【總結(jié)】........附表:新員工試用期滿(mǎn)考核表姓名試用時(shí)間崗位出勤情況遲到次早退次曠工次事假次病假次項(xiàng)目評(píng)價(jià)要點(diǎn)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)得分適應(yīng)性
2025-06-30 20:55
【總結(jié)】第一篇:試用期考核鑒定 試用期考核鑒定 本人自2017年7月1日起進(jìn)入環(huán)衛(wèi)中心從事人力資源管理工作,不知不覺(jué)中已經(jīng)經(jīng)過(guò)了1個(gè)月的試用期。在這段時(shí)間里,我感悟很多,雖然這并不是我的第一份工作,但在此...
2024-11-13 23:01
【總結(jié)】 員工考核表怎么填上自己在試用期的工作表現(xiàn)呢?下面是為大家?guī)?lái)的自我評(píng)價(jià)范文,相信對(duì)你會(huì)有幫助的。 員工試用期考核表自我評(píng)價(jià)篇一 當(dāng)然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯(cuò)和問(wèn)題,部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)也及...
2025-09-14 15:23
【總結(jié)】第一篇:新進(jìn)員工試用期考核自我鑒定 在六個(gè)月的試用期生活中,可以說(shuō)是有喜也有憂(yōu)。喜的是和同事們工作相處中,自己從學(xué)生完全轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€(gè)社會(huì)人,自身實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、工作能力得到提高;憂(yōu)的是自己還有許多方面有待于...
2025-10-16 00:13
【總結(jié)】公司LOGO版本/編號(hào)信息第1頁(yè)共4頁(yè)新員工試用期考核管理辦法目的完善現(xiàn)有考評(píng)體系,明確公司價(jià)值導(dǎo)向,不斷增強(qiáng)公司的整體核心競(jìng)爭(zhēng)力;通過(guò)對(duì)試用期員工的考核溝通,使其盡快了解公司,明確崗位職責(zé),融入公司文化,
2025-05-13 20:17
【總結(jié)】新員工試用期考核全攻略時(shí)下正值企業(yè)人才招聘的高峰期,新員工的招聘工作如火如荼,在經(jīng)歷了“過(guò)五關(guān)、斬六將”的重重考驗(yàn)之后,新員工終于進(jìn)入了向往的企業(yè),但是通過(guò)了面試并不證明一個(gè)新員工就真的適合企業(yè)、
2025-08-04 00:53
【總結(jié)】........試用期員工月度績(jī)效考核表試用期員工月度績(jī)效考核表(一)姓名 學(xué)歷 考核次數(shù) 部門(mén) 崗位 考核月度 出勤狀況(天、次)病假
2025-06-30 21:14
【總結(jié)】........新員工試用期考核管理辦法目的完善現(xiàn)有考評(píng)體系,明確公司價(jià)值導(dǎo)向,不斷增強(qiáng)公司的整體核心競(jìng)爭(zhēng)力;通過(guò)對(duì)試用期員工的考核溝通,使其盡快了解公司,明確崗位職責(zé),融入公司文化,并為新員工的去留及轉(zhuǎn)正定級(jí)提供依據(jù)。定義試用期是
2025-04-07 23:11
【總結(jié)】........新員工基本情況表
2025-06-30 22:19
【總結(jié)】中國(guó)3000萬(wàn)經(jīng)理人首選培訓(xùn)網(wǎng)站更多免費(fèi)資料下載請(qǐng)進(jìn):,也是對(duì)新員工進(jìn)行培養(yǎng)和同化的過(guò)程,因此,必須規(guī)范試用期考核,以達(dá)到預(yù)期的效果。第一條:對(duì)錄用人員必須經(jīng)過(guò)三至六個(gè)月試用期的試用,應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘管理崗位須有半年基層業(yè)務(wù)單位的試用期。第二條:新人上崗時(shí),部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)清晰講解崗位說(shuō)明書(shū)及考核指標(biāo),務(wù)使新人明確。第三條:
2025-04-23 05:59
【總結(jié)】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái),如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。 新員工試用期考核總結(jié)3篇 勞動(dòng)合同試用期是勞動(dòng)法中一項(xiàng)極為重要的制度,各國(guó)勞動(dòng)法對(duì)該項(xiàng)制度均做出了不同的規(guī)定...
2024-11-19 22:55
【總結(jié)】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái),如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。 員工試用期考核評(píng)語(yǔ) 評(píng)語(yǔ),指含有說(shuō)明、解釋或評(píng)論的話(huà)。下面就是小編整理的員工試用期考核評(píng)語(yǔ),一起來(lái)看一下吧。...
2025-01-26 00:42
【總結(jié)】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái),如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。 新員工試用期考核總結(jié)3篇 勞動(dòng)合同試用期是勞動(dòng)法中一項(xiàng)極為重要的制度,各國(guó)勞動(dòng)法對(duì)該項(xiàng)制度均做出了不同的...
2025-01-16 23:14
【總結(jié)】 新進(jìn)員工試用期考核自我鑒定 在六個(gè)月的試用期生活中,可以說(shuō)是有喜也有憂(yōu)。喜的是和同事們工作相處中,自己從學(xué)生完全轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€(gè)社會(huì)人,自身實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、工作能力得到提高;憂(yōu)的是自己還有許多方面有待于提高...
2025-01-14 05:37
【總結(jié)】第一篇:?jiǎn)T工試用期考核表 河南煤炭建設(shè)集團(tuán)有限責(zé)任公司洛陽(yáng)項(xiàng)目部 新員工試用考核表 、工作能力以及工作態(tài)度等方面的綜合素養(yǎng),對(duì)新員工試用期間的工作情況做一個(gè)具體反饋,幫助新員工主動(dòng)思考過(guò)去這一段...
2025-10-22 00:41