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20xx-20xx教科室工作總結(jié)第二學(xué)期上交-資料下載頁(yè)

2024-10-25 12:06本頁(yè)面
  

【正文】 教學(xué)中的運(yùn)用,16 篇課堂教學(xué)設(shè)計(jì)中,有 5 篇涉及到了“啟動(dòng)式目標(biāo)教學(xué)法”在教育教學(xué)中的運(yùn)用??梢?jiàn),“啟動(dòng)式目標(biāo)教學(xué)法”課題實(shí)驗(yàn)自本學(xué)期實(shí)施以來(lái)在我校已深入滲透到大多數(shù)學(xué)科的絕大多數(shù)教師。二十一、組織召開(kāi)各班學(xué)習(xí)委員和科代表座談會(huì)月 12 日 星期四晚上 7:30 ,教科室在科技樓四樓會(huì)議室主持召開(kāi)大方一中 1516 學(xué)年第二學(xué)期各班第一次學(xué)習(xí)委員和科代表座談會(huì)。會(huì)上,教科室就各班教師的課堂教學(xué)情況、課堂教學(xué)紀(jì)律、學(xué)生學(xué)習(xí)狀況、早晚自習(xí)、班主任班級(jí)管理情況、學(xué)??荚嚰o(jì)律、學(xué)生作習(xí)時(shí)間等問(wèn)題向各班學(xué)習(xí)委員和科代表進(jìn)行了問(wèn)卷調(diào)查。本次座談會(huì)得到的總體情況大致為:、少部分教師教學(xué)不夠認(rèn)真。常常備課不充分,或不能將知識(shí)深入淺出向?qū)W生講解和引導(dǎo)其探究,班上課堂教學(xué)氣氛沉悶,學(xué)生學(xué)習(xí)無(wú)興趣;、一些教師上課不管課堂紀(jì)律。有的學(xué)生在課堂上玩手機(jī)、打瞌睡、做其他與課堂教學(xué)無(wú)關(guān)的事情老師都不管或不予制止,影響了其他同學(xué)的正常學(xué)習(xí);、個(gè)別班主任班級(jí)管理松散,不能說(shuō)到做到、令行禁止。對(duì)班上出現(xiàn)的許多突出影響了班級(jí)紀(jì)律的問(wèn)題一概輕描淡寫(xiě),口頭批評(píng)而過(guò);、部分教師的晚自習(xí)課堂紀(jì)律很差,嚴(yán)重影響了其他同學(xué)正常自習(xí);、有些教師批改作業(yè)不及時(shí)或不認(rèn)真,常常出現(xiàn)拖批、漏批或一篇作業(yè)只打一個(gè)鉤的現(xiàn)象。關(guān)于學(xué)??荚嚰o(jì)律,100% 的學(xué)生都反對(duì)考試作弊,希望監(jiān)考老師監(jiān)考認(rèn)真負(fù)責(zé),希望學(xué)校嚴(yán)懲作弊學(xué)生,端正考風(fēng)考紀(jì)。二十二、組織召開(kāi)高一年級(jí)任課教師會(huì)月 13 日 星期五下午 5:10 ,教科室在綜合樓四樓會(huì)議室組織召開(kāi)高一年級(jí)任課教師會(huì)。會(huì)議由教務(wù)主任郝利祥主持。會(huì)上,高一年級(jí)兩位年級(jí)組長(zhǎng)宋世文、羅祥向與會(huì)教師分別作了高一年級(jí)教師教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)的相關(guān)情況匯報(bào)。教科室穆朝君、金天華、劉寧三位領(lǐng)導(dǎo)分別就備課、上課及考試質(zhì)量量化等問(wèn)題向與會(huì)教師作了指導(dǎo)發(fā)言。楊校長(zhǎng)就高一年級(jí)存在的有關(guān)問(wèn)題作了工作指導(dǎo)并對(duì)會(huì)議作了總結(jié)發(fā)言。二十三、參加高二級(jí)學(xué)生學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)月 10 日 周二下午班會(huì)課時(shí)間,教務(wù)處、教科室郝利祥、穆朝君等四位領(lǐng)導(dǎo)在學(xué)校學(xué)術(shù)報(bào)告廳全程參與了高二級(jí)學(xué)生學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。會(huì)議由高二年級(jí)組組長(zhǎng)司泰全主持。高二(14)班陳明相等 6 位同學(xué)在大會(huì)上作了學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言。二十四、各備課組計(jì)劃完成情況檢查月 1820 日,教務(wù)處、教科室聯(lián)合對(duì)本學(xué)期上半期以來(lái)各備課組計(jì)劃完成情況進(jìn)行了抽查。結(jié)果顯示,大部分備課組按計(jì)劃完成了備課內(nèi)容和任務(wù),并如實(shí)填寫(xiě)和上交了備課記錄。但也有部分備課組不集中認(rèn)真?zhèn)湔n,要么各自為陣、各行其事,要么在備課時(shí)間敷衍塞責(zé)、應(yīng)付了事。少部分備課組不及時(shí)和認(rèn)真填寫(xiě)備課記錄,此次檢查,三個(gè)年級(jí)各備課組的備課活動(dòng)記錄上交情況如下:(高一英語(yǔ)邱老師請(qǐng)病假,后由劉江老師接任備課組長(zhǎng),故而高一英語(yǔ)只有 3 次)二十五、深入備課組參加集體備課活動(dòng)月 18 日 星期三,教科室教務(wù)處深入高一歷史備課組參加集體備課活動(dòng);月 19 日 星期四,教科室教務(wù)處深入高二生物備課組參加集體備課活動(dòng);月 20 日 星期五,教科室教務(wù)處深入高三語(yǔ)文、數(shù)學(xué)備課組參加集體備課活動(dòng)。二十六、組織我校名優(yōu)教師開(kāi)展送培到鄉(xiāng)活動(dòng)月 28 日 星期六下午 1:305:00 ,按照大方縣教育局師訓(xùn)辦的安排,教科室組織我校名優(yōu)教師穆朝君、陳天菊、王靜三位老師分別到六龍、星宿開(kāi)展送培到鄉(xiāng)活動(dòng)。我校特級(jí)教師穆朝君老師在六龍中學(xué)主講的課題為“中小學(xué)教師如何搞教育科研”,培訓(xùn)時(shí)間為三個(gè)小時(shí);國(guó)家二級(jí)心理咨詢師陳天菊老師在星宿鄉(xiāng)主講的課題為“做學(xué)生心靈健康的引路人”, 培訓(xùn)時(shí)間為三個(gè)小時(shí);縣、市級(jí)骨干教師王靜老師主講的課題為“教育有悔教師成長(zhǎng)發(fā)展之感悟”,培訓(xùn)時(shí)間為三個(gè)小時(shí)。此次送培到鄉(xiāng)活動(dòng),參培中小學(xué)教師總計(jì)千余人,我校主講教師完全按照教育局要求盡職盡責(zé)和保質(zhì)保量完成培訓(xùn)任務(wù),受到主辦單位、承辦單位領(lǐng)導(dǎo)及所有參培教師一致好評(píng)。二十七、補(bǔ)報(bào)我校兩名語(yǔ)文教師作為縣名優(yōu)師資候選人月 27 日 星期五,教科室根據(jù)教師本人申請(qǐng)、學(xué)校教科室審查等程序,決定推薦我校語(yǔ)文教師省級(jí)骨干教師金玉梅老師、語(yǔ)文教師縣級(jí)名師杜英老師作為第二批縣名優(yōu)師資候選人上報(bào)縣教育局師訓(xùn)辦。二十八、篩選和調(diào)整 2017 屆高三任課教師經(jīng)教科室對(duì)教師課堂教學(xué)情況進(jìn)行考查,綜合各班班長(zhǎng)、學(xué)習(xí)委員和科代表以及學(xué)生代表座談會(huì)的反饋信息及學(xué)生評(píng)教等情況,經(jīng)過(guò)一周的縝密篩查,最后得出初步調(diào)整后的 2017 屆高三級(jí)任課教師名單,于本周末提交校長(zhǎng)室審查。本次調(diào)整,涉及語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、化學(xué)、生物、政治、地理八個(gè)學(xué)科的任課教師,其中英語(yǔ)學(xué)科調(diào)整幅度最大,地理、政治和化學(xué)調(diào)整幅度最小。被調(diào)整交流的教師主要分三種情況:一種是經(jīng)調(diào)查核實(shí)確實(shí)不能勝任高三學(xué)科教學(xué)任務(wù)的教師;一種是雖有一定教學(xué)能力但學(xué)生反映較差、工作未盡職盡責(zé)的教師;還有一種主要為年輕女教師,其在高三一學(xué)年不能連續(xù)任教,有二孩生育計(jì)劃的年輕教師。本次調(diào)整,還涉及到兩位班主任老師的工作變動(dòng),教科室已將變動(dòng)班主任參考人選提交思政處參考,思政處意見(jiàn):一位采納教科室建議,另一位待考查。二十九、參與數(shù)學(xué)教研組選拔全縣高中數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽選手本周,數(shù)學(xué)教研組將選拔產(chǎn)生一名教師參加全縣高中數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽,但因報(bào)名參賽教師較多,數(shù)學(xué)教研組組長(zhǎng)面臨諸多問(wèn)題與困難。教科室了解情況后及時(shí)幫助出謀劃策,最終使問(wèn)題與困難得以解決。首先,將參賽的 8 名選手按量化分由高到低淘汰 4 名,剩下 4 名現(xiàn)場(chǎng)賽課,由教科室、教務(wù)處會(huì)同數(shù)學(xué)組資深數(shù)學(xué)老師李世俊校長(zhǎng)擔(dān)任評(píng)委,評(píng)選產(chǎn)生本次優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽種子選手。經(jīng)過(guò)星期五上午連續(xù) 4 節(jié)課的緊張賽課活動(dòng),最后推選出袁思群老師參加本次縣優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽活動(dòng),圓滿完成數(shù)學(xué)組的推選工作。一學(xué)期來(lái),教科室完全按照學(xué)校要求開(kāi)展各項(xiàng)工作,雖然取得了一定的成績(jī),尤其在助推教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)方面做了很多有益的工作,但也還存在許多不足之處,今后當(dāng)發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,力爭(zhēng)把學(xué)校教科工作做得最好。2016年 6月 28日第二學(xué)期教科室工作總結(jié)(三)一、工作指導(dǎo)思想根據(jù)縣、市學(xué)期教科研計(jì)劃的安排,緊緊圍繞中職“課堂教學(xué)有效性”課革的中心問(wèn)題,積極搭建基于“以學(xué)為中心”的教學(xué)變革平臺(tái),結(jié)合學(xué)校的教科研實(shí)際,調(diào)動(dòng)全校教職員工教學(xué)工作的積極性和創(chuàng)造性,樹(shù)立廣大教職員工“在教研中成長(zhǎng)”的理念,樂(lè)于教研,勤于教研,善于教研,增強(qiáng)課堂教學(xué)的實(shí)效性,提高教師課堂教育教學(xué)水平,促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)的形成,提升學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。二、具體工作的開(kāi)展與實(shí)施全員參與,扎實(shí)有效開(kāi)展“以學(xué)為中心”教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)以試點(diǎn)班課堂教學(xué),擴(kuò)展到到全校的文化課課堂教學(xué),全員參與“以學(xué)為中心”教學(xué)模式實(shí)驗(yàn),在日常的教學(xué)過(guò)程中,要求教師掌握模式的教學(xué)步驟,再根據(jù)自身的教學(xué)特點(diǎn),適當(dāng)?shù)陌l(fā)揮,先“入?!焙蟆俺瞿!?各班的課堂教學(xué)從形式上與內(nèi)容上都要積極向新模式靠攏,做好師生教學(xué)新模式的教學(xué)培訓(xùn)工作,提高教師的教學(xué)積極性,增強(qiáng)逐步完善新教學(xué)模式。配合平陽(yáng)縣教師發(fā)展中心的教學(xué)調(diào)研進(jìn)行活動(dòng),期中前后各安排一次,期末進(jìn)行一次總結(jié)驗(yàn)收,營(yíng)造濃厚的課改教學(xué)氛圍。監(jiān)督教研組教研活動(dòng),促成教研組活動(dòng)的正常開(kāi)展任命一位有責(zé)任心、有一定教學(xué)水平地教研組長(zhǎng),明確本學(xué)期的教學(xué)教研任務(wù)。不定時(shí)對(duì)教研組長(zhǎng)進(jìn)行培訓(xùn),制定并完善各教研組教研組活動(dòng)計(jì)劃,保證計(jì)劃內(nèi)容的有效性與可實(shí)施性。教科室全程跟蹤記錄教師的教科研活動(dòng),包括教師教研活動(dòng)的出勤、課堂活動(dòng)的安排;教師的開(kāi)課、評(píng)課、磨課;教師教學(xué)技能的展示等。配合教研組組長(zhǎng)深入各教研組,開(kāi)展教師教學(xué)論壇活動(dòng),促進(jìn)教師之間共同成長(zhǎng)。定期撰寫(xiě)教學(xué)隨筆,在“教學(xué)反思”中前行反思的深度決定教學(xué)的深度,反思的水平?jīng)Q定教師的教學(xué)水平,鼓勵(lì)教師爭(zhēng)取做一名“反思型”的教師,實(shí)現(xiàn)自身教學(xué)的高妙。反思往往如一股“清新劑”,給單調(diào)索然的課堂教學(xué)注入點(diǎn)點(diǎn)清新,讓人感覺(jué)到它的奧妙與神奇。本學(xué)期共要求每一位家教師撰寫(xiě)4篇教學(xué)隨筆,從上交的情況來(lái)看,內(nèi)容涉及廣泛,數(shù)量達(dá)到要求,質(zhì)量較上學(xué)期有明顯地進(jìn)步。教師們紛紛感慨:只要繼續(xù)堅(jiān)持下去,必然會(huì)出現(xiàn)一種教育教學(xué)思維的高度?!耙岳蠋隆薄耙孕麓倮稀?新老教師教學(xué)相生相長(zhǎng)加快青年教師教學(xué)的成長(zhǎng)速度,開(kāi)展課堂教學(xué)師徒結(jié)對(duì)活動(dòng),發(fā)揮學(xué)校骨干、三壇、高級(jí)教師的教學(xué)示范作用,促進(jìn)年輕教師的不斷成長(zhǎng)。骨干教師多開(kāi)展示課,年輕教師多學(xué)習(xí)揣摩,新老教師在教學(xué)活動(dòng)中多逼一逼自己,多磨一磨自己,多量一量自己,多疑一疑自己,學(xué)校創(chuàng)設(shè)課堂教學(xué)平臺(tái)中,讓教師增加多展示自己,多檢驗(yàn)自己的機(jī)會(huì)。半學(xué)期,全校教師共開(kāi)校級(jí)公開(kāi)課60多節(jié),縣級(jí)公開(kāi)課20多節(jié),市級(jí)展示評(píng)比課10多節(jié),充分發(fā)揮教研組全體教師的教學(xué)智慧,備好課,磨好課,上好課,不斷地促進(jìn)全體教師的教學(xué)水平,優(yōu)秀教師不斷涌現(xiàn)。更新教師教育教學(xué)的知識(shí)結(jié)構(gòu),投身各級(jí)各種教育教學(xué)培訓(xùn)根據(jù)省市縣的各級(jí)培訓(xùn)安排,本學(xué)期,我校教師共有23位參加90學(xué)時(shí)培訓(xùn),13位教師參加省級(jí)骨干教師培訓(xùn)。樹(shù)立“活到老、做到老、學(xué)到老”教學(xué)觀念,更新教師教育教學(xué)的知識(shí)結(jié)構(gòu),增添教師的教育教學(xué)儲(chǔ)備,根據(jù)學(xué)校的統(tǒng)一布置和要求,教科室認(rèn)真做好報(bào)名和審核工作,加強(qiáng)高中段文化課、專(zhuān)業(yè)課教師對(duì)口培訓(xùn)力度,提升教師的綜合業(yè)務(wù)水平。厚積薄發(fā),在各種比賽中檢閱自己的教育教學(xué)教學(xué)科研是教師教學(xué)的生命,教學(xué)實(shí)踐是為了積累,積累是為了實(shí)踐,各種的教育教學(xué)比賽都是檢驗(yàn)教師教學(xué)技能的有效手段。學(xué)校建立教育教學(xué)的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,鼓勵(lì)全體教師積極參與省市縣的各種教育教學(xué)評(píng)比。半學(xué)期來(lái),全校教師積極參加各級(jí)教學(xué)技能、教學(xué)設(shè)計(jì)、案例評(píng)選、論文評(píng)比活動(dòng),參與人數(shù)達(dá)60多人,分別參與多種的評(píng)比,教師專(zhuān)業(yè)水平得到不同程度的提高。三、具體工作開(kāi)展的成效“學(xué)為中心”活動(dòng)開(kāi)展有聲有色?!皩W(xué)為中心”教研組主題教研,立足學(xué)段、學(xué)科特點(diǎn)和課堂教學(xué)問(wèn)題,以學(xué)生“有效學(xué)習(xí)”的基本要素為切入口,關(guān)注學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)方式、學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)、學(xué)習(xí)興趣等要素,全校高一文化課教師“以學(xué)為中心”調(diào)研,11位教師參與活動(dòng);全校高二專(zhuān)業(yè)課教師“以學(xué)為中心”第二次有效課堂調(diào)研,就如何導(dǎo)疑、如何導(dǎo)學(xué)、如何導(dǎo)思進(jìn)行課堂教學(xué),王憑、葉嬋慧、伍麗雅3位老師開(kāi)課;全校高全員“學(xué)為中心”匯報(bào)課,19位教師演繹了多彩的“有效”教學(xué)的課堂?!肮歉山處煛痹u(píng)比評(píng)選成績(jī)顯著,5位教師參評(píng),5位教師順利通過(guò)。學(xué)校成立“骨干教師評(píng)選領(lǐng)導(dǎo)小組”,教研組推薦,學(xué)校初選,學(xué)校開(kāi)課,參評(píng)教師磨課,5位教師脫穎而出。教學(xué)論文、課例、微課程、說(shuō)課等教育教學(xué)評(píng)比得獎(jiǎng)率大幅度提高。張璋老師獲全國(guó)英語(yǔ)微課比賽特等獎(jiǎng),馬艷華5位教師獲平陽(yáng)縣中職學(xué)科課例評(píng)比一、二、三等獎(jiǎng);周歡歡4位教師獲平陽(yáng)縣中職學(xué)科微課程評(píng)比二、三等獎(jiǎng);張璋等7位教師獲得溫州市文化課、專(zhuān)業(yè)課說(shuō)課比賽一、二等獎(jiǎng);施偉娟等2位教師獲平陽(yáng)縣電化教育論文評(píng)比一等獎(jiǎng);鄭榮健28位教師獲平陽(yáng)縣中小學(xué)教師優(yōu)秀教育教學(xué)論文評(píng)比一、二、三等獎(jiǎng);馬艷華4位教師獲溫州市中小學(xué)教師優(yōu)秀教育教學(xué)論文評(píng)比一、二、三等獎(jiǎng);蔡蘇群等2位的課題獲得縣級(jí)立項(xiàng);曾歡歡等2位老師獲得平陽(yáng)縣命題比賽一、二等獎(jiǎng)。各類(lèi)獲獎(jiǎng)率較上學(xué)期提高了12個(gè)百分點(diǎn)。四、具體工作中存在的問(wèn)題部分教研組教師教科研意識(shí)不夠強(qiáng)烈,自我進(jìn)步意識(shí)不高;骨干教師指導(dǎo)年輕教師的方法缺乏合理性,指導(dǎo)時(shí)間不夠持久;以學(xué)為中心教學(xué)模式還未靈活運(yùn)用,教師缺乏深入的鉆研與結(jié)合。這些問(wèn)題等待進(jìn)一步地解決。
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