【正文】 齡、學歷、學歷類型、畢業(yè)年份”等6項信息對照招聘崗位條件進行系統(tǒng)自動審核，符合崗位條件審核通過的考生，再由工作人員對考生的“照片、生源地、專業(yè)、崗位其它條件”等信息對照招聘崗位條件進行人工審核。網(wǎng)報不進行相關(guān)證書證件原件的審查，考生應(yīng)對所填信息的真實性負責，若存在弄虛作假行為，對隱瞞真實情況不符合報名資格的考生，取消其考試或錄用資格，造成的后果由考生承擔。報考比例每個崗位的計劃招聘數(shù)與報考人數(shù)比例達到1：3的方能開考。縣鄉(xiāng)基層衛(wèi)生單位緊缺急需崗位經(jīng)報名后，計劃招聘數(shù)與報考人數(shù)比例未達到1:3，但又確需開考招聘（僅限于招聘條件為大專以上的職位）的，由縣市衛(wèi)生主管部門提出，縣市人力資源和社會保障局報請州人力資源和社會保障局批準后可不受招聘比例限制。報名結(jié)束后因達不到開考比例崗位的考生，可改報符合條件的其它崗位或辦理退費，改報時間為2012年7月12日，退費時間為2012年7月16日至7月21日。但因考生原因未按時參加考試的，不予退費。四、考試事業(yè)單位招聘人員考試分為《公共基礎(chǔ)知識（含行政職業(yè)能力測試）》考試和《專全州事業(yè)單位《公共基礎(chǔ)知識》考試由州人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織，州屬和縣市同時進行，縣市人社部門負責組織縣市招聘的考試考務(wù)工作；州屬事業(yè)單位《專業(yè)考試》工作由事業(yè)單位行政主管部門負責組織，各縣市事業(yè)單位《專業(yè)考試》由縣市人力資源和社會保障局或事業(yè)單位主管部門負責組織?？荚嚦煽冇嬎惴椒ǎ喊窗俜直日鬯恪豆不A(chǔ)知識》考試占50%；《專業(yè)考試》占50%。折算成績之和為考生的綜合成績（成績保留到小數(shù)點后兩位）。招聘具有碩士以上學位的畢業(yè)生，報名人數(shù)等于或小于招聘崗位數(shù)時，可免筆試直接進行面試，其面試的成績即為總成績。《公共基礎(chǔ)知識》、縣市《專業(yè)考試》準考證采取網(wǎng)上打印，考生應(yīng)登錄楚雄州人才網(wǎng)《考試網(wǎng)上報名》系統(tǒng)自行打印準考證，打印時間為2012年7月24日至8月4日?！豆不A(chǔ)知識》考試時間：2012年8月4日上午9:00至11:00?？h市《專業(yè)考試》考試時間：2012年8月4日下午14:30至16:30。報考州屬事業(yè)單位的考生《專業(yè)考試》的時間、地點由事業(yè)單位行政主管部門或招聘單位另行通知。特別提醒：請各位考生認真核對準考證上的個人信息，并注意準考證上標明的考試時間、地點、考場和考場規(guī)則，以免耽誤考試。專業(yè)考試時間及有關(guān)事項：各縣市、州屬事業(yè)單位須于8月10日前完成《專業(yè)考試》，并將成績報送州人力資源和社會保障局考試中心（聯(lián)系電話：08783375119）。報考州屬事業(yè)單位考生的綜合成績由州人力資源和社會保障局于8月10日以前向社會公布。考生可通過楚雄州人力資源和社會保障局網(wǎng)站、楚雄州人才網(wǎng)查詢；報考縣市事業(yè)單位考生的綜合成績由各縣市人力資源和社會保障局于8月10日以前向社會公布。五、資格復審綜合成績公布后，由州、縣兩級人力資源和社會保障部門按綜合成績從高分到低分的順序，按經(jīng)批準的計劃招聘數(shù)等額確定進入資格復審人員名單。如成績相同，則優(yōu)先確定《公共基礎(chǔ)知識》較高的考生、基層服務(wù)項目期滿且考核合格的考生、少數(shù)民族考生、女性考生。資格復審由州、縣兩級人力資源和社會保障部門于8月18日前對擬聘人員進行資格復審（具體時間和地點由州縣兩級人力資源和社會保障局自行確定）。資格復審主要是查驗考生所持證件、證明材料與公告公布的崗位要求是否一致。屆時若有資格復審不合格或逾期未進行資格復審的考生，取消其聘用資格。對資格復審不合格或提交書面放棄資格復審申請的考生，按照崗位綜合成績從高分到低分的順序依次遞補，遞補人員在州、縣兩級人力資源和社會保障局網(wǎng)站進行公示。資格復審時考生須提供的主要證件：身份證、畢業(yè)證原件、《畢業(yè)生就業(yè)報到證》（《畢業(yè)生就業(yè)登記證》）、戶口簿（畢業(yè)生可持戶口遷移證）及所報考崗位條件要求的相關(guān)證書原件、在校表現(xiàn)等有關(guān)證明。其中，2010年、2011年未就業(yè)無報到證的畢業(yè)生須交驗生源縣（市）人力資源和社會保障部門出具的未就業(yè)證明；社會報考人員須出具身份證、畢業(yè)證原件、戶口簿（畢業(yè)生可持戶口遷移證）、所在單位同意報考的證明以及業(yè)務(wù)特長、工作表現(xiàn)的相關(guān)證明材料。六、考察、體檢確定人選：根據(jù)考生的綜合成績和資格復審情況，等額確定考察、體檢人選。若出現(xiàn)考察、體檢不合格者，所空缺崗位按綜合成績從高分到低分的順序依次遞補?？疾欤河捎萌藛挝恍姓鞴懿块T會同用人單位組織對資格審查合格的人選進行全面考察。主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況。體檢：由用人單位或其行政主管部門對經(jīng)考試考察擬招聘的人選組織體檢。體檢標準參照錄用公務(wù)員體檢標準。乙肝項目檢查按人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢醫(yī)院須是縣級以上具有相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)。七、公示經(jīng)考察、體檢合格的擬聘用人選，于8月20日前在州、縣兩級人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示，公示期為7天，公示內(nèi)容包括招聘單位崗位、擬聘用人員姓名、性別、準考證號、綜合成績、畢業(yè)院校、專業(yè)（或原工作單位）等。八、聘用公示期滿未發(fā)現(xiàn)違反相關(guān)規(guī)定和紀律的擬聘用人員，由各用人單位填寫《云南省事業(yè)單位聘用人員審批表》報主管部門和同級人力資源和社會保障局同意后，于2012年8月28日前報州人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科辦理聘用審批手續(xù)。九、紀律要求為保證公開招聘工作的公平、公正，州人力資源和社會保障局對整個招考工作進行組織、協(xié)調(diào)、指導、監(jiān)督。整個考試招聘過程中，州、縣（市）人社部門和事業(yè)單位主管部門必須切實履行職責，要在紀檢監(jiān)察部門和人大代表、政協(xié)委員參與監(jiān)督下開展工作，確保招聘工作公開、公平、公正。在報名、考試、資格復審、考察、體檢等工作環(huán)節(jié)中，報考者須留下有效聯(lián)系電話，在發(fā)出報名、考試、資格復審、考察、體檢及其他事項通知的時限內(nèi)，若因特殊情況無法聯(lián)系或報考者不按時領(lǐng)取通知、不按時到達指定地點的，即視為自動放棄考試、聘用資格。為維護事業(yè)單位公開招考工作的公正性、嚴肅性，考生在報名、考試、復審、考察、體檢等過程中，若有弄虛作假等違紀行為的，一經(jīng)查實，即取消考試資格或錄用資格，并將其記錄在案，三年內(nèi)不得報考公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員。對有下列情形的，由縣級以上人力資源和社會保障部門進行嚴肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。(1)報考人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應(yīng)聘資格的；(2)報考人員在考試考核過程中作弊的；(3)招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試考核過程中參與作弊的；(4)招聘工作人員故意泄露考試題目的；(5)違反規(guī)定，影響招聘公平、公正進行的其他情形。十、其他事項本次考試不指定考試輔導用書，人社部門不舉辦也不委托任何機構(gòu)開展考試輔導培訓。十一、未盡事宜另行公告。十二、本公告由楚雄州人力資源和社會保障局負責解釋。附：楚雄州事業(yè)單位公開招聘考試專業(yè)（學科）試行指導目錄（2012年修訂）.doc事業(yè)單位考試網(wǎng)第一時間為你提供事業(yè)單位招聘信息，歷年事業(yè)單位真題下載，事業(yè)單位考試熱賣書籍，更有權(quán)威的公益?zhèn)淇贾v座音頻視頻下載。詳情：