中小學教師聘用協(xié)議書[合集]-資料下載頁
2025-10-15 19:57本頁面
【正文】 身攜帶，人離時注意關鎖門窗。有報警器裝置的要接通電源，并落實專人負責此項工作。十三、個人的現(xiàn)金、貴重物品不得放在辦公室桌抽屜、櫥柜，以防被盜。十四、進辦公室隨帶的小包、脫卸的衣服內(nèi)應取掉個人手機、證件、現(xiàn)金等，防止被外來人員順手牽羊造成損失。十五、不得在辦公室內(nèi)焚燒雜物、紙張，不準亂接電源、燒電爐，人離時注意關閉電源，認真做好防火工作。十六、不得將辦公室資料、設備、器材用作私用，如需攜帶外出須得到批準。十七、對流行性疾病或火災等突發(fā)事件須控制事態(tài)并及時上報處理。十八、宣傳招生期間，教師須有強烈的團隊合作精神，遵從組織的合理安排，密切配合負責人和助理財務的工作，對驕子的原則和規(guī)章制度嚴格執(zhí)行，對負責人不合理的人事安排可事后提出建議，兩次仍未得到合理解決，可向上級反映，不得因此做出不理智的行為，違者視情節(jié)給予處分，后果嚴重者辭退。十九、教學期間，實行班主任責任制，應認真執(zhí)行學校制定的各項規(guī)章制度，在抓好教學同時，必須確實抓好安全管理，班風班紀。二十、簽約教師不得擅自離崗串崗，有事要提前請假。二一、擔任班主任的教師應主動及時如實向總部上報所帶年級及學生人數(shù)，對不報或少報等行為將給予200—800元處罰，情節(jié)特別嚴重的，當即辭退。備注：此制度最終解釋權歸驕子教育暑期培訓中心。第五篇：教師聘用協(xié)議書行學聘用大學生教師協(xié)議書甲方：行學大學堂乙方：根據(jù)雙方意愿，甲方招聘乙方為____行學兼職輔導老師，面試期為10個小時的輔導，工資12/小時；試用期為1個月，工資15月/小時；正式上崗工資為20/小時。正式上崗，工作優(yōu)秀的工資還有上升空間。工作內(nèi)容及要求：乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任____工作。并嚴格遵守行學各項規(guī)章制度，乙方教學過程需要嚴格按照甲方提供的教學模式和教學思想進行輔導工作。甲方每月6日前以貨幣形式依照行學工資標準支付乙方上月工資。乙方嚴重違反紀律或規(guī)章制度，不能勝任工作、不稱職或嚴重影響行學聲譽的，甲方可以隨時解除合同；甲方以非法手段強迫勞動或不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬，乙方可隨時通知甲方解除合同；在本合同有效期內(nèi)，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。如乙方不再續(xù)簽，需提前一個月以書面形式通知甲方。乙方在提出辭職一個月內(nèi)，未經(jīng)甲方同意對工作不負責，造成影響者，乙方要賠償甲方的損失（數(shù)額為乙方當月的實得工資）。乙方以任何方式外泄行學機密、重要文件、資料和教材以及行學技術手段的，需賠償損失。甲方給乙方安排的工作，乙方如果有重要事宜不能完成的，乙方需要提前3天向甲方說明，如果因為乙方遺忘通知甲方的話，甲方將扣除當月20%的工資。本合同自簽定之日起生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。甲方：乙方：年月日
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