【正文】 培訓(xùn)后的宣傳，使其周邊的親朋好友了解到農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)的重要性和必要性，增強(qiáng)了參加培訓(xùn)的積極性和主動(dòng)性。結(jié)合鎮(zhèn)情做好加快農(nóng)村勞動(dòng)力的轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)工作。今年是我鎮(zhèn)加快農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)較有利的一年，在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府努力下，我鎮(zhèn)今年新上了幾個(gè)大的項(xiàng)目，創(chuàng)造了有利的就業(yè)條件。但是，農(nóng)村勞動(dòng)力“等、要、靠”的依賴思想仍然存在，存在“不敢走出去、不會(huì)走出去、不愿走出去”的問(wèn)題。為此，我們按照“你 招工我?guī)兔?，你求職我服?wù)”的理念，為企業(yè)及農(nóng)民工建立綠色通道，積極發(fā)揮自身能動(dòng)性，結(jié)合實(shí)際，努力開(kāi)展各項(xiàng)轉(zhuǎn)移就業(yè)工作。第一、抽調(diào)工作人員，成立領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，做到機(jī)構(gòu)有保障，經(jīng)費(fèi)有保障，建立農(nóng)村勞動(dòng)力數(shù)據(jù)庫(kù)，使我鎮(zhèn)的農(nóng)村勞動(dòng)力的總?cè)藬?shù)、就業(yè)人數(shù)、未就業(yè)人數(shù)、不充分就業(yè)人數(shù)有一個(gè)明確的數(shù)據(jù)，做到了“家底清”。第二、強(qiáng)化信息建設(shè)。建立信息發(fā)布欄，免費(fèi)為企業(yè)發(fā)布用工信息，包括向內(nèi)和向外發(fā)布，做到方便企業(yè)；其次，積極到市區(qū)人才交流中心及用人單位收集用工信息，及時(shí)把信息發(fā)布至村、組一級(jí)，使勞動(dòng)力能盡早了解到就業(yè)信息，做到信息有保障。第三、堅(jiān)持以培訓(xùn)促就業(yè)。努力做到企業(yè)需要什么，我們培訓(xùn)什么，企業(yè)缺少什么，我們培訓(xùn)什么，爭(zhēng)取培訓(xùn)一個(gè)，合格一個(gè)，轉(zhuǎn)移一個(gè)。通過(guò)強(qiáng)化培訓(xùn)，保證其就業(yè)的長(zhǎng)久性；通過(guò)定向培訓(xùn)，使培訓(xùn)人員全部轉(zhuǎn)移就業(yè)，做到培訓(xùn)有實(shí)效。第四、通過(guò)勞動(dòng)組為企業(yè)代辦勞動(dòng)保障相關(guān)方面的工作，如：勞動(dòng)合同的代簽，社會(huì)保險(xiǎn)的協(xié)辦，各種優(yōu)惠政策的解答，做到服務(wù)有保障，增強(qiáng)與企業(yè)的感性聯(lián)系，最終達(dá)到動(dòng)員企業(yè)多吸收本地農(nóng)村勞動(dòng)力。通過(guò)以上相關(guān)措施，有效保證了我鎮(zhèn)農(nóng)村勞動(dòng)力的轉(zhuǎn)移工作任務(wù)圓滿完成。今年我鎮(zhèn)農(nóng)村勞動(dòng)力鎮(zhèn)內(nèi)轉(zhuǎn)移1327人。%。二、開(kāi)展勞動(dòng)保障維權(quán)工作，保證勞動(dòng)者的合法權(quán)益。開(kāi)展勞動(dòng)保障執(zhí)法年審工作，督促企業(yè)遵守勞動(dòng)保障法律、法規(guī)。根據(jù)玉紅人勞[2006]12號(hào)文件精神要求，針對(duì)大營(yíng)街的實(shí)際情況，積極主動(dòng)上門為企業(yè)辦理年審，克服厭戰(zhàn)情緒及應(yīng)付現(xiàn)象的發(fā)生，經(jīng)過(guò)4個(gè)多月的努力（2006年3月1日至2006年6月底），共辦理年審220戶，涉及勞動(dòng)者9611人，發(fā)放宣傳材料200多份，普法培訓(xùn)人數(shù)205人。同時(shí)，結(jié)合年審，按照《云南省企業(yè)勞動(dòng)保障誠(chéng)信等級(jí)評(píng)價(jià)辦法》開(kāi)展對(duì)參審企業(yè)進(jìn)行誠(chéng)信等級(jí)評(píng)價(jià)工作，經(jīng)過(guò)篩選，報(bào)評(píng)單位12戶。使企業(yè)在管理中做到自我約束，自我管理，逐步形成建立和諧勞動(dòng)關(guān)系的觀念。開(kāi)展各種專項(xiàng)檢查，做好案件受理處理工作，保護(hù)勞動(dòng)者的切身權(quán)益。根據(jù)上級(jí)有關(guān)工作安排，認(rèn)真開(kāi)展用人單位勞動(dòng)合同簽訂、禁止使用童工和未成年工勞動(dòng)保護(hù)及工資支付情況的專項(xiàng)檢查；貫徹云南省勞動(dòng)用工登記管理試行辦法，開(kāi)展用工登記，積極宣傳《關(guān)于調(diào)整我省最低工資標(biāo)準(zhǔn)意見(jiàn)》的通知精神。工作中堅(jiān)持“依法行政、強(qiáng)化服務(wù)、公平對(duì)待”的原則，及時(shí)為農(nóng)民工提供政策、法律咨詢服務(wù)和法律援助，幫助其增強(qiáng)法律意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)；加強(qiáng)勞動(dòng)保障執(zhí)法監(jiān)察力度，做好舉報(bào)及投訴登記工作，依法查處用工單位侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益的行為，解決好拖欠和克扣農(nóng)民工工資、收取押金、使用童工等突出的問(wèn)題；加強(qiáng)勞動(dòng)合同管理工作，積極推進(jìn)勞動(dòng)合同制度三年行動(dòng)計(jì)劃實(shí)施方案，督促用工單位與職工簽訂勞動(dòng)合同。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，如制度不完備、不合法，勞動(dòng)合同不規(guī)范，不為職工繳 納社會(huì)保險(xiǎn)，工資待遇低于法定標(biāo)準(zhǔn)等問(wèn)題及時(shí)給予指出，對(duì)其進(jìn)行說(shuō)服教育；情節(jié)嚴(yán)重的，做出書面整改通知，做好立案?jìng)浒傅怯?，配合區(qū)法規(guī)監(jiān)察科進(jìn)行嚴(yán)肅查處。今年共接待法律咨詢60多人次，開(kāi)展勞動(dòng)合同專項(xiàng)檢查1次，禁止使用童工及未成年工檢查1次，審查用人單位規(guī)章制度155件，受理勞動(dòng)投訴案件9件，立案7件，調(diào)解7件，結(jié)案7件，涉及勞動(dòng)者73人，涉及金額26882元，補(bǔ)簽勞動(dòng)合同360人。有效的維護(hù)了勞動(dòng)者的合法權(quán)益，擴(kuò)大了勞動(dòng)法在社會(huì)中的影響力。繼續(xù)做好社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面宣傳動(dòng)員服務(wù)工作。社會(huì)保險(xiǎn)是一項(xiàng)利國(guó)利民的社會(huì)保障制度。針對(duì)當(dāng)前社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作中面臨的情況和問(wèn)題，我們認(rèn)真研究分析，本著服務(wù)基層，面向社會(huì)，為了職工，方便企業(yè)的宗旨，按照加強(qiáng)宣傳搞好服務(wù)的思路，主動(dòng)開(kāi)展社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作。今年年初借用鎮(zhèn)黨代會(huì)的機(jī)會(huì)，向參會(huì)廣大代表發(fā)放宣材料100多份，目的是通過(guò)他們向身邊及影響范圍內(nèi)的廣大職工及企業(yè)進(jìn)行社會(huì)保險(xiǎn)政策的宣傳。借用勞動(dòng)執(zhí)法年審及各種檢查活動(dòng)的時(shí)機(jī)，向企業(yè)及其職工進(jìn)行宣傳，發(fā)放宣傳材料500多份，最終使社會(huì)保險(xiǎn)政策的宣傳達(dá)到“家喻戶曉”，特別是工傷保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)的相關(guān)政策。對(duì)于需要或愿意參保的用人單位，我們積極為其做好服務(wù)工作，包括勞動(dòng)合同的代簽、代審及社會(huì)保險(xiǎn)的代辦等。經(jīng)過(guò)努力，至今新增參保社會(huì)工傷保險(xiǎn)3戶，參保人數(shù)84人，計(jì)劃參保企業(yè)3戶，涉及職工人數(shù)近300多人。強(qiáng)化服務(wù)，積極做好勞動(dòng)保障的其它工作。第一、幫助企業(yè)做好勞動(dòng)合同的初審、代審工作，盡可能方便企業(yè)，節(jié)約成本，體現(xiàn)執(zhí)政為民的原則，今年代審勞動(dòng)合同350份。第二、做好再就業(yè)優(yōu)惠證的初審工作，及時(shí)把優(yōu)惠證發(fā)到下崗職工手中，保證其按時(shí)享受到國(guó)家的優(yōu)惠政策，今年發(fā)放優(yōu)惠證6份。第三、做好退休人員的認(rèn)證工作，保證退休金的準(zhǔn)時(shí)、準(zhǔn)確發(fā)放，今年辦理退休人員認(rèn)證20多份。同時(shí)，積極配合區(qū)退管中心做好本轄區(qū)退休人員的管理工作，幫助解決退休人員的會(huì)議及活動(dòng)地點(diǎn)，今年協(xié)助區(qū)退管中心舉辦座談會(huì)4期。第四、保證農(nóng)民工子女享受義務(wù)教育的權(quán)利，全鎮(zhèn)共招收255名農(nóng)民工子女就讀并保證其相應(yīng)權(quán)利。做實(shí)做好農(nóng)民工工作，加快農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)，推進(jìn)農(nóng)村富余勞動(dòng)力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移就業(yè)，是促進(jìn)農(nóng)民增收和解決“三農(nóng)”問(wèn)題的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，也是我鎮(zhèn)建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的重要內(nèi)容。以上工作僅僅是大營(yíng)街近期工作中的一個(gè)縮影，許多工作還有待收進(jìn)，我鎮(zhèn)清楚的認(rèn)識(shí)到在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的新階段，進(jìn)一步做好農(nóng)民工就業(yè)工作，需要探索新思路、拓展新途徑。因此，在今后的工作中，我鎮(zhèn)將進(jìn)一步加大農(nóng)民工的工作力度，堅(jiān)持公平對(duì)待，依法維權(quán)，大力推進(jìn)輸出組織化、就業(yè)技能化、服務(wù)人體化，為農(nóng)民工就業(yè)開(kāi)辟?gòu)V闊空間。