20xx中層領(lǐng)導(dǎo)競(jìng)聘方案-資料下載頁(yè)
2025-10-12 14:27本頁(yè)面
【正文】 停歇的奮斗，青春的價(jià)值在于無(wú)怨無(wú)悔的追求，站在大家面前有點(diǎn)單瘦的我，穩(wěn)重而不死板，激進(jìn)而不張揚(yáng)，溫和而不懦弱，正直而不固執(zhí)。我相信沐浴在黨的十八大春風(fēng)里，我的青春正能量將會(huì)燃燒的更加絢麗耀眼。這次競(jìng)聘對(duì)我來說是一次洗禮，更是挑戰(zhàn)自我的一次實(shí)際行動(dòng)，如果我有幸當(dāng)選XXXXXX，我定會(huì)擺正位置，積極主動(dòng)地協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)做好各項(xiàng)工作，也定會(huì)傾注我全部的熱情埋頭苦干，樂于奉獻(xiàn)，想群眾之所想，急群眾之所急。不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，充分發(fā)揮我的個(gè)性特長(zhǎng)，使XXXXX工作開展的有聲有色，今天無(wú)論競(jìng)聘結(jié)果如何，我都會(huì)坦然面對(duì)，勝固可喜，寵辱不驚，看花開花落。敗亦無(wú)悔，去留無(wú)意，隨云卷云舒。我將以這樣坦蕩的胸懷與氣度對(duì)待這次競(jìng)聘。最后，祝愿和我一起參加競(jìng)聘的同仁們能成功的走向適合自己發(fā)展的崗位，也讓我們共同祝愿職業(yè)教育的明天更加美好！謝謝大家！第五篇：中層競(jìng)聘方案三實(shí)驗(yàn)小學(xué)中層干部競(jìng)聘上崗方案二O一三年九月一、指導(dǎo)思想以上級(jí)文件精神為指導(dǎo)，全面貫徹干部隊(duì)伍年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化的方針，注重公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，進(jìn)一步深化干部選拔競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，不斷完善與學(xué)校發(fā)展相適應(yīng)的用人制度，建立一支精干、高效的學(xué)校干部隊(duì)伍，促進(jìn)學(xué)校全面發(fā)展。經(jīng)研究，決定在學(xué)校內(nèi)實(shí)施中層干部競(jìng)聘上崗工作，現(xiàn)提出如下方案：二、具體要求（一）競(jìng)聘職位根據(jù)需要擬競(jìng)聘教導(dǎo)副主任1名。（二）具體條件和資格參加競(jìng)聘上崗的人應(yīng)具備以下基本條件：（1）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛教育事業(yè)。立志教學(xué)改革，開拓創(chuàng)新，做出實(shí)績(jī)。（2）堅(jiān)持實(shí)事求是，能夠把黨的方針、政策與學(xué)校的工作目標(biāo)及本部門、本崗位的實(shí)際相結(jié)合，講實(shí)話，做實(shí)事，求實(shí)效，不搞形式主義。（3）有強(qiáng)烈的責(zé)任感和主人翁意識(shí)，熱愛學(xué)校，關(guān)心集體，有全局觀念，自覺維護(hù)集體利益，善于團(tuán)結(jié)同志。（4）能以身作則，密切聯(lián)系群眾，服務(wù)群眾，不以權(quán)謀私。（5）有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，有勝任領(lǐng)導(dǎo)工作的組織能力、文化水平和專業(yè)知識(shí)。（6）具有5年或5年以上班主任工作經(jīng)驗(yàn)。（7）具有區(qū)級(jí)以上骨干教師稱號(hào)。（8）在區(qū)級(jí)以上（含區(qū)級(jí)）各類教學(xué)大賽或評(píng)比中獲獎(jiǎng)。（9）身心健康，年齡在35（含35）周歲以下。（三）競(jìng)聘程序公布競(jìng)聘職位。學(xué)校組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)競(jìng)聘上崗方案，公布競(jìng)聘崗位、任職條件、競(jìng)聘上崗的程序和辦法。公開報(bào)名。根據(jù)競(jìng)聘上崗的條件，可采取個(gè)人自薦，群眾、學(xué)校舉薦相結(jié)合的報(bào)名方式。資格審查。根據(jù)競(jìng)聘上崗的條件，由學(xué)校校長(zhǎng)室、黨支部對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，確定候選人。述職。資格審查合格者，面對(duì)教職工進(jìn)行述職，介紹自己的基本情況、任職的優(yōu)勢(shì)和任職后的工作設(shè)想。民主測(cè)評(píng)。在教職工中進(jìn)行民主測(cè)評(píng)，充分聽取群眾意見，得不到多數(shù)人擁護(hù)的不能提拔聘用。組織考察。根據(jù)測(cè)評(píng)、測(cè)試、考核結(jié)果，擇優(yōu)確定考察對(duì)象進(jìn)行考察。考察內(nèi)容包括德、能、勤、績(jī)、廉。正式聘任。經(jīng)組織考察合格者，進(jìn)行公示三天，并報(bào)局黨委、人事科批準(zhǔn)，獲準(zhǔn)后正式聘任。三、幾點(diǎn)說明所聘中層干部上崗后不脫產(chǎn)，并在原工作量之外完成所分擔(dān)的中層干部工作。不按工作量計(jì)報(bào)酬，沒有任何工資以外的其它補(bǔ)助和津貼。聘任期間，不勝任工作的可隨時(shí)解聘。本方案解釋權(quán)屬于聘領(lǐng)導(dǎo)小組。四、組織領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校中層干部競(jìng)聘工作在校長(zhǎng)室、黨支部領(lǐng)導(dǎo)下組織實(shí)施。聘任領(lǐng)導(dǎo)小組：組長(zhǎng)：陳穎成員：叢敬有袁媛祁亞祥
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