xiàn):(1)世界著名的300名金融公司決策人認(rèn)為形象是成功的關(guān)鍵;(
2025-01-07 09:57
【總結(jié)】上節(jié)課內(nèi)容回顧?事故?是在人們生產(chǎn)、生活活動(dòng)過程中突然發(fā)生的、違反人們意志的、迫使活動(dòng)暫時(shí)或永久停止,可能造成人員傷害、財(cái)產(chǎn)損失或環(huán)境污染的意外事件。?事故的基本特征?因果性、偶然性、必然性、規(guī)律性、潛在性上節(jié)課內(nèi)容回顧?安全與事故的關(guān)系?安全的極向性?避免事故或危害的有限性?海因里希因果連鎖論
2025-02-18 14:07
【總結(jié)】團(tuán)隊(duì)建設(shè)員工發(fā)展培訓(xùn)課程1團(tuán)隊(duì)即是一種為了實(shí)現(xiàn)某種目標(biāo)而由相互協(xié)作的個(gè)體組成的工作群體。理解團(tuán)隊(duì)工作2為什么要使用團(tuán)隊(duì)?創(chuàng)造團(tuán)結(jié)精神(集體精神)?使管理層有時(shí)間進(jìn)行戰(zhàn)略性思考?提高決策速度?促進(jìn)員工隊(duì)伍多元化?提高績效3團(tuán)隊(duì)與群體工作群體工作團(tuán)隊(duì)
2025-03-09 11:56
【總結(jié)】南華大學(xué)安全工程南華大學(xué)12023/2/1知識成就未來1李向陽單位:南華大學(xué)環(huán)境保護(hù)與安全工程學(xué)院職務(wù):副院長職稱:教授(國家注冊安全工程師、安全評價(jià)師手機(jī):13786480277安全學(xué)原理南華大學(xué)安全工程南華大學(xué)22023/2/1
2025-01-16 11:40
【總結(jié)】第十章企業(yè)價(jià)值評估第一節(jié)企業(yè)價(jià)值評估概述第二節(jié)企業(yè)價(jià)值評估的加和法第三節(jié)企業(yè)價(jià)值評估的收益法第四節(jié)企業(yè)價(jià)值評估的比較法第一節(jié)企業(yè)價(jià)值評估概述一、企業(yè)及企業(yè)價(jià)值1、企業(yè),包括具有獨(dú)立生產(chǎn)能力、獨(dú)立獲利能力的整體資產(chǎn)是相對于單項(xiàng)資產(chǎn)而言,由多個(gè)或多種單項(xiàng)資產(chǎn)有機(jī)組成,具有綜合
2025-01-18 03:01
【總結(jié)】第二講商事組織法1?一、商事主體與商事組織?二、商事組織的經(jīng)濟(jì)分類?1、按所有制性質(zhì)分類:公有制與非公有制?2、按產(chǎn)業(yè)或經(jīng)營業(yè)務(wù)分類:工業(yè)、建筑業(yè)、商業(yè)、服務(wù)業(yè)、農(nóng)業(yè)、礦業(yè)等?3、按規(guī)模分類:大、中、小型?4、資金來源:內(nèi)資、外資、臺(tái)港澳投資企業(yè)?三、商事組
2025-01-20 12:39
【總結(jié)】?2023PrenticeHallInc.Allrightsreserved.沖突與談判第15章?2023PrenticeHallInc.Allrightsreserved.沖突?沖突的定義–一種過程,當(dāng)一方感覺到另一方對自己關(guān)心的事情產(chǎn)生不利影響或?qū)⒁a(chǎn)生不利影響時(shí),這種過程就開始了。
2025-01-10 15:52
【總結(jié)】第7章商務(wù)談判技巧知識目標(biāo):了解認(rèn)識提高商務(wù)談判技巧的必要性,了解商務(wù)談判技巧的主要構(gòu)成,商務(wù)談判的基本原則,熟悉商務(wù)談判的法則。技能目標(biāo):按照商務(wù)談判的方法和技巧應(yīng)用的法則,掌握商務(wù)談判中討價(jià)還價(jià)、讓步技巧、掌握制造與突破僵局的技巧。能力目標(biāo):具有運(yùn)用所學(xué)的商務(wù)談判的原則、方法進(jìn)行談判的能力。學(xué)習(xí)目標(biāo)談
2025-01-07 04:50
【總結(jié)】商務(wù)禮儀主講:謝妹仔(周五)你的形象價(jià)值百萬走出你的家門就得開始注意你的形象出眾的形象離不開先天的遺傳,更少不了后天的造就.目錄一、商務(wù)禮儀概述二、商務(wù)人員個(gè)人禮儀三、商務(wù)人員日常交往禮儀四、接待禮儀五、宴請禮儀六、涉外禮儀1、禮儀的概念:禮儀是指人們在社會(huì)交往活動(dòng)中形成的道德行為規(guī)范與準(zhǔn)則。具體表現(xiàn)為
2025-03-01 11:39
【總結(jié)】中海油田服務(wù)股份有限公司吊車作業(yè)安全培訓(xùn)講義(主講人詹毅)中海油服鉆井事業(yè)部CACT項(xiàng)目組歡迎公司各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨檢查指導(dǎo)工作!培訓(xùn)主要內(nèi)容一、目的二、回顧十不吊的原則三、主講符合國際標(biāo)準(zhǔn)的十三套指揮動(dòng)作四.指揮者要隨時(shí)注意三點(diǎn)式五.安
2025-03-10 20:25
【總結(jié)】股市短線操作寶典十招精解,,,,第一式:上軌壓制下軌支撐,中線品種有許多走勢形式,這里演示一種怪異又很常見的走勢,把握不好要左右挨嘴吧。有必要在這里把莊家做這類走勢的具體手法描述一下。這種與眾不同的走...
2024-11-19 22:31
【總結(jié)】有效執(zhí)行力王麗麗什么是執(zhí)行結(jié)果與執(zhí)行責(zé)任與執(zhí)行制度與執(zhí)行習(xí)慣與執(zhí)行你開著一輛車行駛在偏遠(yuǎn)郊區(qū)的路上。這個(gè)時(shí)候,你碰到了三個(gè)人:A是一個(gè)是奄奄一息的病人,如果這次不救他,他很可能就死了B是一個(gè)是著名的醫(yī)生,他是你的救命恩人。你一直在找機(jī)會(huì)報(bào)答他,可是一直沒有機(jī)會(huì)。如果這次不幫他,很可能
2025-03-03 07:19
【總結(jié)】8D方法,,,?,,目錄,,?,8D(8Disciplines)又稱團(tuán)隊(duì)導(dǎo)向問題解決方法,意思是8個(gè)人人皆知解決問題的固定步驟,是福特公司處理問題的一種方法。它提供了一套符合邏輯的解決問題的方法,同時(shí)對於統(tǒng)計(jì)制程管制與實(shí)際的品質(zhì)提升架起了一座橋梁。,一、何謂8D,,?,特點(diǎn):,此方式是團(tuán)隊(duì)運(yùn)作導(dǎo)向以事實(shí)為基礎(chǔ),避免個(gè)人主見的介入,使問題的解決能更具條理。此方式宜由公司各部門人員的共同投入,
2025-03-02 08:47