【正文】 服務(wù)群眾工作隊員36名，其中，縣派工作隊員9名，科級干部8人，鄉(xiāng)派工作隊員27人，科級干部10人，站所社干部 10 人； 共劃分了9個工作隊，根據(jù)村人口數(shù)和村民小組數(shù)確定工作隊 的人數(shù)，基本原則是：每個工作隊不少于 3 人，每個工作隊員負 責(zé)一個村民小組，工作隊組長一般由包村領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，鄉(xiāng)黨委對工作隊員就近期工作重點、駐村工作隊員注意事項、聯(lián)系村基本情況、工作隊員職責(zé)等方面進 行了簡短培訓(xùn)，而后迅速將工作隊員安排到各村開展工作，期間，相繼建立了工作隊員學(xué)習(xí)、例會、請銷假、入戶走訪、黨 團日活動、“賬管理等制度，加強了后勤保障。鄉(xiāng)黨委按照上級安排部署就妥善安排了工作隊員的食宿問題，有效解決了工作隊員生活上的困難，讓工作隊員可以更安心的開展工作。突出重點，穩(wěn)步推進。入村工作隊員在村干部的幫助下，迅速了解了聯(lián)系村的基本情況，有針對性的制定了工作方 案和每周工作計劃，有步驟、有重點的推進各項工作。深入田間地頭 開展入戶走訪。截止目前，已經(jīng)入戶走訪1600 戶，開展面對面宣講12場次、1200人次，發(fā)放各類宣講材料1000余份；調(diào)解信訪矛盾4起，調(diào) 解各類糾紛 15 起；收集各類民情信息58 條，已解決19 條。在克孜勒庫都克村召開了大棚供水專項整治會議，對選好水源、開工建設(shè)等工作進行了部署。開展大棚種植技術(shù)培訓(xùn)1次，發(fā)放種植技術(shù)手冊72冊，協(xié)調(diào)縣水利局為大棚供水工程提供編織袋500個、彩條布240米、水管300米；解決了前期種植戶的用水難題，結(jié)合新村改造和糧食直補工作，共走訪村民74戶。在塔斯巴斯陶村工作組協(xié)調(diào)三聯(lián)共建單位縣建設(shè)局出資解決了村文化室辦公設(shè)施和青年隊水泵、水管問題；協(xié)調(diào)縣社保局解決該村三組“五七”工待遇問題1個，并就南北干渠清淤、生活用水、整村推進等問題與縣直有關(guān)部門(單位)進行了協(xié)商。第五篇：干部赴基層轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾活動階段總結(jié)自開展各級干部赴基層轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾活動以來，在XX黨委、政府的精心組織和社區(qū)干部的積極參與下，我社區(qū)干部赴基層轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾活動各項工作扎實有序進行，干部走訪全覆蓋，理論學(xué)習(xí)出成績，民生服務(wù)顯實效，干部作風(fēng)有轉(zhuǎn)變，活動受到廣大群眾的響應(yīng)與好評。為深入開展好第二階段的各項活動，XX社區(qū)認真開展“三項活動”，確?；顒釉鷮嶉_展出成效。一、工作目標(biāo)：為全面貫徹落實《XX開展干部赴基層轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾活動》的精神，進一步鞏固XX“長治久安大宣教”活動成果，推進“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“熱愛偉大祖國、建設(shè)美好家園”活動進一步展開，切實改善黨群、干群及社區(qū)干部與居民這三者關(guān)系，不斷增強社區(qū)干部全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，結(jié)合長治久安大宣教活動，積極做好改善民生、化解社會矛盾和排查糾紛、等方面工作，突出堅持民生優(yōu)先、群眾第一、基層重要，推進干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變、服務(wù)群眾，深化長治久安大宣教活動成果這一主題。二、成效突出一是認真開展“入民院、聽民聲、訪民意”活動。積極向群眾收集意見、建議，從群眾最關(guān)心、最直接、最突出的問題入手，以為民辦好事、實事為主要內(nèi)容，緊緊圍繞教育、就業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生、住房、民政低保、基礎(chǔ)建設(shè)等方面廣泛傾聽民聲、集納民智、體現(xiàn)民意。二是積極開展“批評與自我批評”活動。組織社區(qū)干部開展大討論《轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾，我該怎么辦》開展批評與自我批評活動，認真撰寫個人剖析材料，深刻剖析自身存在的問題；同時，班子成員之間和個人之間相互“找茬”，對干部存在的問題深刻剖析，查找根源。三是精心組織開展“民生服務(wù)周”活動。于駐社區(qū)聯(lián)系點干部共同走訪慰問貧困戶，截至目前為18戶平困戶進行了慰問，為每戶送去了清油、面粉共計1200元，讓群眾感受黨的關(guān)懷；為民解決矛盾糾紛，和諧鄰里關(guān)系。通過開展民生服務(wù)活動，切實將群眾的小難題、小糾紛、小信訪、群眾反映突出的熱點難點問題，解決在基層、解決在一線。四是深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。及時將黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)、黨員承諾“四公開”廣泛接受群眾的監(jiān)督，鼓勵群眾對社區(qū)的工作提出意見建議。同時，不定期向走訪對象發(fā)放問卷調(diào)查，及時了解群眾意見和滿意度。不定期分層次召開懇談會，傾聽群眾呼聲，及時發(fā)現(xiàn)問題。對干部的工作態(tài)度和完成情況，定期開展領(lǐng)導(dǎo)點評活動。由社區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)定期召開階段性總結(jié)會議，總結(jié)經(jīng)驗、查擺不足，確保問題整改迅速有效。同時，開展“談心活動”，社區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員之間，社區(qū)干部與干部之間進行談心交流，指出其在工作、學(xué)習(xí)、生活中存在的問題，幫助干部發(fā)現(xiàn)不足，并制定計劃及時整改三、整改方向加強理論學(xué)習(xí)。要把理論學(xué)習(xí)貫穿于各項工作中，始終堅持學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持理論聯(lián)系實際，不斷提高自己的綜合素質(zhì)，提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)，牢固樹立堅定的理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立崇高的宗旨意識。不斷創(chuàng)新工作方式方法。要破除過去對工作不認真的態(tài)度，進一步增強創(chuàng)新意識。要結(jié)合自身工作的特點，認真總結(jié)經(jīng)驗，解放思想，深入研究，積極探索新的工作思路，不斷改進工作方式方法，使工作提高到一個新的層次。要進一步改進工作作風(fēng)。要認真對待自己的工作，積極投入轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)服務(wù)群眾活動中，要明確為什么要查擺問題，要明確查擺什么問題，要認真剖析根源明確整改方向，落實責(zé)任追究制度，力求切實改變工作作風(fēng)。求真務(wù)實，樹立我社區(qū)干部好形象。由于XX社區(qū)經(jīng)費嚴重不足，這在一定程度上制約和阻礙了為民服務(wù)活動的開展。今后我們決心虛心向先進單位學(xué)習(xí)，以服務(wù)群眾為新舉措、新發(fā)展、新面貌、新業(yè)績，做好各項工作，唱好主旋律，帶領(lǐng)XX社區(qū)職工認真學(xué)習(xí)貫徹十七大精神，與時俱進，開拓創(chuàng)新，努力開創(chuàng)XX社區(qū)為民服務(wù)工作的新局面。五、下周計劃：全面貫徹落實黨的十七屆六中全會、自治區(qū)第八次黨代會和地縣兩級全委（擴大）會會議精神，以工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變、工作效能顯著提高為目標(biāo)，著力解決干部職工宗旨觀念不牢、服務(wù)群眾能力不高、責(zé)任意識不強、工作執(zhí)行力不強、工作效率不高、遵守紀律不嚴、精神狀態(tài)不振等突出問題，切實提高干部隊伍的整體素質(zhì)，推動各項工作落到實處，為迎接“十八大”的勝利召開提供有力的群眾基礎(chǔ)和作風(fēng)紀律保證。