街道各類聯(lián)席會(huì)議制度-資料下載頁
2025-10-12 13:14本頁面
【正文】 和修改。(五)集團(tuán)公司中層以上管理人員和重要崗位人員的任免(聘任或解聘)。(六)按照法定程序和出資比例向控股企業(yè)、參股企業(yè)委派或更換股東代表，推薦董事會(huì)成員、派出監(jiān)事會(huì)成員。(七)其他需要黨政聯(lián)席會(huì)討論決定的重大事宜。四、黨政聯(lián)席會(huì)議議事規(guī)則(一)黨政聯(lián)席會(huì)議實(shí)行例會(huì)制度，根據(jù)集團(tuán)公司實(shí)際情況定期召開，原則上每月一次，如遇重要情況可隨時(shí)召開。(二)參加黨政聯(lián)席會(huì)議人員為黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員，根據(jù)需要，可確定有關(guān)人員列席會(huì)議。(三)會(huì)議議題由黨政主要領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商確定。在確定議題前，應(yīng)征詢黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員的意見，會(huì)前做好調(diào)查研究。會(huì)議召開的時(shí)間、議題及會(huì)議有關(guān)材料，應(yīng)提前三天通知黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員。(四)黨政聯(lián)席會(huì)議根據(jù)議題分別由黨委書記、總經(jīng)理召集和主持，討論研究涉及集團(tuán)公司改革發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等重大事項(xiàng)時(shí)，由總經(jīng)理主持會(huì)議。討論研究集團(tuán)公司中層以上管理人員任免(聘任或解聘)事項(xiàng)時(shí)，由黨委書記主持會(huì)議，會(huì)議須堅(jiān)持民主集中制原則。(五)會(huì)議必須有半數(shù)以上黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員到會(huì)。討論集團(tuán)公司中層以上管理人員問題時(shí)，必須有三分之二以上黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員因故不能參加會(huì)議，應(yīng)在會(huì)前請(qǐng)假，其意見可用書面形式表達(dá)。(六)會(huì)議決定事項(xiàng)，采取口頭表決方式，逐項(xiàng)進(jìn)行表決。研究集團(tuán)公司中層以上管理人員任免、獎(jiǎng)懲，應(yīng)逐個(gè)進(jìn)行表決。表決時(shí)，贊成票超過應(yīng)到會(huì)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員的半數(shù)為通過。(七)黨群工作部或綜合行政部根據(jù)黨委書記或總經(jīng)理指示，擬定會(huì)議議題并通知有關(guān)部門準(zhǔn)備好相關(guān)的書面材料。(八)會(huì)議由黨委秘書和行政秘書負(fù)責(zé)記錄，視情況編發(fā)___，并負(fù)責(zé)向未能參加會(huì)議的黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員通報(bào)會(huì)議情況。(九)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員必須按照分工嚴(yán)格落實(shí)黨政聯(lián)席會(huì)的決定，并及時(shí)通報(bào)貫徹落實(shí)情況。(十)應(yīng)該保密的內(nèi)容和討論情況，必須嚴(yán)守秘密，不得泄漏。聯(lián)席會(huì)議制度范文（二）___公司職工代表大會(huì)聯(lián)席會(huì)議制度(草案)第一條為了保障職工民主管理權(quán)利的全面落實(shí)，健全和完善職工代表大會(huì)(簡(jiǎn)稱職代會(huì))制度，促進(jìn)___公司決策民主化的進(jìn)程，切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益，根據(jù)《企業(yè)法》和《全民所有制工業(yè)企業(yè)職工代表大會(huì)條例》的有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。第二條___公司職代會(huì)聯(lián)席會(huì)議是在職代會(huì)閉會(huì)期間，為協(xié)商處理臨時(shí)需要解決的重要問題，經(jīng)___公司工會(huì)或公司行政提議,由北京中遠(yuǎn)物流公司工會(huì)委員會(huì)召集的會(huì)議。第三條___公司職代會(huì)聯(lián)席會(huì)議的成員由___公司工會(huì)委員會(huì)和職代會(huì)專門委員會(huì)負(fù)責(zé)人組成?？梢愿鶕?jù)會(huì)議議題，邀請(qǐng)公司黨政領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門負(fù)責(zé)人、有業(yè)務(wù)專長(zhǎng)的職工代表及其他有關(guān)人員參加。第四條聯(lián)席會(huì)議職權(quán)一、審議、決定職代會(huì)職權(quán)范圍內(nèi)、臨時(shí)需要解決的重要問題。審議屬于改革和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中需要臨時(shí)解決的重要問題，提出意見和建議。在協(xié)商一致的情況下，同意或否決分配制度、勞動(dòng)用工制度、勞動(dòng)保護(hù)措施和重要規(guī)章制度的試行方案。職代會(huì)閉會(huì)期間，聽取、審議職代會(huì)民主評(píng)議干部專門委員會(huì)關(guān)于民主評(píng)議干部的情況、職工意見及評(píng)議結(jié)果，并根據(jù)評(píng)議結(jié)果提出反饋意見和獎(jiǎng)懲、任免干部的建議。根據(jù)職代會(huì)的授權(quán)，處理職代會(huì)職權(quán)范圍內(nèi)的其它重要問題。行政和工會(huì)認(rèn)為需要提交聯(lián)席會(huì)議協(xié)商處理的問題。二、研究處理職代會(huì)日常工作中的重要問題。討論制訂召開___公司職代會(huì)的方案和大會(huì)議題的建議。根據(jù)職代會(huì)授權(quán)，處理已經(jīng)職代會(huì)原則同意，但仍需進(jìn)一步補(bǔ)充、完善的重大問題的決議和方案。研究布置職代會(huì)精神和各項(xiàng)決定、決議的落實(shí)方案，檢查落實(shí)情況，協(xié)調(diào)處理落實(shí)過程中出現(xiàn)的問題和情況。聯(lián)席會(huì)議制度范文（三）一、聯(lián)席會(huì)議成員單位聯(lián)席會(huì)議成員單位由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政綜合辦公室、紀(jì)委辦公室、組織辦公室、宣傳辦公室、統(tǒng)戰(zhàn)辦公室、工會(huì)、團(tuán)委、婦聯(lián)等組成。聯(lián)席會(huì)議成員單位可以根據(jù)工作需要進(jìn)行調(diào)整。二、聯(lián)席會(huì)議的主要職責(zé)和內(nèi)容貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和縣委、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨__關(guān)于黨建工作的重要決策和部署。聽取鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨的建設(shè)工作計(jì)劃及重大事項(xiàng)的匯報(bào)，通報(bào)前一階段黨建工作情況，對(duì)下一階段黨建工作進(jìn)行部署。對(duì)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨的建設(shè)工作開展調(diào)查研究，提出建議，交流經(jīng)驗(yàn)，并指導(dǎo)開展工作。研究制定黨建工作方面的重大決策和重要活動(dòng)方案，加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨建工作的檢查督促和分類指導(dǎo)。研究解決鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨的建設(shè)工作中遇到的實(shí)際問題和重點(diǎn)、難點(diǎn)問題。三、聯(lián)席會(huì)議的組織形式聯(lián)席會(huì)議在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委領(lǐng)導(dǎo)下，由黨委有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)召集，各成員單位分管負(fù)責(zé)同志參加。各單位凡需提交會(huì)議討論的議題，可事先與分管同志聯(lián)系，議題確定后，提前告知各成員單位，并提交聯(lián)席會(huì)議研究。聯(lián)席會(huì)議每季度召開一次。根據(jù)工作需要，聯(lián)席會(huì)議可臨時(shí)召開，研究解決相關(guān)問題。對(duì)聯(lián)席會(huì)議研究確定的工作任務(wù)，各成員單位應(yīng)按照職責(zé)分工，認(rèn)真加以落實(shí)，并在下一次聯(lián)席會(huì)議上通報(bào)工作進(jìn)展或完成情況。聯(lián)席會(huì)議下設(shè)辦公室。辦公室設(shè)在黨委組織辦公室，具體負(fù)責(zé)聯(lián)席會(huì)議的日常工作。
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