2007年度履職情況說(shuō)明-資料下載頁(yè)
2024-10-25 14:23本頁(yè)面
【正文】 ：二〇一七年七月二十一日第五篇：2013年履職考核表填表說(shuō)明2013年履職考核表填表說(shuō)明一、封面：2013；崗位類(lèi)別：專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員或管理人員、工勤人員；單位：以學(xué)校公章為準(zhǔn)。聘期起止時(shí)間：2012年9月1日—2013年8月31日；填表時(shí)間：2013年12月24日。二、第2頁(yè)崗位職級(jí)：專(zhuān)技級(jí)或管理級(jí)、（技術(shù)級(jí)）普工；批準(zhǔn)時(shí)間：以專(zhuān)技證為準(zhǔn)；主要崗位職責(zé)或受聘期間任期目標(biāo)（任務(wù)、項(xiàng)目、課題）：以2012年9月簽訂的崗位聘任書(shū)（小合同）上填寫(xiě)的或崗位說(shuō)明書(shū)為準(zhǔn)。履職總結(jié)：從德、能、勤、績(jī)、廉五方面寫(xiě)。四、第4頁(yè)完成的主要專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作、成果及論著登記：起止時(shí)間2012年9月至2013年8月；項(xiàng)目、課題、成果、教學(xué)、論著等專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作名稱(chēng)：教育教學(xué)。工作內(nèi)容、本人起何作用：所教年級(jí)學(xué)科、獨(dú)立；完成情況及效果：2013學(xué)統(tǒng)考（中考、高考）平均分及名次。工作失誤、失職情況登記：時(shí)間2012年9月至2013年8月，其他有則填寫(xiě)，無(wú)則填無(wú)。五、第5頁(yè)本獎(jiǎng)懲情況：有則填，無(wú)則不填。民主量化考核情況：群眾考核打分A：實(shí)有人數(shù)—教師數(shù)（聘任數(shù)）、參加人數(shù)—實(shí)際參加打分人數(shù)、量化考核平均得分C—以考核分為準(zhǔn)；考核小組打分B：實(shí)有人數(shù)—5—7人、參加人數(shù)—實(shí)際參加考核人數(shù)、量化考核平均得分c—以考核分為準(zhǔn)。最后分值—考核分；最后分值列次：優(yōu)秀或合格。主考人評(píng)語(yǔ)和考核等次建議：根據(jù)該同志的德、能、勤、績(jī)、廉表現(xiàn)，建議定為（優(yōu)秀、合格….）等次。（由校長(zhǎng)填寫(xiě)）單位考核領(lǐng)導(dǎo)小組意見(jiàn)：根據(jù)《墨紅鎮(zhèn)中心學(xué)?？己藢?shí)施方案》，經(jīng)墨紅鎮(zhèn)中心學(xué)?？己祟I(lǐng)導(dǎo)小組按德、能、勤、績(jī)、廉幾方面的要求定性定量考核，認(rèn)定該教師為等次。負(fù)責(zé)人（簽名）周丁友單位簽章（中心學(xué)校）2013年12月25日六、第6頁(yè)本人意見(jiàn)：是否同意考核意見(jiàn)。本人必須簽名并按手印。不簽名視為不參加考核。
研究報(bào)告相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1