【正文】 設(shè)立收費(fèi)項(xiàng)目或提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)；嚴(yán)禁已明令取消、降低標(biāo)準(zhǔn)的收費(fèi)項(xiàng)目，卻仍按原定項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)；嚴(yán)禁利用職權(quán)進(jìn)行行業(yè)壟斷，強(qiáng)制收費(fèi)、搭車收費(fèi)或以收取保證金、押金等名義變相收費(fèi)。嚴(yán)禁“亂罰款”行為。嚴(yán)禁擅自行使行政執(zhí)法權(quán)設(shè)置行政處罰或擅自改變行政處罰種類、幅度；嚴(yán)禁以罰代管；嚴(yán)禁在罰款中使用不合法票據(jù)或罰款不開票、少開票；嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”制度。嚴(yán)禁“亂作為”行為。嚴(yán)禁行政許可和行政事業(yè)性收費(fèi)項(xiàng)目不按要求辦理；嚴(yán)禁不給好處不辦事、給了好處亂辦事的不作為和亂作為行為；嚴(yán)禁故意拖拉、刁難設(shè)卡、態(tài)度粗暴等“吃、拿、卡、要、報(bào)”等行為。（六）狠剎“三股”歪風(fēng)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變生活作風(fēng)。狠剎“吃喝風(fēng)”。提倡同城辦事不吃請(qǐng)；嚴(yán)禁工作日午餐喝酒；嚴(yán)禁接受服務(wù)對(duì)象的宴請(qǐng)。狠剎“賭博風(fēng)”。嚴(yán)禁公務(wù)人員參與具有賭博性質(zhì)的撲克、麻將、游戲等活動(dòng)。狠剎“玩樂風(fēng)”。嚴(yán)禁在辦公場(chǎng)所打撲克、玩麻將；嚴(yán)禁接受企業(yè)或公款安排的洗頭、泡腳、按摩、進(jìn)歌舞廳、打保齡球、釣魚或其他高檔娛樂活動(dòng)。三、方法步驟根據(jù)縣委的統(tǒng)一部署，整個(gè)活動(dòng)時(shí)間為三個(gè)月，并分三個(gè)階段進(jìn)行。（一）學(xué)習(xí)動(dòng)員，找準(zhǔn)問題（3月22日4月15日）制定實(shí)施方案。按照縣委作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)年活動(dòng)的總體部署，由局辦公室結(jié)合本局實(shí)際制定具體實(shí)施方案。全面動(dòng)員，濃厚氛圍。一是6月中旬召開全局干部職工大會(huì)。局主要領(lǐng)導(dǎo)作動(dòng)員講話，明確活動(dòng)的意義、目的和方法步驟，把全局干部職工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到縣委、縣政府的重大決策和部署上來；二是認(rèn)真組織開展學(xué)習(xí)。通過請(qǐng)專家授課，集中學(xué)習(xí)討論，自學(xué)等多種有效形式，深入動(dòng)員，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，使廣大干部職工提高認(rèn)識(shí)，端正態(tài)度，充分認(rèn)清機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓的重要意義和作用，增強(qiáng)改進(jìn)作風(fēng)的自覺性，為機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓取得實(shí)效打牢思想基礎(chǔ)。學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容：毛澤東、鄧小平、江澤民論黨的作風(fēng)建設(shè)理論、胡錦濤同志關(guān)于“兩個(gè)務(wù)必”的重要講話和在今年“兩會(huì)”上的重要講話；縣委書記在作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)的講話。三是7月上旬組織開展“我為中心工作做什么？”專題大討論。每一名干部職工都要圍繞立足本職，就如何服務(wù)“中心工作”作表態(tài)性發(fā)言；四是撰寫心得體會(huì)文章。每名干部職工都要結(jié)合自身生活、工作實(shí)際，寫好一篇心得體會(huì)；五是定期辦好活動(dòng)工作簡(jiǎn)報(bào)和宣傳專欄。局“作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)年”活動(dòng)辦公室每月編輯一期“作風(fēng)推進(jìn)年”活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)，反映活動(dòng)動(dòng)態(tài)和好作法、好典型。局公開欄開設(shè)“作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)年”活動(dòng)宣傳專欄，堅(jiān)持每月一期。廣泛征求意見。一是印發(fā)問卷調(diào)查表。由局“作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)年”活動(dòng)辦公室印發(fā)問卷調(diào)查表，廣泛征求各部門及服務(wù)對(duì)象的意見和建議；二是召開局部分干部職工、離退休干部代表座談會(huì)，聽取意見和建議。局“作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)年”活動(dòng)辦公室負(fù)責(zé)收集并進(jìn)行梳理匯總。通過征求意見和建議，找準(zhǔn)存在的突出問題。積極開展自查。局機(jī)關(guān)、各股室、局屬各單位、干部職工都要對(duì)照本次活動(dòng)的內(nèi)容要求，重點(diǎn)查找本單位和個(gè)人是否存在有令不行、有禁不止、政令不通的問題；是否存在公共權(quán)利部門化、部門權(quán)力利益化、部門利益?zhèn)€人化的問題；是否存在不以人為本、簡(jiǎn)單粗暴、以罰代管的問題；是否存在“吃、拿、卡、索、要、報(bào)”的問題；是否存在碌碌無為、得過且過、工作低標(biāo)準(zhǔn)的問題；是否存在精神空虛、不思進(jìn)取、玩風(fēng)太重的問題。制定整改措施。針對(duì)查找到的突出問題，股室、單位和個(gè)人都要制定切實(shí)可行的整改措施。股室和個(gè)人制定的整改措施在7月10日前報(bào)縣局活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組審定。局機(jī)關(guān)的整改措施要進(jìn)行公開承諾。（二）制定措施，狠抓落實(shí)。（7月16日8月20日）制定服務(wù)承諾。各股室、各下屬單位、干部職工圍繞如何服務(wù)“中心工作”，以“我是戰(zhàn)斗員，我的請(qǐng)戰(zhàn)書”為活動(dòng)內(nèi)容，緊密結(jié)合本職工作，找準(zhǔn)服務(wù)的著力點(diǎn)，制定本單位、本科室和本人服務(wù)“中心工作”的具體舉措，做到工作有標(biāo)準(zhǔn)，有承辦責(zé)任人、有完成時(shí)間，并在7月15日前交局活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組審定。進(jìn)行一次行政許可和收費(fèi)情況的清理。由各相關(guān)股室和下屬各單位對(duì)行政許可和行政事業(yè)性收費(fèi)項(xiàng)目進(jìn)行清理，提供行政許可和行政事業(yè)性收費(fèi)項(xiàng)目的名稱、許可依據(jù)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、收費(fèi)依據(jù)，在7月上旬前由監(jiān)督檢查大隊(duì)匯總，上報(bào)縣行政服務(wù)中心審查。執(zhí)行各項(xiàng)制度。嚴(yán)格執(zhí)行“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、打造誠信和諧崇信”省級(jí)文明縣創(chuàng)建活動(dòng)中制定的“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境若干規(guī)定”等一系列制度，鞏固創(chuàng)建的成果，進(jìn)一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。狠抓整改落實(shí)。對(duì)此次活動(dòng)中反映強(qiáng)烈的突出問題，局“作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)年”活動(dòng)辦公室要制訂整改進(jìn)度表，明確整改內(nèi)容、整改責(zé)任股室（單位）、整改責(zé)任人、整改時(shí)限和整改完成情況，能整改的立即整改，不能立即整改的，要作出解釋并限時(shí)整改。（三）總結(jié)提高，長效推進(jìn)（8月21日8月31日）認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。立足于鞏固、完善和提高，全面總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，局“作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)年”活動(dòng)辦公室形成總結(jié)報(bào)告報(bào)縣活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。形成長效機(jī)制。以“作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)年”活動(dòng)為契機(jī)，進(jìn)一步健全完善《機(jī)關(guān)公務(wù)運(yùn)作規(guī)章》，同時(shí)在活動(dòng)結(jié)束后，繼續(xù)鞏固活動(dòng)成果，探索建立加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制。四、活動(dòng)要求（一）領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范。領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范，投身到作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)年的活動(dòng)中來，做到帶頭聯(lián)系實(shí)際學(xué)理論，帶頭嚴(yán)格要求找問題，帶頭制定措施抓整改，帶頭立足本職創(chuàng)佳績，帶頭鞏固成果促提高，保證作風(fēng)有大轉(zhuǎn)變，保證服務(wù)“中心工作”見實(shí)效。（二）黨員發(fā)揮先鋒模范作用。全體共產(chǎn)黨員要積極響應(yīng)縣委的號(hào)召，在此次活動(dòng)中爭(zhēng)做勤學(xué)善思、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策的模范，爭(zhēng)做積極參與、盡心盡智的模范，爭(zhēng)做優(yōu)質(zhì)服務(wù)、文明從業(yè)的模范，爭(zhēng)做立足本職、當(dāng)好戰(zhàn)斗員的模范，爭(zhēng)做純潔高尚、情趣健康的模范。（三）加強(qiáng)監(jiān)督檢查?？h局組織人員組成督查組不定期進(jìn)行明查暗訪工作，擬在本局聘任23名離退休老干部，配合督查組開展明查暗訪工作，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有不良行為和作風(fēng)的人和事，將按規(guī)定從嚴(yán)處理，決不姑息。（四）嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲。年終對(duì)股室、下屬單位和全體干部職工“作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)年”活動(dòng)落實(shí)情況進(jìn)行一次考核，考核結(jié)果作為年終評(píng)先的重要依據(jù)。在年終總結(jié)考評(píng)的基礎(chǔ)上，在股室（下屬單位）中評(píng)選3個(gè)“作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)年”活動(dòng)先進(jìn)個(gè)人，給予精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)被縣活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組暗訪巡查和局督查發(fā)現(xiàn)有“三懶”習(xí)氣、“三不”現(xiàn)象、“三冷”態(tài)度、“三散”風(fēng)氣、“三亂”行為、“三股歪風(fēng)”的股室和個(gè)人，經(jīng)查實(shí)后，嚴(yán)肅追究有關(guān)人員責(zé)任，并及時(shí)上報(bào)縣委、縣政府按規(guī)定處理，決不袒護(hù)，更不姑息。屬本局處理的7天內(nèi)作出處理，年終評(píng)先“一票否決”。五、組織領(lǐng)導(dǎo)為切實(shí)加強(qiáng)局機(jī)關(guān)“作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)年”活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)研究，決定成立局“作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。由局長xxx同志擔(dān)任組長，副局長xxx和xxx同志為副組長，行政辦公室同志為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在局行政辦公室，由xxx同志兼任辦公室主任。具體工作由辦公室人員承辦。因工作需要，其他工作人員可另行調(diào)配。