關(guān)于加強企業(yè)特殊工種崗位作業(yè)人員管理嚴格退休審批有關(guān)問題的通知大勞發(fā)200478號5篇范例-資料下載頁
2024-10-25 06:50本頁面
【正文】 案及特殊工種的審核。對按特殊工種提前退休的，一律以原始檔案記載為準，對檔案記載不清、有涂改現(xiàn)象和特殊工種年限原創(chuàng)文秘網(wǎng)站:文秘知音不符合規(guī)定要求的一律不予辦理。同時要對特殊工種范圍進行嚴格審核，對國家沒有列入特殊工種范圍的工種不得按特殊工種呈報提前退休。三、對因轉(zhuǎn)產(chǎn)、工作調(diào)動、企業(yè)改制等原因脫離特殊工種崗位5年以上的人員，在達到國家規(guī)定從事特殊工種提前退休年齡時，如果本人身體健康能堅持正常工作的，原則上不再按特殊工種提前退休。但是確因從事特殊工種而影響身體健康，現(xiàn)在難以堅持正常工作的，經(jīng)本人申請，縣勞動醫(yī)務(wù)鑒定委員會鑒定為大部分喪失勞動能力的，方可按特殊工種辦理提前退休。但不再增發(fā)月指數(shù)化平均繳費工資。四、對生產(chǎn)經(jīng)營正常，職工按時發(fā)放工資且有繳費能力而不繳納養(yǎng)老保險金的單位，暫停辦理特殊工種提前退休工作，防止誰退休給誰繳費的現(xiàn)象，關(guān)閉、停產(chǎn)的特困企業(yè)職工辦理特殊工種提前退休，要將應(yīng)退休人員所欠保險費補繳后方可辦理。五、今后各單位辦理職工退休，要由勞資人員辦理，對退休審批表要按規(guī)定要求填寫清楚、全面，對個人攜帶檔案及退休審批表填寫不清、不全的，一律不予審批。第五篇：青島市關(guān)于對企業(yè)特殊工種人員退休和因病退休審批實行二次公示的【發(fā)布單位】青島市【發(fā)布文號】青勞社〔2002〕222號 【發(fā)布日期】20021018 【生效日期】20021018 【失效日期】 【所屬類別】地方法規(guī) 【文件來源】中國法院網(wǎng)青島市關(guān)于對企業(yè)特殊工種人員退休和因病退休審批實行二次公示的通知(青勞社〔2002〕222號)各市、區(qū)勞動和社會保障局,各企業(yè)主管部門(公司),各有關(guān)單位:為進一步規(guī)范我市企業(yè)特殊工種人員退休和因病退休審批程序,強化社會監(jiān)督,確保審批公開、公平、公正,現(xiàn)就企業(yè)特殊工種人員退休和因病退休審批實行兩次公示的有關(guān)問題通知如下:一、企業(yè)為特殊工種人員、因病退休人員辦理退休審批手續(xù)時,在向勞動保障部門報送擬退休人員的有關(guān)材料前,企業(yè)勞資人事部門應(yīng)對報送的退休人員的有關(guān)情況,在本單位進行第一次公示。公示期限內(nèi),如發(fā)現(xiàn)公示內(nèi)容與實際情況不符的,企業(yè)應(yīng)組織人員進行調(diào)查,確有弄虛作假行為的,應(yīng)立即糾正。公示期滿無異議或有異議但經(jīng)調(diào)查核實后無問題的,企業(yè)持擬退休人員材料和第一次公示公告,向勞動保障部門申報辦理退休審批。勞動保障部門審核后,在辦理退休審批手續(xù)前,再由勞動保障部門委托企業(yè)勞資人事部門對擬審批退休人員的有關(guān)情況進行第二次公示。兩次公示期滿均無異議后,勞動保障部門方可正式辦理退休審批手續(xù)。兩次公示的期限、反饋程序、范圍和內(nèi)容均按青勞社〔2001〕196號文件執(zhí)行。二、企業(yè)紀檢、工會部門應(yīng)對公示情況給予監(jiān)督。勞動保障部門接受職工對擬退休人員異議的反映并組織調(diào)查,經(jīng)查實企業(yè)弄虛作假為職工辦理提前退休的,對企業(yè)責任人及法人代表進行通報。對社會保險經(jīng)辦機構(gòu)工作人員有徇私舞弊、玩忽職守行為的,視情節(jié)給予批評直至給予紀律處分。三、本通知自下發(fā)之日起執(zhí)行。附件:、因病退休申報前第一次公示公告樣式、因病退休人員第一次公示結(jié)果花名冊、因病退休審批前的第二次公示公告樣式、因病退休人員第二次公示結(jié)果花名冊、因病退休人員公示證明二○○二年十月十八日本內(nèi)容來源于政府官方網(wǎng)站，如需引用，請以正式文件為準。
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