領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研群眾路線新聞稿-資料下載頁(yè)
2025-10-12 14:01本頁(yè)面
【正文】 部門負(fù)責(zé)人做了補(bǔ)充性發(fā)言。隨后，長(zhǎng)江職業(yè)學(xué)院各職能部門領(lǐng)導(dǎo)講話，長(zhǎng)江職業(yè)學(xué)院各職能部門領(lǐng)導(dǎo)和海事學(xué)院各部門負(fù)責(zé)人雙方還就海事學(xué)院在招生工作、教學(xué)管理、學(xué)生管理等方面進(jìn)行廣泛而深入的交流和溝通。長(zhǎng)江職業(yè)學(xué)院副校長(zhǎng)王學(xué)梅也指出雙方合作辦學(xué)的不足之處，希望在雙方的共同努力下，能夠?qū)⒑Ｊ聦W(xué)院的建設(shè)推向新的高度。最后，李永健書記指出，海事學(xué)院在辦學(xué)體制、機(jī)制上占盡優(yōu)勢(shì)，發(fā)展?jié)摿薮?。長(zhǎng)江職業(yè)學(xué)院作為海事學(xué)院直屬領(lǐng)導(dǎo)，將盡最大努力支持和幫助學(xué)院的發(fā)展。李書記還對(duì)海事學(xué)院提出幾點(diǎn)指導(dǎo)性的意見(jiàn)：第一，希望海事學(xué)院要勇于創(chuàng)新，充分發(fā)揮學(xué)院先進(jìn)的體制機(jī)制，在現(xiàn)有基礎(chǔ)上謀發(fā)展，上層次，推動(dòng)學(xué)院的快速發(fā)展。第二，希望學(xué)院不拘一格選拔人才，建立一流的師資隊(duì)伍和教學(xué)管理隊(duì)伍，不斷探索和完善學(xué)院的發(fā)展模式和管理體系。第三，希望學(xué)院在提高內(nèi)涵上多下功夫，要結(jié)合經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，提高教育教學(xué)質(zhì)量，為社會(huì)培養(yǎng)合格的高素質(zhì)人才。參加此次調(diào)研的還有長(zhǎng)江職業(yè)學(xué)院學(xué)校辦公室主任李丹、招就處處長(zhǎng)黃朝暉、教務(wù)處處長(zhǎng)蘇龍、學(xué)工處副處長(zhǎng)校團(tuán)委副書記劉曉、學(xué)校辦公室主任科員盧珍、招就處主任科員曾翔。海事學(xué)院中層以上領(lǐng)導(dǎo)參加了座談。第五篇：群眾路線調(diào)研附件一關(guān)市小學(xué)關(guān)于黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)調(diào)研工作的專題報(bào)告按照教育局黨委關(guān)于黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)調(diào)研工作的相關(guān)要求，關(guān)市小學(xué)通過(guò)開(kāi)展“ ”（主題實(shí)踐載體）活動(dòng)，采取 等多種調(diào)研方式，針對(duì)本單位（本行業(yè)、本系統(tǒng)）等方面問(wèn)題進(jìn)行了深入調(diào)研，認(rèn)真收集了來(lái)自主管領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研、本單位調(diào)研、其他單位調(diào)研反饋的問(wèn)題，進(jìn)行了梳理匯總歸類，經(jīng)過(guò)班子自我評(píng)價(jià)和群眾評(píng)議，形成了專題調(diào)研報(bào)告如下：一、調(diào)研工作基本情況和特色做法通過(guò)組織本單位所有公職人員深入本單位機(jī)關(guān)、下屬單位 個(gè)、聯(lián)系村 個(gè)、學(xué)校 個(gè)、醫(yī)療衛(wèi)生單位其他 個(gè)等，采用入戶調(diào)查、問(wèn)卷調(diào)查、召開(kāi)座談會(huì)等形式，共走訪本機(jī)關(guān)干部 人；下屬單位負(fù)責(zé)人 人、干部職工 人、服務(wù)對(duì)象 人；村三委會(huì)成員 人、村民小組組長(zhǎng) 人、群眾 人；學(xué)校負(fù)責(zé)人 人、教職工 人、家長(zhǎng) 人；普通黨員 人，收回《征求意見(jiàn)表》 張，召開(kāi)座談會(huì) 場(chǎng)次。（特色做法：內(nèi)容包括創(chuàng)設(shè)富于本單位行業(yè)特色的調(diào)研主題實(shí)踐載體、圍繞調(diào)研做了哪些卓有成效的工作、邊研邊改涌現(xiàn)出的典型人和事、社會(huì)和群眾的反響等。）二、存在問(wèn)題通過(guò)調(diào)研，共征集到存在問(wèn)題 個(gè)，建議措施 條。其中 附件一聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)提出存在問(wèn)題 個(gè)，建議措施 條。其他單位調(diào)研中反饋的存在問(wèn)題 個(gè)，建議措施 條。（要求：根據(jù)調(diào)研實(shí)際，如實(shí)填寫。）對(duì)以上查找的問(wèn)題進(jìn)行梳理歸類，共 類 條。一是群眾反映最迫切解決的困難（結(jié)合本單位工作職能）。具體是：......；......；......；等二是群眾對(duì)本單位（行業(yè)）風(fēng)氣和黨風(fēng)廉政建設(shè)最不滿意的地方。具體是：......；......；......；等三是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部在貫徹群眾路線方面存在的突出問(wèn)題。具體是：......；......；......；等（要求：?jiǎn)栴}要客觀實(shí)際、言簡(jiǎn)意賅、具體實(shí)在）三、原因剖析經(jīng)過(guò)對(duì)存在問(wèn)題的深入分析，進(jìn)行了原因剖析。出現(xiàn)問(wèn)題的根源在于：一是……；二是……；三是……；……（要求：原因剖析要由表及里，切中存在問(wèn)題關(guān)鍵要害，透徹剖析問(wèn)題的深層次主客觀原因。）四、整改措施針對(duì)存在問(wèn)題，結(jié)合本部門本單位行業(yè)系統(tǒng)工作實(shí)際，具體要在以下幾個(gè)方面下功夫、抓整改：一是…….；二是…….；三是……：……（要求：制定措施要切實(shí)可行、有步驟、有時(shí)間節(jié)點(diǎn)，明確整改責(zé)任和整改時(shí)限。）
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